劳动力租借协议书3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME劳动力租借协议书本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.当事人信息2.1出借方信息2.2借入方信息3.劳动力租借内容3.1工作岗位3.2工作内容3.3工作地点4.租借期限4.1开始日期4.2结束日期4.3续租条款5.劳动力派遣人数5.1初始人数5.2人数调整5.3人数上限6.劳动力派遣费用6.1费用构成6.2费用支付方式6.3费用支付时间7.工资与福利7.1工资标准7.2工资支付方式7.3福利待遇8.工作时间与休息8.1工作时间8.2休息时间8.3加班规定9.工作条件与安全9.1工作条件9.2安全生产9.3职业病防治10.保密与知识产权10.1保密条款10.2知识产权归属11.违约责任11.1违约行为11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同解除与终止13.1解除条件13.2解除程序13.3终止条件14.其他条款14.1合同生效14.2合同附件14.3合同变更与解除14.4合同解除后的处理第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“出借方”指拥有劳动力的个人或单位，愿意将劳动力租借给借入方使用。1.1.2“借入方”指需要使用劳动力的个人或单位，愿意租借出借方的劳动力。1.1.3“劳动力”指出借方提供的具备一定技能和能力的个人。1.1.4“工作内容”指劳动力在借入方处承担的具体工作任务。1.1.5“工作地点”指劳动力在借入方处工作的具体地点。1.1.6“租借期限”指劳动力在借入方处工作的起止日期。1.1.7“工资”指借入方支付给劳动力的报酬。1.1.8“福利待遇”指借入方提供的除工资以外的其他福利。1.2解释1.2.1本合同中未明确定义的术语，按照国家相关法律法规和行业惯例进行解释。2.当事人信息2.1出借方信息2.1.1出借方名称：2.1.2出借方地址：2.1.3出借方联系人：2.1.4出借方联系电话：2.2借入方信息2.2.1借入方名称：2.2.2借入方地址：2.2.3借入方联系人：2.2.4借入方联系电话：3.劳动力租借内容3.1工作岗位3.1.1工作岗位名称：3.1.2工作岗位性质：3.1.3工作岗位要求：3.2工作内容3.2.1工作内容描述：3.2.2工作内容标准：3.3工作地点3.3.1工作地点地址：3.3.2工作地点交通：3.3.3工作地点设施：4.租借期限4.1开始日期：4.2结束日期：4.3续租条款4.3.1续租提前通知：4.3.2续租期限：4.3.3续租费用：5.劳动力派遣人数5.1初始人数：5.2人数调整5.2.1人数增加：5.2.2人数减少：5.3人数上限：5.3.1人数上限规定：5.3.2超额人数处理：6.劳动力派遣费用6.1费用构成6.1.1工资：6.1.2社会保险和公积金：6.1.3其他费用：6.2费用支付方式6.2.1支付方式：6.2.2支付时间：6.3费用支付时间6.3.1支付周期：6.3.2首次支付时间：6.3.3逾期支付处理：7.工资与福利7.1工资标准7.1.1工资计算方式：7.1.2工资调整：7.2工资支付方式7.2.1支付方式：7.2.2支付时间：7.3福利待遇7.3.1福利项目：7.3.2福利标准：8.工作时间与休息8.1工作时间8.1.1工作时间安排：8.1.2工作时间标准：8.1.3工作时间调整：8.2休息时间8.2.1休息时间安排：8.2.2法定节假日安排：8.2.3休息时间调整：8.3加班规定8.3.1加班申请：8.3.2加班时间计算：8.3.3加班费支付标准：9.工作条件与安全9.1工作条件9.1.1工作环境：9.1.2工作设施：9.1.3安全防护措施：9.2安全生产9.2.1安全生产责任制：9.2.2安全培训：9.2.3事故处理：9.3职业病防治9.3.1职业病防治措施：9.3.2职业病诊断：9.3.3职业病赔偿：10.保密与知识产权10.1保密条款10.1.1保密内容：10.1.2保密期限：10.1.3保密义务：10.2知识产权归属10.2.1知识产权定义：10.2.2知识产权归属：10.2.3知识产权使用：11.违约责任11.1违约行为11.1.1出借方违约行为：11.1.2借入方违约行为：11.2违约责任承担11.2.1违约责任形式：11.2.2违约责任承担方式：11.2.3违约责任赔偿：12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1协商解决：12.1.2调解解决：12.1.3诉讼解决：12.2争议解决机构12.2.1争议解决地点：12.2.2争议解决机构：13.合同解除与终止13.1解除条件13.1.1合同解除事由：13.1.2解除通知：13.2解除程序13.2.1解除流程：13.2.2解除通知：13.3终止条件13.3.1合同终止事由：13.3.2终止通知：14.其他条款14.1合同生效14.1.1合同生效条件：14.1.2合同生效日期：14.2合同附件14.2.1附件名称：14.2.2附件内容：14.3合同变更与解除14.3.1合同变更：14.3.2合同解除：14.4合同解除后的处理14.4.1劳动力遣返：14.4.2费用结算：14.4.3其他处理事项：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在甲乙双方合同履行过程中，为提供中介、咨询、评估、担保、保险等服务的独立法人或其他组织。15.1.2第三方不包括甲乙双方的员工、代理人或关联方。15.2第三方介入事由15.2.1第三方介入事由包括但不限于：15.2.1.1甲乙双方协商一致，需要第三方提供专业服务；15.2.1.2合同履行过程中，甲乙双方遇到需要第三方协助解决的问题；15.2.1.3法律法规或政策要求必须引入第三方服务。15.3第三方职责15.3.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、及时的服务；15.3.2第三方应遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益；15.3.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料；15.4.2第三方有权根据合同约定收取服务费用；15.4.3第三方有权在合同约定的范围内，独立行使权利。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲乙双方的关系为独立服务关系，第三方不承担甲乙双方的合同责任；15.5.2第三方在提供服务过程中，应尊重甲乙双方的合同约定，不得损害甲乙双方的合法权益；15.5.3第三方与其他各方（如供应商、客户等）的关系由第三方自行处理。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任；16.1.2第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，未约定或约定不明的，以实际损失为限。16.2第三方责任免除16.2.1因不可抗力导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担赔偿责任；16.2.2因甲乙双方提供的信息不准确、不完整或存在误导，导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担赔偿责任；16.2.3因甲乙双方违反合同约定，导致第三方无法履行合同义务的，第三方不承担赔偿责任。17.第三方变更与解除17.1第三方变更17.1.1甲乙双方协商一致，可以变更第三方的服务内容、服务期限等；17.1.2第三方变更应书面通知甲乙双方，并经甲乙双方确认。17.2第三方解除17.2.1第三方在履行合同过程中，发现甲乙双方存在严重违约行为的，可以解除合同；17.2.2第三方解除合同应书面通知甲乙双方，并承担相应的责任。18.第三方争议解决18.1第三方争议解决方式18.1.1第三方争议解决方式包括但不限于协商、调解、仲裁、诉讼；18.1.2第三方争议解决机构由甲乙双方在合同中约定。18.2第三方争议解决机构18.2.1第三方争议解决机构应具备相应的资质和能力；18.2.2第三方争议解决机构应公正、公平地处理争议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.劳动力租借协议书详细要求和说明：本协议书为双方签订的正式合同，包含合同的主要内容、条款和条件。2.劳动力派遣人员名单详细要求和说明：列出所有被派遣的劳动力人员信息，包括姓名、性别、年龄、技能、工作经历等。3.工资支付明细表详细要求和说明：记录每月工资支付情况，包括工资总额、应发工资、扣除项目、实发工资等。4.社会保险和公积金缴纳明细表详细要求和说明：记录每月社会保险和公积金缴纳情况，包括缴纳基数、缴纳比例、缴纳金额等。5.工作时间记录表详细要求和说明：记录劳动力的工作时间，包括工作时间、休息时间、加班时间等。6.工作条件及安全检查记录表详细要求和说明：记录工作环境、设施、安全防护措施等方面的检查结果。7.第三方服务协议详细要求和说明：如引入第三方服务，需签订第三方服务协议，明确服务内容、费用、责任等。8.保密协议详细要求和说明：双方签订的保密协议，明确保密内容和保密期限。9.争议解决协议详细要求和说明：如发生争议，双方签订的争议解决协议，明确解决方式和机构。10.合同变更协议详细要求和说明：如合同内容需要变更，双方签订的合同变更协议，明确变更内容。说明二：违约行为及责任认定：1.出借方违约行为及责任认定违约行为：未按约定时间提供劳动力。责任认定：出借方应承担违约责任，赔偿借入方因此造成的损失。2.借入方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付工资或费用。责任认定：借入方应承担违约责任，支付违约金，并赔偿出借方因此造成的损失。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供或完成服务。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方因此造成的损失。4.劳动力违约行为及责任认定违约行为：违反合同约定，如擅自离职、违反工作纪律等。责任认定：劳动力应承担违约责任，赔偿借入方因此造成的损失。5.争议解决违约行为及责任认定违约行为：未按约定参与争议解决。责任认定：违约方应承担违约责任，支付违约金，并承担因争议解决延误造成的损失。示例说明：借入方未按时支付工资，导致出借方和劳动力产生纠纷。根据合同约定，借入方应承担违约责任，支付违约金，并赔偿出借方和劳动力因此造成的损失。劳动力租借协议书1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1借用人基本信息2.2被借用人基本信息3.劳动力租借范围3.1职位与工作内容3.2工作地点与时间4.租借期限4.1开始日期4.2结束日期5.薪酬与福利5.1薪酬标准5.2福利待遇6.工作条件6.1工作环境6.2工作时间7.责任与义务7.1借用人责任7.2被借用人责任8.隐私与保密8.1隐私保护8.2保密义务9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序13.合同附件13.1附件一：工作职责描述13.2附件二：薪酬福利明细表14.其他约定14.1其他条款14.2其他约定事项第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1本合同中，“劳动力租借”是指被借用人将其劳动力以租借方式提供给借用人使用。1.1.2本合同中，“借用人”是指需要租借劳动力的单位或个人。1.1.3本合同中，“被借用人”是指同意将劳动力租借给借用人使用的单位或个人。1.1.4本合同中，“工作职责”是指被借用人根据借用人要求完成的具体工作任务。1.2解释1.2.1本合同中所有条款的表述，如无特殊说明，均应按照通常含义进行解释。2.双方基本信息2.1借用人基本信息2.1.1名称：____________________2.1.2地址：____________________2.1.3联系人：____________________2.1.4联系电话：____________________2.2被借用人基本信息2.2.1名称：____________________2.2.2地址：____________________2.2.3联系人：____________________2.2.4联系电话：____________________3.劳动力租借范围3.1职位与工作内容3.1.1职位：____________________3.1.2工作内容：____________________3.1.3工作描述：____________________3.2工作地点与时间3.2.1工作地点：____________________3.2.2工作时间：____________________4.租借期限4.1开始日期：____________________4.2结束日期：____________________5.薪酬与福利5.1薪酬标准5.1.1基本工资：____________________5.1.2奖金及津贴：____________________5.2福利待遇5.2.1社会保险：____________________5.2.2住房公积金：____________________5.2.3其他福利：____________________6.工作条件6.1工作环境6.1.1安全生产：____________________6.1.2办公设施：____________________6.2工作时间6.2.1工作班次：____________________6.2.2工作时长：____________________7.责任与义务7.1借用人责任7.1.1提供符合合同要求的工作岗位和条件。7.1.2按时支付被借用人的薪酬和福利。7.1.3对被借用人的工作表现进行监督和指导。7.2被借用人责任7.2.1按照借用人要求完成工作职责。7.2.2遵守借用人规章制度和劳动纪律。7.2.3保守借用人商业秘密。8.隐私与保密8.1隐私保护8.1.1借用人应确保被借用人的个人信息不被泄露给无关第三方。8.1.2被借用人同意借用人收集必要的工作信息，并保证信息的保密性。8.2保密义务8.2.1被借用人应对借用人提供的商业秘密、技术信息等保密内容进行保密。8.2.2保密期限自合同签订之日起至合同终止后一年。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应通过友好协商解决合同执行过程中发生的争议。9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1除非合同另有约定，争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.违约责任10.1违约情形10.1.1被借用人未按照约定完成工作职责。10.1.2借用人未按时支付薪酬或福利。10.1.3双方违反保密义务。10.2违约责任承担10.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。10.2.2违约方应承担因违约行为导致合同解除的法律责任。11.合同解除11.1解除条件11.1.1合同到期自然终止。11.1.2双方协商一致解除合同。11.1.3发生不可抗力事件，致使合同无法履行。11.2解除程序11.2.1双方应书面通知对方解除合同。11.2.2解除合同后，双方应立即终止合同项下的权利义务。12.合同终止12.1终止条件12.1.1合同到期。12.1.2合同解除。12.2终止程序12.2.1合同终止后，双方应进行财产清算。12.2.2双方应相互确认合同终止后的权利义务。13.合同附件13.1附件一：工作职责描述13.1.1职位名称：____________________13.1.2工作职责：____________________13.2附件二：薪酬福利明细表13.2.1薪酬标准：____________________13.2.2福利待遇：____________________14.其他约定14.1其他条款14.1.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.1.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.2其他约定事项14.2.1本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中，“第三方”是指除借用人、被借用人之外的，根据本合同约定提供中介服务、技术服务或其他相关服务的独立法人、自然人或其他组织。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入本合同，需经借用人、被借用人双方同意，并签订书面协议。15.3第三方责任15.3.1第三方在本合同中提供的服务，应遵守本合同的约定，并对自己的服务质量承担相应的责任。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定收取服务费用。15.5第三方与其他方的划分15.5.1第三方与借用人、被借用人之间的关系，由第三方与借用人、被借用人另行签订的服务协议约定。16.甲乙方增加的额外条款及说明16.1借用人增加条款16.1.1借用人应确保第三方提供的服务符合本合同的要求。16.1.2借用人应向第三方支付合同约定的服务费用。16.1.3借用人有权监督第三方的服务质量，并对第三方提出改进建议。16.2被借用人增加条款16.2.1被借用人应按照第三方提供的服务要求完成工作职责。16.2.2被借用人应遵守第三方的规章制度和劳动纪律。16.2.3被借用人应向第三方支付合同约定的服务费用。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方对本合同项下的服务责任，其责任限额为第三方与借用人、被借用人签订的服务协议约定的金额。17.1.2若第三方责任超出责任限额，超出部分由借用人、被借用人按比例承担。18.第三方介入的具体情况说明18.1中介方介入18.1.1中介方负责协助借用人、被借用人签订本合同，并负责合同履行过程中的协调工作。18.1.2中介方应确保本合同的履行，并对自己的服务质量承担相应的责任。18.2技术服务方介入18.2.1技术服务方提供的技术服务，应满足借用人、被借用人双方的需求。18.2.2技术服务方应保证技术服务的质量，并对技术服务的安全性、可靠性承担相应的责任。18.3其他第三方介入18.3.1根据本合同的需要，其他第三方介入的情况，应在本合同中明确第三方的责任、权利和义务。19.第三方介入后的合同修改19.1合同修改19.1.1本合同在第三方介入后，如需修改，由借用人、被借用人与第三方协商一致后进行修改。19.1.2合同修改后的内容，应在本合同中予以明确。19.2合同附件的补充19.2.1根据第三方介入的情况，可在合同附件中补充相关条款，以明确第三方的责任、权利和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工作职责描述详细要求：包括被借用人所担任的职位名称、具体工作内容、工作职责、工作标准等。附件说明：此附件为合同的重要组成部分，明确了被借用人应完成的工作任务和标准。2.附件二：薪酬福利明细表详细要求：包括被借用人应得的工资、奖金、津贴、社会保险、住房公积金等福利待遇。附件说明：此附件明确了被借用人应得的薪酬和福利，保障了被借用人合法权益。3.附件三：第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的方式、责任、权利和义务，以及借用人、被借用人与第三方之间的合作关系。附件说明：此附件明确了第三方介入的具体情况，保障了合同执行的顺利进行。4.附件四：保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、保密责任等。附件说明：此附件明确了保密事项，保障了借用人、被借用人双方的商业秘密。5.附件五：争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。附件说明：此附件明确了争议解决的具体方式，保障了合同双方的合法权益。6.附件六：合同解除协议详细要求：包括合同解除条件、合同解除程序、合同解除后的处理等。附件说明：此附件明确了合同解除的具体情况，保障了合同双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为借用人未按时支付被借用人薪酬或福利。被借用人未按约定完成工作职责。双方违反保密义务。第三方未按协议提供服务质量。2.责任认定标准违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。违约方应承担因违约行为导致合同解除的法律责任。3.违约责任示例借用人未按时支付被借用人薪酬，应按每日应付款项的千分之五支付违约金。被借用人未按约定完成工作职责，应承担相应的赔偿责任。双方违反保密义务，泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任。第三方未按协议提供服务质量，应承担相应的赔偿责任。劳动力租借协议书2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1出借方信息2.2借入方信息3.劳动力租借的基本条款3.1劳动力租借的范围3.2劳动力租借的期限3.3劳动力租借的费用4.劳动力的工作内容与职责4.1工作内容4.2职责范围5.劳动力的工作地点与工作时间5.1工作地点5.2工作时间6.劳动力的权益与福利6.1工资待遇6.2社会保险与公积金6.3其他福利待遇7.劳动力的培训与考核7.1培训内容7.2考核标准8.劳动力租借合同的变更与解除8.1合同变更8.2合同解除9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.不可抗力11.1不可抗力事件11.2不可抗力责任12.合同的生效、终止与解除12.1合同生效12.2合同终止12.3合同解除13.合同的附件与补充13.1附件13.2补充条款14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二14.3其他约定事项三第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“劳动力租借协议书”是指本协议双方就劳动力租借事宜所签订的书面协议。1.1.2“出借方”是指将劳动力提供给借入方的单位或个人。1.1.3“借入方”是指接受出借方提供的劳动力的单位或个人。1.1.4“劳动力”是指出借方根据本协议约定，提供给借入方使用的具有劳动能力的人员。1.1.5“工作内容”是指劳动力在借入方工作期间应完成的具体工作任务。1.1.6“职责范围”是指劳动力在借入方工作期间应承担的工作职责。1.2解释1.2.1本协议中涉及的定义和解释，如无特别说明，均按照本协议的约定进行解释。2.双方基本信息2.1出借方信息2.1.1名称：____________________2.1.2地址：____________________2.1.3联系人：__________________2.1.4联系电话：_________________2.2借入方信息2.2.1名称：____________________2.2.2地址：____________________2.2.3联系人：__________________2.2.4联系电话：_________________3.劳动力租借的基本条款3.1劳动力租借的范围3.1.1劳动力租借的范围包括但不限于：____________________3.1.2劳动力租借的岗位及职责由双方另行约定。3.2劳动力租借的期限3.2.1劳动力租借期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2.2双方可根据实际情况协商一致后，对租借期限进行延长或缩短。3.3劳动力租借的费用3.3.1劳动力租借费用为每月____元，由借入方按照约定的方式和时间支付给出借方。3.3.2劳动力租借费用包含但不限于：____________________4.劳动力的工作内容与职责4.1工作内容4.2职责范围5.劳动力的工作地点与工作时间5.1工作地点5.1.1劳动力在借入方工作地点为：____________________5.2工作时间5.2.1劳动力在借入方的工作时间为：____________________6.劳动力的权益与福利6.1工资待遇6.1.1劳动力在借入方工作期间的工资待遇为：____________________6.2社会保险与公积金6.2.1劳动力在借入方工作期间的社会保险和公积金由借入方按规定缴纳。6.3其他福利待遇6.3.1劳动力在借入方工作期间的其他福利待遇为：____________________7.劳动力租借合同的变更与解除7.1合同变更7.1.1本协议的任何变更，必须经双方协商一致，并以书面形式作出。7.2合同解除7.2.1合同解除的条件如下：7.2.1.1出借方或借入方违反本协议约定，经对方书面通知后未在规定期限内纠正的；7.2.1.2不可抗力导致合同无法继续履行的；7.2.1.3双方协商一致解除合同的；7.2.1.4法律法规规定的其他解除合同的情形。8.违约责任8.1违约行为8.1.1出借方未按约定提供符合要求的劳动力，导致借入方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。8.1.2借入方未按约定支付劳动力租借费用，应向出借方支付逾期付款的违约金，违约金按未付款额的____%计算。8.1.3借入方擅自变更劳动力的工作内容或职责范围，导致劳动力无法正常工作的，应承担相应的赔偿责任。8.2违约责任承担8.2.1违约方应立即采取补救措施，消除违约行为的影响。8.2.2若违约行为造成对方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议，协商不成的，可提交仲裁委员会仲裁。9.1.2仲裁委员会应按照《中华人民共和国仲裁法》的规定进行仲裁。9.2争议解决机构9.2.1争议解决机构为____仲裁委员会。10.不可抗力10.1不可抗力事件10.1.1不可抗力事件包括但不限于：自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力责任10.2.1因不可抗力事件导致合同无法履行的，双方互不承担责任。10.2.2发生不可抗力事件的一方应及时通知对方，并提供相关证明材料。11.合同的生效、终止与解除11.1合同生效11.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同终止11.2.1合同期满自动终止。11.2.2因双方协商一致或法定事由而终止。11.3合同解除11.3.1合同解除按本协议第七条的规定执行。12.合同的附件与补充12.1附件12.1.1本合同附件包括但不限于：劳动力租借清单、工作职责说明书等。12.2补充条款12.2.1本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。13.2其他约定事项二13.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.3其他约定事项三13.3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至____年____月____日止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念与定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，为促成合同订立、履行或提供相关服务而介入的独立第三方机构或个人。1.2第三方包括但不限于中介方、咨询方、评估方、担保方等。2.第三方的责权利2.1第三方的责任2.1.1第三方应按照本合同的约定，履行其职责，确保合同的顺利履行。2.1.2第三方因自身过错导致合同无法履行的，应承担相应的违约责任。2.2第三方的权利2.2.1第三方有权要求甲乙双方按照合同约定履行各自的义务。2.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料。3.第三方与其他各方的划分说明3.1第三方与甲方的划分3.1.1第三方对甲方承担的责任仅限于其在合同中的职责范围内。3.1.2第三方对甲方不承担超出其职责范围的责任。3.2第三方与乙方的划分3.2.1第三方对乙方承担的责任仅限于其在合同中的职责范围内。3.2.2第三方对乙方不承担超出其职责范围的责任。3.3第三方与甲乙双方的关系3.3.1第三方与甲乙双方之间不存在隶属关系，其独立于甲乙双方。3.3.2第三方在履行合同过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额4.1.1第三方的责任限额为本合同约定总金额的____%。4.1.2若第三方因自身过错导致合同无法履行，其赔偿金额不得超过约定的责任限额。4.2责任限额的调整4.2.1在合同履行过程中，如第三方责任限额不足以覆盖其可能承担的责任，双方可协商一致调整责任限额。4.2.2调整后的责任限额应在本合同中予以明确。5.第三方介入的具体条款5.1第三方介入的条件5.1.1甲乙双方协商一致，认为需要第三方介入以促进合同履行。5.1.2第三方具备相应的资质和能力，能够履行其在合同中的职责。5.2第三方的选定5.2.1第三方由甲乙双方共同选定，或由一方推荐，另一方同意。5.2.2第三方的选定应以书面形式通知甲乙双方。5.3第三方的职责5.3.1第三方应按照本合同的约定，协助甲乙双方履行合同。5.3.2第三方应监督甲乙双方履行合同的情况，并及时向甲乙双方报告。6.第三方介入的费用6.1第三方介入的费用由甲乙双方协商确定，并纳入本合同的费用预算。6.