劳动合同争议调解书示例3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME劳动合同争议调解书示例本合同目录一览1.调解书的成立依据1.1调解申请人的基本信息1.2被调解人的基本信息1.3争议事实1.4调解申请的日期2.调解程序的启动2.1调解人的指定2.2调解通知2.3调解期限3.调解原则3.1公平原则3.2合法原则3.3实事求是原则4.调解内容4.1争议事实认定4.2责任划分4.3调解结果5.调解协议的签署5.1协议内容5.2协议签署5.3协议生效6.调解协议的履行6.1履行方式6.2履行期限6.3履行监督7.违约责任7.1违约行为7.2违约责任承担7.3违约责任追究8.争议解决方式8.1调解后的争议解决8.2诉讼途径8.3其他争议解决方式9.调解费用的承担9.1费用计算9.2费用承担9.3费用支付10.合同解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后的处理11.合同续签11.1续签条件11.2续签程序11.3续签内容12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止后的处理13.保密条款13.1保密内容13.2保密义务13.3违约责任14.其他约定事项14.1其他权利义务14.2通知方式14.3合同变更与解除14.4争议解决地点14.5法律适用14.6合同附件第一部分：合同如下：1.调解书的成立依据1.1调解申请人甲方的基本信息1.1.1甲方的名称1.1.2甲方的住所地1.1.3甲方的法定代表人或负责人1.1.4甲方的联系方式1.2被调解人乙方的基本信息1.2.1乙方的名称1.2.2乙方的住所地1.2.3乙方的法定代表人或负责人1.2.4乙方的联系方式1.3争议事实1.3.1争议发生的时间1.3.2争议发生的地点1.3.3争议的具体内容1.3.4争议涉及的合同或协议1.4调解申请的日期1.4.1调解申请的提交日期1.4.2调解申请的受理日期2.调解程序的启动2.1调解人的指定2.1.1调解人的身份2.1.2调解人的资格2.2调解通知2.2.1通知的方式2.2.2通知的内容2.2.3通知的送达日期2.3调解期限2.3.1调解期限的起止时间2.3.2调解期限的延长条件3.调解原则3.1公平原则3.1.1对双方当事人公平对待3.1.2保障双方合法权益3.2合法原则3.2.1调解活动遵守法律法规3.2.2调解协议内容合法有效3.3实事求是原则3.3.1以事实为依据3.3.2以客观公正的态度处理争议4.调解内容4.1争议事实认定4.1.1双方争议的事实经过4.1.2双方争议的证据材料4.2责任划分4.2.1双方责任的具体内容4.2.2责任划分的依据4.3调解结果4.3.1调解协议的具体内容4.3.2调解协议的履行方式5.调解协议的签署5.1协议内容5.1.1协议的基本条款5.1.2协议的具体条款5.2协议签署5.2.1协议的签署日期5.2.2协议的签署地点5.3协议生效5.3.1协议生效的条件5.3.2协议生效的时间6.调解协议的履行6.1履行方式6.1.1履行协议的具体方式6.1.2履行协议的期限6.2履行期限6.2.1履行期限的起止时间6.2.2履行期限的延长条件6.3履行监督6.3.1履行情况的监督6.3.2履行问题的处理7.违约责任7.1违约行为7.1.1违约行为的定义7.1.2违约行为的种类7.2违约责任承担7.2.1违约责任的承担方式7.2.2违约责任的承担期限7.3违约责任追究7.3.1追究违约责任的方式7.3.2追究违约责任的程序8.争议解决方式8.1调解后的争议解决8.1.1双方自愿协商8.1.2仲裁机构仲裁8.1.3人民法院诉讼8.2诉讼途径8.2.1诉讼管辖法院8.2.2诉讼时效8.2.3诉讼费用承担8.3其他争议解决方式8.3.1争议解决的其他途径8.3.2其他途径的适用条件9.调解费用的承担9.1费用计算9.1.1调解费用的计算方法9.1.2调解费用的具体数额9.2费用承担9.2.1费用的分担比例9.2.2费用的支付方式9.3费用支付9.3.1支付期限9.3.2支付方式10.合同解除10.1解除条件10.1.1合同解除的条件10.1.2合同解除的程序10.2解除程序10.2.1解除通知的发送10.2.2解除通知的送达10.3解除后的处理10.3.1合同解除后的财产处理10.3.2合同解除后的责任承担11.合同续签11.1续签条件11.1.1续签的条件11.1.2续签的程序11.2续签程序11.2.1续签通知的发送11.2.2续签通知的送达11.3续签内容11.3.1续签合同的主要内容11.3.2续签合同的有效期12.合同终止12.1终止条件12.1.1合同终止的条件12.1.2合同终止的程序12.2终止程序12.2.1终止通知的发送12.2.2终止通知的送达12.3终止后的处理12.3.1合同终止后的财产处理12.3.2合同终止后的责任承担13.保密条款13.1保密内容13.1.1保密信息的定义13.1.2保密信息的范围13.2保密义务13.2.1保密义务的具体要求13.2.2保密义务的期限13.3违约责任13.3.1违约责任的承担方式13.3.2违约责任的追究程序14.其他约定事项14.1其他权利义务14.1.1双方在合同中未明确的其他权利义务14.1.2其他权利义务的履行14.2通知方式14.2.1通知的发送方式14.2.2通知的送达方式14.3合同变更与解除14.3.1合同变更的条件14.3.2合同解除的条件14.4争议解决地点14.4.1争议解决的地点14.4.2争议解决地点的选择依据14.5法律适用14.5.1合同适用的法律14.5.2法律变更时的适用14.6合同附件14.6.1合同附件的内容14.6.2合同附件的效力第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念与资格1.1第三方的定义1.1.1第三方是指在劳动合同争议调解过程中，非甲乙双方的第三方主体，包括但不限于调解机构、仲裁机构、法律顾问、评估机构等。1.2第三方的资格1.2.1第三方应具备相应的资质和执业许可，能够独立、公正地履行其职责。1.2.2第三方应具有处理劳动合同争议的专业知识和经验。2.第三方介入的条件与程序2.1介入条件2.1.1双方当事人同意第三方介入。2.1.2第三方介入符合法律法规的规定。2.2介入程序2.2.1双方当事人向第三方提出介入请求。2.2.2第三方收到请求后，在规定时间内决定是否介入。2.2.3第三方介入后，应立即通知甲乙双方。3.第三方的职责与权利3.1职责3.1.1第三方应公正、客观地处理争议，维护甲乙双方的合法权益。3.1.2第三方应协助甲乙双方达成调解协议。3.1.3第三方应在规定时间内完成调解工作。3.2权利3.2.1第三方有权要求甲乙双方提供与争议相关的证据和资料。3.2.2第三方有权在必要时采取必要的调查措施。3.2.3第三方有权根据争议情况，提出调解建议。4.甲乙双方的额外条款4.1甲方的额外条款4.1.1在第三方介入期间，甲方应积极配合第三方的调查和调解工作。4.1.2甲方应承担因第三方介入而产生的合理费用。4.2乙方的额外条款4.2.1在第三方介入期间，乙方应积极配合第三方的调查和调解工作。4.2.2乙方应承担因第三方介入而产生的合理费用。5.第三方的责任限额5.1责任限额的定义5.1.1责任限额是指第三方在履行职责过程中，因自身过错导致甲乙双方损失的最高赔偿限额。5.2责任限额的确定5.2.1责任限额应根据第三方介入的具体情况，由甲乙双方协商确定。5.2.2责任限额应在合同中明确约定。5.3责任限额的适用5.3.1第三方在履行职责过程中，如因自身过错导致甲乙双方损失，应按照责任限额进行赔偿。5.3.2超出责任限额的部分，由第三方自行承担。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的划分6.1.1第三方应独立于甲方，不得受甲方的影响。6.1.2第三方在处理争议过程中，应公正、客观地对待甲方。6.2第三方与乙方的划分6.2.1第三方应独立于乙方，不得受乙方的影响。6.2.2第三方在处理争议过程中，应公正、客观地对待乙方。6.3第三方与合同争议的划分6.3.1第三方介入的目的是为了解决合同争议，而非替代合同争议本身。6.3.2第三方在处理争议过程中，应尊重合同条款的约定。7.第三方介入的终止7.1终止条件7.1.1双方当事人同意终止第三方介入。7.1.2第三方介入已达到预期目的。7.1.3第三方介入违反法律法规。7.2终止程序7.2.1双方当事人向第三方提出终止请求。7.2.2第三方在规定时间内决定是否终止介入。7.2.3第三方终止介入后，应立即通知甲乙双方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.争议事实说明书要求：详细描述争议事实，包括时间、地点、人物、事件经过等。说明：本附件为调解依据，需双方签字确认。2.证据材料清单要求：列明双方提供的所有证据材料，包括但不限于合同、信函、证人证言等。说明：本附件为证据材料汇总，需双方签字确认。3.调解协议书要求：明确调解协议的具体内容，包括争议解决方式、履行方式、违约责任等。说明：本附件为双方达成的一致意见，需双方签字确认。4.费用支付凭证要求：提供调解过程中产生的所有费用支付凭证。说明：本附件为费用支付记录，需双方签字确认。5.第三方介入申请书要求：填写第三方介入的申请理由、请求事项等。说明：本附件为第三方介入的申请文件，需双方签字确认。6.第三方介入决定书要求：第三方决定介入的书面文件。说明：本附件为第三方介入的正式文件，需双方签字确认。7.责任限额协议书要求：明确第三方责任限额的具体数额和适用条件。说明：本附件为第三方责任限额的约定，需双方签字确认。8.合同变更协议书要求：明确合同变更的具体内容，包括变更原因、变更条款等。说明：本附件为合同变更的正式文件，需双方签字确认。9.合同解除协议书要求：明确合同解除的原因、解除条款等。说明：本附件为合同解除的正式文件，需双方签字确认。10.保密协议要求：明确双方在合同履行过程中的保密义务和违约责任。说明：本附件为保密协议，需双方签字确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为要求：明确合同中约定的违约行为。说明：违约行为包括但不限于未按时履行合同义务、违反合同约定、泄露商业秘密等。2.责任认定标准要求：根据违约行为的性质和后果，确定违约责任的大小。说明：责任认定标准应遵循公平、合理、合法的原则。3.违约责任示例示例1：甲方未按时支付乙方约定的款项，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息，并承担违约责任。示例2：乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方停止泄露，并赔偿由此造成的损失。4.违约责任承担要求：违约方应根据违约行为的性质和后果，承担相应的违约责任。说明：违约责任承担方式包括但不限于支付违约金、赔偿损失、解除合同等。劳动合同争议调解书示例1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方信息1.2合同签订时间1.3合同签订地点1.4合同期限2.争议事项2.1争议发生的时间2.2争议发生的地点2.3争议的具体内容3.调解过程3.1调解机构3.2调解人员3.3调解方式3.4调解过程记录4.调解结果4.1调解达成的协议4.2调解协议的具体内容4.3调解协议的法律效力5.费用承担5.1调解费用的承担方式5.2调解费用的具体数额5.3费用支付方式6.执行与监督6.1调解协议的执行6.2调解协议的监督6.3违约责任7.保密条款7.1保密义务7.2保密信息范围7.3保密期限8.争议解决方式8.1争议解决方式的选择8.2争议解决程序的启动8.3争议解决结果的法律效力9.合同解除9.1合同解除的条件9.2合同解除的程序9.3合同解除后的处理10.合同变更10.1合同变更的条件10.2合同变更的程序10.3合同变更后的法律效力11.合同终止11.1合同终止的条件11.2合同终止的程序11.3合同终止后的处理12.违约责任12.1违约行为的认定12.2违约责任的承担方式12.3违约责任的赔偿标准13.法律适用与争议解决13.1合同适用的法律13.2争议解决的管辖法院13.3争议解决的适用程序14.其他约定14.1其他相关事项的约定14.2其他约定条款的效力第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方信息1.1.1用人单位名称：________________________1.1.2用人单位住所：________________________1.1.3用人单位法定代表人：____________________1.1.4劳动者姓名：________________________1.1.5劳动者身份证号码：____________________1.1.6劳动者联系方式：____________________1.2合同签订时间：________________________1.3合同签订地点：________________________1.4合同期限1.4.1合同起始日期：________________________1.4.2合同终止日期：________________________2.争议事项2.1争议发生的时间：________________________2.2争议发生的地点：________________________2.3争议的具体内容：________________________3.调解过程3.1调解机构：________________________3.2调解人员：________________________3.3调解方式：________________________3.4调解过程记录3.4.1调解开始时间：________________________3.4.2调解结束时间：________________________3.4.3调解参与人员：________________________4.调解结果4.1调解达成的协议：________________________4.2调解协议的具体内容4.2.1争议事项的解决：________________________4.2.2费用承担：________________________4.2.3其他约定事项：________________________4.3调解协议的法律效力：________________________5.费用承担5.1调解费用的承担方式：________________________5.2调解费用的具体数额：________________________5.3费用支付方式：________________________6.执行与监督6.1调解协议的执行：________________________6.2调解协议的监督：________________________6.3违约责任：________________________7.保密条款7.1保密义务：________________________7.2保密信息范围：________________________7.3保密期限：________________________8.争议解决方式8.1争议解决方式的选择：双方一致同意采用调解作为解决劳动合同争议的首选方式。8.2争议解决程序的启动：任何一方认为存在争议时，应向调解机构提出调解申请。8.3争议解决结果的法律效力：经调解达成的协议具有法律约束力，双方应严格遵守。9.合同解除9.1合同解除的条件：在符合法律规定和双方约定的情况下，合同可以解除。9.2合同解除的程序：任何一方提出解除合同时，应提前____个工作日书面通知对方，并说明解除原因。9.3合同解除后的处理：合同解除后，双方应按照法律规定和合同约定，办理相关手续，并妥善处理双方的权利义务。10.合同变更10.1合同变更的条件：在双方协商一致的情况下，可以变更合同内容。10.2合同变更的程序：任何一方提出变更合同时，应书面通知对方，并经双方签字确认后生效。10.3合同变更后的法律效力：变更后的合同内容与原合同具有同等法律效力。11.合同终止11.1合同终止的条件：合同期限届满或双方协商一致终止合同等情况。11.2合同终止的程序：合同终止前，双方应按照法律规定和合同约定，办理相关手续。11.3合同终止后的处理：合同终止后，双方应按照法律规定和合同约定，妥善处理双方的权利义务。12.违约责任12.1违约行为的认定：任何一方违反合同约定，均构成违约。12.2违约责任的承担方式：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。12.3违约责任的赔偿标准：根据违约的性质、程度和损失情况，由双方协商确定赔偿标准。13.法律适用与争议解决13.1合同适用的法律：本合同适用中华人民共和国法律。13.2争议解决的管辖法院：本合同争议解决由双方共同选择的法院管辖。13.3争议解决的适用程序：争议解决适用中华人民共和国民事诉讼法及相关司法解释。14.其他约定14.1其他相关事项的约定：双方对本合同未尽事宜，可另行协商补充。14.2其他约定条款的效力：其他约定条款与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：在本合同中，第三方是指非甲乙双方的第三方机构或个人，包括但不限于调解机构、仲裁机构、法律顾问、评估机构等。15.2.1双方无法就争议事项达成一致意见；15.2.2需要第三方提供专业意见或服务；15.2.3法律法规规定必须由第三方介入的情况。15.3第三方介入的程序：15.3.1甲乙双方应共同协商确定第三方介入的事宜；15.3.2双方应书面通知第三方介入；15.3.3第三方应在接到通知后____个工作日内确认介入。16.甲乙双方的额外条款16.1甲方的额外条款：16.1.1在第三方介入的情况下，甲方应提供必要的文件和信息，以便第三方进行评估或调解；16.1.2甲方应配合第三方的工作，并按照第三方的要求提供必要的协助。16.2乙方的额外条款：16.2.1在第三方介入的情况下，乙方应提供必要的文件和信息，以便第三方进行评估或调解；16.2.2乙方应配合第三方的工作，并按照第三方的要求提供必要的协助。17.第三方的责权利17.1第三方的责任：17.1.1第三方应本着公正、公平的原则，独立、客观地开展工作；17.1.2第三方应对其提供的意见或服务承担相应的责任。17.2第三方的权利：17.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的文件和信息；17.2.2第三方有权根据工作需要，要求甲乙双方进行必要的配合。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额：18.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在签订合同时约定；18.1.2第三方的责任限额不应超过合同总金额的____%。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分：19.1.1第三方对甲方承担的责任，不影响甲方根据本合同对乙方的权利和义务；19.1.2第三方的工作成果和责任，由甲方承担相应的法律责任。19.2第三方与乙方的划分：19.2.1第三方对乙方的责任，不影响乙方根据本合同对甲方的权利和义务；19.2.2第三方的工作成果和责任，由乙方承担相应的法律责任。19.3第三方与甲乙双方的关系：19.3.1第三方作为独立的第三方，不参与甲乙双方的任何争议；19.3.2第三方的工作成果和责任，仅限于其介入的具体事项，不影响甲乙双方的其他权利和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲乙双方的身份证明文件要求：提供身份证、营业执照等有效身份证明文件的原件或复印件。说明：用于证明甲乙双方的合法身份。2.附件二：劳动合同争议调解书要求：调解书应经双方签字确认，并加盖调解机构公章。说明：用于证明双方已通过调解解决争议。3.附件三：合同变更协议要求：变更协议应经双方签字确认，并加盖双方公章。说明：用于证明双方已就合同内容达成一致变更。4.附件四：合同解除协议要求：解除协议应经双方签字确认，并加盖双方公章。说明：用于证明双方已就合同解除达成一致。5.附件五：违约责任认定书要求：认定书应经双方签字确认，并加盖双方公章。说明：用于证明违约行为的认定和违约责任的承担。6.附件六：费用支付凭证要求：提供支付费用的银行转账记录、汇款凭证等。说明：用于证明费用支付的实际情况。7.附件七：第三方介入协议要求：协议应经甲乙双方和第三方签字确认，并加盖公章。说明：用于明确第三方介入的事宜和责任。8.附件八：争议解决协议要求：协议应经甲乙双方签字确认，并加盖公章。说明：用于明确争议解决的途径和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1未按合同约定支付费用；1.2未按合同约定提供货物或服务；1.3未按合同约定履行其他义务。2.责任认定标准：2.1违约行为发生，经一方提出，另一方确认；2.2违约行为的性质、程度和影响；2.3违约行为的持续时间和后果。3.违约责任示例说明：3.1甲方向乙方支付费用，乙方未按约定时间提供服务，构成违约；3.2乙方未按合同约定提供符合质量要求的货物，构成违约；3.3双方未按合同约定履行保密义务，泄露对方商业秘密，构成违约。4.违约责任承担：4.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；4.2违约责任的承担方式由双方协商确定，协商不成的，可依法诉讼解决。劳动合同争议调解书示例2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称及地址1.2合同签订日期1.3合同生效日期1.4合同期限2.争议调解背景2.1争议发生时间2.2争议发生原因2.3争议涉及事项3.调解机构信息3.1调解机构名称3.2调解机构地址3.3调解机构联系方式4.调解参与人4.1调解人4.2调解人代表4.3被调解人4.4被调解人代表5.调解程序5.1调解申请5.2调解通知5.3调解会议5.4调解结论6.调解结论内容6.1调解结果6.2调解协议6.3调解费用7.调解协议履行7.1履行期限7.2履行方式7.3履行地点7.4履行责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除后果12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止后果13.合同变更13.1变更条件13.2变更程序13.3变更内容14.合同生效及终止日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称及地址调解人：调解中心调解人地址：省市区路号被调解人：公司被调解人地址：省市区路号1.2合同签订日期：2023年4月1日1.3合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效1.4合同期限：自2023年4月1日至2023年6月30日2.争议调解背景2.1争议发生时间：2023年3月15日2.2争议发生原因：因劳动合同解除产生争议2.3争议涉及事项：劳动合同解除的合法性及经济补偿问题3.调解机构信息3.1调解机构名称：调解中心3.2调解机构地址：省市区路号4.调解参与人4.1调解人：4.2调解人代表：无4.3被调解人：公司4.4被调解人代表：5.调解程序5.1调解申请：被调解人于2023年3月20日向调解中心提出调解申请5.2调解通知：调解中心于2023年3月25日向调解人发出调解通知5.3调解会议：调解会议于2023年4月1日在调解中心举行5.4调解结论：调解人于2023年4月5日作出调解结论6.调解结论内容6.1调解结果：双方就劳动合同解除达成一致意见6.2调解协议：被调解人同意支付被调解人经济补偿金人民币万元6.3调解费用：调解费用人民币元由被调解人承担7.调解协议履行7.1履行期限：被调解人应于2023年4月30日前支付经济补偿金7.2履行方式：被调解人应通过银行转账方式支付7.3履行地点：被调解人所在地7.4履行责任：被调解人未按约定履行义务，应承担违约责任8.违约责任8.1违约情形：若被调解人未按调解协议约定的履行期限支付经济补偿金，或未按调解协议约定的履行方式履行义务，或未按调解协议约定的履行地点履行义务，均构成违约。8.2违约责任：被调解人违约的，应向被调解人支付违约金，违约金为未履行部分经济补偿金的%。8.3违约赔偿：若被调解人违约给被调解人造成损失的，除支付违约金外，还应承担相应的赔偿责任。9.争议解决9.1争议解决方式：双方应通过调解解决争议，若调解无效，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构：有管辖权的人民法院9.3争议解决程序：按照我国《民事诉讼法》及相关法律法规的规定进行。10.保密条款10.1保密内容：双方在调解过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息。10.2保密期限：自合同签订之日起至争议解决完毕后年。10.3违约责任：任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。11.合同解除11.1解除条件：若调解协议履行完毕或双方达成解除调解协议的书面协议，本合同自动解除。11.2解除程序：双方应书面通知对方合同解除事宜，并办理相关手续。11.3解除后果：合同解除后，双方应按照调解协议约定的内容处理相关事宜。12.合同终止12.1终止条件：本合同因履行完毕、解除或双方约定的其他原因终止。12.2终止程序：双方应书面通知对方合同终止事宜，并办理相关手续。12.3终止后果：合同终止后，双方应按照调解协议约定的内容处理相关事宜。13.合同变更13.1变更条件：双方协商一致，可对本合同进行变更。13.2变更程序：变更内容应以书面形式达成一致，并由双方签字盖章。13.3变更内容：变更后的内容与本合同具有同等法律效力。14.合同生效及终止日期14.1生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2终止日期：本合同终止日期以双方约定的终止条件为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同中所述的第三方，是指除甲乙双方外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、鉴定机构、评估机构、法律顾问等。15.2第三方介入情形：15.2.1争议解决：在争议解决过程中，双方同意邀请第三方介入，以提供专业意见或协助解决争议。15.2.2技术鉴定：合同履行过程中，需要对特定技术问题进行鉴定，双方同意引入第三方鉴定机构。15.2.3评估机构：合同履行过程中，需要对特定资产或服务进行评估，双方同意引入第三方评估机构。15.2.4法律顾问：在法律问题上需要专业意见时，双方同意引入第三方法律顾问。15.3第三方职责：15.3.1第三方在介入本合同事务时，应遵守相关法律法规，并履行其专业职责。15.3.2第三方应保持独立、客观、公正的原则，提供专业意见或服务。15.3.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和个人隐私。15.4第三方权利：15.4.1第三方有权根据合同约定和其专业职责，要求甲乙双方提供必要的信息和协助。15.4.2第三方有权在介入过程中提出合理的工作要求和费用。15.5第三方费用：15.5.1第三方费用由甲乙双方根据合同约定分担，具体分担比例由双方协商确定。15.5.2第三方费用包括但不限于咨询费、鉴定费、评估费、法律顾问费等。16.甲乙双方责任16