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社会保险缴纳标准合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(员工):__________身份证号码:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就社会保险缴纳标准达成如下协议:第一条社会保险缴纳项目(1)养老保险(2)医疗保险(3)失业保险(4)工伤保险(5)生育保险1.2甲方应按照社会保险法规规定的缴费基数和比例,按时足额为乙方缴纳社会保险费。第二条社会保险缴纳基数和比例2.1甲方应以乙方工资收入为社会保险缴费基数。乙方工资收入是指乙方在劳动合同期间从甲方取得的全部工资性收入,包括基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金、津贴等。2.2甲方应按照国家和地方人民政府规定的比例,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例按照国家及地方人民政府的相关规定执行。第三条社会保险缴纳期限3.1甲方应在每月约定的支付工资日前,将应缴纳的社会保险费划入社会保险基金账户。3.2甲方应确保乙方社会保险关系的建立、转移、接续和终止手续的及时办理。第四条社会保险待遇4.1乙方按照国家和地方社会保险法规的规定,享有下列社会保险待遇:(1)养老保险待遇(2)医疗保险待遇(3)失业保险待遇(4)工伤保险待遇(5)生育保险待遇4.2乙方在享受社会保险待遇时,应遵循国家和地方社会保险法规的规定,如实提供相关证明材料。第五条甲方义务5.1甲方应按照国家和地方社会保险法规的规定,为乙方缴纳社会保险费。5.2甲方应定期向乙方通报社会保险费的缴纳情况,并提供相关证明材料。5.3甲方应依法办理乙方社会保险关系的建立、转移、接续和终止手续。第六条乙方义务6.1乙方应如实提供本人社会保险方面的相关信息,并积极配合甲方办理社会保险手续。6.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。6.3乙方在享受社会保险待遇时,应遵循国家和地方社会保险法规的规定,如实提供相关证明材料。第七条违约责任7.1甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费的,应承担违约责任,向乙方支付违约金。违约金的计算方式为:违约金=乙方应缴纳的社会保险费×逾期天数×逾期利率。7.2乙方未按照约定缴纳个人应承担的社会保险费的,应承担违约责任,向甲方支付违约金。违约金的计算方式为:违约金=乙方应缴纳的社会保险费×逾期天数×逾期利率。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.社会保险缴费证明3.社会保险待遇申请表4.社会保险关系转移接续申请表5.社会保险终止申请表6.社会保险费缴纳明细表7.违约金计算公式说明二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费的,视为违约。2.甲方未按时足额缴纳社会保险费的,视为违约。3.甲方未依法办理乙方社会保险关系的建立、转移、接续和终止手续的,视为违约。4.乙方未按照约定缴纳个人应承担的社会保险费的,视为违约。5.乙方在享受社会保险待遇时,提供虚假证明材料的,视为违约。三、法律名词及解释:1.养老保险:指国家为保障老年人基本生活的一种社会保险制度。2.医疗保险:指国家为保障公民基本医疗需求的一种社会保险制度。3.失业保险:指国家为保障失业人员基本生活的一种社会保险制度。4.工伤保险:指国家为保障职工在工作中发生意外伤害的一种社会保险制度。5.生育保险:指国家为保障女性职工生育权益的一种社会保险制度。6.社会保险费:指用人单位和职工按照一定比例缴纳的费用,用于支付社会保险待遇。7.违约金:指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方忘记为乙方缴纳社会保险费。解决办法:乙方应及时提醒甲方,甲方应在规定时间内补缴社会保险费。2.问题:甲方未能按时足额缴纳社会保险费。解决办法:乙方有权要求甲方在规定时间内补缴社会保险费,并支付违约金。3.问题:甲方未依法办理乙方社会保险关系的建立、转移、接续和终止手续。解决办法:乙方应及时向甲方提出申请,甲方应在规定时间内办理相关手续。4.问题:乙方未按照约定缴纳个人应承担的社会保险费。解决办法:乙方应及时补缴社会保险费,并支付违约金。5.问题:乙方在享受社会保险待遇时,提供虚假证明材料。解决办法:乙方应如实提供相关证明材料,如有虚假,应承担相应法律责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方缴
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