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公司减编填写离职申请审批表合同编号:_______________________甲方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________签订日期:_______________________签订地址:_______________________第一条离职申请审批a.甲方同意乙方因公司减编原因提出离职申请。b.乙方需在收到甲方批准离职通知之日起____个工作日内办理完毕离职手续。①交接工作:乙方应将负责的工作内容、工作资料、工作成果等完整、准确地移交给甲方指定的接替人员。②清理工作:乙方应清理工作场所,确保无遗留物品。③财务结算:乙方应与财务部门核对工资、奖金、补贴等财务事项,确保无欠款。④保密协议:乙方在离职后仍需遵守双方签订的保密协议,不得泄露公司商业秘密。第二条离职补偿a.甲方根据乙方在公司的工作年限和离职原因,按照国家及地方相关政策给予乙方相应的经济补偿。c.乙方在离职后,如因违反保密协议或损害公司利益,甲方有权追回部分或全部经济补偿。第三条离职手续办理①提交离职申请表。②交接工作。③清理工作场所。④财务结算。b.甲方应在收到乙方提交的离职手续后____个工作日内完成审批。c.乙方在离职手续办理完毕后,甲方应向乙方出具离职证明。第四条保密条款a.双方对本合同内容以及在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b.保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年。c.任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任。d.本保密条款的签订不影响双方其他合同条款的效力。第五条争议解决a.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。b.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第六条其他a.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。b.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。c.本合同如有修改,应以书面形式进行,并经双方签字盖章后生效。甲方代表签字:__________乙方代表签字:__________签
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