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文档简介
医院医疗安全教育与培训制度一、制度总则第一条本制度依据《中华人民共和国医院管理条例》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》等相关法律法规制定。第二条本制度的目的是为了提高医院医疗安全水平,保障患者权益,降低医疗风险,提高医务人员医疗安全意识,确保医疗质量和医疗安全。第三条本制度适用于我院全体医务人员和相关部门。第四条医院设立医疗安全教育与管理办公室,负责组织实施、监督、检查本制度。二、教育与培训内容第五条医疗安全教育包括:1.医疗法律法规教育;2.医疗职业道德教育;3.医疗事故处理与预防教育;4.医疗质量与安全管理教育;5.医疗信息化安全教育;6.医疗卫生政策法规教育。第六条医疗培训包括:1.医疗操作技能培训;2.医疗设备使用与维护培训;3.医疗应急处理培训;4.医疗沟通技巧培训;5.医疗护理技能培训;6.医疗职业道德培训。三、教育与培训对象及要求第七条医疗安全教育对象为我院全体医务人员,包括医师、护士、药剂师、检验师、其他技术人员等。第八条医疗培训对象为我院全体医务人员及相关人员。第九条医疗教育与培训要求:1.医务人员应自觉接受医疗安全教育与培训,提高自身医疗安全意识;2.医务人员应掌握医疗安全知识与技能,提高医疗安全水平;3.医务人员应积极参加各类医疗安全教育与培训活动。四、教育与培训方式第十条医疗安全教育采用以下方式:1.专题讲座;2.案例分析;3.角色扮演;4.知识竞赛;5.培训课程;6.交流研讨。第十一条医疗培训采用以下方式:1.操作技能培训;2.实习与跟班;3.模拟训练;4.在线培训;5.案例教学;6.专题研讨。五、教育与培训时间安排第十二条医疗安全教育每年至少组织一次,由医院统一安排,部门组织实施。第十三条医疗培训根据岗位需求、业务发展等情况,由医院统一安排,部门组织实施。六、教育与培训效果评估第十四条医院设立医疗安全教育与管理办公室,负责对教育与培训效果进行评估。第十五条教育与培训效果评估内容包括:1.医务人员对医疗安全教育与培训的满意度;2.医务人员掌握医疗安全知识与技能的情况;3.医务人员医疗安全意识提高的情况;4.医疗安全事件发生率的变化。七、教育与培训经费保障第十六条医院设立专项经费,用于支持医疗安全教育与培训工作。第十七条医疗安全教育与培训经费主要用于以下方面:1.邀请专家授课;2.购买培训教材;3.组织各类培训活动;4.考核奖励;5.其他相关费用。八、附则第十八条本制度自发布之日起施行,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。
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