港口安全管理制度汇编

港口安全管理制度汇编

目录

安全生产责任制度................................................................................-1-

安全培训教育制度...............................................................................-23-

安全检查和除患整改管理制度......................................................................-28-

消防安全管理制度..............................................................................-32-

安全标准化绩效考核制度.........................................................................-37-

安全生产会议管理制度...........................................................................-39-

安全生产奖惩管理制度...........................................................................-41-

安全生产投入保障制度...........................................................................-43-

安全作业管理制度...............................................................................-45-

消防演练制度...................................................................................-46-

职业卫生管理制度...............................................................................-47-

重大危险源管理制度.............................................................................-50-

设备设施安全检修检查维护制度..................................................................-53-

特种从业人员管理制度...........................................................................-54-

危险化学品储存、出入库管理制度.................................................................-57-

罐区安全管理制度...............................................................................-60-

禁烟、禁火管理制度.............................................................................-64-

事故管理制度...................................................................................-66-

岗位交接班制度.................................................................................-72-

卫生管理制度...................................................................................-74-

罐区进出管理规定...............................................................................-76-

禁烟火、手机制度...............................................................................-78-

危险品装卸安全规定.............................................................................-80-

输油臂的检查、保养制度.........................................................................-84-

库区及码头门卫管理规定.........................................................................-86-

生产设施安全拆除报废制度......................................................................■88-

生产设备、设施安全管理制度...................................................................-89-

污油水处理管理规定..............................................................................-91-

安全生产禁令生产厂区+四个不准.................................................................-96-

操作工的六严格.................................................................................-97-

动火作业六大禁令...............................................................................-98-

进入容器、设备的八个必须.......................................................................-99-

机动车辆七大禁令..............................................................................-100-

防火、防爆十大禁令............................................................................-101-

罐区安全管理制度..............................................................................-102-

巡检巡查制度..................................................................................-106-

关键装置'重点部位安全管理制度................................................................-108-

安全承诺制度实施细则..........................................................................-111-

请示汇报制度..................................................................................-113-

码头进出管理规定..............................................................................-115-

统计员值班管理规定............................................................................-117-

事故隐患整改制度..............................................................................-119-

事故报告制度..................................................................................-120-

-1-

事故档案管理制度..........................................................................-121-

重特大生产安全事故隐患排查治理制度........................................................-123-

业务通知单管理规定........................................................................-126-

船舶停泊通知单填写传递规定...............................................................-127-

调度员值班管理规定........................................................................-129-

中控室管理规定...........................................................................-133-

危险液化品港口作业封闭式管理规定..........................................................-135-

重大危险源管理制度........................................................................-137-

库区过磅物运输车辆控制管理规定............................................................-140-

危险源辨识与风险评价程序.................................................................-144-

入库须知..................................................................................-152-

公司员工违章处罚管理条例.................................................................-153・

环境保护管理制度..........................................................................-155-

劳保用品发放与管理规定....................................................................-157-

供应商管理制度............................................................................-162-

监视和测量设备管理制度....................................................................-166-

文件和资料控制程序........................................................................-169-

法律法规与其他要求获取确认程序............................................................-176-

承包商管理制度............................................................................-180-

变更管理制度..............................................................................-184-

生产作业场所职业危害因素检测制度..........................................................-186-

危险化学品运输、装卸安全管理制度..........................................................-187-

岗位标准化操作制度........................................................................-189-

职工二岗证管理制度........................................................................-190-

防火、防爆、防尘、防毒管理制度............................................................-191-

安全管理规章制度评审和修订管理制度........................................................-198-

安全责任考核制度..........................................................................-200-

安全环保生产值班制度.....................................................................-202-

厂区盲板抽堵作业安全规程.................................................................-204-

厂区高处作业安全规程.....................................................................-207-

厂区断路作业安全规程.....................................................................-210-

厂区吊装作业安全规程.....................................................................-212-

厂区设备检修作业安全规程.................................................................-216-

厂区动火作业安全规程.....................................................................-220-

厂区动土作业安全规程.....................................................................-227-

厂区设备内作业安全规程....................................................................-230-

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安全生产责任制度

一、目的：

安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安

全生产责任制是做好安全工作的关键。为加强公司的安全生产管理，

明确各部门、各岗位的安全生产职责，特制定此制度。

二、范围：本制度适用于本公司各部门及所有人员。

三、职责：

公司安全生产委员会为公司安全生产工作的最高管理机构，对安

全竺产工作具有最高决策权，负责公司安全生产工作的监督、检查和

协调各部门之间有关安全、环保、健康方面的工作。

（一）公司领导安全职责

董事长安全职责

1、董事长是公司安全生产的第一责任人，全面负责公司的安全生

产工作。

2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令、法规和上级指

示，牢固树立“安全第一”的思想，坚持“谁主管、谁负责”的原则，

建立健全、检查、落实各级人员的安全生产责任制。

3、将安全工作放在企业各项工作的首要地位，常抓不懈，出席和

主持公司的安全领导小组全体成员参加的安全会议。

4、亲自批阅上级关于安全生产方面的文件，同时作出公司关于安

全生产方面的重大决策，发布公司关于安全生产方面的指令、企业标

准和规章制度。

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5、企业发生火灾、爆炸、伤亡等重大事故，要及时到现场组织抢

救，做好善后处理工作。并按“四不放过”的原则，查明事故原因，

严肃处理。

6、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划.

7、对上级主管部门、领导不尊重科学、违反国家安全、卫生标准

的指令，在说明情况的前提下，有权拒绝执行。

总经理安全生产职责：

1、在公司董事会、董事长的领导下，对公司的安全生产负总责。

2、严格执行国家安全生产方针、政策、法令、法规和指令。

3、每季度至少组织召开一次安全领导小组成员会议，总结、布置

安全生产工作。

4、负责检查、落实各级安全生产责任制，与各单位经济效益挂钩

考核。

5、健全安全组织机构，及时调整、充实专职安全管理人员，及时

研究解决生产中的重大安全问题。

6、把安全生产、工业卫生、劳动保护工作作为公司日常重点工作

之一，根据国家安全、卫生标准组织制定公司安全生产、劳动保护、

长远目标规划和年度实施计划，与公司年度经营计划同时下达，安全

技术措施费用专款专用。

7、按事故处理“四不放过”的原则，组织对重大事故的调查处理，

拿出处理意见后向公司董事会汇报，执行董事会的决策。

8、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划.

副总经理（主管市场）安全生产职责：

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1、负责贯彻落实国家和上级有关安全法律法规及技术标准，执行公司

领导和安委会有关安全生产指示，对公司市场业务工作全面负责。

2、向客户传达海欣港务集团安全生产方面的用关规定。

3、及时收集、了解货主、市场信息，认真做好信息报告、处理反

馈工作，不断改进工作、提高作业、服务水平

副总经理（主管安全、生产）安全生产职责：

1、协助总经理抓好安全生产工作，具体负责安全生产、安全技术

措施（改造）、职业卫生、消防综合管理工作，主持公司日常安全生产

工作。对公司安全工作负领导责任。

2、组织制定、修订并实施安全生产规章制度、安全技术规程及措

施计划。

3、监督检查安全生产职能部门和下属部门安全职责履行情况，及

时纠正安全生产中的违章、违纪行为。

4、组织落实安全培训、教育和考核工作，组织落实安全生产大检

查，督促整改重大事故隐患。

5、定期召开安全生产工作会议，分析公司安全生产动态，及时解

决安全生产中存在的问题。

6、组织制定安全生产新工艺，开展经常性的安全、消防、职业卫

生检查、活动。

7、组织调查处理员工伤亡、机损、质量、职业病危害事故。负责

启动事故应急救援预案，组织和协调重大事故的抢险工作。

8、协助董事长做好安全生产工作，负责库区的安全管理工作，对

库区安全生产负领导责任。

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9、认真贯彻落实有关安全生产的方针、政策、法规，根据公司安

全生产目标和计划，制定库区安全生产目标和计划，并保证计划的实

施。

10、督促检查下属部门安全职责履行情况，及时制止违章指挥、

违反安全生产制度和安全技术操作规程的行为。

11、在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，要果断正确

处理，并通知有关职能部门，防止事态扩大。

12、定期召开安全生产工作会议，分析库区安全生产动态，及时

解决安全生产中存在的问题。

13、定期组织开展库区安全检查，督促整改事故隐患。

14、负责对库区管理人员、员工的安全技术培训和考核。

15、负责公司治安保卫和道路交通综合治理工作。

安全环保部部长安全生产职责：

1、负责贯彻落实国家知上级安全工作法规及技术标准，执行公司

领导和安委会有关设备、技术、安全、消防工作的指示，负责公司日

常设备、技术、安全、消防监督和管理工作。

2、负责对员工进行安全教育培训、新入岗员工的公司级安全教育;

管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，

并检查各部门、班组活动开展情况。推行安全生产新工艺、新技术、

新设备，并监督有关部门落实执行。对外来施工和有关人员进行安全

教育，负责贯彻有关施工管理规定。

3、建立健全公司安全管理体系，指导基层部门安全工作，加强安

全基础建设。

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4、制定编写生产作业操作规程和安全技术措施计划，并监督检查

执行情况。

5、定期组织设备安全险查，对机械设备、工程存在的事故隐患及

时责令有关部门采取措施整改，检查监督隐患整改工作的完成情况。

重大事故隐患及治理情况应及时向公司经理汇报。

6、参加新建、扩建、改建及大修工程的“三同时”监督，使其符

合安全卫生技术要求。

7、配合有关部门做好特种设备的检验、年审及技术工人培训、考

核、取证、审证工作。

8、负责公司设备安全管理。在设备的设计、制造、安装、使用、

检测、维修、改造中，应当符合国家标准或行业规范。检查督促有关

部门和单位搞好安全技术装备的维护保养管理工作。

9、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章

作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报

告有关领导。

10、负责各类事故汇总、统计上报工作，发生工伤、机损、货损、

火灾、交通肇事事故时，组织对事故进行调查分析，提出处理意见，

制定防范措施。负责工伤鉴定的相关组织协调工作。

11、按照国家有关规定，负责制订员工劳保用品、应急防护用品

和防暑降温药品的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和

合理使用。会同有关部门搞好公司职业安全卫生和劳动保护工作，不

断改善劳动条件。

12、负责对公司各部门安全工作进行考核评比，对在安全生产中

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有贡献者和事故责任者，提出奖惩意见。总结交流安全生产先进经验，

开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管

理办法。

13、负责安全保证基金的管理，提出安保基金的使用计划，对计

划的实施进行检查监督。

14、做好公司应急救援预案所需物资保障工作，根据季节特点做

好防台、防火、防冻、防汛等的物资准备工作。

市场部部长安全生产职责

1、落实安全生产责任制，建立健全安全管理伍系和制度，组织开

展安全生产，并进行安全监督和考核；

2、负责召集并主持当部门会议，安排安全作业计划；

3、负责来港船舶的联系接洽，信息管理，组织安排联检、引航、

船舶进出港和靠离泊全过程的控制和管理；

4、负责沟通协调口岸联检部门保障港口生产正常进行。

5、在承揽货源或业务时，应充分考虑有关安全生产管理规定和保

证能力，确保满足安全生产要求。

6、掌握港口装卸能力、公司生产作业能力及安全生产技术水平。

库区、码头储运车间主任安全生产职责：

1、负责贯彻落实国家向上级有关安全法律法规及技术标准，执行

公司领导和安委会有关安全生产指示，坚持生产与安全的“五同时二

2、负责编制本部门安全培训计划，组织开展经常性的安全教育、

安全操作技能培训及考核工作，并监督检查执行情况。

3、定期召开本部门安全生产会议，研究解决本部门有关安全工作

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的问题。

4、建立健全部门安全管理体制，逐级落实安全生产责任制，明确

岗位安全生产职责，管理、指导班组安全工作，加强安全基础建设。

5、在保证安全的前提下组织生产，定期（每月不少于一次）组织

开展本部门安全检查，落实隐患整改，及时消除事故隐患。

6、对使用新工艺、新技术、新设备的员工进行岗前培训，掌握其

安全技术特性，落实有效的安全防范措施。

7、深入作业现场，解决生产作业中发生的各种问题，做到及时处

置，保障员工在生产劳动过程中的安全和健康。在生产过程中出现不

安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导并通

知有关职能部门，防止事态扩大，并协同相关部门共同处理。

8、组织实施本部门各项应急救援预案，定期组织开展预案演练。

9、及时、如实报告安全生产事故和事故隐患。

设备维修部部长安全生产职责：

1、负责公司综合机械设备技术管理工作，制定公司机械设备管、

用、养、修等各种管理规贝1、规定、制度、办法和经济技术指标，并

组织实施；

2、负责维修的全面管理工作，负责全公司设备维修、保养、事故、

大修记录；对操作工设备操作行为、日点检及设备维护工做监督检查；

3、建立公司机械设备台帐和主要机械设备履历书，掌握公司主要

机械分布状况，了解其机械性能及技术状况，按期统计、编辑、分析

公司机械报表，为公司领导和有关部门提供机械统计和分析数据；

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4、组织公司机械设备的中、长期规划的编制。参与审核公司年度

机械购置计划及大修计划的编制情况，并监督、检查、统计、分析执

行情况；

5、认真贯彻国家、行业颁布的安全生产的方针、政策、法令、规

定，制定有关机械设备安全生产规章制度、措施、细则，参与特大机

械事故的调查工作，参与监督各单位建立健全机械设备安全防护措施;

6、负责收集工程机械科技资料；组织公司大型机械设备的技术改

造、检查签证工作；组织特种设备内部试验工作；参与重大装备项目

的官定；

7、检修计划下达后，认真做到定项目、定时间、定人员做到技术

资料、资金、材料、工具等四落实。不具备这些条件，不得草率停产

检修，竣工后要试车验收。

8、在对全公司机械设备管理的过程中，有效运行质量、职业安全

健康和环境管理体系。

综合管理部部长安全生产职责：

1、参与企业重大安全措施、安全活动的研究决策，协助总经理全

面贯彻落实国家有关安全工作的方针、政策与法规。

2、协助董事长、总经理做好公司安全生产工作，根据党和国家有

关安全生产的方针政策，结合公司安全方针目标，把安全工作纳入总

经理办公会的议事日程。

3、抓好员工队伍和班组建设，采用多种形式对员工进行安全生产

教育、增强员工安全意识。

4、负责行政、生活设施、建筑物的安全卫生管埋。

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5、协助总经理做好重大事故的处理工作，总结事故教训，对违章

指挥、违章操作造成的重大责任事故进行行政处理。

6、参加事故调查处理和事故善后处理工作。

7、负责确保发生应急救援事件时车辆、人员的齐备，做到随时能

用。

工程部部长安全生产职责：

1、负责贯彻落实国家知上级有关安全法律法规及技术标准，执行

公司领导和安委会有关安全生产指示，坚持生产与安全的“五同时”。

2、负责编制本部门安全培训计划，组织开展经常性的安全教育、

安全操作技能培训及考核工作，并监督检查执行情况。

3、定期召开本部门安全生产会议，研究解决本部门有关安全工作

的问题。

4、建立健全部门安全管理体制，逐级落实安全生产责任制，明确

岗位安全生产职责，管理、指导班组安全工作，加强安全基础建设。

5、在保证安全的前提下组织指挥生产，督促检查本部门的安全生

产工作，定期（每月不少于一次）组织开展本部门安全检查，落实隐

患整改，及时消除事故隐患。

6、负责施工管理、进度管理及施工过程中的安全管理

7、负责规划设计、方案设计、施工图设计

8、配合项目验收、竣工验收、手续申报等相关工作

总调度长安全生产职责：

1、编制生产作业计划

根据运输任务，审核并平衡港口作业区（或装卸公司）的吞吐量计

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划，具体编制月度、旬度和昼夜生产作业计划，并全面组织计划的实

施。

2、合理调度生产能力

按照装卸工艺方案，合理利用劳动力、机械、泊位、库场及其他

设备，充分利用港口通过能力，努力缩短车、船停港时间。

3、组织均衡生产

根据货流、货种、车船到港变化情况，平衡调整作业安排，组织

均衡生产，保证船舶作业安全，提高货运质量。

4、掌握装卸进度

掌握车、船装卸进度和货物集中情况，联系航运和物资部门，搞

好车、船、货衔接。

5、编制装卸方案

编制以装卸方案，并组织实施。

6、保证运输质量

检查安全生产及货运输质量，分析存在的问题，提出改进措施。

7、联系船舶供应

负责联系有关运输船舶的燃物料、淡水、伙食等项供应和船舶临

射修理工作（船籍港除外）。

8、检查生产执行

负责向调度会议汇报安全、生产、货运输质量情况和存在的问题，

监督、检查生产决议执行情况。

9、负责统计工作

负责日常生产快速统讦和生产日报编制工作。

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10、作出调度小结

按旬、月作出调度工作小结，总结推广先进经验，不断提高调度

工作水平。

11、合理组织集货、疏港、运输

组织合理运输，按计划组织集疏运，合理使用库场，努力扩大库

场通过能力。

(-)其他工作人员安全职责

储运车间副主任安全职责

1、保证国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在

本部门贯彻执行。把安全列入议事日程，做到“五同时，

2、组织制订并实施本部门安全管理规定、安全技术操作规程和安

全技术措施计划。

3、组织新工人(包括实习、代培人员)进行本部门安全教育和班

组安全教育；对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教

育；开展岗位技术练兵；定期组织安全技术考核。组织并参加每月二

次的班组安全活动日，及时处理工人提出的合理化建议。

4、每周组织一次安全殓查并落实隐患整改，俣证生产设备、安全

装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工

加强维护，正确使用。

5、组织各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰先进班

组和个人。

6、对本部门发生的事故及时报告和处理，要坚持“四不放过”的

原则。注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施；对事故

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的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。

7、负责特殊动火、一级动火和二级动火的申请，安排落实动火时

的安全措施。

8、建立本部门安全管理网，配备合格的安全技术人员，充分发挥

部门和班组安全人员的作用。

9、建立健全本部门班组长值班制度，做到24小时现场有人管生

产，管安全。

班组长安全职责

1、贯彻执行公司对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安

全生产。

2、组织职工学习并贯彻执行公司、本部门各项安全生产规章制度

和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。

3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总

结安全。

4、负责对新工人（包括实习、代培人员）进行岗位安全教育。

5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报

告上级。发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记

录，参加事故调查、分析、落实防范措施。

6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的

检查维护工作，便其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使

用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。

7、搞好班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。

8、抓好班组建设，提高班组管埋水平。保持生产作业现场整齐、

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清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。

专职安全员安全职责

1、专职安全员在部门的直接领导下负责全公司的安全工作。

2、贯彻执行上级安全生产的指标和规定，并检查督促执行。有权

直接向主管领导汇报工作。

3、负责参与制定、修订部门、工地有关安全生产管理制度和安全

操作规程，并检查执行情况。

4、协助班组长（工地负责人）编制安全技术措施、计划和方案,

并督促执行。

5、协助本部门（工地负责人）做好职工安全思想、安全技术教育

工作，负责新入厂人员的部门、工地级安全教育，并督促检查班组安

全教育情况。

6、不定期进行安全检查，发现隐患，及时整改，做好检查记录,

定期向上级主管汇报工作，对违章作业不听劝阻者，有权停止其工作，

并及时报请领导处理。

7、负责安全装置、防护器具、消防器材的管理工作，督促教育职

工合理使用劳保用品。

8、负责全公司的动火情况监督，检查动火申请，并搞好动火现场

的清整工作，确保动火安全。

9、参加各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

设备管理员安全职责

1、负责设备的安全管理工作。

2、负责编制设备安全技术操作规程和维护保养规程。在编制设备

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维护、检修、保养制度方案时，有可靠的安全技术措施，并对执行情

况进行检查监督。

3、对本公司和工地职工进行设备安全操作技术技能培训。

4、组织设备安全大检查，发现隐患及时整改，检查设备运转交接

班记录情况。

5、参加车间、工地新建、扩建、改建工程设计审查，竣工验收,

使之符合安全技术要求。

6、发生设备与设备有关事故，及时向主管领导报告，并参与事故

调查与分析。

7、负责设备检修安全技术方案的制定，对设备要定期组织检修,

设备发生故障要及时组织修理好。确保安全生产顺利进行。

职工安全职责

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章

作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交班必须交接

安全情况，交班要为接班仓I造安全生产的良好条件。

3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。

如发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，

作好详细记录。

4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

5、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

6、上岗必须按规定着装，妥善保管正确使用各种防护器具和灭火

器材。

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7、积极参加各种安全活动，岗位技术练兵和事故预防训练。

8、有权拒绝违章作业的各种指令。对他人明显违章作业有权劝阻

和制止。

（三）各部门安全职责

安全环保部安全职责

安全环保部为公司安全生产的日常管理机构，负责监督、检查公

司内的安全生产工作，制止违章行为，确保安全。

1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、

指示，在以董事长、总经理、安全生产领导小组的领导下负责企业的

安全生产、技术监督工作。

2、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，新进公司职工

的公司级安全教育。组织对特种专业人员的安全技术培训和考核，组

织开展各种安全活动。

3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度，编制安全技术措施

计划，提出安全技术措施方案，并监督检查执行情况。

4、组织开展并参加安全大检查，落实事故隐患整改制度，协助和

督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改反馈情况。

5、参加新建、改建、扩建及大修、技改工程的设计审查、竣工验

收、试车投产工作，使其符合安全技术工作。

6、协助设备动力部门做好锅炉及压力容器的安全监督工作。

7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章

作业、遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报

告有关领导。

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8、监督检查安全用火管理制度的执行情况。

9、负责各类事故汇总统计上报工作，并建立健全事故档案。负责

各类人身伤亡事故的调查处理，参加各类报公司以上事故的调查、处

理和工作鉴定工作。

10、会同有关部门搞好企业工业卫生和劳动保护工作，不断改善

劳动条件。

11、负责对企业各单位的安全考核评比工作，会同工会认真开展

安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产

科研成果、先进技术及现代安全管理方法。

12、检查督促有关部门、单位共同搞好安全装备的维护保养和管

理工作。

13、建立健全安全管理网，指导基层安全工作，加强安全基础建

设。定期召开安全专业人员会议，不断提高基层安全员的技术素质。

14、对在安全生产中有突出贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。

15、认真贯彻国家和上级对环境保护工作的法令、政策和指示，

制订、修订本企业各项环境保护制度和措施，并检查执行情况。

16、负责对环境保护的方针、政策、规定的技术知识的宣传教育，

并监督检查执行情况，搞好环境保护，实现文明生产。

17、制定“三废”治理和噪音防治等措施规划，并检查执行情况，

参加新建、扩建、改建工程的设计审查和竣工验收工作，使环境保护

措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

18、负责对环境污染的监测工作，并督促有关单位达到国家卫生

标准。

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19、负责污染事故的调查、统计、上报。

综合管理部安全职责

1、协助公司领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级领导

和有关部门的安全生产文件、资料。认真做好公司有关安全会议记录，

对安全部门的有关材料，及时组织会审并打印、下发。

2、组织检查落实干部值班管理制度。

3、负责对临时来公司进行参观学习、办事人员进行进厂前安全注

意事项的宣传教育工作。

4、搞好所管辖单位的安全工作，制订和健全安全生产责任制和规

章制度。

5、在安排总结工作时，同时总结、安排安全工作。

6、对新入公司人员（包括实习、代培人员）及时组织进行安全教

育，经考核合格后方可分配到各部门。会同上级安全部门组织对特殊

工种人员的培训、考核和发证工作。

7、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律执行情况进行检

查与考核处理。

8、贯彻《劳动法》控制职工加班加点时间。

9、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴

定工作。

10、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要

内容。

11、组织做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症的要求，做好

新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的

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规定。

12、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生

人员和消防人员的配备。

13、在办理临时用工（合同工、民工）协议书时，应有安全方面

的条文，并会同有关部门执行。

14、按国家有关规定负责制订职工防护用品发放标准，并督促安

全部门按规定及时发放和合理使用。

设备维修部安全职责

1、贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方

面的安全规程和规定，做好主管业务范围内的安全工作。负责制订和

修改各类机械设备的操作规程和管理制度。

2、负责机械设备、电气、动力、仪表、管道、通排风装置及工业

建筑物的管理，使其符合安全技术要求。

3、负责组织工业建筑设备安装、起重机械、施工机具、压力容器、

各种气瓶、防毒和防静电装置、机械和电气联锁装置、高压管件、液

化气、热力管道和安全设施的定期检查、校验工作，以及特种设备的

登记取证工作。

4、在制订或审订有关设备制造、改造方案和编制设备检修计划时,

应有相应的安全卫生技术措施内容，并确保实施。

5、组织本专业设备安全大检查，对检查出的有关问题，要有计划

的及时修复更换，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目。

6、负责设备、动力事故和检修质量事故的调查处理和统计上报,

参加有关报总公司以上事故的调查处埋。

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7、负责本专业特殊工种（如：气焊、电焊、起重、电工、锅炉司

炉工、气瓶充装工、压力容器检验工等）安全技术培训和考核，使用

外借人员包括检修队伍和民工，应组织做好安全教育工作及施工中的

安全管理工作，负责贯彻落实有关施工安全纪律的管理制度。

码头、库区储运车间安全职责

1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与

安全的“五同时二

2、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度和

安全技术规程者，应及时制止，并立即向领导报告，同时通知安全技

术监督部门共同处理，严禁违章指挥。

3、在生产中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理,

防上事态扩大，并通知有关主管部门共同处理，认真做好记录。

4、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，及时在调度会

上给予表扬和批评。

5、负责贯彻操作纪律管理规定，搞好生产调度工作，杜绝或减少

非计划停工和跑冒串等事故，装置实现安、稳、长、满、优平稳运行。

6、负责生产事故（非计划停工和跑、冒、串等）的调查处理、统

计上报工作，参加其它各类报公司以上事故的调查处理，及时向公司

经理汇报生产上发生的各类事故。

7、负责本单位的安全管理和各类储罐的防雷、防静电、防火、防

爆工作。

工程部安全职责：

严格贯彻“管工程施工的同时，必须管安全”的原则。对本单位

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安全生产工作负管理责任。

1、督促检查施工单位在编制施工组织设计、施工方案、措施、作

业计划时，必须同时制定施工安全措施。

2、要求施工单位在重点工程开工前必须有施二布置图，并签订安

全施工责任书。

3、深入现场，检查施工方法、生产过程、工地布置、生产机具设

备、安全防护设施和安全生产等方面存在的问题，及时处理不安全因

素。纠正制止违章作业，发现险情危及人身安全时，应立即要求停止

施工。

4、参加安全生产检查，对其隐患提出预防措施。

5、参加事故调查处理，并提出预防措施。

6、要求施工单位组织制定机电设备的安全技术操作规程和管理使

用、维护保养、定期检修等制度，并督促检查不准带病和超负荷使用，

不准使用报废机械。

7、督促施工单位组织有关安全质量的培训，制定创优计划，并检

查落实。

8、按照有关规定管理好所属单位的安全生产，督促施工单位搞好

职工的安全技术教育。

9、对施工单位施工过程中的工程质量进行监督检查，要求其采取

措施避免各类安全事故的发生，对工程质量和安全生产实行有效监控。

10、开展质量检查，对存在问题提出整改意见，并督促整改。

1E掌握工程质量和安全生产动态，及时向领导汇报有关情况。

12、坚持“四检”制，行使安全质量检查权利，监督施工技术部

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门贯彻工艺纪律和搞好工序质量管理。

13、深入现场，对施工中存在的问题和发现险情及时处理。

消防保卫部安全职责

1、健全安全保卫制度，认真做好要害部门安全生产的保卫工作。

2、负责消防管理工作，

3、会同车辆管理部门搞好交通管理，参加有关报公司以上事故的

调查处理。

4、负责重大事故的现场保卫工作。

5、参加安全检查，组织好主管和业务范围内的安全保卫检查工作。

财务部安全职责

1、在编制、检查基本建设和工程计划的同时，编制检查安全技术

措施计划，并经常检查执行情况。认真贯彻国务院关于企业安全措施

经费在固定资产、改造资金中提取10〜15%的规定，专款专用，定期

核算，并报送有关部门。

2、监督和保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支，保证

企业职防经费和安全教育经费的实际需要。

3、负责审核各类事故处理费用支出，纳入企业经济活动分析内容。

4、按规定搞好安保基金的使用。

供应部安全职责

1、对所管辖范围内的安全生产负责，建立健全安全规章制度和操

作规程。负责所辖范围内职工的安全教育和管理。

2、按计划及时供应安全技术措施项目所需设备、材料。

3、负责各类劳动防护用品的采购和按标准发放。

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4、贯彻执行《化学危险品安全管理规定》。

5、加强对购入设备、配件及有关原材料的质量管理，使其安全可

靠性符合企业要求。

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安全培训教育制度

一、目的：

为增强员工的安全意识，提高员工的安全素质和应急处理能力，

保证公司安全，特制定本制度。

二、职责：

1、综合管理部作为公司安全培训教育的主管部门，负责制定《年

度员工安全培训教育计划》并组织实施、组织开展日常安全教育宣传

活动等，同时负责新员工上岗前、在岗转岗和签约商的安全培训教育。

2、负责督促、检查政府有关部门培训的各类人员的培训情况。

3、各部门及人员应自觉接受各种安全培训教育。

三、制定培训教育计划：

安全环保部在每年年末综合各部门培训计划，制定次年度的《年

度员工安全培训教育计划》，经公司领导批准并报安全环保部备案后,

予以实施。

四、各类人员的培训：

1、管理人员的培训：

1.1、公司的主要负责人和安全生产管理人员应接受专门的安全培

训教育（培训时间不得少于48学时），经安全生产监管部门对其安全

生产知识和管理能力考核合格，取得安全资格证书后方可任职，并按

规定参加每年再培训（每年再培训时间不得少于16学时）。

1.2、公司其它管理人员，包括管理部门负责人和基层单位负责人、

专业技术人员的安全培训教育由安全环保部组织实施，经考核合格后

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方可任职。

2、员工培训：

2.1、安全环保部按照培训计划组织员工进行安全教育培训，包括

国家安全生产法律法规、安全生产意识和安全生产规章制度、岗位技

术练兵、岗位风险管理、应急演练等方面的培训。每次培训后进行考

核，考核合格后方可上岗，未经培训教育或考核不合格者，不得上岗。

2.2、安全环保部(维修部配合)应组织从事特种作业的人员参加

国家有关部门组织的资格培训，取得《特种作业资格证书》，并按规定

定期参加复审。未取得《籽种作业资格证书》或逾期不参加复审的，

不得从事特种作业操作。特种作业人员主要有以下几种：

(1)电工作业

(2)金属焊接切割作业

(3)起重作业

(4)企业内机动车辆驾驶

(5)司炉作业

(6)气瓶充装作业

(7)压力容器操作作业人员

(8)仪表自动化作业人员

2.3、安全环保部应督促有关技术、设备部门，对新工艺、新技术、

新装置、新产品投产前编写或更新安全操作规程，并对操作人员和管

理人员进行专门培训，培训结束后应进行考核，考核合格者，方可上

岗作业，如考核不合格，应进行再培训、再考核，如仍不合格，应对

其做出辞退或转岗的处埋。

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3、新员工培训：

3.1、安全环保部对新员工制定培训计划，进行三级安全培训教育

（培训教育时间不少于72学时）；各部门负责对新进员工和转岗员工

的部门级培训教育；各班组负责对新进员工和转岗员工的班组级培训

教育。

（1）公司级培训教育内容主要是（培训教育时间不少于24学时）:

A.国家和各级政府部门有关安全生产的法律、法规；

B.安全生产和职业卫生基本知识；

C.公司的安全生产规章制度、劳动纪律；

D.作业场所存在的风验、防范措施及事故应急措施；

E.有关事故案例。

（2）部门级安全培训教育的内容主要是（培训教育时间不少于

24学时）：

A.本部门安全生产循特点；

B.安全生产规章制度和安全操作规程；

C.作业场所和工作岗位存在的风险及防范措施；

D.典型事故案例及事故应急措施等。

（3）班组级安全培训教育的内容主要是（培训教育时间不少于

24学时）：

A.岗位生产工艺流程、生产设备、岗位安全操作规程及安全注意

事项；

B.安全装置、劳动防护用品的性能、作用及正确使用方法；

C.岗位事故预防措施，事故案例等。

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3.2老员工培训

员工从进入公司的第二年起须参加部门级继续培训教育，培训时

间不少于20学时。

4、其他人员培训教育：

4.1、转岗、脱岗人员的培训：对人员转岗和脱离岗位6个月以上

的员工，应进行部门、班级安全培训教育，经考核合格后，方可从事

新岗位工作。

4.2、外来参观人员的培训I：综合管理部应对外来参观、学习人员

进行有关安全规定及安全江意事项的培训教育，培训教育的内容主要

是公司的安全管理规定，进出码头、罐区规定，安全注意事项等。

4.3、外来施工人员的培训：

A.外来施工人员在入库施工前必须接受安全环保部的安全培训，

培训结束后进行考核，考核合格，方可办理《施工证》或《临时施工

证》。

培训内容包括有关的安全生产法律、法规、风险管理要求、安全

注意事项、事故应急处理措施、观看安全录相带等。

B.后续的培训是每季度进行一次，培训内容同上。

5、日常安全教育：

5.1、安全环保部负责组织日常安全教育活动的开展，根据班组活

动的特点，制定班组安全活动计划，规定活动形式、内容和要求。主

要内容包括：

A.学习国家和政府的有关安全生产法律法规；

B.学习有关安全生产文件、安全通报、安全生产规章制度、安全

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操作规程及安全技术知识；

C.讨论分析典型事故案例，总结和吸取事故教训；

D.开展防火、防爆、防中毒及自我保护能力训练，以及异常情况

紧急处理和应急预案演练；

E.开展岗位技术练兵、比武活动；

F.开展查隐患、反习惯性违章活动；

G.开展安全技术座谈，观看安全教育录像；

H.熟悉作业场所和工作岗位存在的风险、防范措施；

I.其他安全活动。

5.2、公司的各级管理人员应定期参加班组安全活动，公司主要负

责人和安全环保部负责人要定期检查班组活动的开展情况。

6、培训教育管理：

6.1、安全环保部要建全所有人员培训教育档案，记录培训时间、

内容和考核结果备案。

6.2、安全环保部应进行培训进行教育需求调查，根据生产的需要,

确定培训教育的目标，制定培训教育计划。培训教育计划的变更应进

行记录。

6.3、培训部门应对每次的培训效果进行验证和评价。

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安全检查和隐患整改管理制度

1、目的

为认真贯彻安全生产法律法规，及时发现和消除各种不安全因素

和事故隐患，防止事故的发生，保证员工的人身安全和健康，保障公

司生产的顺利进行，制定本制度。

2、适用范围

本制度适用于公司属各部门。

3、任务与要求

3.1安全检查主要是发现和查明各种危险和事故隐患，并督促整

改。

3.2检查各项安全规章制度和安全操作规程的执行情况，并监督

整改、落实。

3.3安全检查必须有明确的目的、要求和具体内容，并制定相应

的《全检查表》。

3.4安全检查人员有权制止违章作业、违章指挥；有权对检查出

的问题提出整改意见。

4、安全检查的形式

安全生产检查的形成分为综合检查（节假日）、季节性检查、专业

检查、日常检查（巡检）和抽查等。

4.1综合检查是对安全生产进行的全方位、全过程的检查。公司

级检查至少每季度检查一次，部门级检查至少每月一次，班组级检查

每周一次。

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4.2季节性检查：公司安全环保部根据季节变化情况进行专门检

查。冬季进行防冻、防滑、防火、防风的安全检查；夏季进行防洪、

防雷电、防风暴潮、防暑降温的安全检查。重要节、假日组织进行节

前安全大检查。各部门根据季节性特点在公司检查的基础上，结合实

际情况开展部门检查。

4.3专业检查：根据安全生产实际情况，主要对重点安全设施、

安全装置（部件）、应急设施和生产重点部位进行检查。除公司组织专

项检查外，各部门要对本辖区的要害部位场所组织定期（或不定期）

的专项安全检查。

4.4抽查：公司安全环保部将根据情况对各部门的作业现场及有

关部位进行抽查，各部门对本辖区日常生产作业情况进行不定期检查。

4.5日常检查：根据生产作业特点，公司各级领导及安全员、设

备管理员每日对有关作业点、作业环节、生产设备和安全设施进行检

查。

5、安全检查的组织

5.1公司组织的综合检查：由分管安全生产的副总经理组织，有

关部门经理和安全员参加，共同组成联合检查组，必要时吸收专业技

术人员参加。部门安全综合检查由部门经理牵头组织，部门副经理、

管理人员和班组长参加，必要时可邀请公司安全、技术等有关人员参

与。

5.2公司组织的季节性检查：由分管副总经理组织，安全环保部

牵头，各有关部门参加，共同组成检查组。

5.3公司组织的专业检查：由安全环保部经理组织，安全主管、

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安全员、内（外）部所需专业技术人员参加，组成专项检查组。

5.4抽查由公司安全环保部安全主管组织，各级安全负责人也应

对管辖范围内的重要岗位和要害生产部位进行抽查。

5.5日常检查由部门自行组织进行，要认真组织不同规模和范围

的自查。

6、检查内容

6.1查思想、查领导：检查各级领导对安全与生产的辨证关系认

识的程度是否突出了“安全第一”的思想，安全生产责任制及各项制

度规定是否落实，“五同时”是否贯彻执行，对事故责任者和“三违”

人员是否严肃处理，员工的安全意识是否符合要求。

6.2查管理、查制度：检查各项安全管理规章制度是否落实执行；

安全管理是否发挥职能作用；各类安全技术操作规程是否严格遵守执

行；各种安全器械、用具是否齐全完好；班组兼职安全员是否发挥应

有作用；各项安全记录、台帐是否齐全完整；发生事故是否本着“四

不放过”的原则处理并及时准确上报。

6.3查设备、查隐患：检查各种设备、设施、消防器材、安全防

护用品、用具及安全设施是否符合要求；各种安全防护装置、警示标

志是否齐全、灵敏、可靠；查作业现场有无“三违”行为；查事故隐

患整改情况。

7、隐患整改

7.1对检查中发现的问题和事故隐患经被检部门确认后，下达《隐

患整改通知书》，通知书应注明整改责任人、整改内容和完成时间。

7.2各部门必须在《隐患整改通知书》规定的期限内完成隐患的

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整改，并按要求回复。

7.3对于涉及面较广，整改时间较长，投入资金较多的事故隐患

应成立事故隐患整改项目组，确定整改方案，组织进行实施。整改完

毕后，安全技术部组织有关部门或人员进行验收。

7.4安全环保部负责督促隐患的整改，并对隐患的整改情况登记

建档。各级检查组织和人员在检查中发现的隐患要认真记录，并在下

次检查中进行复检确认。

7.5可以解决而又迟迟不予解决的事故隐患，由安全环保部按《公

司公司安全生产奖惩及责任追究制度》对有关责任人进行处罚。

8、重（特）大事故隐患治理

8.1重特大事故隐患是指存在于生产场所、设备和设施以及管理

过程中的可能导致发生重特大事故的不安全状态和缺陷。

8.2公司应对事故隐患进行评估，经评估属于重特大事