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文档简介
问题回复（5分）班级开设期间，班主任每XX少登录2次班级园地，及时回答本班学员的问题。培训班开通班级园地比例>0，满分5分，每少登录一次扣1分；没有开通班级园地，得0分。试卷批改（5分）考试结束后半个月内，完成试卷批改。全部考试按期完成批改得5分，逾期一次得0分，并取消本年度评优资格。管理员操作（10分）管理员应承担本分站的管理职责，并确保正确、规范的后台操作。对于责任心不强，遇到本分站内学员提出的问题时进行推诿的，每发现一次扣3分，超过3次，取消本年度评优资格。在管理操作中出现误操作，造成系统异常，每发现一次扣3分。培训规范（10分）管理员应保证整个远程培训教学组织管理过程中的规范性，及时更新管理员。不在分站保留正确管理员的，每发现一次扣3分；在培训教学组织管理过程中，培训班不发布教学计划及考试相关通知的，每发现一次扣3分。客观总结（10分）分站管理员每年12月15日之前形成分站运行总结，提交平台。按时提交总结，得5分；根据总结的深入性和全面性给予加分，加分范围为1-5分。总分
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