2025年度大学实习生实习绩效评价与职业发展合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度大学实习生实习绩效评价与职业发展合同合同目录第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同订立的时间与地点第三条款合同的生效日期第四条款合同的期限第二章实习岗位与职责第一条款实习岗位的描述第二条款实习岗位的工作内容第三条款实习岗位的工作时间第四条款实习岗位的工作地点第三章实习绩效评价标准第一条款绩效评价的总体原则第二条款绩效评价的具体指标第三条款绩效评价的评分方法第四条款绩效评价的时间安排第四章职业发展支持第一条款职业发展指导与培训第二条款职业发展规划第三条款职业发展机会第四条款职业发展评估第五章实习期间待遇第一条款实习工资与补贴第二条款工作日加班费第三条款休息日与法定节假日工资第四条款社会保险与福利第六章实习期间权利与义务第一条款实习生的权利第二条款实习生的义务第三条款实习生的工作纪律第四条款实习生的人身安全第七章合同解除与终止第一条款合同解除的条件第二条款合同终止的条件第三条款合同解除或终止的程序第四条款合同解除或终止后的处理第八章违约责任第一条款违约行为的定义第二条款违约责任的承担第三条款违约赔偿的计算第四条款违约责任的追索第九章争议解决第一条款争议解决的原则第二条款争议解决的途径第三条款争议解决的期限第四条款争议解决的费用第十章合同的修改与补充第一条款合同修改的条件第二条款合同补充的内容第三条款合同修改与补充的程序第四条款合同修改与补充的效力第十一章合同附件第一条款附件一：实习岗位说明书第二条款附件二：实习绩效评价表第三条款附件三：职业发展规划表第四条款附件四：其他相关文件第十二章合同的签署与生效第一条款合同签署的方式第二条款合同签署的时间第三条款合同生效的条件第四条款合同生效的日期第十三章合同的保存与送达第一条款合同的保存方式第二条款合同的送达方式第三条款合同送达的期限第四条款合同送达的效力第十四章其他第一条款合同的适用法律第二条款合同的解释第三条款合同的效力第四条款合同的附件合同编号_________第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同订立的时间与地点第三条款合同的生效日期第四条款合同的期限第二章实习岗位与职责第一条款实习岗位的描述第二条款实习岗位的工作内容第三条款实习岗位的工作时间第四条款实习岗位的工作地点第三章实习绩效评价标准第一条款绩效评价的总体原则第二条款绩效评价的具体指标第三条款绩效评价的评分方法第四条款绩效评价的时间安排第四章职业发展支持第一条款职业发展指导与培训第二条款职业发展规划第三条款职业发展机会第四条款职业发展评估第五章实习期间待遇第一条款实习工资与补贴第二条款工作日加班费第三条款休息日与法定节假日工资第四条款社会保险与福利第六章实习期间权利与义务第一条款实习生的权利第二条款实习生的义务第三条款实习生的工作纪律第四条款实习生的人身安全第七章合同解除与终止第一条款合同解除的条件第二条款合同终止的条件第三条款合同解除或终止的程序第四条款合同解除或终止后的处理第八章违约责任第一条款违约行为的定义第二条款违约责任的承担第三条款违约赔偿的计算第四条款违约责任的追索第九章争议解决第一条款争议解决的原则第二条款争议解决的途径第三条款争议解决的期限第四条款争议解决的费用第十章合同的修改与补充第一条款合同修改的条件第二条款合同补充的内容第三条款合同修改与补充的程序第四条款合同修改与补充的效力第十一章合同附件第一条款附件一：实习岗位说明书第二条款附件二：实习绩效评价表第三条款附件三：职业发展规划表第四条款附件四：其他相关文件第十二章合同的签署与生效第一条款合同签署的方式第二条款合同签署的时间第三条款合同生效的条件第四条款合同生效的日期第十三章合同的保存与送达第一条款合同的保存方式第二条款合同的送达方式第三条款合同送达的期限第四条款合同送达的效力第十四章其他第一条款合同的适用法律第二条款合同的解释第三条款合同的效力第四条款合同的附件_______甲方（实习生）：[签名]_______乙方（实习单位）：[签名]________________________________________________________________________________________________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明第五条甲方主导权第一条款甲方有权根据实习生的表现和工作需要，调整实习生的岗位职责和工作内容。第二条款甲方应提供实习生必要的职业发展指导和培训，并确保实习生在实习期间能够获得实际的工作经验。第三条款甲方应定期与实习生进行沟通，了解实习生的实习感受和职业发展规划，并根据反馈进行调整。第四条款甲方应确保实习生的实习工作环境安全，并提供必要的工作保护措施。第六条甲方责任第一条款甲方应对实习生的实习绩效进行公正评价，并根据评价结果提供相应的职业发展建议。第二条款甲方应尊重实习生的个人意愿，在不影响实习工作的情况下，允许实习生请假或调整工作时间。第三条款甲方应保障实习生的合法权益，包括但不限于工资支付、社会保险和劳动保护。第四条款甲方应提供实习生在实习期间的学习资料和必要的办公设备。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明第七条乙方主导权第一条款乙方有权根据实习岗位的需求，对实习生的实习内容和工作任务进行安排。第二条款乙方应提供实习生必要的职业发展机会，包括但不限于参与项目、参加培训等。第三条款乙方应定期对实习生的工作进行评估，并根据评估结果对实习生的表现给予反馈。第四条款乙方应确保实习生的实习工作与实际工作紧密结合，使实习生能够更好地适应职场环境。第八条乙方责任第一条款乙方应确保实习生在实习期间的工作安全，并提供必要的安全培训和指导。第二条款乙方应尊重实习生的实习意愿，在不影响实习生学习和成长的前提下，允许实习生选择实习岗位。第三条款乙方应提供实习生必要的职业规划和职业发展建议，帮助实习生明确职业发展方向。第四条款乙方应确保实习生的实习工资和福利待遇符合国家相关法律法规和行业标准。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明第九条第三方中介职责第一条款第三方中介负责协调甲方和乙方之间的沟通，确保实习合同的顺利执行。第二条款第三方中介应协助甲方和乙方解决实习过程中的争议，并监督双方履行合同义务。第三条款第三方中介应定期向甲方和乙方报告实习生的实习情况，包括工作表现、职业发展等。第四条款第三方中介应确保实习合同的内容符合国家相关法律法规，并协助双方进行合同签订和履行。第十条第三方中介权利第一条款第三方中介有权要求甲方和乙方提供实习生的相关信息，以便进行实习评估和职业规划。第二条款第三方中介有权对实习生的实习绩效进行评价，并向甲方和乙方提供评价报告。第三条款第三方中介有权在必要时对实习生的实习工作进行监督，以确保实习生遵守实习协议。第四条款第三方中介有权在甲方和乙方违约时，采取措施维护实习生的合法权益。第十一条第三方中介责任第一条款第三方中介应保证实习合同的有效性和合法性，并确保实习生的权益不受侵害。第二条款第三方中介应妥善保管实习生的个人信息和实习记录，不得泄露给任何第三方。第三条款第三方中介应公正、公平地处理甲方和乙方的争议，并尽力促成双方达成和解。第四条款第三方中介应定期对实习合同执行情况进行评估，并向甲方和乙方提出改进建议。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：实习岗位说明书2.附件二：实习绩效评价表3.附件三：职业发展规划表4.附件四：其他相关文件（如培训资料、工作手册等）5.附件五：实习生个人信息表6.附件六：实习合同签订确认书7.附件七：实习期间请假申请表8.附件八：实习期间加班申请表9.附件九：实习期间安全培训记录10.附件十：实习期间工资支付记录二、违约行为及认定：违约行为：1.甲方违约行为：未按时支付实习生工资或补贴。未提供实习生应有的职业发展机会和培训。未保障实习生的人身安全和合法权益。未按照合同约定调整实习生的岗位职责和工作内容。2.乙方违约行为：未按照合同约定提供实习生必要的职业发展指导和培训。未提供实习生应有的工作条件和环境。未按照合同约定进行实习绩效评价。未按照合同约定处理实习生的请假和加班申请。违约行为的认定：违约行为的认定应基于合同条款的具体约定和事实情况。甲方和乙方应提供相关证据，如工资支付记录、工作记录、沟通记录等。第三方中介或仲裁机构可根据合同条款和相关证据进行违约行为的认定。三、法律名词及解释：1.实习生：指在实习期间接受实习单位指导和培训，以获取实际工作经验的人员。2.实习岗位：指实习单位为实习生提供的具有实际工作内容的工作岗位。3.绩效评价：指对实习生的实习表现和工作成果进行评估的过程。4.职业发展：指实习生在实习期间获得的知识、技能和经验，以及对未来职业道路的规划。5.违约责任：指合同一方未履行合同义务，应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对工作内容不感兴趣或感到困难。解决办法：提供职业发展规划，调整工作内容，加强培训和支持。2.问题：实习生请假或加班难以得到批准。解决办法：明确请假和加班的流程，确保实习生权益。3.问题：实习生工作表现不佳。解决办法：提供反馈和改进建议，必要时调整工作职责。五、所有应用场景：1.大学与实习单位合作安排学生实习。2.企业与高校合作培养人才。3.第三方中介机构提供实习岗位和职业发展服务。4.个人寻找实习机会，与实习单位签订实习合同。2025年度大学实习生实习绩效评价与职业发展合同1合同目录第一章合同概述第一条款合同目的第二条款合同适用范围第三条款合同期限第四条款合同双方基本信息第二章实习岗位与职责第一条款实习岗位说明第二条款实习职责第三条款实习工作内容第三章实习绩效评价标准第一条款绩效评价原则第二条款绩效评价方法第三条款绩效评价指标第四条款绩效评价周期第四章实习考核与评价第一条款考核方式第二条款评价流程第三条款评价结果运用第五章实习期间待遇与福利第一条款工资待遇第二条款社会保险第三条款休假规定第四条款其他福利待遇第六章实习期间管理第一条款实习生管理职责第二条款实习生培训第三条款实习生工作纪律第七章实习生职业发展支持第一条款职业发展规划第二条款职业技能培训第三条款职业发展机会第八章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款合同解除与终止程序第九章违约责任第一条款违约行为界定第二条款违约责任承担第三条款违约赔偿标准第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十一章合同附件第一条款附件说明第二条款附件清单第十二章合同生效与终止第一条款合同生效条件第二条款合同终止条件第三条款合同生效与终止时间第十三章其他约定第一条款合同变更第二条款合同补充第三条款合同解释第十四章合同签署第一条款签署日期第二条款签署地点第三条款签署人签名合同编号_________第一章合同概述第一条款合同目的第二条款合同适用范围第三条款合同期限第四条款合同双方基本信息第二章实习岗位与职责第一条款实习岗位说明第二条款实习职责第三条款实习工作内容第三章实习绩效评价标准第一条款绩效评价原则第二条款绩效评价方法第三条款绩效评价指标第四条款绩效评价周期第四章实习考核与评价第一条款考核方式第二条款评价流程第三条款评价结果运用第五章实习期间待遇与福利第一条款工资待遇第二条款社会保险第三条款休假规定第四条款其他福利待遇第六章实习期间管理第一条款实习生管理职责第二条款实习生培训第三条款实习生工作纪律第七章实习生职业发展支持第一条款职业发展规划第二条款职业技能培训第三条款职业发展机会第八章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款合同解除与终止程序第九章违约责任第一条款违约行为界定第二条款违约责任承担第三条款违约赔偿标准第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十一章合同附件第一条款附件说明第二条款附件清单第十二章合同生效与终止第一条款合同生效条件第二条款合同终止条件第三条款合同生效与终止时间第十三章其他约定第一条款合同变更第二条款合同补充第三条款合同解释第十四章合同签署第一条款签署日期第二条款签署地点第三条款签署人签名_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________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9.中介费用支付凭证10.实习生实习报告11.其他与合同执行相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时足额支付实习补贴。认定：根据合同约定，甲方应在每月规定日期前支付实习补贴，若未按时支付，则视为违约。2.违约行为：乙方未按合同约定调整实习内容，影响实习生正常实习。认定：乙方在未经实习生同意的情况下，擅自调整实习内容，导致实习生无法按原计划实习，则视为违约。3.违约行为：中介方未履行监督职责，导致合同双方权益受损。认定：中介方未按照合同约定对实习生的实习情况进行监督，或者未及时向合同双方报告实习生实习情况，则视为违约。4.违约行为：任何一方未按照合同约定提前通知对方解除合同。认定：根据合同约定，任何一方需解除合同，应提前30日书面通知对方，若未提前通知，则视为违约。三、法律名词及解释：1.合同：指双方或多方之间就某一事项达成的具有法律约束力的协议。2.违约：指合同一方未履行合同约定的义务。3.甲方：指在合同中承担主要义务的一方。4.乙方：指在合同中承担次要义务的一方。5.中介方：指在合同中提供中介服务的一方。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对实习岗位不满意。解决办法：与实习生沟通，了解其不满意的原因，必要时调整实习岗位或提供其他支持。2.问题：实习生工作表现不佳。解决办法：对实习生进行培训，提高其工作技能，同时进行绩效考核，根据考核结果进行相应的奖惩。3.问题：中介方服务质量不高。解决办法：与中介方沟通，明确其服务质量要求，必要时更换中介方。五、所有应用场景：1.高校与企业合作培养实习生。2.企事业单位招聘实习生进行短期工作。3.人才中介机构提供实习生招聘及管理服务。2025年度大学实习生实习绩效评价与职业发展合同2合同目录第一章合同签订与生效第一条款合同签订第二条款合同生效条件第三条款合同期限第二章实习生基本信息第一条款实习生姓名第二条款实习生性别第三条款实习生出生日期第四条款实习生专业第五条款实习生联系方式第三章实习岗位与职责第一条款实习岗位第二条款实习职责第三条款工作内容第四章实习期限与工作时间第一条款实习期限第二条款工作时间第三条款休息时间第五章实习绩效评价标准第一条款绩效评价体系第二条款绩效评价指标第三条款绩效评价方法第六章薪酬与福利第一条款实习生薪酬第二条款薪酬支付方式第三条款福利待遇第七章职业发展规划第一条款职业发展规划目标第二条款发展路径第三条款培训与晋升机会第八章实习纪律与考核第一条款实习纪律第二条款考核方式第三条款考核结果运用第九章合同解除与终止第一条款合同解除条件第二条款合同终止条件第三条款解除与终止程序第十章违约责任第一条款违约行为第二条款违约责任第三条款违约赔偿第十一章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决程序第三条款争议解决地点第十二章合同变更与补充第一条款合同变更第二条款合同补充第十三章合同生效与附件第一条款合同生效第二条款附件第十四章合同签订日期与签字第一条款合同签订日期第二条款签字盖章合同编号_________第一章合同签订与生效第一条款合同签订第二条款合同生效条件第三条款合同期限：自2025年1月1日至2025年12月31日第二章实习生基本信息第一条款实习生姓名：[实习生姓名]第二条款实习生性别：[实习生性别]第三条款实习生出生日期：[实习生出生日期]第四条款实习生专业：[实习生专业]第五条款实习生联系方式：[实习生联系方式]第三章实习岗位与职责第一条款实习岗位：[实习岗位名称]第二条款实习职责：1.负责日常工作的协助与支持。2.参与项目实施与执行。3.学习相关业务知识，提升专业技能。第四章实习期限与工作时间第一条款实习期限：[实习期限]第二条款工作时间：1.每周工作[工作日]天。2.每日工作时间[工作时间]小时。第五章实习绩效评价标准第一条款绩效评价体系：1.工作表现。2.学习态度。3.团队合作。4.创新能力。第二条款绩效评价指标：1.完成工作任务的质量与效率。2.对实习岗位知识的掌握程度。3.与同事的沟通与合作情况。4.提出创新想法的数量与质量。第三条款绩效评价方法：1.定期评估。2.同事评价。3.岗位主管评价。第六章薪酬与福利第一条款实习生薪酬：1.基本薪酬：[基本薪酬金额]元/月。2.绩效奖金：根据绩效考核结果发放。第二条款薪酬支付方式：1.每月[支付日]发放。2.通过银行转账支付。第三条款福利待遇：1.享受国家法定节假日。2.提供午餐补贴。3.享有年度健康体检。第七章职业发展规划第一条款职业发展规划目标：1.提升专业技能。2.增强团队合作能力。3.了解行业动态。第二条款发展路径：1.通过实习积累工作经验。2.参加公司内部培训。3.在合适的时机晋升。第三条款培训与晋升机会：1.定期参加专业技能培训。2.根据表现，有机会晋升为正式员工。第八章实习纪律与考核第一条款实习纪律：1.遵守国家法律法规。2.遵守公司规章制度。3.服从实习单位安排，按时完成工作任务。第二条款考核方式：1.定期进行工作表现考核。2.定期进行技能考核。3.定期进行团队合作考核。第三条款考核结果运用：1.考核结果作为实习生评价依据。3.考核结果与实习生薪酬及福利挂钩。第九章合同解除与终止第一条款合同解除条件：1.实习生提出解除