招聘服务协议合同2025年

招聘服务协议合同2025年通用合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】

地址：【详细地址】

联系人：【姓名】

联系电话：【电话号码】

电子邮箱：【电子邮箱】乙方（招聘服务机构）：【全称】

地址：【详细地址】

联系人：【姓名】

联系电话：【电话号码】

电子邮箱：【电子邮箱】鉴于甲方为拓展业务，需招聘合适的人才，乙方为专业的人力资源服务机构，具备提供招聘服务的资质和能力，甲乙双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，就甲方委托乙方提供招聘服务事宜，达成如下协议：一、服务内容

1.1乙方根据甲方的招聘需求，采取有效的招聘策略和手段，为甲方寻找合适的人才。

1.2乙方负责对候选人进行初步筛选，评估候选人的综合素质和能力，为甲方提供合适的人选。

1.3乙方在招聘过程中，应遵守相关法律法规，保障甲方的合法权益。二、服务期限

2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【起始日期】至【终止日期】。

2.2若甲方在协议有效期内提出延长服务期限的需求，乙方应予以优先考虑，具体延长事宜双方另行协商。三、服务费用

3.1甲方应支付乙方服务费【金额】元（大写：【金额】元整）。

3.2甲方支付服务费后，乙方应及时提供招聘服务，确保甲方招聘需求的顺利实施。

3.3乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付服务费。四、保密条款

4.1甲乙双方在履行本协议过程中，获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任

5.1甲乙双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。

5.2若一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。六、争议解决

6.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定

7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：乙方（招聘服务机构）：签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：

1.招聘服务需求说明书

2.候选人简历及评估报告

3.服务费用支付凭证

4.保密协议

5.违约金计算公式

6.法律文件（如相关法律法规、司法解释等）二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间支付服务费

2.乙方未按约定提供合适的人选

3.乙方未遵守相关法律法规，导致甲方遭受损失

4.甲乙双方未履行保密义务

5.甲方未按约定履行合同义务，如提供虚假信息、拒绝支付服务费等

6.乙方未按约定履行合同义务，如未按时提供人选、未保证候选人质量等三、法律名词及解释：

1.招聘服务协议：甲方委托乙方提供招聘服务的书面协议

2.服务费：乙方为甲方提供招聘服务所收取的费用

3.保密义务：甲乙双方在履行合同过程中，对获悉的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务

4.违约金：一方违约时，向守约方支付的赔偿金

5.适用法律法规：本协议签订时有效的中国法律法规四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方未按约定时间支付服务费：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方履行支付义务；如甲方仍不支付，乙方可依法向甲方追讨服务费。

2.乙方未按约定提供合适的人选：乙方应重新寻找合适的人选，直至甲方满意为止；如乙方仍未能提供合适人选，甲方有权解除协议，并要求乙方退还服务费。

3.乙方未遵守相关法律法规，导致甲方遭受损失：乙方应承担相应的法律责任，向甲方赔偿损失。

4.甲乙双方未履行保密义务：违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

5.甲方未按约定履行合同义务：乙方有权解除协议，并要求甲方支付违约金、赔偿因此造成的损失。

6.乙方未按约定履行合同义务：乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。五、所有应用场景：

1.甲方为拓展业务，需招聘合适的人才

2.甲方不具备自行招聘的能力或资源，委托乙方提供招聘服务

3.乙方为