校企合作培训协议书(2025年)

校企合作培训协议书(2025年)合同编号：__________校企合作培训协议书（2025年）甲方（学校）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（企业）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为具备独立法人资格的教育机构，乙方为合法成立的企业，双方为了共同培养适应社会发展需要的高素质人才，经友好协商，达成如下协议：一、合作目的1.1甲方致力于培养具有实际操作能力和创新精神的专业人才，乙方需求甲方提供具有实际操作能力和创新精神的优秀人才。1.2乙方为甲方提供实习、实训场地和岗位，并协助甲方开展教育教学工作。1.3甲乙双方通过合作，实现资源共享、优势互补，共同为社会培养高素质的专业人才。二、合作内容2.1甲方应根据乙方的需求，为企业定向培养、输送符合企业要求的人才。2.2甲方应为企业员工提供相关的培训课程，提高员工的专业技能和综合素质。2.3乙方应为甲方提供实习、实训场地和岗位，并协助甲方开展教育教学工作。2.4乙方应为甲方提供企业运营、管理等方面的信息，协助甲方提高教育教学质量。2.5甲乙双方共同开展产学研项目，促进科技成果的转化。三、合作期限3.1本协议自签字盖章之日起生效，有效期为____年。3.2除非一方提前终止本协议，否则本协议到期后自动续约____年。四、保密条款4.1甲乙双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2违反保密义务的一方，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。五、违约责任5.1甲乙双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。5.2如一方违反本协议，另一方有权要求违约方承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。六、争议解决6.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（学校）：__________乙方（企业）：__________法定代表人：__________法定代表人：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.校企合作培训协议书（2025年）2.甲方（学校）营业执照副本复印件3.乙方（企业）营业执照副本复印件4.甲方（学校）法定代表人身份证明复印件5.乙方（企业）法定代表人身份证明复印件6.甲乙双方合作协议中所涉及的相关专业培训课程资料7.甲乙双方合作协议中所涉及的产学研项目计划书8.甲乙双方合作协议中所涉及的实习、实训岗位安排表二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定为企业定向培养、输送符合企业要求的人才，认定为违约行为。2.甲方未按照约定为企业员工提供相关培训课程，认定为违约行为。3.乙方未按照约定为甲方提供实习、实训场地和岗位，认定为违约行为。4.乙方未按照约定为甲方提供企业运营、管理等方面的信息，认定为违约行为。5.甲乙双方未按照约定共同开展产学研项目，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.甲方：指具备独立法人资格的教育机构。2.乙方：指合法成立的企业。3.校企合作：指学校与企业之间的合作，共同培养适应社会发展需要的高素质人才。4.定向培养：指学校根据企业的需求，为企业培养特定类型的人才。5.产学研项目：指结合企业、学校和研究机构的合作，共同开展科研项目，促进科技成果的转化。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未能为企业输送符合要求的人才。解决办法：甲方应加强人才培养质量，与企业沟通了解具体需求，调整教学计划，提高学生的实际操作能力和创新精神。2.问题：乙方提供的实习、实训岗位与甲方培养的专业不符。解决办法：甲乙双方应加强沟通，确保实习、实训岗位与甲方培养的专业相符，满足学生的实践需求。3.问题：产学研项目推进过程中出现技术难题。解决办法：甲乙双方可邀请专家参与项目研究，共同解决技术难题，确保项目的顺利进行。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供定制化人才培养服务。2.乙方为甲方提供实习、实训岗位，协助甲方开展教育教学工作。3.