教师解除职务合同模板3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME教师解除职务合同模板合同目录第一章合同概述第一条款合同名称第二条款合同双方第三条款合同签订日期第四条款合同期限第二章教师基本职责第一条款教学任务第二条款教学质量第三条款教学方法第四条款学生管理第三章教师工作内容第一条款教学计划第二条款教学进度第三条款教学资料第四条款教学评价第四章教师待遇与福利第一条款工资待遇第二条款奖金与补贴第三条款社会保险第四条款休假制度第五章教师培训与发展第一条款培训机会第二条款培训内容第三条款培训费用第四条款培训考核第六章教师考核与评价第一条款考核方式第二条款考核内容第三条款考核结果第四条款考核申诉第七章教师解除职务条件第一条款解除职务原因第二条款解除职务程序第三条款解除职务补偿第四条款解除职务后事宜第八章教师保密与知识产权第一条款保密条款第二条款知识产权归属第三条款知识产权保护第四条款知识产权纠纷解决第九章合同变更与解除第一条款合同变更第二条款合同解除第三条款合同终止第四条款合同争议解决第十章合同生效与终止第一条款合同生效第二条款合同终止条件第三条款合同终止程序第四条款合同终止后的权利义务第十一章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任第三条款违约赔偿第四条款违约纠纷解决第十二章合同争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第四条款争议解决期限第十三章合同附件第一条款附件名称第二条款附件内容第三条款附件效力第四条款附件变更第十四章其他第一条款合同份数第二条款合同签署第三条款合同附件第四条款合同解释合同编号_________第一章合同概述第一条款合同名称：教师解除职务合同第二条款合同双方：甲方（学校或教育机构）乙方（教师）第三条款合同签订日期：____年____月____日第四条款合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止第二章教师基本职责第一条款教学任务：乙方应按照甲方要求，完成规定的教学任务。第二条款教学质量：乙方应保证教学质量，达到甲方规定的教学标准。第三条款教学方法：乙方应采用科学合理的教学方法，提高教学效果。第三章教师工作内容第一条款教学计划：乙方应制定详细的教学计划，并按时完成。第二条款教学进度：乙方应按教学计划执行，确保教学进度。第三条款教学资料：乙方应提供必要的教学资料，并保证资料质量。第四条款教学评价：乙方应接受甲方对教学工作的评价，并根据评价结果进行改进。第四章教师待遇与福利第一条款工资待遇：乙方工资按甲方规定标准执行，并按时发放。第二条款奖金与补贴：乙方符合奖励条件的，甲方应按规定发放奖金与补贴。第三条款社会保险：甲方为乙方缴纳社会保险，并按照国家规定缴纳。第四条款休假制度：乙方享有国家规定的各类休假，并按甲方规定执行。第五章教师培训与发展第一条款培训机会：甲方为乙方提供必要的培训机会，提高其业务水平。第二条款培训内容：培训内容包括但不限于教学技能、学科知识、教育政策等。第三条款培训费用：培训费用由甲方承担，乙方应积极参与。第四条款培训考核：乙方完成培训后，应接受考核，考核结果作为评价依据。第六章教师考核与评价第一条款考核方式：甲方定期对乙方进行考核，考核方式包括教学检查、学生评价等。第二条款考核内容：考核内容包括教学能力、教学质量、工作态度等。第三条款考核结果：考核结果作为乙方奖惩、晋升、培训等方面的依据。第四条款考核申诉：乙方对考核结果有异议的，可在规定时间内向甲方提出申诉。第七章教师解除职务条件（一）乙方因个人原因自愿解除职务；（二）乙方因健康原因无法继续履行职务；（三）乙方因家庭原因需要照顾；（四）乙方因其他合理原因需要解除职务。第二条款解除职务程序：乙方提出解除职务申请，经甲方审核批准后，双方签订解除职务协议。第三条款解除职务补偿：乙方解除职务后，甲方应按照国家及地方相关政策给予乙方相应的经济补偿。第四条款解除职务后事宜：乙方解除职务后，应配合甲方办理相关手续，并按照甲方要求妥善交接工作。第八章教师保密与知识产权第一条款保密条款：乙方在任职期间及离职后，对甲方提供的资料、信息、技术等保密内容负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。第二条款知识产权归属：乙方在任职期间创作的知识产权，除另有约定外，归甲方所有。第三条款知识产权保护：乙方应积极配合甲方采取必要措施保护甲方知识产权。第四条款知识产权纠纷解决：如发生知识产权纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九章合同变更与解除第一条款合同变更：合同签订后，如需变更，双方应书面协商一致，并签订补充协议。第二条款合同解除：合同签订后，如出现下列情况之一，任何一方有权解除合同：（一）一方严重违反合同约定；（二）发生不可抗力，导致合同无法履行；（三）双方协商一致解除合同。第三条款合同终止：合同解除或终止后，双方应立即终止合同约定的权利义务。第四条款合同争议解决：合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十章合同生效与终止第一条款合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。第二条款合同终止条件：合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止。第三条款合同终止程序：合同终止前，双方应履行合同约定的权利义务；合同终止后，应办理相关手续。第四条款合同终止后的权利义务：合同终止后，双方不再承担合同约定的权利义务。第十一章违约责任第一条款违约情形：一方违反合同约定，应承担违约责任。第二条款违约责任：违约方应承担赔偿损失、支付违约金等违约责任。第三条款违约赔偿：违约赔偿的具体金额由双方协商确定。第四条款违约纠纷解决：违约纠纷解决方式参照第九章第四条款。第十二章合同争议解决第一条款争议解决方式：合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二条款争议解决机构：如双方协商一致，可约定仲裁机构解决争议。第三条款争议解决程序：争议解决程序按约定的争议解决方式执行。第四条款争议解决期限：争议解决期限自争议发生之日起计算，不得超过____个月。第十三章合同附件（一）教师基本信息表；（二）教学计划；（三）考核评价标准；（四）其他双方约定的附件。第二条款附件内容：附件内容为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第三条款附件效力：附件变更或补充，双方应书面协商一致，并签订补充协议。第四条款附件变更：附件变更参照第九章第一条款执行。第十四章其他第一条款合同份数：本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。第二条款合同签署：本合同经双方签字盖章后生效。第三条款合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。第四条款合同解释：本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________日期：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：第一条甲方决策权第一条款：甲方在本合同中享有最终决策权，包括但不限于教师职务解除的决策、教学计划的制定、教学质量评估标准的确立等。第二条款：甲方有权根据教学需要和学校发展情况，调整乙方的工作内容和工作岗位。第三条款：甲方有权对乙方的工作表现进行定期或不定期的考核，并根据考核结果采取相应的奖惩措施。第二条甲方责任与义务第一条款：甲方应保障乙方的工作环境安全，提供必要的教学设施和资源。第二条款：甲方应按时足额支付乙方工资和福利待遇，并确保乙方享有国家规定的各项社会保险和福利。第三条款：甲方应尊重乙方的人格和职业尊严，维护乙方合法权益。第三条甲方保密义务第一条款：甲方对乙方提供的个人信息、教学资料和研究成果负有保密义务。第二条款：甲方不得利用乙方提供的保密信息进行不正当竞争或损害乙方利益。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：第一条乙方自主权第一条款：乙方有权根据自身情况和职业发展规划，提出调整工作内容和工作岗位的建议。第二条款：乙方有权参与教学计划的制定和教学质量评估标准的讨论。第三条款：乙方有权对甲方的管理决策提出合理化建议。第二条乙方责任与义务第一条款：乙方应按时完成教学任务，保证教学质量。第二条款：乙方应积极参与学校组织的各项活动，提升自身教育教学水平。第三条款：乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，维护学校声誉。第三条乙方保密义务第一条款：乙方对甲方提供的保密信息负有保密义务。第二条款：乙方不得泄露甲方商业秘密或涉及甲方利益的信息。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：第一条中介机构职责第一条款：中介机构在本合同中担任协调和监督的角色，确保合同双方履行各自的义务。第二条款：中介机构应客观公正地处理合同双方的争议，提出解决方案。第三条款：中介机构有权对甲方和乙方的履约情况进行监督，并及时向双方反馈。第二条中介机构费用第一条款：中介机构的服务费用由甲方和乙方按照约定比例承担。第二条款：中介机构的服务费用应在合同签订时一次性支付。第三条款：中介机构的服务费用不包括合同履行过程中产生的其他费用。第三条中介机构保密义务第一条款：中介机构对甲方和乙方的信息负有保密义务。第二条款：中介机构不得泄露甲方和乙方的商业秘密或涉及双方利益的信息。第四条中介机构责任第一条款：中介机构应按照合同约定履行职责，确保合同双方的合法权益。第二条款：中介机构因自身原因导致合同履行受阻，应承担相应的法律责任。第三条款：中介机构应定期向甲方和乙方汇报工作进展，确保双方了解合同履行情况。附件及其他补充说明一、附件列表：1.教师基本信息表2.教学计划3.考核评价标准4.甲方提供的保密信息清单5.乙方提供的保密信息清单6.中介机构服务协议7.合同变更协议8.解除职务协议9.其他双方约定的附件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时足额支付乙方工资和福利待遇。认定：甲方违反合同约定的支付义务，经乙方催告后仍未履行。2.违约行为：乙方未按时完成教学任务或教学质量未达到约定标准。认定：乙方未按照教学计划完成教学任务，或经考核评价，教学质量未达到甲方要求。3.违约行为：甲方泄露乙方提供的保密信息。认定：甲方未经乙方同意，泄露乙方提供的保密信息，造成乙方损失。4.违约行为：乙方泄露甲方提供的保密信息。认定：乙方未经甲方同意，泄露甲方提供的保密信息，造成甲方损失。5.违约行为：中介机构未履行合同约定的职责。认定：中介机构未按照合同约定履行协调、监督职责，导致合同履行受阻。三、法律名词及解释：1.保密信息：指甲方或乙方在合同履行过程中知悉的，可能涉及商业秘密、技术秘密或其他需要保密的信息。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.考核评价：指甲方对乙方教学工作的评估，包括教学能力、教学质量、工作态度等方面。4.合同解除：指合同双方在合同履行过程中，根据约定或法律规定，终止合同关系。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对考核评价结果有异议。解决办法：乙方可在规定时间内向甲方提出申诉，甲方应在收到申诉后及时进行调查和处理。2.问题：甲方未提供必要的教学设施和资源。解决办法：乙方应及时向甲方反映情况，甲方应在合理期限内提供所需设施和资源。3.问题：中介机构服务不力。解决办法：双方可协商更换中介机构，或要求中介机构改进服务质量。五、所有应用场景：1.学校与教师之间的解除职务合同。2.教育机构与教师之间的解除职务合同。3.教师培训与发展过程中的合同。4.教师考核与评价过程中的合同。5.教师与第三方中介机构之间的服务合同。教师解除职务合同模板1合同目录第一章合同订立第一条款合同签订双方第二条款合同签订日期第三条款合同签订地点第四条款合同签订目的第五条款合同生效日期第二章合同主体第一条款教师基本信息第二条款学校基本信息第三条款合同期限第三章教师职务第一条款教师职务名称第二条款教师职务职责第三条款教师职务待遇第四章教师工作内容第一条款教学工作内容第二条款研究工作内容第三条款管理工作内容第五章教师工作要求第一条款工作质量要求第二条款工作效率要求第三条款工作纪律要求第六章教师待遇第一条款工资待遇第二条款奖金待遇第三条款社会保险待遇第七章教师离职第一条款离职条件第二条款离职程序第三条款离职补偿第八章违约责任第一条款违约情形第二条款违约责任承担第三条款违约纠纷解决第九章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后果第十章合同变更第一条款合同变更条件第二条款合同变更程序第三条款合同变更效力第十一章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止效力第十二章合同争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决期限第十三章合同附件第一条款附件内容第二条款附件效力第十四章合同其他第一条款合同解释第二条款合同份数第三条款合同生效日期合同编号_________第一章合同订立第一条款合同签订双方1.1教师姓名：_______________________1.2学校名称：_______________________第二条款合同签订日期2.1合同签订日期：_______________________第三条款合同签订地点3.1合同签订地点：_______________________第四条款合同签订目的4.1合同签订目的：明确双方的权利和义务，确保教师在学校履行职责。第二章合同主体第一条款教师基本信息2.1教师姓名：_______________________2.2教师性别：_______________________2.3教师身份证号码：_______________________2.4教师联系电话：_______________________2.5教师电子邮箱：_______________________第二条款学校基本信息2.6学校名称：_______________________2.7学校地址：_______________________2.8学校联系电话：_______________________2.9学校电子邮箱：_______________________第三条款合同期限3.1合同期限：_______________________（自____年____月____日起至____年____月____日止）第三章教师职务第一条款教师职务名称3.1教师职务名称：_______________________第二条款教师职务职责3.2教师职务职责：3.2.1负责教育教学工作；3.2.2参与学校教育教学改革；3.2.3完成学校安排的其他工作任务。第三条款教师职务待遇3.3教师职务待遇：3.3.1工资待遇：_______________________3.3.2奖金待遇：_______________________3.3.3社会保险待遇：_______________________第四章教师工作内容第一条款教学工作内容4.1教学工作内容：4.1.1按照教学大纲完成教学任务；4.1.2参与课程开发、教材编写等工作；4.1.3组织开展教学活动。第二条款研究工作内容4.2研究工作内容：4.2.1参与学校教育教学研究；4.2.2开展个人教育教学研究；4.2.3积极参与学术交流。第三条款管理工作内容4.3管理工作内容：4.3.1参与学校教育教学管理；4.3.2负责班级管理；4.3.3协助学校完成其他管理工作。第五章教师工作要求第一条款工作质量要求5.1工作质量要求：5.1.1教学质量达到学校要求；5.1.2研究成果具有创新性；5.1.3管理工作高效有序。第二条款工作效率要求5.2工作效率要求：5.2.1按时完成工作任务；5.2.2提高工作效率；5.2.3优化工作流程。第三条款工作纪律要求5.3工作纪律要求：5.3.1遵守国家法律法规；5.3.2遵守学校规章制度；5.3.3维护学校声誉。第六章教师待遇第一条款工资待遇6.1工资待遇：6.1.1基本工资：_______________________6.1.2奖金待遇：_______________________6.1.3社会保险待遇：_______________________第二条款奖金待遇6.2奖金待遇：6.2.1教学成果奖；6.2.2研究成果奖；6.2.3工作表现奖。第三条款社会保险待遇6.3社会保险待遇：6.3.1参加养老保险；6.3.2参加医疗保险；6.3.3参加失业保险；6.3.4参加工伤保险；6.3.5参加生育保险。第七章教师离职第一条款离职条件7.1离职条件：7.1.1教师因个人原因提出离职；7.1.2教师因健康原因无法继续履行职务；7.1.3教师因学校工作需要调整岗位；7.1.4教师因学校原因解除合同。第二条款离职程序7.2离职程序：7.2.1教师向学校提出离职申请；7.2.2学校对离职申请进行审核；7.2.3双方协商确定离职日期；7.2.4教师办理离职手续。第三条款离职补偿7.3离职补偿：7.3.1按照国家及地方相关政策规定给予经济补偿；7.3.2办理相关社会保险转移手续；7.3.3协助教师办理离职证明。第八章违约责任第一条款违约情形8.1教师未按照合同规定履行教学、研究、管理工作；8.2学校未按照合同规定支付教师工资、奖金、社会保险等；8.3教师或学校单方解除合同未按照合同约定执行；8.4教师或学校违反合同约定的保密条款；8.5教师或学校违反合同约定的竞业禁止条款。第二条款违约责任承担8.2.1教师违约，应承担违约责任，赔偿学校因此遭受的损失；8.2.2学校违约，应承担违约责任，赔偿教师因此遭受的损失；8.2.3教师或学校违反保密条款，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失；8.2.4教师或学校违反竞业禁止条款，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第三条款违约纠纷解决8.3.1双方应友好协商解决合同纠纷；8.3.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。第九章合同解除第一条款合同解除条件9.1教师因个人原因提出解除合同；9.2教师因健康原因无法继续履行职务；9.3学校因工作需要调整岗位，教师无法适应；9.4学校因经营困难，需要裁员；9.5教师严重违反学校规章制度。第二条款合同解除程序9.2.1教师提出解除合同，应提前一个月书面通知学校；9.2.2学校接到通知后，应给予书面答复；9.2.3双方协商确定合同解除日期；9.2.4教师办理离职手续。第三条款合同解除后果9.3.1合同解除后，双方应按照合同约定支付经济补偿；9.3.2办理相关社会保险转移手续；9.3.3协助教师办理离职证明。第十章合同变更第一条款合同变更条件10.1双方协商一致；10.2因不可抗力等原因导致合同无法继续履行；10.3法律法规或政策变化需要变更合同内容。第二条款合同变更程序10.2.1双方书面提出变更申请；10.2.2双方协商确定变更内容；10.2.3签订变更协议。第三条款合同变更效力10.3.1变更协议自双方签字之日起生效；10.3.2变更协议与原合同具有同等法律效力。第十一章合同终止第一条款合同终止条件11.1合同期限届满；11.2双方协商一致解除合同；11.3合同因不可抗力等原因无法继续履行；11.4合同被依法撤销。第二条款合同终止程序11.2.1双方书面提出终止合同；11.2.2双方协商确定合同终止日期；11.2.3教师办理离职手续。第三条款合同终止效力11.3.1合同终止后，双方应按照合同约定支付经济补偿；11.3.2办理相关社会保险转移手续；11.3.3协助教师办理离职证明。第十二章合同争议解决第一条款争议解决方式12.1友好协商；12.2仲裁；12.3诉讼。第二条款争议解决机构12.2.1仲裁机构：_______________________12.2.2诉讼法院：_______________________第三条款争议解决期限12.3.1争议解决期限：自争议发生之日起____个工作日内。第十三章合同附件第一条款附件内容13.1附件一：教师职务说明书；13.2附件二：学校规章制度。第二条款附件效力13.2.1附件为合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十四章合同其他第一条款合同解释14.1本合同条款如与法律法规相冲突，以法律法规为准。第二条款合同份数14.2本合同一式两份，双方各执一份。第三条款合同生效日期14.3本合同自双方签字之日起生效。甲方（教师）：_______________________乙方（学校）：_______________________签订日期：_______________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：教学成果归属1.1教师在合同期内所取得的教学成果，包括但不限于教案、课件、教学论文等，归教师个人所有。1.2学校有权在合理范围内使用教师的教学成果，但需征得教师同意，并给予相应的报酬。附加条款二：学术成果发表2.1教师在合同期内所取得的学术成果，包括但不限于论文、专著等，有权自行决定是否发表。2.2学校鼓励教师发表学术成果，并在条件允许的情况下提供必要的支持和帮助。附加条款三：知识产权保护3.1教师在合同期内创作的作品，包括但不限于文学作品、艺术作品等，享有著作权等知识产权。3.2学校尊重教师的知识产权，未经教师同意，不得擅自使用、复制、发布或转让。附加条款四：培训与发展4.1学校应提供教师必要的专业培训和发展机会，以提升教师的教学水平和学术能力。4.2教师应积极参与学校组织的培训活动，并按照学校要求完成培训任务。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：教学质量监控1.1学校应建立健全教学质量监控体系，对教师的教学工作进行定期检查和评估。1.2教师应按照学校要求，接受教学质量监控，并配合学校进行教学改进。附加条款二：教师考核与评价2.1学校应制定科学合理的教师考核与评价标准，对教师的工作进行综合评价。2.2教师应按照学校要求，接受考核与评价，并针对评价结果进行自我提升。附加条款三：薪酬福利调整3.1学校根据国家政策、市场行情和学校实际情况，定期对教师的薪酬福利进行调整。3.2教师应关注薪酬福利调整情况，并按照学校要求配合调整。附加条款四：职业发展路径4.1学校为教师提供明确的职业发展路径，包括但不限于晋升、职称评定等。4.2教师应积极参与职业发展规划，并按照学校要求完成相关任务。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明附加条款一：中介服务费用1.1甲方与乙方签订合同时，如需第三方中介提供服务，中介服务费用由甲方承担。1.2中介服务费用包括但不限于咨询费、合同起草费、合同审核费等。附加条款二：中介责任2.1第三方中介应严格遵守国家法律法规，诚实守信，保证服务的质量。2.2第三方中介在服务过程中，如因自身原因造成合同纠纷，应承担相应责任。附加条款三：保密条款3.1第三方中介在服务过程中，应严格遵守保密原则，不得泄露甲方、乙方或其他相关方的商业秘密。3.2第三方中介违反保密条款，应承担违约责任，赔偿因此给甲方、乙方或其他相关方造成的损失。附加条款四：中介服务期限4.1第三方中介提供服务的期限自合同签订之日起至合同履行完毕之日止。4.2如需延长服务期限，经甲方、乙方和第三方中介协商一致，可签订补充协议。附件及其他补充说明一、附件列表：1.教师职务说明书2.学校规章制度3.教学成果相关文件（如教案、课件、教学论文等）4.学术成果相关文件（如论文、专著等）5.教师培训与发展计划6.教师考核与评价标准7.薪酬福利调整方案8.职业发展路径规划9.第三方中介服务协议10.保密协议11.合同变更协议12.合同终止协议二、违约行为及认定：违约行为：1.教师未按照合同规定履行教学、研究、管理工作。2.学校未按照合同规定支付教师工资、奖金、社会保险等。3.教师或学校单方解除合同未按照合同约定执行。4.教师或学校违反合同约定的保密条款。5.教师或学校违反合同约定的竞业禁止条款。违约行为认定：1.通过教师或学校的行为与合同约定进行比对，确定是否存在违约行为。2.如存在违约行为，根据合同约定和相关法律法规进行认定。三、法律名词及解释：1.知识产权：指著作权、专利权、商标权等权利。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.仲裁：指双方在仲裁机构进行争议解决的一种方式。5.诉讼：指一方当事人向人民法院提起诉讼，请求法院依法解决争议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：教师对薪酬福利调整有异议。解决办法：双方协商解决，如协商不成，可依法申请仲裁或诉讼。2.问题：教师对教学质量监控有抵触情绪。解决办法：加强沟通，明确监控目的和意义，提高教师对监控工作的认识。3.问题：教师离职手续办理不及时。解决办法：明确离职手续办理流程，加强督促，确保及时办理。五、所有应用场景：1.教师与学校签订解除职务合同。2.教师因个人原因提出离职。3.学校因工作需要调整教师岗位。4.教师在合同期内取得教学、研究成果。5.学校对教师进行考核与评价。6.教师参与学校组织的培训活动。7.教师与第三方中介签订服务协议。教师解除职务合同模板2合同目录第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同签订时间及地点第三条款合同生效时间第二章合同期限第一条款合同起止时间第二条款合同延期及续签第三章合同内容第一条款教师职务及工作内容第二条款教师工作职责第三条款教师工作标准第四章教师权利第一条款教师工作待遇第二条款教师休息休假第三条款教师职称评定第五章教师义务第一条款教师履行职责第二条款教师保密义务第三条款教师职业道德第六章教师考核第一条款教师考核方式第二条款教师考核内容第三条款教师考核结果及处理第七章教师晋升第一条款教师晋升条件第二条款教师晋升程序第三条款教师晋升结果第八章教师解聘第一条款教师解聘条件第二条款教师解聘程序第三条款教师解聘补偿第九章教师离职第一条款教师离职程序第二条款教师离职手续第三条款教师离职待遇第十章教师违约责任第一条款教师违约情形第二条款教师违约责任第三条款教师违约处理第十一章合同争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十二章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后果第十三章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止后果第十四章合同附件第一条款附件一：教师职务说明书第二条款附件二：教师考核标准第三条款附件三：教师晋升标准合同编号_________第一章合同订立第一条款合同双方基本信息第二条款合同签订时间及地点第三条款合同生效时间第二章合同期限第一条款合同起止时间第二条款合同延期及续签第三章合同内容第一条款教师职务及工作内容第二条款教师工作职责第三条款教师工作标准第四章教师权利第一条款教师工作待遇第二条款教师休息休假第三条款教师职称评定第五章教师义务第一条款教师履行职责第二条款教师保密义务第三条款教师职业道德第六章教师考核第一条款教师考核方式第二条款教师考核内容第三条款教师考核结果及处理第七章教师晋升第一条款教师晋升条件第二条款教师晋升程序第三条款教师晋升结果第八章教师解聘第一条款教师解聘条件第二条款教师解聘程序第三条款教师解聘补偿第九章教师离职第一条款教师离职程序第二条款教师离职手续第三条款教师离职待遇第十章教师违约责任第一条款教师违约情形第二条款教师违约责任第三条款教师违约处理第十一章合同争议解决第一条款争议解决方式第二条款争议解决机构第三条款争议解决程序第十二章合同解除第一条款合同解除条件第二条款合同解除程序第三条款合同解除后果第十三章合同终止第一条款合同终止条件第二条款合同终止程序第三条款合同终止后果第十四章合同附件第一条款附件一：教师职务说明书第二条款附件二：教师考核标准第三条款附件三：教师晋升标准甲方（单位）：_________________________乙方（教师）：_________________________甲方（单位）签字：_____________________乙方（教师）签字：_____________________甲方（单位）盖章：_____________________乙方（教师）盖章：_____________________签订日期：___________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：工作安排与调整说明：甲方有权根据工作需要和教学计划，对乙方的工作安排进行调整。乙方应服从甲方的安排，并在接到调整通知后及时做出相应的调整。2.第二附加条款：教学质量监控说明：甲方将设立教学质量监控机制，对乙方的工作进行定期和不定期的检查。乙方应积极配合，确保教学质量达到甲方的要求。3.第三附加条款：培训与发展说明：甲方将为乙方提供必要的专业培训和发展机会，以提升其教育教学能力。乙方有义务参加甲方组织的培训活动。4.第四附加条款：考核结果反馈说明：甲方将对乙方的考核结果进行反馈，并针对考核结果提出改进意见。乙方应认真对待考核结果，并制定相应的改进计划。5.第五附加条款：合同解除条件a.乙方严重违反合同规定；b.乙方因个人原因无法履行合同义务；c.甲方的教育教学资源发生重大变化，导致合同无法继续履行。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.第一附加条款：工作自主权说明：乙方在完成甲方规定的工作任务的同时，有权根据自己的专业特长和兴趣，开展教学研究活动。2.第二附加条款：教学资源使用说明：乙方有权合理使用甲方提供的教学资源，包括教材、教学设备等，但需遵守相关规定，不得滥用。3.第三附加条款：工