人力资源招聘及管理服务合同

人力资源招聘及管理服务合同合同编号：__________甲方（委托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________地址：_________________________乙方（受托方）：____________________地址：_____________________________联系方式：_________________________地址：_________________________第一章总则1.1合同主体1.1.1甲方为具有独立法人资格的合法企业，具备履行合同的能力和条件。1.1.2乙方为合法注册的的人力资源招聘及管理服务公司，具备提供人力资源招聘及管理服务的资质和能力。1.2合同目的1.2.1甲乙双方为充分发挥各自优势，共同开展人力资源招聘及管理服务，达成以下目的：1.2.1.1为甲方提供优质的人力资源招聘及管理服务；1.2.1.2为乙方拓展业务领域，提高市场份额。第二章服务内容2.1招聘服务2.1.1乙方根据甲方的招聘需求，提供以下服务：2.1.1.1制定招聘方案，明确招聘职位、招聘人数、招聘条件等；2.1.1.2发布招聘广告，筛选简历，组织面试；2.1.1.3对候选人进行背景调查，提供候选人评价报告；2.1.1.4协助甲方完成录用手续。2.2管理服务2.2.1乙方为甲方提供以下管理服务：2.2.1.1员工入职培训；2.2.1.2员工薪酬福利管理；2.2.1.3员工绩效考核；2.2.1.4员工离职手续办理。第三章合同期限3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。3.2合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第四章权利与义务4.1甲方权利与义务4.1.1甲方有权根据业务发展需要，向乙方提出招聘及管理服务需求；4.1.2甲方应按时支付乙方服务费用；4.1.3甲方应提供乙方开展服务所需的资料、信息等支持。4.2乙方权利与义务4.2.1乙方应按照甲方需求，提供优质的人力资源招聘及管理服务；4.2.2乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方信息；4.2.3乙方应保证服务过程中，遵守相关法律法规，不得损害甲方权益。第五章违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。5.2若乙方未能按照约定提供合格的服务，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用，并有权要求乙方支付违约金。5.3若甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付逾期付款违约金。如甲方在规定时间内仍未支付，乙方有权解除合同。第六章服务费用及支付方式6.1服务费用6.1.1乙方提供的人力资源招聘及管理服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。6.1.2服务费用包括招聘服务费、管理服务费以及乙方为履行本合同所产生的其他费用。6.2支付方式6.2.1甲方按照以下方式支付服务费用：6.2.1.1合同签署后，甲方支付乙方服务费用的50%作为预付款；6.2.1.2乙方完成招聘服务后，甲方支付剩余的50%服务费用；6.2.1.3管理服务费用按月支付，每月支付当月服务费用。6.3费用调整6.3.1如甲方需求发生变化，导致服务费用调整，双方应签订书面补充协议，明确调整后的服务费用及支付方式。第七章保密条款7.1保密义务7.1.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以严格保密。7.1.2双方的保密义务自本合同生效之日起开始，至合同终止或履行完毕后____年止。7.2保密措施7.2.1双方应对涉密信息采取合理的保密措施，包括但不限于加密存储、限制访问权限等。7.2.2双方应对涉密信息的载体进行妥善保管，防止信息泄露、丢失或损坏。第八章争议解决8.1协商解决8.1.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。8.2法律解决8.2.1若协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第九章运行机制9.1沟通协调9.1.1双方应建立有效的沟通协调机制，及时解决合同履行过程中出现的问题。9.1.2双方应定期召开协调会，就合同履行情况、服务进展等进行沟通。9.2服务报告9.2.1乙方应在每月底前向甲方提交当月的服务报告，报告内容包括招聘进度、员工管理情况等。9.3变更管理9.3.1如甲方需求发生变更，双方应签订书面补充协议，明确变更内容、费用及支付方式。第十章终止和解除10.1合同终止10.1.1合同期满，双方未签订续约协议，本合同自然终止。10.1.2双方经协商一致，可以提前终止本合同。10.2合同解除10.2.1任何一方有下列情形之一的，对方有权解除本合同：10.2.1.1违反合同规定，情节严重的；10.2.1.2因不可抗力导致合同无法继续履行的；10.2.1.3法律、法规规定或双方约定的其他解除情形。10.3解除后果10.3.1合同解除后，双方应办理合同终止手续，乙方应退还甲方已支付但未提供服务部分的费用。10.3.2合同解除后，双方应承担相应的违约责任。第十一章转让和分包11.1转让11.1.1除非得到对方的书面同意，否则任何一方不得将本合同项下的任何权利和义务转让给第三方。11.2分包11.2.1乙方可以将部分服务内容分包给具有相应资质的第三方，但必须保证分包方能够按照本合同的要求提供服务，并对此承担连带责任。第十二章保险12.1保险责任12.1.1乙方应为其提供的服务购买必要的保险，包括但不限于职业责任保险、意外伤害保险等，以保障服务过程中可能发生的风险。12.2保险证明12.2.1乙方应在合同生效后____天内向甲方提供有效的保险证明。第十三章违约赔偿13.1赔偿范围13.1.1若乙方未能按照本合同约定提供服务，导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方因此产生的直接经济损失。13.2赔偿限额13.2.1乙方的赔偿总额不得超过甲方支付给乙方的服务费用总额。第十四章一般条款14.1合同修改14.1.1本合同的任何修改和补充均应以书面形式作出，并经双方代表签字确认。14.2合同完整性14.2.1本合同构成双方就合同主题达成的完整协议，取代了所有以前的口头或书面协议和讨论。14.3合同副本14.3.1双方各执本合同副本一份，具有同等法律效力。第十五章附件15.1本合同附件包括：15.1.1招聘职位说明书；15.1.2服务费用明细；15.1.3保密协议。附件为本合同的组成部分，与正文具有同等法律效力。签字部分：甲方（委托方）：__________________