2024年度企业员工福利计划委托实施合同范文3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业员工福利计划委托实施合同范文本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方住所地1.4合同双方联系方式2.委托事项2.1员工福利计划内容2.2员工福利计划实施范围2.3员工福利计划实施期限3.委托费用及支付方式3.1委托费用总额3.2委托费用支付方式3.3委托费用支付时间4.合作方式4.1合作模式4.2合作期限4.3合作终止条件5.质量要求5.1员工福利计划质量标准5.2质量保证措施5.3质量监督机制6.保密条款6.1保密范围6.2保密期限6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理10.合同生效10.1合同生效条件10.2合同生效时间10.3合同生效地点11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更后的处理12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理13.其他约定13.1不可抗力条款13.2法律适用条款13.3通知与送达条款14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：X有限公司乙方：X福利咨询服务有限公司1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方住所地甲方住所地：省市区路号乙方住所地：省市区路号1.4合同双方联系方式2.委托事项2.1员工福利计划内容（1）员工体检；（2）员工生日礼物；（3）员工旅游活动；（4）员工子女教育补贴。2.2员工福利计划实施范围员工福利计划实施范围为甲方全体正式员工。2.3员工福利计划实施期限员工福利计划实施期限为自2024年1月1日至2024年12月31日。3.委托费用及支付方式3.1委托费用总额委托费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。3.2委托费用支付方式委托费用支付方式为分期支付，具体如下：（1）合同签订后5个工作日内支付总额的30%；（2）员工福利计划实施过程中支付总额的50%；（3）员工福利计划实施结束后5个工作日内支付剩余的20%。4.合作方式4.1合作模式甲方委托乙方实施员工福利计划，双方采用服务外包的合作模式。4.2合作期限合作期限为自2024年1月1日至2024年12月31日。4.3合作终止条件（1）一方违约；（2）发生不可抗力事件；（3）双方协商一致解除合同。5.质量要求5.1员工福利计划质量标准乙方应按照国家相关法律法规及行业标准，确保员工福利计划的质量。5.2质量保证措施乙方应建立健全质量管理体系，对员工福利计划的实施进行全程监控，确保服务质量。5.3质量监督机制甲方有权对乙方实施员工福利计划的质量进行监督，乙方应积极配合。6.保密条款6.1保密范围本合同内容、双方业务信息及员工福利计划相关资料均为保密信息。6.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。6.3违约责任任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。8.争议解决8.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构如双方协商不成，可提交至合同签订地的人民法院进行诉讼。8.3争议解决程序争议提交至法院后，双方应按照法院的诉讼程序进行审理，并遵守法院的判决。9.合同解除9.1合同解除条件（1）一方违约，另一方有权解除合同；（2）发生不可抗力事件，导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。9.2合同解除程序任何一方提出解除合同时，应提前30日书面通知对方，并说明解除合同的理由。9.3合同解除后的处理（1）尚未支付的费用，按实际发生计算；（2）已发生的费用，按照合同约定执行；（3）合同解除后的其他事宜，双方应协商解决。10.合同生效10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同生效时间本合同自2024年1月1日起生效。10.3合同生效地点本合同生效地点为合同签订地。11.合同变更11.1合同变更条件本合同在履行过程中，如因国家政策调整、市场变化或其他原因，双方认为需要变更合同内容的，可书面提出变更请求。11.2合同变更程序合同变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，作为本合同的组成部分。11.3合同变更后的处理合同变更后，双方应按照变更后的内容履行各自的权利和义务。12.合同终止12.1合同终止条件合同履行完毕或双方协商一致解除合同，合同终止。12.2合同终止程序（1）结清双方债务；（2）终止合同关系；（3）办理相关手续。12.3合同终止后的处理（1）尚未支付的费用，按实际发生计算；（2）已发生的费用，按照合同约定执行；（3）合同终止后的其他事宜，双方应协商解决。13.其他约定13.1不可抗力条款如发生地震、洪水、战争等不可抗力事件，导致合同无法履行，双方互不承担责任。13.2法律适用条款本合同适用中华人民共和国法律。13.3通知与送达条款任何一方发出的通知或文件，应以书面形式发送至对方住所地或约定的地址，自发送之日起视为送达。14.合同附件（1）员工福利计划具体方案；（2）服务外包协议；（3）其他与本合同相关的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方以外的，根据本合同约定或经甲乙双方同意，参与本合同履行或提供相关服务的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方介入方式（1）作为中介方，协助甲乙双方达成协议；（2）作为顾问或专家，提供专业意见或服务；（3）作为供应商，提供商品或服务；（4）其他经甲乙双方同意的介入方式。15.3第三方介入程序（1）第三方应向甲乙双方提交书面申请，说明介入本合同的目的和方式；（2）甲乙双方应在收到申请后10个工作日内，以书面形式回复第三方是否同意其介入；（3）第三方介入后，应与本合同其他方签订书面协议，明确各方的权利和义务。16.甲乙双方责任16.1第三方介入时的责任划分（1）第三方介入本合同，其行为应视为甲乙双方共同行为，甲乙双方对第三方行为承担连带责任；（2）第三方介入本合同，其责任由其自行承担，甲乙双方不承担第三方责任。16.2第三方介入时的额外条款（1）第三方介入本合同，甲乙双方应就第三方责任限额、保密义务等事项进行明确约定；（2）第三方介入本合同，甲乙双方应确保第三方具备履行合同所需的能力和资质。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额定义第三方责任限额是指第三方在本合同项下因违约行为应承担的最高赔偿责任。17.2第三方责任限额约定（1）第三方责任限额为本合同总金额的10%；（2）第三方责任限额的赔偿范围限于因第三方违约行为给甲乙双方造成的直接经济损失；（3）第三方责任限额的赔偿不包括因第三方违约行为导致的其他间接损失。17.3第三方责任限额的履行（1）第三方违约时，甲乙双方有权要求第三方在责任限额内承担赔偿责任；（2）第三方在责任限额内履行赔偿责任后，甲乙双方有权要求第三方继续承担超出责任限额的赔偿责任。18.第三方权利18.1第三方权利定义第三方权利是指第三方在本合同项下享有的合法权益。18.2第三方权利保障（1）甲乙双方应保障第三方在本合同项下的权利不受侵犯；（2）第三方有权要求甲乙双方按照本合同约定履行义务。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分第三方与甲方的关系，仅限于本合同项下的合作，第三方对甲方不承担其他法律责任。19.2第三方与乙方的划分第三方与乙方的关系，仅限于本合同项下的合作，第三方对乙方不承担其他法律责任。19.3第三方与其他各方的划分第三方与其他各方的关系，仅限于本合同项下的合作，第三方对其他各方不承担其他法律责任。20.特别约定20.1第三方介入后的合同变更第三方介入本合同后，如需对本合同进行变更，应经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式签订补充协议。20.2第三方介入后的争议解决第三方介入本合同后，如发生争议，应按照本合同约定的争议解决方式解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.员工福利计划具体方案详细要求：包括福利计划的详细内容、实施步骤、预期效果等。说明：此附件用于明确员工福利计划的实施细节，确保各方对福利计划有清晰的认识。2.服务外包协议详细要求：明确第三方提供服务的范围、质量标准、费用、交付时间等。说明：此附件用于规范第三方服务的内容，保障甲乙双方权益。3.第三方资质证明文件详细要求：包括第三方营业执照、相关许可证、资质证书等。说明：此附件用于证明第三方具备履行合同所需的能力和资质。4.第三方责任限额协议详细要求：明确第三方责任限额的具体金额和赔偿范围。说明：此附件用于界定第三方在违约情况下的赔偿责任。5.保密协议详细要求：约定保密范围、保密期限、违约责任等。说明：此附件用于保护甲乙双方的商业秘密和隐私。6.争议解决协议详细要求：明确争议解决方式、解决机构、解决程序等。说明：此附件用于规范争议解决过程，确保双方权益。7.合同变更协议详细要求：明确合同变更的内容、变更原因、变更生效时间等。说明：此附件用于记录合同变更情况，确保各方对变更内容有明确了解。8.合同终止协议详细要求：明确合同终止的原因、终止时间、终止后的处理等。说明：此附件用于规范合同终止流程，确保各方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）未按时支付费用责任认定标准：根据合同约定的支付时间，未按时支付费用视为违约。示例：若合同约定每月1日支付费用，但乙方于每月5日支付，则视为违约。（2）服务质量不符合约定责任认定标准：第三方提供的服务质量不符合合同约定，经甲乙双方确认。示例：若合同约定乙方提供的服务需达到行业标准，但实际服务未达到该标准，则视为违约。（3）泄露商业秘密责任认定标准：第三方泄露甲乙双方的商业秘密，造成损失。示例：若第三方未经允许，将甲乙双方的商业秘密透露给第三方，造成损失，则视为违约。（4）未履行保密义务责任认定标准：第三方未按照合同约定履行保密义务，造成损失。示例：若合同约定第三方需对甲乙双方的商业秘密保密，但第三方泄露了相关信息，则视为违约。2.违约责任认定：（1）违约方应根据合同约定承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。（2）违约责任的具体金额和赔偿范围，应根据合同约定和实际情况确定。（3）若违约行为造成严重损失，违约方应承担相应的法律责任。全文完。2024年度企业员工福利计划委托实施合同范文1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2双方住所地及联系方式1.3合同签订日期2.福利计划实施范围2.1适用员工范围2.2福利项目及标准2.3实施期限3.福利计划实施方式3.1委托方责任3.2受托方责任3.3双方合作方式4.福利资金管理4.1资金来源及数额4.2资金使用及监管4.3资金支付方式5.福利计划实施程序5.1福利计划启动5.2福利计划实施过程5.3福利计划结束6.福利计划变更及终止6.1变更条件及程序6.2终止条件及程序6.3福利资金结算7.信息保密及保密责任7.1信息保密范围7.2信息保密义务7.3违约责任8.违约责任及争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式8.3争议解决机构9.合同生效及解除9.1合同生效条件9.2合同解除条件9.3合同解除程序10.合同附件及补充条款10.1附件一：福利计划明细10.2附件二：福利计划实施进度表10.3补充条款11.合同签署及生效11.1合同签署11.2合同生效12.合同解除及终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件12.3合同解除及终止程序13.合同变更及修订13.1合同变更条件13.2合同修订程序14.合同解除后的责任及处理第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人委托方名称：[委托方全称]法定代表人：[委托方法定代表人姓名]受托方名称：[受托方全称]法定代表人：[受托方法定代表人姓名]1.2双方住所地及联系方式委托方住所地：[委托方住所地详细地址]联系方式：[委托方联系电话及电子邮箱]受托方住所地：[受托方住所地详细地址]联系方式：[受托方联系电话及电子邮箱]1.3合同签订日期合同签订日期：[具体日期，例如：2024年4月1日]2.福利计划实施范围2.1适用员工范围适用员工范围：[具体员工范围，例如：公司全体正式员工]2.2福利项目及标准福利项目：[具体福利项目列表，例如：养老保险、医疗保险、带薪年假等]福利标准：[具体福利标准，例如：养老保险按月缴纳比例、医疗保险报销比例等]2.3实施期限实施期限：[具体实施期限，例如：自2024年1月1日起至2024年12月31日止]3.福利计划实施方式3.1委托方责任负责提供福利计划所需资金负责监督受托方实施福利计划负责处理员工对福利计划的咨询和投诉3.2受托方责任负责福利计划的制定和实施负责福利资金的管理和使用负责提供福利计划的相关报告和资料3.3双方合作方式定期召开会议，沟通福利计划实施情况建立信息共享机制，确保双方信息畅通共同解决福利计划实施过程中出现的问题4.福利资金管理4.1资金来源及数额资金来源：[具体资金来源，例如：公司年度预算]资金数额：[具体资金数额，例如：人民币100万元]4.2资金使用及监管资金使用：[具体资金使用范围，例如：养老保险、医疗保险等福利项目]资金监管：[具体监管措施，例如：设立专户、定期审计等]4.3资金支付方式资金支付：[具体支付方式，例如：银行转账、支票等]5.福利计划实施程序5.1福利计划启动[具体启动程序，例如：召开启动会议、发布实施通知等]5.2福利计划实施过程[具体实施过程，例如：定期评估、调整福利项目等]5.3福利计划结束6.福利计划变更及终止6.1变更条件及程序变更条件：[具体变更条件，例如：政策调整、公司经营状况等]变更程序：[具体变更程序，例如：双方协商一致、签订补充协议等]6.2终止条件及程序终止条件：[具体终止条件，例如：合同到期、双方协商一致等]终止程序：[具体终止程序，例如：书面通知、清算福利资金等]6.3福利资金结算结算方式：[具体结算方式，例如：按比例结算、一次性结算等]结算时间：[具体结算时间，例如：合同终止后30日内]7.信息保密及保密责任7.1信息保密范围保密信息：[具体保密信息范围，例如：员工个人信息、福利计划细节等]7.2信息保密义务双方应采取必要措施，确保保密信息不被泄露未经对方同意，不得向任何第三方披露保密信息7.3违约责任违约方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失8.违约责任及争议解决8.1违约责任若委托方未按时提供福利计划所需资金，应向受托方支付违约金，违约金比例为资金总额的1%。若受托方未按约定实施福利计划，应向委托方支付违约金，违约金比例为实际损失金额的1%。若一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿对方因信息泄露造成的损失。8.2争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3争议解决机构本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。9.合同生效及解除9.1合同生效条件双方签字盖章后，合同自签订之日起生效。合同经双方法定代表人或授权代表签字盖章后生效。9.2合同解除条件合同约定的解除条件成就时，任何一方均可通知对方解除合同。在不可抗力情况下，合同双方可协商解除合同。9.3合同解除程序解除合同前，双方应书面通知对方解除意向。合同解除后，双方应按照约定进行清算和结算。10.合同附件及补充条款10.1附件一：福利计划明细详细列出福利计划的项目、标准、实施方式等。10.2附件二：福利计划实施进度表列出福利计划实施的时间节点、预期目标等。10.3补充条款本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.合同签署及生效11.1合同签署本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。11.2合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。12.合同解除及终止12.1合同解除条件合同约定的解除条件成就时，任何一方均可通知对方解除合同。在不可抗力情况下，合同双方可协商解除合同。12.2合同终止条件合同期限届满，合同自然终止。合同解除后，合同终止。12.3合同解除及终止程序解除合同前，双方应书面通知对方解除意向。合同解除或终止后，双方应按照约定进行清算和结算。13.合同变更及修订13.1合同变更条件合同签订后，如遇法律法规变动或双方协商一致，可对合同进行变更。13.2合同修订程序变更或修订合同，双方应签订书面协议，经双方签字盖章后生效。14.合同解除后的责任及处理合同解除后，双方应按照约定进行清算和结算，包括但不限于福利资金的结算、未履行义务的处理等。合同解除后，双方应继续履行合同约定的保密义务。合同解除后，双方应友好协商解决遗留问题。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指本合同签订后，经甲乙双方同意，介入本合同履行过程中的独立第三方，包括但不限于中介方、咨询服务机构、技术服务机构等。2.第三方介入程序2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并由甲乙双方与第三方签订补充协议。2.2补充协议应明确第三方的职责、权利和义务。3.第三方职责3.1第三方应按照补充协议的约定，协助甲乙双方履行合同义务。3.2第三方应提供专业、公正、高效的协助服务。4.第三方权利4.1第三方有权要求甲乙双方按照合同约定提供必要的资料和条件。4.2第三方有权根据补充协议的约定，获得相应的报酬。5.第三方义务5.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密和合同内容。5.2第三方应按照合同约定，及时向甲乙双方报告工作进展情况。6.第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不承担甲乙双方之间的直接法律责任。6.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致甲乙双方利益受损，第三方应承担相应的法律责任。6.3第三方在履行职责过程中，如因不可抗力导致无法履行职责，第三方不承担法律责任。7.第三方责任限额7.1第三方责任限额由甲乙双方在补充协议中约定。7.2第三方责任限额包括但不限于：第三方因自身原因导致甲乙双方利益受损的赔偿责任。第三方在履行职责过程中，因故意或重大过失导致甲乙双方利益受损的赔偿责任。7.3第三方责任限额的具体数额由甲乙双方根据实际情况协商确定。8.第三方介入的合同变更8.1第三方介入后，若需对合同进行变更，应经甲乙双方和第三方共同协商一致。8.2合同变更后，甲乙双方与第三方应重新签订补充协议，明确新的合同内容。9.第三方介入的合同解除9.1第三方介入后，若合同解除，甲乙双方与第三方应按照补充协议的约定，及时进行清算和结算。9.2合同解除后，第三方应按照补充协议的约定，承担相应的责任。10.第三方介入的争议解决10.1第三方介入后，如发生争议，甲乙双方应尝试协商解决。10.2协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.第三方介入的保密义务11.1第三方在介入本合同履行过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密和合同内容。11.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。12.第三方介入的合同终止12.1第三方介入后，合同终止，甲乙双方与第三方应按照补充协议的约定，进行合同终止后的处理。13.第三方介入的补充协议13.1补充协议应作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。13.2补充协议的签订、变更、解除和终止，应遵守本合同的相关规定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：福利计划明细要求：详细列出福利计划的项目、标准、实施方式等，包括但不限于养老保险、医疗保险、带薪年假等。说明：本附件作为合同附件，用于明确福利计划的详细内容。2.附件二：福利计划实施进度表要求：列出福利计划实施的时间节点、预期目标等，确保福利计划的有序推进。说明：本附件作为合同附件，用于跟踪和管理福利计划的实施进度。3.附件三：第三方介入补充协议要求：明确第三方的职责、权利和义务，以及第三方与其他各方的划分说明。说明：本附件作为合同附件，用于规范第三方介入本合同履行过程中的行为。4.附件四：合同变更协议要求：记录合同变更的具体内容、变更原因、变更日期等。说明：本附件作为合同附件，用于记录合同变更的相关信息。5.附件五：合同解除协议要求：记录合同解除的原因、解除日期、双方协商一致的内容等。说明：本附件作为合同附件，用于记录合同解除的相关信息。6.附件六：保密协议要求：明确双方在合同履行过程中应遵守的保密义务和违约责任。说明：本附件作为合同附件，用于保护双方的商业秘密和合同内容。7.附件七：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：本附件作为合同附件，用于规范争议解决的相关事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：违约方未按时提供福利计划所需资金。受托方未按约定实施福利计划。第三方泄露甲乙双方的商业秘密和合同内容。任何一方违反保密义务。2.责任认定标准：违约方应承担违约金，违约金比例为资金总额的1%。违约方应承担实际损失金额的1%作为违约金。违约方应承担因违约行为给对方造成的直接经济损失。违约方应承担因违约行为给对方造成的间接经济损失。3.示例说明：示例一：若委托方未按时提供福利计划所需资金，应向受托方支付违约金，违约金比例为资金总额的1%。示例二：若受托方未按约定实施福利计划，应向委托方支付违约金，违约金比例为实际损失金额的1%。示例三：若第三方泄露甲乙双方的商业秘密和合同内容，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。全文完。2024年度企业员工福利计划委托实施合同范文2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.合同标的及范围2.1员工福利计划的具体内容2.2服务范围和地域限制3.服务期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3付款期限4.4付款条件5.服务内容和要求5.1福利计划的实施方案5.2服务质量标准5.3服务进度安排6.信息保密与知识产权6.1信息保密条款6.2知识产权归属7.违约责任7.1违约情形定义7.2违约责任承担7.3违约金的计算方式8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序10.合同生效及其他10.1合同生效条件10.2合同文本及附件10.3其他约定事项11.通知和送达11.1通知方式11.2送达地址11.3送达方式12.合同附件12.1福利计划详细方案12.2服务协议12.3保密协议13.合同变更13.1变更条件13.2变更程序14.合同终止14.1终止条件14.2终止程序14.3终止后的处理第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式第二条合同标的及范围2.1员工福利计划的具体内容本合同标的为甲方2004年度员工福利计划，包括但不限于节日慰问、员工体检、培训进修、旅游活动等。2.2服务范围和地域限制乙方负责上述福利计划的策划、实施和执行，服务范围为甲方全国范围内所有在职员工。第三条服务期限3.1合同起始日期本合同自2024年1月1日起生效。3.2合同终止日期本合同至2024年12月31日止。第四条服务费用及支付方式4.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币万元整。4.2费用支付方式乙方在提供服务前，甲方应向乙方支付总费用的50%作为预付款；剩余50%在服务结束后一个月内支付。4.3付款期限预付款支付期限为合同签订之日起5个工作日内。4.4付款条件乙方提供的服务符合合同约定，甲方满意后，甲方应按照约定支付费用。第五条服务内容和要求5.1福利计划的实施方案乙方应根据甲方需求和实际情况，制定详细的福利计划实施方案，包括但不限于活动时间、地点、形式、预算等。5.2服务质量标准乙方提供的服务应达到甲方满意的标准，具体标准详见附件《服务质量标准》。5.3服务进度安排乙方应在合同签订后一个月内提交初步方案，甲方审核通过后，乙方应在3个月内完成全部服务。第六条信息保密与知识产权6.1信息保密条款双方对本合同涉及的信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。6.2知识产权归属本合同产生的任何知识产权归甲方所有，乙方不得擅自使用。第七条违约责任7.1违约情形定义（1）乙方未按合同约定提供服务；（2）乙方提供的福利计划与服务质量标准不符；（3）乙方泄露甲方商业秘密；（4）甲方未按合同约定支付费用。7.2违约责任承担（1）乙方违约，应向甲方支付违约金，违约金为服务费用的20%；（2）甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金为预付款的20%；（3）因违约给对方造成损失的，还应承担赔偿责任。第八条争议解决8.1争议解决方式本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构双方同意将争议提交至合同签订地的人民法院进行审理。8.3争议解决程序争议发生后，双方应尽快协商解决，如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同解除9.1合同解除条件（1）一方严重违约，另一方在通知解除后30日内未采取补救措施；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。9.2合同解除程序一方要求解除合同时，应提前30日书面通知对方，并说明解除原因。合同解除后，双方应立即停止履行合同义务。第十条合同生效及其他10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同文本及附件本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。合同附件包括但不限于福利计划详细方案、服务质量标准、服务协议、保密协议等。10.3其他约定事项本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第十一条通知和送达11.1通知方式双方之间的通知应以书面形式进行，可以通过邮件、快递、传真或专人送达等方式。11.2送达地址双方的送达地址如下：甲方：企业地址：省市区路号乙方：福利服务公司地址：省市区路号11.3送达方式（1）邮寄：通过邮政服务寄送至对方指定地址；（2）传真：通过传真发送至对方指定传真号码；（3）专人送达：由专人直接送达至对方指定地址。第十二条合同附件12.1福利计划详细方案12.2服务质量标准12.3服务协议12.4保密协议第十三条合同变更13.1变更条件合同在履行过程中，如因国家政策、法律法规变化或其他不可抗力因素，导致合同内容需要变更的，双方可协商一致进行变更。13.2变更程序变更合同应采用书面形式，经双方签字盖章后生效。第十四条合同终止14.1终止条件合同期满或双方协商一致解除合同后，合同终止。14.2终止后的处理合同终止后，双方应立即停止履行合同义务，并对已履行部分进行结算。如有未履行部分，双方应根据合同约定继续履行。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同或单方邀请，介入合同履行过程，提供专业服务、咨询、担保或其他辅助服务的独立第三方机构或个人。第二条第三方介入的条件和程序2.1第三方介入的条件（1）甲乙双方同意第三方介入；（2）第三方具备提供相应服务的资质和能力；（3）第三方同意接受本合同的约束。2.2第三方介入的程序（1）甲乙双方共同或单方书面通知第三方介入；（2）第三方在接到通知后，应在5个工作日内书面确认接受介入；（3）甲乙双方与第三方签订书面协议，明确第三方在本合同中的权利和义务。第三条第三方的责任3.1第三方的责任范围第三方在本合同中的责任限于其提供的专业服务、咨询、担保或其他辅助服务，不承担甲乙双方因自身原因导致的违约责任。3.2第三方的责任限额（1）第三方因提供的服务导致甲乙双方损失的，其责任限额为乙方收取的服务费用；（2）第三方在提供担保服务时，其责任限额为担保金额；（3）第三方因违反本合同约定导致甲乙双方损失的，其责任限额由甲乙双方与第三方在书面协议中约定。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的划分第三方与甲方的关系仅限于本合同约定的服务范围，甲方不得要求第三方承担本合同约定的甲方责任。4.2第三方与乙方的划分第三方与乙方的关系仅限于本合同约定的服务范围，乙方不得要求第三方承担本合同约定的乙方责任。第五条第三方介入后的合同变更5.1合同变更的提出甲乙双方或第三方认为需要变更本合同时，应书面提出变更请求。5.2合同变更的审批合同变更需经甲乙双方和第三方协商一致，并书面确认。第六条第三方介入后的争议解决6.1争议解决方式第三方介入后的争议解决方