2024年度学生实习就业跟踪指导协议书2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度学生实习就业跟踪指导协议书本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议甲方基本信息1.2协议乙方基本信息2.实习就业跟踪指导的目的和意义3.实习就业跟踪指导的范围和内容3.1实习期间的跟踪指导3.2就业前的辅导与培训3.3就业后的跟踪服务4.实习就业跟踪指导的时间安排4.1实习期间4.2就业前4.3就业后5.协议双方的权利和义务5.1甲方权利和义务5.2乙方权利和义务6.实习就业跟踪指导的实施方式6.1甲方实施方式6.2乙方实施方式7.跟踪指导的具体措施和方法7.1甲方措施和方法7.2乙方措施和方法8.协议双方的沟通与协调机制8.1定期沟通8.2突发事件处理9.跟踪指导的效果评估与反馈9.1评估方式9.2反馈渠道10.协议的变更与解除10.1协议变更10.2协议解除11.违约责任11.1甲方违约责任11.2乙方违约责任12.争议解决方式13.其他约定事项14.协议生效与终止第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1协议甲方基本信息1.1.1甲方名称：__________1.1.2甲方地址：__________1.1.3甲方联系人：__________1.1.4甲方联系电话：__________1.2协议乙方基本信息1.2.1乙方名称：__________1.2.2乙方地址：__________1.2.3乙方联系人：__________1.2.4乙方联系电话：__________2.实习就业跟踪指导的目的和意义2.1协助学生顺利完成实习，提高实践能力。2.2帮助学生了解就业市场，提升就业竞争力。2.3促进学生职业发展规划，实现个人价值。3.实习就业跟踪指导的范围和内容3.1实习期间的跟踪指导3.1.1实习前的准备工作指导。3.1.2实习过程中的问题解答与解决。3.1.3实习成果的评价与反馈。3.2就业前的辅导与培训3.2.1就业心理辅导。3.2.2就业技能培训。3.2.3就业信息提供。3.3就业后的跟踪服务3.3.1就业后职业发展指导。3.3.2就业满意度调查。3.3.3就业问题解决。4.实习就业跟踪指导的时间安排4.1实习期间4.1.1实习开始前：提供实习准备指导。4.1.2实习过程中：定期进行实习情况沟通。4.2就业前4.2.1提前半年开始就业辅导。4.2.2定期举办就业讲座和培训。4.2.3提供就业信息发布渠道。4.3就业后4.3.1毕业后一年内提供跟踪服务。4.3.2定期回访了解就业情况。4.3.3针对就业问题提供解决方案。5.协议双方的权利和义务5.1甲方权利和义务5.1.1甲方有权要求乙方提供实习就业跟踪指导。5.1.2甲方有义务配合乙方完成实习就业跟踪指导。5.2乙方权利和义务5.2.1乙方有权要求甲方提供必要的支持。5.2.2乙方有义务按照协议要求提供实习就业跟踪指导。6.实习就业跟踪指导的实施方式6.1甲方实施方式6.1.1通过线上平台和线下活动相结合的方式进行。6.1.2安排专业指导老师进行一对一辅导。6.1.3定期组织经验分享会和就业讲座。6.2乙方实施方式6.2.1根据甲方需求制定个性化跟踪指导计划。6.2.2利用资源优势为学生提供就业信息。6.2.3定期向甲方汇报跟踪指导进展情况。8.协议双方的沟通与协调机制8.1定期沟通8.1.1甲方和乙方应每月至少召开一次线上或线下沟通会议。8.1.2会议内容包括工作进展、问题反馈和改进措施。8.2突发事件处理8.2.1发生突发事件时，双方应立即启动应急预案。8.2.2甲方应在24小时内向乙方报告，乙方应在48小时内提出解决方案。9.跟踪指导的效果评估与反馈9.1评估方式9.1.1通过问卷调查、访谈和数据分析等方式进行评估。9.1.2评估内容包括学生的实习表现、就业情况和个人成长。9.2反馈渠道9.2.1学生可通过线上平台或书面形式向乙方反馈。9.2.2乙方应在收到反馈后7个工作日内回复学生。10.协议的变更与解除10.1协议变更10.1.1协议任何一方需变更协议内容，应提前30日书面通知对方。10.1.2双方同意后，协议变更部分自变更通知发出之日起生效。10.2协议解除10.2.1协议任一方违反协议条款，对方有权解除协议。10.2.2协议解除后，双方应按照协议约定处理相关事宜。11.违约责任11.1甲方违约责任11.1.1甲方未按协议提供实习就业跟踪指导的，应向乙方支付违约金。11.1.2违约金金额根据实际损失和协议约定确定。11.2乙方违约责任11.2.1乙方未按协议提供实习就业跟踪指导的，应向甲方支付违约金。11.2.2违约金金额根据实际损失和协议约定确定。12.争议解决方式12.1协议双方应友好协商解决争议。12.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至协议签订地人民法院诉讼解决。13.其他约定事项13.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。13.2本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。14.协议生效与终止14.1本协议自2024年1月1日起生效，至2024年12月31日终止。14.2协议终止后，双方应继续履行协议约定的义务，直至相关事宜妥善处理完毕。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义和范围1.1本协议所称第三方，是指除甲乙双方之外的，为履行本协议提供专业服务或协助的企业、机构、个人或其他组织。1.2第三方介入的范围包括但不限于实习岗位推荐、就业信息提供、职业培训、法律咨询、心理咨询等。2.第三方介入的程序和条件2.1甲方或乙方如需引入第三方，应提前30日书面通知对方，并说明第三方介入的原因、服务内容和预期效果。2.2.1具备相应的资质和能力。2.2.3无违法、违规记录。3.第三方责任限额3.1第三方在履行本协议过程中产生的法律责任，由第三方自行承担。3.2第三方责任限额由甲乙双方根据第三方提供的服务内容、风险程度等因素协商确定，并在协议中明确。3.3第三方责任限额最高不超过本协议总金额的10%。4.第三方与甲乙双方的关系4.1第三方与甲乙双方之间不存在隶属关系，各自独立承担法律责任。4.2第三方应遵守本协议的相关规定，不得损害甲乙双方的合法权益。5.第三方介入的职责和权利5.1.1提供专业、高效的服务。5.1.2保守甲乙双方的商业秘密。5.1.3按时完成工作任务。5.1.4遵守国家法律法规和行业规范。5.2.1根据本协议约定，获得合理的报酬。5.2.2在履行职责过程中，要求甲乙双方提供必要的协助。5.2.3对甲乙双方违反本协议的行为提出异议。6.第三方介入的费用和支付6.1第三方提供服务的费用，由甲乙双方根据服务内容和协议约定协商确定。6.2费用支付方式、支付时间和支付条件由甲乙双方与第三方另行签订服务合同约定。7.第三方介入的终止和解除7.1.1第三方未能履行本协议约定的职责。7.1.2第三方违反国家法律法规和行业规范。7.1.3第三方存在严重违约行为。7.2第三方介入终止或解除后，甲乙双方应按照本协议约定处理相关事宜。8.第三方介入的信息披露8.1甲乙双方应向第三方提供必要的信息，包括但不限于学生个人信息、实习就业情况等。8.2第三方应严格保密，不得泄露任何甲乙双方的信息。9.第三方介入的争议解决9.1第三方介入过程中产生的争议，由甲乙双方协商解决。9.2协商不成的，任何一方均有权将争议提交至协议签订地人民法院诉讼解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲方单位介绍详细要求：包含甲方单位的组织架构、业务范围、历史沿革等基本信息。说明：用于乙方了解甲方单位背景，以便更好地提供实习就业跟踪指导服务。2.乙方单位介绍详细要求：包含乙方单位的资质证明、服务内容、成功案例等基本信息。说明：用于甲方了解乙方单位能力，确保乙方能够提供高质量的服务。3.学生个人信息表详细要求：包含学生姓名、性别、专业、联系方式、实习意向等个人信息。说明：用于甲方和乙方了解学生情况，以便进行针对性的指导。4.实习协议书详细要求：包含实习单位名称、实习岗位、实习时间、实习待遇等详细信息。说明：用于规范实习关系，保障学生权益。5.就业协议书详细要求：包含就业单位名称、岗位、薪资、工作时间等详细信息。说明：用于规范就业关系，保障学生就业权益。6.第三方服务合同详细要求：包含第三方服务内容、费用、支付方式、违约责任等详细信息。说明：用于明确第三方介入的具体事宜，保障各方权益。7.跟踪指导记录表详细要求：包含学生姓名、跟踪时间、跟踪内容、反馈意见等详细信息。说明：用于记录跟踪指导过程，为评估效果提供依据。8.评估报告详细要求：包含跟踪指导效果、学生满意度、改进建议等详细信息。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按协议提供实习就业跟踪指导。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，金额根据实际损失和协议约定确定。示例：甲方未能按照协议提供实习岗位，导致乙方无法履行跟踪指导职责，甲方应支付违约金。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按协议提供专业、高效的服务。责任认定：乙方应向甲方支付违约金，金额根据实际损失和协议约定确定。示例：乙方提供的职业培训质量不高，影响学生就业，乙方应支付违约金。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未能履行服务合同约定的职责。责任认定：第三方应向甲乙双方支付违约金，金额根据实际损失和协议约定确定。示例：第三方未能按时完成职业培训任务，影响学生就业，第三方应支付违约金。4.学生违约行为及责任认定违约行为：违反实习或就业协议。责任认定：学生应承担相应法律责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。全文完。2024年度学生实习就业跟踪指导协议书2合同编号_________一、合同主体甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]乙方：[乙方全称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方为[甲方全称]，乙方为[乙方全称]，双方本着互惠互利、共同发展的原则，为了提高学生实习就业质量，促进校企合作，经友好协商，特签订本协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“专业”是指乙方在校期间所学习的专业。3.2关键词解释（1）“实习”是指乙方在校期间，按照甲方提供的实习岗位，参与企业实际工作，提高自身实践能力的过程。（2）“就业”是指乙方在校期间，通过甲方提供的就业服务，成功就业的过程。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对乙方实习、就业情况进行跟踪指导，确保乙方在实习、就业过程中合法权益得到保障。（2）甲方应向乙方提供实习、就业岗位信息，协助乙方与企业建立联系。（3）甲方应定期对乙方实习、就业情况进行评估，提出改进意见。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权要求甲方提供实习、就业岗位信息，并按照甲方要求参加实习、就业活动。（2）乙方应遵守实习、就业单位的规章制度，服从工作安排。（3）乙方应主动向甲方汇报实习、就业情况，积极配合甲方开展跟踪指导工作。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字之日起生效，有效期为2024年度。5.2合同履行地点本协议履行地点为甲方所在地及乙方实习、就业单位所在地。5.3合同履行方式本协议履行方式为甲方提供实习、就业岗位信息，乙方根据自身情况选择合适岗位，甲方协助乙方与企业建立联系。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）本协议有效期届满，双方协商一致同意终止。（2）一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议。6.3终止程序（1）协议终止前，双方应就终止事宜进行协商。（2）协商一致后，双方应签署终止协议。6.4终止后果（1）协议终止后，双方应按照约定办理相关手续。（2）协议终止后，双方不得以任何形式追究对方责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）甲方为乙方提供的实习、就业岗位信息服务的费用；（2）甲方为乙方提供的职业培训、就业指导等服务的费用；（3）甲方为乙方提供的实习、就业过程中的必要费用，如交通、住宿等。7.2支付方式（1）实习、就业岗位信息服务费用：乙方在签订本协议后，一次性支付甲方；（2）职业培训、就业指导等服务的费用：乙方在享受服务前，预先支付甲方；（3）实习、就业过程中的必要费用：乙方在发生费用后，按照实际发生额支付甲方。7.3支付时间（1）实习、就业岗位信息服务费用：乙方在签订本协议后15日内支付；（2）职业培训、就业指导等服务的费用：乙方在享受服务前15日内支付；（3）实习、就业过程中的必要费用：乙方在发生费用后7日内支付。7.4支付条款（1）乙方支付的费用应以人民币结算；（2）乙方支付的费用应通过银行转账或现金支付给甲方；（3）甲方应在收到乙方支付的费用后，向乙方开具相应的发票。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按照约定提供实习、就业岗位信息，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任，向乙方支付相当于乙方实际损失的赔偿金；（2）甲方未按照约定提供职业培训、就业指导等服务的，甲方应承担违约责任，向乙方支付相当于乙方实际损失的赔偿金。8.2乙方违约（1）乙方未按照约定支付费用的，乙方应承担违约责任，向甲方支付相当于欠款金额的滞纳金；（2）乙方在实习、就业过程中违反甲方规定的，乙方应承担违约责任，甲方有权终止本协议，并要求乙方承担相应责任。8.3赔偿金额和方式（1）赔偿金额：违约方应按照实际损失或约定金额支付赔偿金；（2）赔偿方式：违约方应按照双方协商一致的方式支付赔偿金。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方的商业秘密；（2）乙方的个人信息；（3）双方在协议履行过程中产生的其他保密信息。9.2保密期限本协议涉及的保密期限为自协议签订之日起至协议终止后3年。9.3保密履行方式（1）双方应采取必要的保密措施，防止保密信息泄露；（2）未经对方同意，任何一方不得以任何形式披露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、火灾等自然灾害；（2）战争、罢工、政府禁令等社会异常事件；（3）其他无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方；（2）双方应采取措施减轻不可抗力事件的影响；（3）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议；（4）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复履行本协议。10.4不可抗力实例（1）新冠疫情（COVID19）；（2）地震；（3）战争；（4）政府禁令。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2调节、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本协议的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）涉及国家秘密或商业秘密的信息；（2）本协议约定的服务内容；（3）其他法律法规禁止转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）本协议的签订不影响双方各自保留的其他权利。（2）除非本协议另有约定，双方不得将本协议中的任何权利转让给第三方。13.2特殊权力保留（1）本协议中涉及到的知识产权、商业秘密等特殊权利，双方均有权自行或授权他人使用、许可他人使用。（2）任何一方在使用、许可他人使用上述权利时，应遵守相关法律法规，并保证不侵犯对方的合法权益。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）本协议的修改和补充，需经双方协商一致，并以书面形式作出。（2）修改和补充内容自双方签字之日起生效。14.2修改和补充效力（1）本协议的修改和补充与本协议具有同等法律效力。（2）未经双方书面同意，任何一方不得对本协议进行单方面修改和补充。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应相互提供必要的协助，确保本协议的顺利履行。（2）双方应按照对方的要求，提供相关资料和信息。15.2协作与配合方式（1）双方应通过书面、电话、电子邮件等方式进行沟通。（2）双方应定期召开会议，讨论协议履行情况及问题。十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间的完整协议，并具有独立性。本协议的任何条款不得影响其他条款的效力。16.3增减条款（1）本协议的增减条款，需经双方协商一致，并以书面形式作出。（2）增减条款与本协议具有同等法律效力。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照复印件；2.乙方学生实习就业计划书；3.实习、就业岗位信息清单；4.职业培训、就业指导等服务方案；5.保密协议；6.争议解决相关文件；7.任何与本协议相关且经双方确认的其他文件。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按约定提供实习、就业岗位信息，认定违约；未按约定提供职业培训、就业指导等服务的，认定违约；未按约定支付费用的，认定违约。2.乙方违约行为及认定：未按约定支付费用的，认定违约；在实习、就业过程中违反甲方规定的，认定违约；未按约定提供相关资料和信息的，认定违约。三、法律名词及解释：1.合同法：调整平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律规范。2.劳动法：调整劳动关系，保护劳动者合法权益，规范劳动秩序的法律规范。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。4.商业秘密：不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.协商解决：指双方在争议发生后，通过友好协商达成一致意见以解决争议的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方提供的实习、就业岗位信息不准确，导致乙方权益受损。解决办法：乙方应及时向甲方反馈，甲方应核实信息并赔偿乙方损失。2.问题：乙方未按约定支付费用。解决办法：甲方应提醒乙方支付，逾期未支付的，乙方应承担违约责任，支付滞纳金。3.问题：实习、就业过程中，乙方违反甲方规定。解决办法：甲方应及时制止，并要求乙方改正，情节严重的，甲方有权终止协议。4.问题：保密信息泄露。解决办法：双方应加强保密措施，一旦发现信息泄露，应立即采取措施制止并追究相关责任。5.问题：争议解决过程中，双方意见不一致。解决办法：双方应继续协商，协商不成的，可申请仲裁或诉讼解决。多方为主导的