2024年度教师招聘与教师心理健康服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教师招聘与教师心理健康服务协议合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（甲方名称）地址：（甲方地址）联系人：（甲方联系人）联系电话：（甲方联系电话）2.乙方：名称：（乙方名称）地址：（乙方地址）联系人：（乙方联系人）联系电话：（乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（其他相关方名称）地址：（其他相关方地址）联系人：（其他相关方联系人）联系电话：（其他相关方联系电话）二、合同前言2.1背景：本协议的签订旨在进一步优化教师队伍结构，提高教师心理健康水平，促进教育事业健康发展。2.2目的：通过本协议，甲乙双方共同致力于为教师提供心理健康服务，保障教师身心健康，提高教育教学质量。三、定义与解释3.1专业术语：1.教师招聘：指甲方根据教育教学需求，通过公开、公平、公正的原则，选拔具有相应资格和能力的应聘者加入教师队伍。2.心理健康服务：指乙方为甲方教师提供心理咨询、心理辅导、心理评估等心理卫生服务。3.2关键词解释：1.甲方：指本协议中承担招聘教师和提供教师心理健康服务的一方。2.乙方：指本协议中承担为甲方教师提供心理健康服务的一方。3.教师队伍：指甲方所属的学校、幼儿园、教育培训机构等教育机构中的全体教师。4.心理健康服务：指乙方为甲方教师提供的心理卫生服务，包括但不限于心理咨询、心理辅导、心理评估等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：1.甲方有权根据教育教学需求，制定招聘计划，选拔符合条件的教师。2.甲方有权要求乙方提供符合协议要求的心理健康服务。3.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件，保障乙方正常开展工作。4.甲方有义务配合乙方对教师心理健康状况进行调查、评估和跟踪。4.2乙方的权利和义务：1.乙方有权要求甲方提供必要的资料和协助，以便为教师提供心理健康服务。2.乙方有义务按照协议约定，为甲方教师提供高质量的心理健康服务。3.乙方有义务对教师个人隐私保密，不得泄露给任何第三方。4.乙方有义务定期对教师心理健康状况进行调查、评估和跟踪，及时向甲方反馈相关信息。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字之日起生效，有效期至2024年12月31日。5.2合同履行地点：甲方所属学校、幼儿园、教育培训机构等教育机构。5.3合同履行方式：1.甲方负责组织教师招聘工作，乙方负责提供心理健康服务。2.甲方教师可根据自身需求，自愿选择乙方提供的心理健康服务。3.甲方与乙方应定期召开协调会议，共同研究解决协议履行过程中出现的问题。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：1.合同期限届满，双方协商一致同意终止本协议。2.因不可抗力因素导致本协议无法履行，经双方协商一致同意终止本协议。3.任何一方违约，对方有权解除本协议。6.3终止程序：1.双方协商一致，签署终止协议。2.双方将终止协议报相关监管部门备案。6.4终止后果：1.本协议终止后，双方应按照约定，继续履行各自的权利和义务。2.双方应妥善处理协议终止后的善后事宜。七、费用与支付7.1费用构成：1.教师招聘费用：包括但不限于招聘广告费用、招聘人员差旅费用、面试场地租赁费用等。2.心理健康服务费用：包括但不限于心理咨询师服务费用、心理评估工具费用、心理辅导费用等。3.其他相关费用：如资料印刷费用、培训费用等。7.2支付方式：1.甲方应在协议签订后五个工作日内，向乙方支付合同总金额的30%作为预付款。2.乙方在完成教师招聘工作后，甲方应在五个工作日内支付剩余的70%费用。3.心理健康服务费用按实际发生的服务内容，甲方应在服务结束后五个工作日内支付。7.3支付时间：1.预付款应在协议签订后五个工作日内支付。2.教师招聘费用应在招聘工作完成后五个工作日内支付。3.心理健康服务费用应在服务结束后五个工作日内支付。7.4支付条款：1.甲方应通过银行转账方式支付费用，乙方应在收到转账凭证后确认收款。2.甲方支付的款项应明确标注为“教师招聘与心理健康服务费用”。3.乙方应在收到甲方支付的费用后，向甲方开具正规发票。八、违约责任8.1甲方违约：1.若甲方未按时支付费用，应向乙方支付应付款项的千分之五作为违约金。2.若甲方未能按约定提供所需资料或协助，导致乙方无法履行合同，甲方应承担相应责任。8.2乙方违约：1.若乙方未能按约定完成教师招聘工作，应向甲方支付合同总金额的千分之五作为违约金。2.若乙方未能按约定提供心理健康服务，应向甲方支付实际损失金额的赔偿。8.3赔偿金额和方式：1.违约金的计算以合同总金额为基数。2.赔偿金额应通过银行转账方式支付，甲方应在收到乙方赔偿后五个工作日内确认收款。九、保密条款9.1保密内容：1.双方在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等。2.教师个人隐私信息。9.2保密期限：本协议有效期内及终止后五年内。9.3保密履行方式：1.双方应采取必要措施，防止保密信息的泄露。2.双方不得向任何第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件：1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.政府行为：政策调整、法律法规变更等。3.社会异常事件：罢工、暴动等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：1.不可抗力发生时，双方应及时通知对方，并提供相关证明。2.双方应尽力采取措施，减轻不可抗力造成的损失。3.因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例：1.地震、洪水等自然灾害。2.国家政策调整导致的教育改革。3.疫情等公共卫生事件。十一、争议解决11.1协商解决：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：1.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.双方也可选择仲裁方式解决争议，仲裁机构由双方协商确定。十二、合同的转让12.1转让规定：1.未经对方同意，任何一方不得转让或委托他人履行本协议。2.双方同意转让的，应书面通知对方，并经对方同意。12.2不得转让的情形：1.本协议项下的权利和义务不得转让给与协议内容无关的第三方。2.任何一方因故无法履行本协议，不得将权利和义务转让给他人。十三、权利的保留13.1权力保留：1.甲方保留对教师招聘和心理健康服务内容进行监督和检查的权利。2.乙方保留对教师心理健康服务质量的评估和改进的权利。13.2特殊权力保留：1.甲方保留在必要时调整教师招聘计划和心理健康服务方案的权利。2.乙方保留在教师心理健康服务过程中对个别教师进行特别关注的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：1.任何一方提出修改或补充本协议的内容，应书面通知对方。2.双方应在收到通知后十五日内达成书面协议。14.2修改和补充效力：1.经双方书面同意的修改或补充内容，与本协议具有同等法律效力。2.修改或补充内容应作为本协议的附件。十五、协助与配合15.1相互协作事项：1.双方应相互配合，共同推进教师招聘和心理健康服务工作的开展。2.双方应定期召开会议，交流工作进展，解决工作中遇到的问题。15.2协作与配合方式：1.双方应通过电话、邮件、会议等方式保持沟通。2.双方应积极履行各自职责，确保协议目标的实现。十六、其他条款16.1法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本协议构成双方之间关于教师招聘和心理健康服务的完整协议，取代了之前所有书面或口头协议。16.3增减条款：任何一方不得单方面增减本协议的条款，除非双方书面同意。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.教师招聘计划及标准2.心理健康服务方案及流程3.教师心理健康评估报告模板4.教师招聘费用预算表5.心理健康服务费用预算表6.双方协商达成的修改或补充协议7.争议解决过程中的相关文件8.不可抗力事件证明材料二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约行为：a.未按时支付费用。b.未按约定提供所需资料或协助。c.未按约定调整教师招聘计划和心理健康服务方案。乙方违约行为：a.未按时完成教师招聘工作。b.未按约定提供心理健康服务。c.泄露教师个人隐私信息。2.违约行为的认定：甲方违约行为的认定：a.通过甲方支付凭证和乙方书面通知确认。b.通过甲方未提供所需资料或协助的记录确认。c.通过甲方调整计划或方案的通知和乙方反馈确认。乙方违约行为的认定：a.通过乙方完成招聘工作的时间记录和甲方反馈确认。b.通过乙方提供服务的时间记录和甲方反馈确认。c.通过泄露隐私信息的证据确认。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：指涉及产品生产、工艺流程、技术方案等方面的非公开信息。4.知识产权：指权利人对其智力成果依法享有的专有权利。5.合同法：指调整合同关系的法律规范，包括合同的订立、效力、履行、变更、解除、违约责任等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能按时支付费用。解决办法：甲方应按照合同约定的支付时间和方式支付费用，如遇特殊情况，应及时与乙方沟通，寻求解决方案。2.问题：乙方未能按时完成教师招聘工作。解决办法：乙方应按合同约定的时间完成招聘工作，如遇特殊情况，应及时通知甲方，并采取有效措施确保招聘工作按时完成。3.问题：教师心理健康服务过程中出现服务质量问题。解决办法：乙方应及时处理服务质量问题，如无法自行解决，应与甲方协商，共同寻求解决方案。4.问题：泄露教师个人隐私信息。解决办法：双方应加强保密意识，采取必要措施保护教师个人隐私信息，如发现泄露情况，应及时采取措施防止扩大损失。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方合同主体：第三方名称：（第三方名称）第三方地址：（第三方地址）第三方联系人：（第三方联系人）第三方联系电话：（第三方联系电话）2.第三方责任：第三方负责提供专业的教师招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、组织面试、协助完成录用等。第三方负责提供专业的心理健康咨询服务，包括但不限于心理评估、心理咨询、心理辅导等。3.第三方权利：第三方有权根据甲方和乙方的需求，制定相应的招聘和心理健康服务方案。第三方有权在合同规定的范围内，收取相应的服务费用。4.第三方义务：第三方应保证所提供服务的质量和专业性。第三方应遵守保密原则，不得泄露甲方和乙方的任何商业秘密或个人隐私。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方按照合同约定支付费用。乙方有权对教师招聘和心理健康服务过程进行监督，并提出改进建议。2.乙方利益条款：乙方有权在合同期内，根据市场情况调整服务价格。乙方有权获得甲方提供的所有教师招聘和心理健康服务的相关信息。3.甲方的违约及限制条款：甲方如未按时支付费用，应向乙方支付滞纳金。甲方如未按照合同约定提供资料或协助，乙方有权要求甲方承担相应责任。甲方如单方面解除合同，应提前一个月通知乙方，并支付乙方相应的赔偿。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可要求乙方按照合同约定提供教师招聘和心理健康服务。甲方可对乙方提供的服务进行评估，并提出改进意见。2.甲方的利益条款：甲方可获得乙方提供的教师招聘和心理健康服务的详细报告。甲方可根据乙方提供的服务，对教师队伍进行优化。3.乙方的违约及限制条款：乙方如未按时完成教师招聘工作，应向甲方支付违约金。乙方如未按时提供心理健康服务，应向甲方支付违约金。乙方如泄露甲方和教师的任何信息，应承担相应的法律责任。全文完。2024年度教师招聘与教师心理健康服务协议1本合同目录一览第一条协议双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人1.3联系方式第二条协议目的与依据2.1协议目的2.2协议依据第三条教师招聘范围与条件3.1招聘范围3.2招聘条件3.3招聘程序第四条教师心理健康服务内容4.1心理健康评估4.2心理咨询与辅导4.3心理培训与讲座4.4心理危机干预第五条服务期限与时间安排5.1服务期限5.2服务时间安排第六条服务费用及支付方式6.1服务费用标准6.2支付方式6.3支付时间第七条保密条款7.1保密义务7.2保密责任第八条违约责任8.1协议双方的违约责任8.2违约处理方式第九条争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构第十条协议的变更与解除10.1协议变更10.2协议解除第十一条协议的生效与终止11.1协议生效11.2协议终止第十二条不可抗力12.1不可抗力定义12.2不可抗力处理第十三条其他13.1通知方式13.2协议附件13.3协议份数13.4协议签署日期13.5协议签署地点第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1双方名称甲方：市教育局乙方：心理健康服务中心1.2法定代表人或负责人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3联系方式甲方联系方式：电话：，邮箱：第二条协议目的与依据2.1协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在2024年度教师招聘工作中，乙方为甲方提供教师心理健康服务的具体内容和要求，保障教师心理健康，提高教育教学质量。2.2协议依据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规。第三条教师招聘范围与条件3.1招聘范围本次教师招聘面向全国范围内符合条件的应聘者。3.2招聘条件（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；（2）具备相应学科的专业知识和教育教学能力；（3）身心健康，无传染性疾病和精神疾病；（4）持有相应教师资格证书。第四条教师心理健康服务内容4.1心理健康评估乙方为甲方提供教师心理健康评估服务，包括但不限于心理测试、面谈等。4.2心理咨询与辅导乙方为甲方教师提供心理咨询与辅导服务，包括但不限于心理疏导、情绪调节、压力管理等。4.3心理培训与讲座乙方定期为甲方教师举办心理健康培训与讲座，提高教师心理健康意识。4.4心理危机干预乙方为甲方教师提供心理危机干预服务，包括但不限于心理危机识别、干预措施等。第五条服务期限与时间安排5.1服务期限本协议有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2服务时间安排乙方应在甲方通知的时间内，按照甲方要求提供心理健康服务。第六条服务费用及支付方式6.1服务费用标准（1）心理健康评估：每人次100元；（2）心理咨询与辅导：每人次200元；（3）心理培训与讲座：每场500元；（4）心理危机干预：根据实际情况另行商定。6.2支付方式甲方应在乙方提供服务后15个工作日内，按照约定的费用标准支付服务费用。第七条保密条款7.1保密义务双方对本协议内容以及协议履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等负有保密义务。7.2保密责任任何一方违反保密义务，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。第八条违约责任8.1甲方违约责任（1）如甲方未按约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款的10%；（2）如甲方未按约定提供相关资料，导致乙方无法提供心理健康服务，甲方应承担相应责任；（3）如甲方违反保密义务，泄露乙方商业秘密，甲方应承担相应的法律责任。8.2乙方违约责任（1）如乙方未按约定提供心理健康服务，应向甲方支付违约金，违约金为应付服务费用的10%；（2）如乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任；（3）如乙方提供的服务不符合约定的质量标准，乙方应重新提供服务或退还部分服务费用。第九条争议解决9.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。9.2争议解决机构争议解决机构为仲裁委员会，仲裁地为市。第十条协议的变更与解除10.1协议变更本协议的任何变更，必须经双方书面同意，并签署书面协议。10.2协议解除（1）本协议因不可抗力导致无法履行时，双方可解除协议；（2）任何一方严重违约，另一方有权解除协议；（3）双方协商一致，可解除协议。第十一条协议的生效与终止11.1协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。11.2协议终止（1）本协议有效期届满，如双方未续签，则协议终止；（2）协议解除后，本协议即终止。第十二条不可抗力12.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。12.2不可抗力处理（1）发生不可抗力事件，应及时通知对方，并提供相关证明；（2）不可抗力事件导致协议无法履行时，双方应协商解决；（3）如不可抗力事件持续超过一个月，双方可解除协议。第十三条其他13.1通知方式双方通知应以书面形式进行，并送达对方指定地址。13.2协议附件本协议附件包括但不限于教师招聘方案、服务费用明细表、保密协议等。13.3协议份数本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.4协议签署日期本协议于2023年11月15日签署。13.5协议签署地点本协议在市签署。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义1.1定义本合同所称的第三方，是指除甲乙双方以外的，参与本合同履行过程中的中介机构、评估机构、培训机构等独立第三方。1.2第三方介入的范围第三方介入的范围包括但不限于教师招聘过程中的中介服务、教师心理健康评估、心理培训与讲座的组织实施、心理危机干预的实施等。第二条第三方介入的职责2.1职责划分（1）中介方：负责教师招聘信息的发布、应聘者的筛选和推荐等工作。（2）评估机构：负责对教师心理健康进行评估，提供评估报告。（3）培训机构：负责心理培训与讲座的组织实施，确保培训质量。（4）危机干预机构：负责心理危机干预的实施，提供专业心理援助。2.2第三方职责的具体内容（1）中介方：确保招聘信息的真实性和有效性，提供合格的应聘者名单。（2）评估机构：按照规定程序和方法进行心理健康评估，保证评估结果的客观公正。（3）培训机构：制定培训计划，确保培训内容符合教师心理健康需求，提高培训效果。（4）危机干预机构：在危机事件发生时，迅速响应，提供有效的心理干预。第三条第三方权利3.1权利内容（1）中介方：有权根据合同约定收取中介服务费用。（2）评估机构：有权获得评估所需的信息，有权使用评估工具。（3）培训机构：有权根据培训计划实施培训，有权要求甲方提供必要的培训场地和设施。（4）危机干预机构：有权根据危机干预程序采取干预措施。第四条第三方义务4.1义务内容（1）中介方：保证提供的服务符合合同约定，不得泄露应聘者个人信息。（2）评估机构：保证评估工作的公正性、科学性和准确性。（3）培训机构：保证培训质量，不得虚假宣传。（4）危机干预机构：保证危机干预工作的及时性和有效性。第五条第三方责任限额5.1责任限额定义第三方责任限额是指第三方在履行本合同过程中，因自身原因造成损失时，甲方和乙方对第三方可索赔的最高金额。5.2责任限额的具体规定（1）中介方：责任限额为中介服务费用的100%。（2）评估机构：责任限额为评估费用的100%。（3）培训机构：责任限额为培训费用的100%。（4）危机干预机构：责任限额为危机干预服务费用的100%。第六条第三方介入的程序6.1介入程序（1）甲乙双方应事先协商确定第三方介入的具体事宜。（2）甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利和义务。（3）第三方介入后，甲乙双方应按照本合同和第三方协议共同监督第三方履行职责。第七条第三方与其他各方的划分说明7.1划分说明（1）甲乙双方是本合同的主要当事人，对合同的履行承担主要责任。（2）第三方是甲乙双方合同履行过程中的辅助角色，其责任范围限于本合同和第三方协议的约定。（3）第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成损失，甲乙双方不承担责任。第八条第三方的变更与解除8.1变更如需变更第三方，甲乙双方应协商一致，并通知对方。8.2解除（1）如第三方违反本合同或第三方协议，甲乙双方有权解除与第三方的协议。（2）如第三方因不可抗力原因无法履行职责，甲乙双方可协商解除与第三方的协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教师招聘方案详细要求：包括招聘范围、条件、程序、时间安排等。说明：本附件为教师招聘的具体实施方案，需明确各环节的责任人和时间节点。2.服务费用明细表详细要求：列出各项服务的费用标准、支付方式、支付时间等。说明：本附件用于明确甲乙双方的服务费用，确保双方对费用有清晰的认识。3.保密协议详细要求：明确双方在协议履行过程中对保密信息的保护义务。说明：本附件旨在保护双方的商业秘密和个人信息，防止泄露。4.教师心理健康评估报告详细要求：包括评估方法、结果、建议等。说明：本附件为乙方提供的教师心理健康评估结果，用于指导后续服务。5.心理培训与讲座计划详细要求：包括培训主题、时间、地点、讲师等信息。说明：本附件为乙方提供的心理培训与讲座计划，确保活动的有序进行。6.心理危机干预方案详细要求：包括危机识别、干预措施、应急预案等。说明：本附件为乙方提供的心理危机干预方案，确保及时有效地处理危机事件。7.中介服务协议详细要求：明确中介方的服务内容、费用、违约责任等。说明：本附件为甲乙双方与中介方签订的协议，确保中介方提供的服务符合要求。8.第三方评估报告详细要求：包括评估内容、结果、建议等。说明：本附件为第三方提供的评估报告，用于评估乙方提供的服务质量。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为甲乙双方未按约定支付服务费用。乙方未按约定提供心理健康服务或服务质量不符合要求。甲方未按约定提供相关资料或场地，影响乙方提供服务。第三方违反保密义务，泄露甲乙双方的商业秘密或个人信息。2.责任认定标准违约行为发生时，双方应立即通知对方，并提供相关证据。根据违约行为的严重程度和影响，认定违约责任。违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.示例说明示例一：乙方未按时提供心理健康服务，导致甲方教师无法及时得到心理援助。乙方应承担违约责任，赔偿甲方因未提供服务造成的损失。示例二：甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并追究甲方违约责任。示例三：第三方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求第三方承担相应的法律责任。全文完。2024年度教师招聘与教师心理健康服务协议2合同目录第一章协议概述1.1协议名称1.2协议签订双方1.3协议签订时间1.4协议生效时间1.5协议终止条件1.6协议修订与补充第二章招聘原则与要求2.1招聘岗位2.2招聘条件2.3招聘程序2.4招聘时间安排2.5招聘结果公示第三章教师心理健康服务内容3.1心理健康评估3.2心理健康培训3.3心理健康咨询3.4心理健康干预3.5心理健康档案管理3.6心理健康活动第四章服务提供方责任与义务4.1服务提供方资质要求4.2服务提供方人员配置4.3服务提供方服务标准4.4服务提供方保密义务4.5服务提供方责任追究第五章学校责任与义务5.1学校组织管理5.2学校经费保障5.3学校信息提供5.4学校配合工作5.5学校责任追究第六章服务费用与支付6.1服务费用构成6.2费用支付方式6.3费用支付时间6.4费用调整机制6.5费用纠纷处理第七章协议履行与监督7.1协议履行期限7.2协议履行监督机制7.3协议履行情况报告7.4协议履行考核7.5协议履行评估第八章协议变更与解除8.1协议变更条件8.2协议解除条件8.3协议变更与解除程序8.4协议变更与解除通知8.5协议变更与解除后果第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决期限9.4争议解决费用9.5争议解决无效第十章法律适用与管辖10.1法律适用10.2管辖法院10.3争议解决地第十一章协议附件11.1招聘岗位要求11.2心理健康服务标准11.3费用支付明细11.4协议签订双方签字盖章第十二章其他约定12.1协议履行中的未尽事宜12.2协议执行中的争议处理12.3协议执行中的保密条款12.4协议执行中的通知方式12.5协议执行中的其他约定第十三章协议生效日期第十四章协议签署日期合同编号_________第一章协议概述1.1协议名称本协议名称为“2024年度教师招聘与教师心理健康服务协议”。1.2协议签订双方甲方：[学校名称]乙方：[心理健康服务机构名称]1.3协议签订时间本协议于2024年[日期]签订。1.4协议生效时间本协议自签订之日起生效。1.5协议终止条件（1）协议约定的服务期限届满；（2）双方协商一致解除协议；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）协议约定的其他终止条件。1.6协议修订与补充对本协议的任何修订或补充，必须以书面形式并由双方签字确认。第二章招聘原则与要求2.1招聘岗位甲方根据教育发展规划和学校教育教学需求，确定本次招聘的岗位和数量。2.2招聘条件（1）具备相应学段的教师资格证书；（2）具有相关学科的专业知识和教学能力；（3）身心健康，能够胜任教育教学工作；（4）符合国家及地方有关教师招聘的其他规定。2.3招聘程序（1）发布招聘公告；（2）接受报名及资格审查；（3）组织考试或面试；（4）确定拟聘人员；（5）公示拟聘人员名单；（6）办理聘用手续。2.4招聘时间安排具体招聘时间安排由甲方根据实际情况确定，并及时通知乙方。2.5招聘结果公示甲方在招聘结束后，将招聘结果在指定平台进行公示。第三章教师心理健康服务内容3.1心理健康评估乙方对甲方教师进行心理健康评估，包括但不限于心理素质、情绪管理、压力应对等方面。3.2心理健康培训乙方为甲方教师提供心理健康培训，内容包括心理卫生知识、心理调适技巧等。3.3心理健康咨询乙方为甲方教师提供心理健康咨询服务，包括个别咨询和团体咨询。3.4心理健康干预乙方根据评估结果，对有需要的教师提供心理健康干预服务。3.5心理健康档案管理乙方负责建立和管理甲方教师心理健康档案。3.6心理健康活动乙方定期组织心理健康活动，如心理沙龙、心理讲座等。第四章服务提供方责任与义务4.1服务提供方资质要求乙方应具备合法的营业执照，具有相关心理健康服务资质。4.2服务提供方人员配置乙方应配备足够数量的具有专业资质的心理健康服务人员。4.3服务提供方服务标准乙方应按照国家及行业标准提供心理健康服务。4.4服务提供方保密义务乙方对甲方教师提供的服务内容和个人信息负有保密义务。4.5服务提供方责任追究乙方如因服务质量问题导致甲方教师权益受损，应承担相应责任。第五章学校责任与义务5.1学校组织管理甲方负责组织和管理教师招聘与心理健康服务工作。5.2学校经费保障甲方应保障教师招聘和心理健康服务所需的经费。5.3学校信息提供甲方应及时向乙方提供教师招聘和心理健康服务所需的相关信息。5.4学校配合工作甲方应积极配合乙方的服务工作。5.5学校责任追究甲方如因工作失误导致乙方权益受损，应承担相应责任。第六章服务费用与支付6.1服务费用构成服务费用包括但不限于评估费、培训费、咨询费、干预费等。6.2费用支付方式服务费用通过银行转账方式支付。6.3费用支付时间甲方应在服务完成后一个月内支付乙方服务费用。6.4费用调整机制如国家政策调整导致服务费用变动，双方应协商确定新的费用标准。6.5费用纠纷处理如发生费用纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，可通过法律途径解决。第八章协议变更与解除8.1协议变更条件（1）法律法规或政策发生变化；（2）双方协商一致；（3）因不可抗力导致协议无法履行。8.2协议解除条件（1）协议约定的服务期限届满；（2）双方协商一致解除；（3）因不可抗力导致协议无法履行；（4）一方严重违约。8.3协议变更与解除程序（1）提出变更或解除申请；（2）书面通知对方；（3）双方协商确定变更或解除的具体内容；（4）签订变更或解除协议。8.4协议变更与解除通知变更或解除协议的通知应以书面形式进行，并在规定时间内送达对方。8.5协议变更与解除后果（1）变更后的协议条款具有同等法律效力；（2）解除协议后，双方应按照约定处理未履行完毕的事项。第九章争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。9.2争议解决程序协商不成的，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决期限争议解决期限自争议发生之日起不超过[天数]。9.4争议解决费用争议解决费用由败诉方承担，除非法律另有规定。9.5争议解决无效如争议解决结果被人民法院认定为无效，双方应重新协商解决。第十章法律适用与管辖10.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。10.2管辖法院本协议争议的管辖法院为协议签订地人民法院。10.3争议解决地本协议争议解决地为协议签订地。第十一章协议附件11.1招聘岗位要求11.2心理健康服务标准11.3费用支付明细11.4协议签订双方签字盖章第十二章其他约定12.1协议履行中的未尽事宜本协议履行过程中如出现未尽事宜，双方应友好协商解决。12.2协议执行中的争议处理如协议执行过程中发生争议，双方应遵循公平、公正的原则进行处理。12.3协议执行中的保密条款双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.4协议执行中的通知方式（1）直接送达；（2）邮寄；（3）电子邮件。12.5协议执行中的其他约定本协议执行过程中，如遇特殊情况，双方可协商一致作出调整。第十三章协议生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。第十四章协议签署日期[日期]年[日期]月[日期]日甲方（签字）：________________________甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：________________________乙方（盖章）：________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1招聘主导权甲方作为主导方，拥有招聘岗位的设定、招聘条件的制定、招聘程序的安排以及招聘结果的最终决定权。1.2招聘信息发布甲方负责发布招聘信息，包括但不限于通过学校官网、社交媒体、招聘平台等渠道。1.3招聘过程监督甲方对招聘过程进行全程监督，确保招聘的公开、公平、公正。1.4招聘结果公示甲方在招聘结束后，应在规定时间内将招聘结果在