河南省广告行业劳动合同范例3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME河南省广告行业劳动合同范例合同目录第一章合同双方基本信息第一条合同双方名称第二条合同双方法定代表人或负责人第三条合同双方地址、联系方式第四条合同签订时间、地点第二章劳动合同期限第一条合同期限类型第二条合同期限起止时间第三条合同续签条件及程序第三章工作岗位及工作内容第一条工作岗位第二条工作内容第三条工作地点第四章工作时间及休息休假第一条工作时间第二条休息时间第三条休假制度第五章劳动报酬第一条基本工资第二条绩效工资第三条奖金及补贴第四条加班工资计算标准第六章社会保险及福利第一条社会保险第二条福利待遇第七章劳动保护与职业健康第一条劳动保护第二条职业健康第八章劳动合同解除与终止第一条解除合同的条件第二条解除合同的程序第三条终止合同的条件第四条终止合同的程序第九章违约责任第一条违约责任概述第二条违约责任的具体规定第十章争议解决第一条争议解决方式第二条争议解决程序第十一章合同生效及变更第一条合同生效条件第二条合同变更程序第十二章其他约定事项第一条其他约定事项第二条其他约定事项第十三章合同附件第一条附件一：岗位说明书第二条附件二：社会保险及福利明细表第三条附件三：其他相关文件第十四章合同签署第一条合同签署人第二条合同签署日期合同编号_________第一章合同双方基本信息第一条合同双方名称（一）甲方：河南省某广告有限公司（二）乙方：第二条合同双方法定代表人或负责人（一）甲方法定代表人：（二）乙方本人第三条合同双方地址、联系方式（一）甲方地址：河南省郑州市某区某路某号（三）乙方地址：河南省郑州市某区某路某号第四条合同签订时间、地点（一）签订时间：2023年4月1日（二）签订地点：河南省郑州市某区某路某号第二章劳动合同期限第一条合同期限类型（一）劳动合同类型：固定期限劳动合同第二条合同期限起止时间（一）合同起始时间：2023年4月1日（二）合同终止时间：2025年3月31日第三条合同续签条件及程序（一）续签条件：根据甲乙双方实际情况及意愿（二）续签程序：合同到期前一个月，甲乙双方协商一致后，签订书面续签合同第三章工作岗位及工作内容第一条工作岗位（一）乙方工作岗位：广告设计员第二条工作内容（一）负责广告创意设计（二）协助完成广告策划（三）与其他部门协作，确保广告项目顺利进行第三条工作地点（一）工作地点：河南省郑州市某区某路某号第四章工作时间及休息休假第一条工作时间（一）工作时间：每周五天，每天8小时第二条休息时间（一）休息时间：每周六、日及国家法定节假日第三条休假制度（一）年休假：根据国家规定及公司制度执行（二）事假：根据国家规定及公司制度执行第五章劳动报酬第一条基本工资（一）基本工资：每月人民币元第二条绩效工资（一）绩效工资：根据公司年度考核结果及个人绩效评定第三条奖金及补贴（一）奖金：根据公司年度业绩及个人贡献评定（二）补贴：根据国家规定及公司制度执行第四条加班工资计算标准（一）加班工资：按照国家规定及公司制度执行第六章社会保险及福利第一条社会保险（一）甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险第二条福利待遇（一）提供带薪年休假、婚假、产假等福利（二）提供员工食堂、健身房等福利设施第七章劳动保护与职业健康第一条劳动保护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施（二）确保乙方在工作中的人身安全第二条职业健康（一）甲方为乙方提供必要的职业健康检查（二）确保乙方在工作中身体健康第八章劳动合同解除与终止第一条解除合同的条件（一）乙方违反合同约定，严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的（二）乙方被依法追究刑事责任的第二条解除合同的程序（一）甲方有权单方面解除合同，并提前30日通知乙方（二）乙方有权单方面解除合同，并提前30日通知甲方第三条终止合同的条件（一）劳动合同期满（二）双方协商一致终止合同第四条终止合同的程序（一）合同期满或双方协商一致后，签订书面终止合同（二）甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿第九章违约责任第一条违约责任概述（一）甲方违反合同，应承担相应的违约责任（二）乙方违反合同，应承担相应的违约责任第二条违约责任的具体规定（一）甲方未按时支付工资，应按日支付违约金（二）乙方未履行工作职责，造成甲方损失的，应赔偿损失第十章争议解决第一条争议解决方式（一）双方应友好协商解决争议（二）协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁第二条争议解决程序（一）双方在争议发生后30日内协商解决（二）协商不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁第十一章合同生效及变更第一条合同生效条件（一）合同双方签字盖章后生效（二）合同符合国家法律法规第二条合同变更程序（一）合同变更需经双方协商一致（二）签订书面变更协议第十二章其他约定事项第一条其他约定事项（一）合同未尽事宜，由双方另行协商解决第二条其他约定事项（一）本合同一式两份，甲乙双方各执一份第十三章合同附件第一条附件一：岗位说明书第二条附件二：社会保险及福利明细表第三条附件三：其他相关文件第十四章合同签署第一条合同签署人（一）甲方代表：（二）乙方代表：第二条合同签署日期（一）签署日期：2023年4月1日甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________日期：_________________________日期：_________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明第一条甲方主导下的项目分配（一）甲方有权根据公司业务需要和乙方的工作能力，对乙方的工作任务和项目进行分配。（二）甲方应确保分配给乙方的项目符合乙方的工作能力，并保证乙方的工作时间与合同规定相符。第二条甲方主导下的培训与发展（一）甲方应提供必要的专业培训，以帮助乙方提升工作技能和职业发展。（二）甲方应定期评估乙方的职业发展需求，并提供相应的培训机会。第三条甲方主导下的绩效评估（一）甲方应建立完善的绩效评估体系，对乙方的工作绩效进行定期评估。（二）甲方应根据评估结果，对乙方的工资、奖金和晋升机会进行调整。第四条甲方主导下的合同解除条件（一）如乙方在甲方主导的项目中严重违反工作纪律或造成重大损失，甲方有权解除合同。（二）甲方解除合同时，应按照国家法律规定和合同约定，支付乙方相应的经济补偿。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明第一条乙方主导下的工作安排（一）乙方有权根据自身情况和项目需求，对工作安排提出建议。（二）甲方应充分考虑乙方的建议，并在必要时进行调整。第二条乙方主导下的创新成果分享（一）乙方在主导项目过程中产生的创新成果，甲方应给予认可和奖励。（二）甲方应鼓励乙方分享创新成果，并推动成果在公司的推广应用。第三条乙方主导下的工作时间调整（一）乙方有权根据个人需求和工作性质，提出调整工作时间的申请。（二）甲方应在不影响工作质量的前提下，尽量满足乙方的合理请求。第四条乙方主导下的离职保障（一）乙方在合同期内提出离职，甲方应按照国家法律规定和合同约定，提供离职保障。（二）甲方应协助乙方办理离职手续，确保乙方的合法权益不受侵害。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明第一条第三方中介的职责与权利（一）第三方中介在合同执行过程中，负责监督双方履行合同义务。（二）第三方中介有权要求甲乙双方提供相关资料，以核实合同履行情况。第二条第三方中介的费用承担（一）第三方中介的服务费用由甲方承担。（二）如合同执行过程中出现争议，第三方中介可向甲乙双方收取合理的调解费用。第三条第三方中介的争议解决（一）第三方中介在发现甲乙双方违约行为时，有权要求违约方承担相应责任。（二）第三方中介在争议解决过程中，应保持中立，公正处理双方纠纷。第四条第三方中介的保密义务（一）第三方中介在合同执行过程中，应严格遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。（二）第三方中介应确保合同执行过程中的信息安全和隐私保护。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：岗位说明书2.附件二：社会保险及福利明细表3.附件三：其他相关文件（包括但不限于工作职责、考核标准、培训计划等）4.附件四：第三方中介资质证明及授权文件（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约行为：a.未按时支付工资或奖金b.未提供合同约定的培训和发展机会c.未按照合同约定解除合同，未支付经济补偿乙方违约行为：a.严重失职，给甲方造成重大损失b.违反工作纪律，影响公司利益c.未履行合同约定的保密义务2.违约行为的认定：违约行为的认定依据合同条款、法律规定及第三方中介的评估报告。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：国家规定的劳动者应当参加的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险等。3.福利待遇：用人单位为劳动者提供的除工资、社会保险以外的其他福利，如带薪年休假、婚假、产假等。4.劳动争议：劳动者与用人单位之间因履行劳动合同而产生的纠纷。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资或奖金解决办法：乙方应按照合同约定，在甲方违约后，通过协商、调解或仲裁等方式要求甲方支付。2.问题：乙方未履行工作职责，造成甲方损失解决办法：甲方应按照合同约定，对乙方进行警告、罚款或解除合同，并要求乙方赔偿损失。3.问题：合同履行过程中出现争议解决办法：双方应友好协商解决；协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.适用于河南省广告行业内的劳动合同签订和履行。2.适用于广告设计、广告策划、广告制作等相关岗位的劳动合同。3.适用于甲方为广告公司，乙方为广告行业从业人员的劳动合同关系。河南省广告行业劳动合同范例1合同目录第一章合同概述第一条款合同订立依据第二条款合同生效条件第三条款合同期限第二章劳动关系确立第一条款劳动合同签订第二条款劳动合同内容第三条款劳动合同生效第三章工作岗位与职责第一条款工作岗位第二条款职责范围第三条款工作地点第四章工作时间与休息休假第一条款工作时间第二条款休息时间第三条款休假制度第五章工资待遇第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款加班工资第六章社会保险与福利第一条款社会保险第二条款福利待遇第七章劳动保护与职业健康第一条款劳动保护第二条款职业健康第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任承担第九章合同解除与终止第一条款合同解除第二条款合同终止第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第十一章合同生效及修改第一条款合同生效第二条款合同修改第十二章合同附件第一条款附件一第二条款附件二第十三章其他第一条款合同份数第二条款合同保管第十四章合同签署第一条款签署主体第二条款签署时间合同编号_________第一章合同概述第一条款合同订立依据第二条款合同生效条件第三条款合同期限第二章劳动关系确立第一条款劳动合同签订第二条款劳动合同内容第三条款劳动合同生效第三章工作岗位与职责第一条款工作岗位第二条款职责范围第三条款工作地点第四章工作时间与休息休假第一条款工作时间第二条款休息时间第三条款休假制度第五章工资待遇第一条款工资标准第二条款工资支付方式第三条款加班工资第六章社会保险与福利第一条款社会保险第二条款福利待遇第七章劳动保护与职业健康第一条款劳动保护第二条款职业健康第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任承担第九章合同解除与终止第一条款合同解除第二条款合同终止第十章争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第十一章合同生效及修改第一条款合同生效第二条款合同修改第十二章合同附件第一条款附件一第二条款附件二第十三章其他第一条款合同份数第二条款合同保管第十四章合同签署第一条款签署主体第二条款签署时间合同签署人：（甲方代表签字）（乙方代表签字）年月日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方主导条款：第一条款：甲方有权根据市场变化和工作需要调整乙方的工作内容和职责。第二条款：甲方有权对乙方的工作成果进行评估，并根据评估结果决定奖金和晋升机会。2.保密条款：第一条款：乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密和客户信息进行保密。第二条款：乙方违反保密义务，甲方有权要求其承担相应的法律责任。3.甲方培训责任：第一条款：甲方应提供必要的岗位培训，使乙方能够胜任工作。第二条款：甲方应确保培训内容与乙方工作需求相匹配，并承担培训费用。4.甲方管理责任：第一条款：甲方应制定合理的管理制度，保障乙方的工作权益。第二条款：甲方应尊重乙方的人格尊严，不得进行侮辱、歧视等不当行为。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方主导条款：第一条款：乙方有权在合同期间提出合理的工作调整建议，甲方应予以考虑。第二条款：乙方有权根据自身职业发展规划，要求甲方提供相应的支持。2.乙方自主权条款：第一条款：乙方在完成工作任务的前提下，有权自主安排工作时间和方式。第二条款：乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排，并要求甲方提供合理的解释。3.乙方绩效奖金条款：第一条款：乙方有权根据合同约定和实际工作表现，获得相应的绩效奖金。第二条款：乙方绩效奖金的计算和发放标准应在合同中明确约定。4.乙方离职补偿条款：第一条款：乙方在合同期限内离职，甲方应根据合同约定支付相应的离职补偿。第二条款：乙方违反合同约定提前离职，甲方有权扣除相应违约金。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.中介服务条款：第一条款：第三方中介在合同期间提供的服务应满足甲方和乙方的需求。第二条款：中介服务费用应由甲方和乙方按照约定比例分担。2.中介责任条款：第一条款：第三方中介应保证所提供的服务真实、合法、有效。第二条款：中介在提供虚假信息或违反职业道德的情况下，应承担相应的法律责任。3.中介保密条款：第一条款：第三方中介在合同期间及合同终止后，对甲方和乙方的商业秘密、技术秘密和客户信息进行保密。第二条款：中介违反保密义务，甲方和乙方均有权要求其承担相应的法律责任。4.中介费用调整条款：第一条款：中介服务费用可根据市场变化和实际情况进行调整。第二条款：费用调整应提前通知甲方和乙方，并经双方协商一致。附件及其他补充说明一、附件列表：1.甲方提供的岗位培训计划2.乙方的工作职责说明书3.乙方的绩效考核标准4.甲方和乙方协商确定的保密协议5.甲方和乙方协商确定的离职补偿方案6.第三方中介的服务合同7.合同附件一：工作地点和安全规定8.合同附件二：工资支付明细9.合同附件三：社会保险缴纳明细二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按照合同规定的时间完成工作任务。认定：甲方根据工作进度报告和乙方提交的工作成果进行认定。2.违约行为：甲方未按照合同规定支付乙方工资。认定：乙方根据银行转账记录或工资条进行认定。3.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。认定：甲方根据保密协议和内部调查结果进行认定。4.违约行为：甲方未提供合同约定的培训。认定：乙方根据培训记录和甲方提供的培训计划进行认定。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.违约责任：指合同当事人违反合同约定，应当承担的法律责任。3.保密协议：指合同当事人就保密事项达成的协议，约定双方对特定信息保密的义务。4.绩效考核：指用人单位对劳动者工作表现进行评价和考核的过程。5.社会保险：指国家通过立法，规定用人单位和劳动者缴纳一定比例的保险费，用于劳动者在特定情况下获得经济补偿的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作表现不佳，影响团队进度。解决办法：甲方应提供反馈和指导，必要时调整乙方的职责或提供额外培训。2.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方应保存工资支付记录，及时与甲方沟通，必要时寻求法律援助。3.问题：合同条款不明确，引发争议。解决办法：双方应重新协商，明确合同条款，必要时寻求法律意见。五、所有应用场景：1.适用于甲方为广告公司，乙方为广告业务执行人员的情况。2.适用于甲方为广告代理，乙方为广告客户经理的情况。3.适用于甲方为广告制作公司，乙方为广告设计师或制作人员的情况。4.适用于甲方为广告活动策划公司，乙方为活动策划或执行人员的情况。5.适用于存在第三方中介服务的情况，如广告代理或人才中介。河南省广告行业劳动合同范例2合同目录第一章合同订立第一条款合同双方的基本信息第二条款合同签订的时间与地点第三条款合同的生效时间第二章合同期限第一条款合同的起始时间第二条款合同的终止时间第三条款合同的续签条件第三章工作内容与职责第一条款工作岗位与职责第二条款工作地点与工作环境第三条款工作时间与休息时间第四章工资与福利第一条款基本工资标准第二条款奖金与提成第三条款社会保险与住房公积金第五章工作条件与保障第一条款工作条件与设施第二条款安全生产与劳动保护第三条款健康检查与职业病防治第六章培训与发展第一条款培训计划与实施第二条款职业晋升与职业规划第三条款职业技能培训与考核第七章违约责任第一条款违约行为的认定第二条款违约责任的承担第三条款违约金的计算与支付第八章保密与竞业限制第一条款保密事项与保密义务第二条款竞业限制的范围与期限第三条款竞业限制的补偿与违约责任第九章合同解除与终止第一条款合同解除的条件第二条款合同终止的条件第三条款合同解除与终止的程序第十章劳动争议处理第一条款劳动争议的解决方式第二条款劳动争议的解决期限第三条款劳动争议的仲裁与诉讼第十一章合同的其他约定第一条款合同的修改与补充第二条款合同的解除与终止第三条款合同的附件与补充协议第十二章合同的生效与解释第一条款合同的生效条件第二条款合同的解释与适用第三条款合同的签署与备案第十三章合同的附件第一条款附件一：岗位说明书第二条款附件二：培训计划第三条款附件三：保密协议第十四章合同的补充条款第一条款补充条款一：合同履行中的其他约定第二条款补充条款二：合同履行中的争议解决第三条款补充条款三：合同履行中的其他事项合同编号_________第一章合同订立第一条款合同双方的基本信息1.1用人单位名称、住所、法定代表人或负责人姓名、职务1.2劳动者姓名、性别、出生日期、身份证号码、住址、联系电话第二条款合同签订的时间与地点2.1合同签订日期2.2合同签订地点第三条款合同的生效时间3.1合同自双方签字（或盖章）之日起生效第二章合同期限第一条款合同的起始时间2.1合同期限自____年__月__日起第二条款合同的终止时间2.2合同期限至____年__月__日止第三条款合同的续签条件3.1在合同期限届满前，如双方同意，可续签合同第三章工作内容与职责第一条款工作岗位与职责3.1劳动者担任的岗位为____岗位3.2劳动者的主要职责包括：（1）____（2）____（3）____第二条款工作地点与工作环境2.1劳动者的工作地点为____2.2用人单位应确保劳动者工作环境符合国家规定的要求第四章工资与福利第一条款基本工资标准4.1劳动者的基本工资为每月____元4.2基本工资的支付方式为____第二条款奖金与提成2.1劳动者享有____奖金2.2提成比例及计算方法为____第三条款社会保险与住房公积金3.1用人单位依法为劳动者缴纳社会保险3.2用人单位依法为劳动者缴纳住房公积金第五章工作条件与保障第一条款工作条件与设施5.1用人单位应提供必要的工作条件与设施5.2劳动者有权要求用人单位改善工作条件第二条款安全生产与劳动保护2.1用人单位应遵守国家有关安全生产的法律、法规2.2用人单位应采取必要措施保障劳动者的人身安全第三条款健康检查与职业病防治3.1用人单位应定期组织劳动者进行健康检查3.2用人单位应采取措施预防职业病的发生第六章培训与发展第一条款培训计划与实施6.1用人单位应根据劳动者岗位需求制定培训计划6.2用人单位应确保培训计划的实施第二条款职业晋升与职业规划2.1劳动者享有职业晋升的机会2.2劳动者有权参与职业规划第三条款职业技能培训与考核3.1用人单位应组织劳动者参加职业技能培训3.2用人单位应定期对劳动者进行技能考核第七章违约责任第一条款违约行为的认定7.1劳动者违反合同约定的，应承担相应的违约责任7.2用人单位违反合同约定的，应承担相应的违约责任第二条款违约责任的承担2.1违约方应承担违约金，违约金数额为____2.2违约方应赔偿因违约行为给对方造成的损失第三条款违约金的计算与支付3.1违约金的计算方法为____3.2违约金应在违约行为发生后____日内支付第八章保密与竞业限制第一条款保密事项与保密义务8.1劳动者应对其在工作中接触到的用人单位的保密信息负有保密义务8.2保密信息包括但不限于技术秘密、商业秘密、客户信息等第二条款竞业限制的范围与期限2.1劳动者在合同终止后的一定期限内不得在与用人单位同业竞争的公司工作2.2竞业限制期限为合同终止后____年第三条款竞业限制的补偿与违约责任3.1用人单位应向劳动者支付竞业限制补偿3.2劳动者违反竞业限制约定的，应承担违约责任第九章合同解除与终止第一条款合同解除的条件（1）____（2）____（3）____（1）____（2）____（3）____第二条款合同终止的条件2.1合同期限届满2.2双方协商一致2.3法律法规规定的其他情形第三条款合同解除与终止的程序3.1合同解除或终止前，双方应进行书面协商3.2合同解除或终止后，双方应办理相关手续第十章劳动争议处理第一条款劳动争议的解决方式10.1劳动争议应通过协商解决10.2协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁10.3仲裁裁决为终局裁决第二条款劳动争议的解决期限2.1劳动争议应在合同终止之日起____日内提出第三条款劳动争议的仲裁与诉讼3.1劳动争议的仲裁申请应在劳动争议发生之日起____日内提出3.2劳动争议的诉讼应在仲裁裁决生效之日起____日内提起第十一章合同的其他约定第一条款合同的修改与补充11.1合同的修改与补充应采用书面形式11.2修改或补充的内容自双方签字（或盖章）之日起生效第二条款合同的解除与终止2.1合同解除与终止的条件同第九章第三条款合同的附件与补充协议3.1合同附件包括但不限于岗位说明书、培训计划等3.2补充协议作为合同的一部分，具有同等法律效力第十二章合同的生效与解释第一条款合同的生效条件12.1合同自双方签字（或盖章）之日起生效第二条款合同的解释与适用2.1合同条款的解释以本合同为准2.2本合同适用中华人民共和国法律第三条款合同的签署与备案3.1合同签署后，双方应按相关规定进行备案第十三章合同的附件第一条款附件一：岗位说明书1.1附件一详细说明了岗位的职责、任职资格、工作环境等第二条款附件二：培训计划2.1附件二列出了劳动者的培训计划及实施安排第三条款附件三：保密协议3.1附件三规定了劳动者的保密义务及违约责任第十四章合同的补充条款第一条款补充条款一：合同履行中的其他约定1.1本补充条款一用于约定合同履行中的其他事项第二条款补充条款二：合同履行中的争议解决2.1本补充条款二用于约定合同履行中的争议解决方式第三条款补充条款三：合同履行中的其他事项3.1本补充条款三用于约定合同履行中的其他事项用人单位（盖章）：代表人（签字）：日期：____年__月__日劳动者（签字）：日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明1.当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款一：项目主导权1.1甲方在本合同项下享有项目主导权，包括但不限于项目的决策、执行和监督。1.2甲方有权决定项目的实施计划、进度安排和资源分配。1.3乙方应严格按照甲方的要求执行项目任务，未经甲方书面同意，乙方不得擅自变更项目内容。附加条款二：项目风险承担2.1甲方承担项目实施过程中由于政策、市场等不可抗力因素导致的全部风险。2.2乙方在项目执行过程中应尽合理努力避免风险发生，但甲方对乙方因不可抗力导致的损失不负赔偿责任。2.3若因乙方原因导致项目风险扩大，乙方应承担相应责任。附加条款三：项目成果归属3.1项目实施过程中产生的所有知识产权归甲方所有。3.2乙方同意将其在项目实施过程中产生的成果无偿提供给甲方使用。3.3甲方有权对项目成果进行修改、改进、商业化等操作。2.当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款一：乙方主导权1.1乙方在本合同项下享有项目主导权，包括但不限于项目的决策、执行和监督。1.2乙方有权决定项目的实施计划、进度安排和资源分配。1.3甲方应严格按照乙方的要求执行项目任务，未经乙方书面同意，甲方不得擅自变更项目内容。附加条款二：项目风险承担2.1乙方承担项目实施过程中由于政策、市场等不可抗力因素导致的全部风险。2.2甲方在项目执行过程中应尽合理努力避免风险发生，但乙方对甲方因不可抗力导致的损失不负赔偿责任。2.3若因甲方原因导致项目风险扩大，甲方应承担相应责任。附加条款三：项目成果归属3.1项目实施过程中产生的所有知识产权归乙方所有。3.2甲方同意将其在项目实施过程中产生的成果