下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
自行车第三者责任保险
甲方(保险人):XX保险公司
地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
乙方(被保险人):张三
身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
鉴于甲方是一家依法设立并经营保险业务的保险公司,乙方是自行车的使用者,为了保障乙方在使用自行车过程中可能对第三者造成的损害赔偿责任,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,订立本保险合同。
一、保险标的
本合同的保险标的为乙方在保险期间内使用自行车过程中,因乙方疏忽或过失造成第三者的人身伤亡或财产损失,依法应由乙方承担的经济赔偿责任。
二、保险责任
在保险期间内,乙方在使用自行车过程中,因下列原因造成第三者的人身伤亡或财产损失,甲方按照本合同的约定负责赔偿:
1.乙方的疏忽或过失;
2.乙方违反交通规则;
3.乙方在紧急避险过程中造成的损害。
三、责任免除
甲方对下列原因造成的损失不承担赔偿责任:
1.乙方故意行为;
2.乙方醉酒、吸毒后使用自行车;
3.乙方无合法有效的自行车驾驶证;
4.乙方违反法律、法规和规章的行为;
5.第三者的故意行为或重大过失;
6.战争、军事行动、暴乱、恐怖活动;
7.核爆炸、核辐射或核污染;
8.地震、洪水、台风等自然灾害。
四、保险金额和保险费
1.本合同的保险金额为人民币壹拾万元整(¥100,000.00);
2.本合同的保险费为人民币伍佰元整(¥500.00),由乙方在签订本合同时一次性支付给甲方。
五、保险期间
本合同的保险期间为一年,自乙方支付保险费且甲方出具保险单之日起计算。
六、赔偿处理
1.发生保险事故后,乙方应立即通知甲方,并采取必要措施防止损失扩大;
2.乙方应向甲方提供事故的详细情况,包括但不限于事故时间、地点、原因、损失情况等;
3.甲方在接到乙方通知后,应尽快进行现场勘查,并根据勘查结果确定赔偿金额;
4.甲方在确定赔偿金额后,应在十个工作日内将赔偿款项支付给乙方或第三者。
七、合同变更和解除
1.甲乙双方可以协商变更或解除本合同,但必须以书面形式进行;
2.乙方在保险期间内如需解除本合同,应提前三十日书面通知甲方,并支付相应的手续费;
3.甲方在乙方违反合同约定的情况下,有权解除本合同,并不予退还已收取的保险费。
八、争议解决
本合同在履行过程中发生的任何争议,甲乙双方应首先通过协商解决;协商不成时,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律;
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
3.本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年企业文员岗位工作标准及流程合同3篇
- 2025中国铁塔总部直属单位春季校园招聘18人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国移动上海公司招聘高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国电信上海公司校园招聘高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国民航科学技术研究院公开招聘应届毕业生11人(第二期)高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国农业科学院农业信息研究所公开招聘10人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年黑龙江通信管理局事业单位招聘6人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年江苏盐城市阜宁县事业单位招聘工作人员13人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年安徽省马鞍山含山县事业单位招聘13人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年四川广元市利州区考试招聘事业单位工作人员76人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 韩式皮肤管理培训
- 艾滋病预防知识讲座
- 八年级道德与法治开学摸底考试卷(天津专用)(答题卡)A4版
- 《4 平平安安回家来》 说课稿-2024-2025学年道德与法治一年级上册统编版
- 2024中考英语真题分类汇编-代词
- 第九版内科学配套课件-8-骨髓增生异常综合征(MDS)
- 水利信息化数据中心及软件系统单元工程质量验收评定表、检查记录
- 部编版2023-2024学年六年级上册语文期末测试试卷(含答案)2
- 应用PDCA提高医疗安全不良事件的上报率
- 2024年资格考试-高校教师岗前培训考试近5年真题集锦(频考类试题)带答案
- 新闻宣传报道先进单位(集体)申报材料
评论
0/150
提交评论