综采队控制台电工岗位责任制模版（3篇）

综采队控制台电工岗位责任制模版职位描述：职责：1.操作、检修及维护综合采矿队控制台电气设备，确保设备运行顺畅。2.执行设备巡回检查及定期检查，及时发现并处理设备故障。3.执行设备的日常维护工作，包括清洁、润滑及紧固等。4.协助综合采矿队进行设备的安装、调试和改造，保障设备的安全性和可靠性。5.协同其他岗位进行设备联锁和保护措施的调试与运行。6.编写和维护设备操作手册、维护记录及巡视报告等相关文档。7.组织及参与设备维修与改造工作，确保工作质量与进度。8.参与设备采购和更新，提出设备改进和升级的建议。技能要求：1.具备强大的电气设备操作和维护能力，熟悉控制台设备的运作原理和工作方式。2.具备基础的电气知识和技能，能够独立进行电气设备的调试和维修。3.拥有良好的沟通能力和团队合作精神，能与其他岗位进行有效的协调。4.具备强大的自我学习和解决问题的能力，能够适应快速变化的工作环境。5.具备一定的计划和组织能力，能够有效地管理和完成工作任务。工作环境：1.工作地点位于综合采矿队控制台，需长时间站立操作设备。2.工作时间采用轮班制，需按照排班表进行工作安排。3.工作中可能遭受噪音和灰尘等环境因素的影响，需做好个人防护。承诺：我承诺将认真执行岗位职责，依照规定和要求规范操作，确保设备运行正常和安全性。我将不断学习和提升电气技能，与团队紧密合作，共同完成工作任务。我将遵守工作岗位的工作制度和安全规范，保障岗位工作的顺利进行。综采队控制台电工岗位责任制模版（二）一、岗位职责1.负责对综合采煤队控制台进行日常管理，确保设备的正常运作，并对可能出现的故障进行排除；2.协同其他职位，保障综合采煤工作流程的无缝对接和顺利进行；3.严格按照操作规程和安全条例，执行综合采煤队控制台设备的操作与维护任务；4.独立进行综合采煤队控制台设备的维修和保养，保障设备的高效运行；5.对设备故障及时上报，并与维修人员进行协调，完成设备的修复与更换；6.提供技术咨询和培训，协助其他岗位人员熟练掌握综合采煤队控制台设备操作技巧；7.管理综合采煤队控制台设备的备品备件，确保其充足和有效；8.完成上级指派的其他相关工作任务。二、任职条件1.需具备丰富的电工经验，并对综合采煤队控制台设备的操作与维护有深入了解；2.需具备良好的动手实践能力和问题解决能力，能迅速准确地处理设备故障；3.需具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能与其他岗位人员有效配合；4.必须严格遵守工作秩序和安全规定，具备一定的安全意识和应急处理能力；5.需具备良好的学习能力和自我提升意识，能够持续学习新技术、新知识。三、工作绩效评价指标1.将综合采煤队控制台设备故障率控制在____%以下；2.确保生产进程不受设备故障影响，保持连续性；3.对设备故障做到及时上报，并与维修人员迅速解决问题，保障设备迅速恢复正常运作；4.准确高效完成上级领导交付的其他各项工作。四、绩效考核办法1.绩效考核周期为半年，根据考核结果实施奖惩及晋升机制；2.绩效考核将依据设备故障率、生产进度等关键指标进行；3.绩效考核结果将直接影响员工的薪酬及岗位职级的晋升。五、其他注意事项2.本岗位职责说明经上级领导审批后生效，所有岗位人员必须严格遵循；3.岗位人员应注重技能提升与学习，以适应技术更新和设备改进的需求；4.岗位人员须严格遵守工作纪律和安全操作规程，做好个人防护，确保工作场所的安全。综采队控制台电工岗位责任制模版（三）一、岗位概述与职责作为矿山综采工作中的关键职位，综采队控制台电工负责综采系统的控制台操作及电气设备的日常维护。其主要目的是确保综采作业的持续稳定及作业人员的人身安全。二、工作职责1.负责综采控制台的日常运维，确保控制台参数准确无误，并及时调整。2.实时监控综采系统的运行状况，并及时反馈异常情况，确保各设备正常运作。3.对综采设备进行定期保养维护，检查设备运行状态，并及时更换老化或故障设备，以保证设备的完好性和可靠性。4.协同现场作业人员执行综采作业，按照作业流程进行矿石的开采、运输及处理等环节，确保整个作业过程的顺畅进行。5.参与综采系统的优化改进工作，根据实际作业情况提出改进建议，提升综采作业的效率和质量。三、工作准则1.严格遵守矿山安全操作规程，确保人身及设备安全。2.定期参与专业技能培训，提高专业知识和技能水平，以提升综采工作质量。3.遵守工作纪律和制度，保持工作区域整洁、安全。4.积极与其他岗位人员沟通协调，保证工作协调进行。四、绩效评价标准1.熟练掌握综采控制台操作技能，能有效进行控制台设备的操作和调试。2.能及时发现设备故障，并迅速采取措施进行处理。3.对综采系统的运行状况具有敏锐的洞察力，能迅速判断系统异常并及时告警。4.定期进行设备维护保养，保证设备正常运行和寿命。5.能够与其他岗位默契配合，保证综采作业的顺利进行。五、绩效考核1.对岗位职责中的各项工作任务进行定期考核，考核内容包括工作技能、设备维护、安全操作等方面。2.考核结果将作为个人绩效评估的重要依据，对综采控制台电工进行绩效评级。六、培训与晋升1.新员工入职前需接受岗前培训，了解矿山综采工作的基本知识和操作技能。2.定期组织专业技能培训，包括综采系统的最新技术和设备维护等方面的知识培训。3.培训结束后进行考核，合格者获得培训证书并有机会晋升。七、职业发展与晋升1.职业晋升路径包括初级电工、中级电工和高级电工等级，晋升依据综采控制台操作技能和设备维护能力等进行评估。2.优秀员工有望参与矿山技术创新和项目改进工作，从而获得更多晋升机会。八、总结综采队控制台电工在矿山综采工