2025办公文档范本终止劳动合同协议

合同编号：甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（劳动者）：【全称】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【电话号码】住址：【详细地址】第一条终止条件1.1双方同意，自【终止日期】起，原合同终止。1.2终止原合同后，乙方不得享有原合同项下的任何权利和福利。第二条经济补偿2.1鉴于乙方的实际工作年限和本合同的终止原因，甲方同意一次性向乙方支付经济补偿金共计人民币【金额】元。2.2甲方应在本协议签订之日起【天数】内，将上述经济补偿金支付给乙方。第三条保密协议3.1乙方同意，在终止原合同后，对在甲方任职期间所接触的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密，并不得向任何第三方泄露。第四条违约责任4.1如任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。第五条争议解决5.1对于因本协议的签订、履行、解释或终止所引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交【仲裁机构】进行仲裁。第六条其他6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：【全称】乙方（劳动者）：【全称】签订日期：【年】年【月】月【日】日注意事项及解决办法：1.合同双方应确保提供的信息真实、准确、完整，如有虚假信息，一经发现，应承担相应责任。解决办法：合同中应明确约定信息真实性保障条款，对于提供虚假信息的当事人，可以根据合同约定追究其法律责任。2.合同双方应严格遵守国家的法律法规，不得违法国家强制性法律规定。解决办法：在合同中引用相关法律法规，明确双方应遵守的法律义务，对于违反法律法规的行为，可以根据法律法规的规定追究其法律责任。3.合同中的经济补偿金金额应根据国家法律规定和双方实际工作情况确定。解决办法：参照国家关于劳动合同解除或终止的经济补偿标准，结合双方实际情况，协商确定经济补偿金金额。4.保密协议的履行应严格按照合同约定执行，如有泄露，应承担违约责任。解决办法：在合同中明确保密协议的条款，约定泄露秘密的违约责任，对于泄露秘密的当事人，可以根据合同约定追究其违约责任。5.合同争议解决应通过友好协商解决，如协商不成，再提交仲裁机构进行仲裁。解决办法：在合同中明确争议解决方式，约定先进行友好协商，协商不成再提交仲裁的程序。涉及到的法律名词及名词解释：1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议，双方在平等自愿、协商一致的基础上，明确双方权利和义务的协议。2.经济补偿：经济补偿是用人单位依法支付给劳动者的，因解除或者终止劳动合同而产生的补偿。3.商业秘密：商业秘密是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密协议：保密协议是用人单位与劳动者之间约定劳动者在任职期间及离职后一定期限内，对用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的协议。5.违约责任：违约责任是指合同当事人违反合同约定，依法应当承担的民事责任。6.仲裁：仲裁是指由双方当事人自愿选择的仲裁机构，根据仲裁协议，对双方发生的争议进行审理，并作出具有法律效力的裁决的一种争议解决方式。应用场合：1.用人单位与劳动者协商一致解除或终止劳动合。2.用人单位因违反劳动合同规定，导致劳动者解除劳动合同并要求经济补偿时。3.劳动者因个人原因提前终止劳动合同，并需与用人单位协商经济补偿或其他事项时。补充条款：1.双方在签订本合应遵守国家相关法律法规，如国家法律法规有变动，应以最新法律法规为准。2.本合同的任何修改、补充均须经双方协商一致，并以书面形式作出。3.本合同终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，包括工作交接、归还公司财产等。4.本合同终止后，乙方不得以任何方式对甲方进行诽谤、诋毁或传播不利于甲方的信息。5.如本合同的任何条款与法律法规相抵触，该条款将依照法律法规的规定进行调整，但不影响其