2025年度临时停车场收费员雇佣与突发事件应急预案合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度临时停车场收费员雇佣与突发事件应急预案合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式1.4合同签订日期2.收费员职责与工作内容2.1工作职责2.2工作内容2.3工作时间2.4工作地点3.收费员薪资与福利待遇3.1薪资标准3.2薪资支付方式3.3福利待遇3.4奖金制度4.合同期限与解除条件4.1合同期限4.2合同解除条件4.3合同解除程序5.收费员培训与考核5.1培训内容5.2培训方式5.3考核标准5.4考核结果6.收费员着装与仪容要求6.1着装要求6.2仪容要求6.3着装与仪容检查7.突发事件应急预案7.1突发事件类型7.2应急预案措施7.3应急预案启动条件7.4应急预案实施流程8.违约责任与争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式8.3争议解决机构9.合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除9.3合同变更与解除通知10.合同生效与终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同终止通知11.合同附件11.1附件一：收费员职责与工作内容11.2附件二：突发事件应急预案11.3附件三：其他相关文件12.合同份数与送达12.1合同份数12.2合同送达方式12.3合同送达地址13.合同签署13.1双方签字13.2签字日期13.3签字地点14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二14.3其他约定事项三第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：停车管理有限公司乙方：停车收费员1.2双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3双方联系方式1.4合同签订日期本合同于2024年1月1日签订。2.收费员职责与工作内容2.1工作职责（1）负责停车场车辆出入的管理，确保车辆有序停放；（2）按照规定收取停车费用，并出具相应的票据；（3）维护停车场内的秩序，保障车辆及人员安全；（4）协助处理突发事件，如交通事故、车辆故障等；（5）完成甲方交办的其他工作任务。2.2工作内容乙方工作内容包括但不限于：（1）在指定时间段内，对进入停车场的车辆进行登记、收费；（2）对已缴费车辆进行放行，确保车辆有序离开；（3）定期清理停车场，保持环境整洁；（4）协助进行停车场设施设备的维护；（5）执行甲方制定的各项规章制度。2.3工作时间乙方每日工作时间根据甲方规定执行，一般为早8:00至晚20:00，共计12小时。2.4工作地点乙方工作地点为甲方管理的临时停车场。3.收费员薪资与福利待遇3.1薪资标准乙方薪资按月结算，每月工资为人民币元。3.2薪资支付方式甲方于每月的次月5日前支付乙方上月工资。3.3福利待遇乙方享受国家法定节假日、带薪年假、医疗保险、养老保险等福利待遇。3.4奖金制度乙方在完成工作任务、达到工作要求的情况下，可按甲方规定获得奖金。4.合同期限与解除条件4.1合同期限本合同期限为2024年度，自签订之日起至2024年12月31日止。4.2合同解除条件（1）甲方因停车场业务调整，提前30日通知乙方解除合同；（2）乙方因个人原因提出解除合同，需提前30日通知甲方；（3）乙方严重违反合同规定，甲方有权解除合同；（4）因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。4.3合同解除程序合同解除需双方书面确认，并按照法定程序办理相关手续。5.收费员培训与考核5.1培训内容乙方入职后，甲方将对其进行岗位培训，包括停车场管理制度、收费标准、操作流程等。5.2培训方式培训方式包括集中培训、现场指导、操作示范等。5.3考核标准乙方考核标准为：熟悉岗位职责、掌握收费标准、熟练操作流程。5.4考核结果考核结果合格者，方可正式上岗；不合格者，甲方有权要求乙方重新培训或解除合同。6.收费员着装与仪容要求6.1着装要求乙方在工作期间应穿着甲方统一配发的制服，保持整洁。6.2仪容要求6.3着装与仪容检查甲方将定期对乙方着装与仪容进行检查，确保乙方符合要求。8.违约责任与争议解决8.1违约责任（1）若甲方未按约定支付乙方薪资，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的%；（2）若乙方未按约定履行工作职责，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任；（3）若因甲方原因导致合同解除，甲方应向乙方支付相当于一个月工资的赔偿金；（4）若因乙方原因导致合同解除，乙方应承担提前解除合同的违约责任。8.2争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3争议解决机构本合同的争议解决机构为市仲裁委员会。9.合同变更与解除9.1合同变更在合同履行期间，任何一方提出变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。9.2合同解除合同解除按第四条“合同期限与解除条件”中的规定执行。9.3合同变更与解除通知任何一方要求变更或解除合同时，应提前日以书面形式通知对方。10.合同生效与终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件合同期满或双方协商一致解除合同时，合同终止。10.3合同终止通知合同终止时，双方应相互通知对方。11.合同附件11.1附件一：收费员职责与工作内容11.2附件二：突发事件应急预案11.3附件三：其他相关文件12.合同份数与送达12.1合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。12.2合同送达方式合同送达方式为直接送达，双方应确保送达地址准确无误。12.3合同送达地址甲方送达地址：市区路号乙方送达地址：市区路号13.合同签署13.1双方签字甲方代表签字：____________________乙方代表签字：____________________13.2签字日期甲方签字日期：____________________乙方签字日期：____________________13.3签字地点签字地点：市区路号14.其他约定事项14.1其他约定事项一本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2其他约定事项二本合同自签订之日起至2024年12月31日止，如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。14.3其他约定事项三本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询服务方、保险机构等，其在合同中提供的服务或协助可能涉及合同履行的各个环节。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同双方的权益，以及解决合同履行过程中可能出现的争议。16.第三方介入程序16.1介入申请任何一方需要第三方介入时，应向对方提出书面申请，说明介入的原因、目的和预期效果。16.2介入同意对方收到介入申请后，应在日内给予书面答复，同意或拒绝第三方介入。16.3第三方选择如双方同意第三方介入，应由双方共同选择合适的第三方，或由一方推荐，另一方同意。17.第三方责任限额17.1责任界定第三方在合同履行过程中的责任，应以其在合同中的角色和提供的服务内容为限。17.2责任限额（1）第三方因其自身原因导致合同履行受阻或造成损失的，其责任限额为人民币万元；（2）第三方在执行合同过程中，因不可抗力导致合同无法履行，不承担赔偿责任；（3）第三方应按照合同约定，承担相应的保密义务。18.第三方权益与义务18.1权益（1）第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付相关费用；（2）第三方有权在合同履行过程中，根据自身专业知识和经验，提出合理化建议。18.2义务（1）第三方应按照合同约定，提供优质、高效的服务；（2）第三方应遵守国家法律法规和行业规范；（3）第三方应保守合同双方的商业秘密。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分（1）甲方对合同的履行承担主要责任，第三方提供的服务仅作为辅助；（2）乙方应按照合同约定，履行自身职责，第三方提供的服务不改变乙方的责任。19.2权利划分（1）甲方和乙方对合同的权利享有平等地位，第三方不享有合同中的任何权利；（2）第三方在合同履行过程中，仅享有合同约定的权利。20.第三方介入合同的变更与解除20.1变更如第三方介入合同需要变更，应经甲方、乙方和第三方三方协商一致，并签订书面变更协议。20.2解除如第三方介入合同需要解除，应经甲方、乙方和第三方三方协商一致，并签订书面解除协议。21.第三方介入合同的终止21.1终止条件第三方介入合同终止的条件包括但不限于：合同履行完毕、合同期限届满、合同解除等。21.2终止程序第三方介入合同终止时，应按照合同约定或法律规定办理相关手续。22.第三方介入合同的争议解决22.1争议解决方式第三方介入合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。22.2争议解决机构本合同第三条“违约责任与争议解决”中的争议解决机构适用于第三方介入合同的争议解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：收费员职责与工作内容要求：详细列出收费员的工作职责、工作内容、工作时间和工作地点。说明：本附件作为合同附件，用于明确收费员的工作范围和职责。2.附件二：突发事件应急预案要求：包括突发事件类型、应急预案措施、启动条件和实施流程。说明：本附件作为合同附件，用于指导收费员在突发事件发生时的应对措施。3.附件三：第三方介入协议要求：详细说明第三方介入的目的、程序、责任和权益。说明：本附件作为合同附件，用于规范第三方介入的流程和责任划分。4.附件四：收费员培训计划要求：包括培训内容、方式、考核标准和培训结果。说明：本附件作为合同附件，用于确保收费员具备必要的技能和知识。5.附件五：薪资支付明细要求：列出薪资构成、支付方式、支付时间和福利待遇。说明：本附件作为合同附件，用于明确收费员的薪资结构和福利待遇。6.附件六：合同变更记录要求：记录合同履行过程中发生的所有变更事项。说明：本附件作为合同附件，用于跟踪合同变更的历史和现状。7.附件七：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构和程序。说明：本附件作为合同附件，用于解决合同履行过程中可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付乙方薪资。责任认定标准：甲方应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的%。示例说明：若甲方未按约定支付乙方2024年1月工资，应向乙方支付元违约金。2.违约行为：乙方未按约定履行工作职责。责任认定标准：乙方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据损失情况确定。示例说明：若乙方因疏忽导致停车场发生安全事故，乙方应赔偿甲方损失元。3.违约行为：第三方未按约定提供服务质量。责任认定标准：第三方应承担违约责任，赔偿甲方和乙方因此遭受的损失。示例说明：若第三方提供的咨询服务未达到预期效果，第三方应赔偿甲方和乙方共元。4.违约行为：合同一方未按约定履行保密义务。责任认定标准：违约方应承担相应的法律责任，赔偿因泄露信息造成的损失。示例说明：若甲方泄露乙方商业秘密，甲方应赔偿乙方损失元。5.违约行为：合同一方未按约定履行合同变更或解除程序。责任认定标准：违约方应承担违约责任，赔偿因违约行为造成的损失。示例说明：若乙方未按约定程序解除合同，乙方应赔偿甲方损失元。全文完。2024年度临时停车场收费员雇佣与突发事件应急预案合同1本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方基本信息1.3合同签订日期1.4合同生效日期1.5合同期限1.6合同目的2.临时停车场收费员职责2.1收费员基本职责2.2收费员岗位职责2.3收费员工作要求2.4收费员培训与考核3.收费标准与费用支付3.1收费标准3.2费用支付方式3.3费用支付时间3.4费用支付责任4.突发事件应急预案4.1突发事件类型4.2应急预案流程4.3应急预案执行4.4应急预案培训5.合同履行与监督5.1合同履行条件5.2合同履行方式5.3合同履行监督6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.2合同终止条件6.3合同解除与终止程序7.违约责任与争议解决7.1违约责任7.2争议解决方式7.3争议解决程序8.合同附件8.1收费员岗位职责说明书8.2突发事件应急预案8.3合同履行记录9.合同签订与生效9.1合同签订程序9.2合同生效条件10.合同变更与补充10.1合同变更条件10.2合同补充条款11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除与终止程序12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.2争议解决方式12.3争议解决程序13.合同附件13.1收费员岗位职责说明书13.2突发事件应急预案13.3合同履行记录14.其他约定事项14.1合同解释14.2合同生效前约定14.3合同终止后约定第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称本合同名称为《2024年度临时停车场收费员雇佣与突发事件应急预案合同》。1.2合同双方基本信息甲方：[甲方名称]地址：[甲方地址]乙方：[乙方名称]地址：[乙方地址]1.3合同签订日期本合同签订日期为[签订日期]。1.4合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。1.5合同期限本合同期限自[生效日期]起至[终止日期]止。1.6合同目的本合同旨在明确甲乙双方在2024年度临时停车场收费员雇佣关系及突发事件应急预案的相关权利和义务。2.临时停车场收费员职责2.1收费员基本职责2.1.1按照规定标准收取停车费用。2.1.2维护停车场秩序，保障车辆安全。2.1.3做好停车场环境卫生工作。2.2收费员岗位职责2.2.1严格执行收费标准，确保收费准确无误。2.2.2对违反停车场规定的行为进行劝阻和制止。2.2.3及时上报停车场管理方各类突发事件。2.3收费员工作要求2.3.2熟悉停车场相关法律法规及规章制度。2.3.3具备一定的沟通协调能力。2.4收费员培训与考核2.4.1甲方负责对收费员进行岗前培训。2.4.2收费员应参加甲方组织的定期考核。3.收费标准与费用支付3.1收费标准本合同约定，甲方按照[收费标准]向乙方支付临时停车场收费员工资。3.2费用支付方式乙方工资以月度结算，甲方在每月[支付日期]前支付乙方上个月工资。3.3费用支付时间甲方应在合同约定的支付时间内，将工资支付至乙方指定账户。3.4费用支付责任如甲方未按时支付工资，应向乙方支付[违约金比例]的违约金。4.突发事件应急预案4.1突发事件类型4.1.1车辆故障4.1.2人员受伤4.1.3火灾事故4.1.4其他突发事件4.2应急预案流程4.2.1收费员发现突发事件后，立即向甲方报告。4.2.2甲方接到报告后，立即启动应急预案。4.2.3甲方组织相关人员采取措施，控制事态发展。4.3应急预案执行4.3.1收费员应按照应急预案要求，配合甲方做好现场处理。4.4应急预案培训甲方应定期对收费员进行应急预案培训，提高其应急处置能力。5.合同履行与监督5.1合同履行条件双方应按照本合同约定，全面履行各自的权利和义务。5.2合同履行方式双方应按照合同约定的条款，通过正常沟通、协商等方式履行合同。5.3合同履行监督甲方对乙方履行合同情况进行监督，确保乙方履行合同义务。6.合同解除与终止6.1合同解除条件6.1.1乙方严重违反合同约定。6.1.2甲方有正当理由解除合同。6.2合同终止条件6.2.1合同期限届满。6.2.2双方协商一致解除合同。6.3合同解除与终止程序6.3.1合同解除或终止前，双方应就解除或终止事宜进行协商。6.3.2双方协商一致后，签署合同解除或终止协议。8.合同附件8.1收费员岗位职责说明书8.1.1收费员岗位职责8.1.2收费员工作流程8.1.3收费员行为规范8.2突发事件应急预案8.2.1突发事件类型及应对措施8.2.2应急物资准备8.2.3应急联络方式8.3合同履行记录8.3.1收费员工作记录8.3.2突发事件处理记录8.3.3薪酬支付记录9.合同签订与生效9.1合同签订程序9.1.1双方签署合同9.1.2双方盖章9.1.3合同副本交换9.2合同生效条件9.2.1双方签字盖章9.2.2合同内容完整9.2.3合同符合法律法规10.合同变更与补充10.1合同变更条件10.1.1双方协商一致10.1.2符合法律法规10.2合同补充条款10.2.1补充条款内容10.2.2补充条款生效条件11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.1.1违约行为11.1.2突发事件11.2合同终止条件11.2.1合同期限届满11.2.2双方协商一致11.3合同解除与终止程序11.3.1提前通知11.3.2解除或终止协议签署11.3.3合同解除或终止后事宜处理12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.1.1违约金12.1.2损害赔偿12.2争议解决方式12.2.1协商解决12.2.2仲裁解决12.2.3法院诉讼12.3争议解决程序12.3.1争议提交12.3.2争议处理12.3.3争议解决结果执行13.合同附件13.1收费员岗位职责说明书13.1.1收费员岗位职责13.1.2收费员工作流程13.1.3收费员行为规范13.2突发事件应急预案13.2.1突发事件类型及应对措施13.2.2应急物资准备13.2.3应急联络方式13.3合同履行记录13.3.1收费员工作记录13.3.2突发事件处理记录13.3.3薪酬支付记录14.其他约定事项14.1合同解释14.1.1合同条款的解释以本合同为准。14.1.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2合同生效前约定14.2.1本合同生效前，双方应履行合同约定的各项义务。14.2.2本合同生效前，双方应遵守合同约定的各项条款。14.3合同终止后约定14.3.1合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余事宜。14.3.2合同终止后，双方应保持友好关系，继续合作。篇第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为履行本合同目的而介入合同关系的个人、法人或其他组织。15.2第三方介入方式15.2.1中介方：在合同履行过程中，甲乙双方可邀请中介方提供中介服务，如信息提供、咨询建议等。15.2.2技术支持方：为提高合同履行效率，甲乙双方可邀请技术支持方提供专业技术支持。15.2.3监理方：为确保合同履行质量，甲乙双方可邀请监理方对合同履行过程进行监督。15.3第三方责任15.3.1第三方在合同履行过程中的行为，应遵守本合同的约定，并对因其行为导致甲乙双方损失承担相应责任。15.3.2第三方责任限额：甲乙双方可约定第三方责任限额，超出责任限额的部分，由甲乙双方共同承担。16.第三方权利16.1第三方有权根据合同约定，获得甲乙双方提供的必要信息和资料。16.2第三方有权根据合同约定，参与合同履行过程，并对其工作成果享有相应的权益。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为服务关系，甲方为服务接受方，第三方为服务提供方。17.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为服务关系，乙方为服务接受方，第三方为服务提供方。17.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方的关系为合作关系，共同为实现合同目的而努力。18.第三方介入时的额外条款及说明18.1第三方介入前，甲乙双方应就第三方介入事宜达成一致意见，并在合同中明确第三方的权利、义务和责任。18.2第三方介入后，甲乙双方应确保第三方充分了解合同内容，并遵守合同约定。18.3第三方介入期间，甲乙双方应保持与第三方的良好沟通，及时解决合同履行过程中出现的问题。19.第三方责任限额的明确19.1第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，可根据第三方提供服务的性质、范围和风险程度等因素确定。19.2第三方责任限额应在合同中明确列出，并由甲乙双方签字确认。19.3如第三方责任限额不足以覆盖损失，甲乙双方应根据合同约定承担相应的补充责任。20.第三方介入后的合同变更20.1第三方介入后，如需变更合同内容，甲乙双方应与第三方协商一致，并在合同变更协议中明确第三方的责任和权利。20.2合同变更协议经甲乙双方和第三方签字盖章后生效。21.第三方介入后的合同解除21.1如第三方违反合同约定，甲乙双方有权解除合同，并要求第三方承担相应责任。21.2第三方介入后的合同解除，应遵循本合同中关于合同解除的相关规定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.收费员岗位职责说明书详细要求：包括收费员的工作职责、工作流程、工作标准、行为规范等，旨在明确收费员的工作内容和要求。2.突发事件应急预案详细要求：包括突发事件类型、应对措施、应急物资准备、应急联络方式等，旨在提高突发事件处理效率。3.合同履行记录详细要求：包括收费员工作记录、突发事件处理记录、薪酬支付记录等，旨在对合同履行过程进行跟踪和监督。4.第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的方式、责任、权利、费用等，旨在明确第三方在合同履行中的地位和作用。5.合同变更协议详细要求：包括合同变更的原因、内容、生效时间等，旨在对合同变更进行记录和确认。6.合同解除协议详细要求：包括合同解除的原因、生效时间、双方责任等，旨在对合同解除进行记录和确认。7.违约责任认定协议详细要求：包括违约行为的类型、责任认定标准、违约金计算方式等，旨在明确违约责任。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方违约行为未按时支付乙方工资。未按照合同约定提供工作场所或设备。违反合同约定的收费标准。未按照合同约定履行突发事件应急预案。1.2乙方违约行为未按照合同约定履行收费员职责。未按照合同约定提供突发事件应急预案。未按照合同约定提供收费员工作记录和突发事件处理记录。2.责任认定标准：2.1违约金甲方违约，每延迟支付一日，应向乙方支付[违约金比例]的违约金。乙方违约，每发生一次违约行为，应向甲方支付[违约金比例]的违约金。2.2损害赔偿违约方因违约行为给对方造成损失的，应承担相应的损害赔偿责任。3.违约责任示例说明：3.1甲方违约示例甲方应于每月10日前支付乙方工资，但甲方未在约定时间内支付，乙方有权要求甲方支付违约金，并要求甲方立即支付欠付工资。3.2乙方违约示例乙方未按照合同约定提供突发事件应急预案，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的损害赔偿责任。全文完。2024年度临时停车场收费员雇佣与突发事件应急预案合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.雇佣方基本信息1.2.员工基本信息2.雇佣岗位及工作内容2.1.岗位名称2.2.工作职责2.3.工作时间3.雇佣期限3.1.雇佣起始日期3.2.雇佣终止日期3.3.续约条件4.收费标准及支付方式4.1.收费标准4.2.收费方式4.3.支付周期5.工资及福利待遇5.1.基本工资5.2.奖金及补贴5.3.保险福利5.4.带薪休假6.突发事件应急预案6.1.突发事件定义6.2.应急预案流程6.3.应急物资及设备6.4.应急人员培训7.保密条款7.1.保密范围7.2.保密义务7.3.违约责任8.违约责任8.1.雇佣方违约责任8.2.员工违约责任9.争议解决方式9.1.争议解决途径9.2.争议解决机构9.3.争议解决期限10.合同生效及终止10.1.合同生效条件10.2.合同终止条件10.3.合同解除程序11.合同附件11.1.附件一：收费标准11.2.附件二：突发事件应急预案11.3.附件三：保密协议12.其他约定事项12.1.法律适用12.2.合同份数12.3.合同签署日期13.合同附件清单13.1.附件一：收费标准13.2.附件二：突发事件应急预案13.3.附件三：保密协议14.合同签署及见证14.1.签署日期14.2.签署地点14.3.见证单位第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.雇佣方基本信息1.1.1.雇佣方名称：___________1.1.2.雇佣方地址：___________1.1.3.雇佣方法定代表人：___________1.1.4.雇佣方联系电话：___________1.1.5.雇佣方电子邮箱：___________1.2.员工基本信息1.2.1.员工姓名：___________1.2.2.员工性别：___________1.2.3.员工出生日期：___________1.2.4.员工身份证号码：___________1.2.5.员工联系电话：___________1.2.6.员工居住地址：___________2.雇佣岗位及工作内容2.1.岗位名称：临时停车场收费员2.2.工作职责：2.2.1.负责停车场的车辆进出管理；2.2.2.收取停车费用，并做好收费记录；2.2.3.维护停车场秩序，确保车辆停放安全；2.2.4.接受停车场管理方的指令，完成临时性工作任务；2.3.工作时间：2.3.1.工作班次：___________2.3.2.工作时长：___________2.3.3.工作地点：___________3.雇佣期限3.1.雇佣起始日期：___________3.2.雇佣终止日期：___________3.3.续约条件：3.3.1.雇佣期限到期前，双方均可提出续约意向；3.3.2.续约条件需符合本合同其他条款及双方协商一致的内容。4.收费标准及支付方式4.1.收费标准：4.1.1.停车收费标准：___________4.1.2.收费方式：___________4.2.收费方式：4.2.1.支付周期：___________4.2.2.支付方式：___________5.工资及福利待遇5.1.基本工资：5.1.1.基本工资标准：___________5.1.2.工资支付方式：___________5.2.奖金及补贴：5.2.1.奖金发放条件：___________5.2.2.奖金发放标准：___________5.3.保险福利：5.3.1.社会保险：___________5.3.2.住房公积金：___________5.4.带薪休假：5.4.1.带薪年休假：___________5.4.2.病假、事假等：___________6.突发事件应急预案6.1.突发事件定义：6.1.1.突发事件包括但不限于自然灾害、安全事故、公共卫生事件等；6.2.应急预案流程：6.2.1.突发事件发生时，员工应立即向雇佣方报告；6.2.2.雇佣方启动应急预案，采取相应措施；6.3.应急物资及设备：6.3.1.雇佣方提供必要的应急物资及设备；6.4.应急人员培训：6.4.1.定期对员工进行应急知识及技能培训。7.保密条款7.1.保密范围：7.1.1.合同内容；7.1.2.雇佣方及员工的商业秘密；7.2.保密义务：7.2.1.双方在合同有效期内及合同终止后，对保密信息负有保密义务；7.3.违约责任：7.3.1.违反保密义务的，应承担相应的法律责任。8.违约责任8.1.雇佣方违约责任8.1.1.雇佣方未按约定支付工资或福利待遇的，应向员工支付违约金，违约金为应支付金额的_____%；8.1.2.雇佣方未按约定提供工作场所或工作条件的，应承担相应的赔偿责任；8.1.3.雇佣方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。8.2.员工违约责任8.2.1.员工未按约定履行工作职责的，雇佣方有权解除合同，并要求员工承担违约责任；8.2.2.员工泄露雇佣方商业秘密的，应承担相应的法律责任；8.2.3.员工因个人原因提前解除合同的，应提前______天书面通知雇佣方，并承担相应的违约金。9.争议解决方式9.1.争议解决途径9.1.1.双方应通过友好协商解决争议；9.1.2.若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2.争议解决机构9.2.1.双方协商不成的，争议解决机构为___________；9.3.争议解决期限9.3.1.争议解决期限为自争议发生之日起______个月内。10.合同生效及终止10.1.合同生效条件10.1.1.本合同经双方签字盖章后生效；10.1.2.合同生效后，双方应严格遵守合同约定。10.2.合同终止条件10.2.1.合同期限届满；10.2.2.双方协商一致解除合同；10.2.3.因不可抗力导致合同无法履行；10.3.合同解除程序10.3.1.合同解除需书面通知对方；10.3.2.合同解除后，双方应按照约定履行清算义务。11.合同附件11.1.附件一：收费标准11.2.附件二：突发事件应急预案11.3.附件三：保密协议12.其他约定事项12.1.法律适用12.1.1.本合同适用中华人民共和国法律；12.2.合同份数12.2.1.本合同一式______份，双方各执______份，具有同等法律效力；12.3.合同签署日期12.3.1.本合同于______年______月______日签署。13.合同附件清单13.1.附件一：收费标准13.2.附件二：突发事件应急预案13.3.附件三：保密协议14.合同签署及见证14.1.签署日期14.1.1.本合同于______年______月______日签署；14.2.签署地点14.2.1.本合同签署地点为___________；14.3.见证单位14.3.1.本合同由___________单位见证。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定义15.1.1.第三方是指在本合同执行过程中，经甲乙双方同意，介入合同执行并提供相关服务的独立第三方机构或个人。15.1.2.第三方不包括甲乙双方的雇员、顾问或关联方。15.2.第三方职责15.2.1.1.咨询服务；15.2.1.2.技术支持；15.2.1.3.管理服务；15.2.1.4.评估服务。15.3.第三方权利15.3.1.第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以完成其服务；15.3.2.第三方有权根据甲乙双方的要求调整服务内容和方式。15.4.第三方与其他各方的划分说明15.4.1.第三方与甲乙双方之间不存在劳动关系，第三方服务的接受方为甲乙双方；15.4.2.第三方不承担甲乙双方之间的直接责任，但应确保其服务符合合同约定；15.4.3.第三方对甲乙双方之间的争议不承担责任，争议由甲乙双方自行解决。16.第三方介入的程序16.1.第三方介入需经甲乙双方书面同意；16.2.第三方介入前，甲乙双方应就第三方介入的条款、服务内容、费用及责任