单位裁员合同范例

单位裁员合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（被裁员工姓名）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方因经营战略调整、组织架构优化、业务转型等原因，决定对部分员工进行裁员，现双方就乙方被裁事项达成如下协议：

一、裁员原因

1.甲方因经营战略调整，需优化组织架构，缩减部分岗位；

2.甲方因业务转型，需调整人员结构，提高整体竞争力；

3.甲方因其他原因（具体原因见附件一）。

二、裁员程序

1.甲方在裁员前应提前30日书面通知乙方；

2.甲方应在通知中明确裁员原因、补偿方案及办理手续等相关事宜；

3.乙方接到通知后，应在接到通知之日起15日内与甲方协商一致，签订本合同。

三、补偿方案

1.甲方根据乙方在本单位的连续工作年限，按下列标准支付经济补偿：

（1）连续工作不满一年的，支付相当于一个月工资的经济补偿；

（2）连续工作满一年不满三年的，支付相当于二个月工资的经济补偿；

（3）连续工作满三年不满五年的，支付相当于三个月工资的经济补偿；

（4）连续工作满五年不满十年的，支付相当于四个月工资的经济补偿；

（5）连续工作满十年不满十五年的，支付相当于五个月工资的经济补偿；

（6）连续工作满十五年不满二十年的，支付相当于六个月工资的经济补偿；

（7）连续工作满二十年的，支付相当于七个月工资的经济补偿。

2.甲方应在本合同签订之日起30日内支付经济补偿给乙方。

四、办理手续

1.乙方应在接到甲方书面通知后30日内，向甲方提交以下材料：

（1）身份证复印件；

（2）户口本复印件；

（3）婚姻状况证明；

（4）子女抚养证明（如有）；

（5）其他相关证明材料。

2.甲方应在收到乙方提交的材料后，办理相关手续，包括但不限于：

（1）解除劳动合同；

（2）办理社会保险关系转移；

（3）办理住房公积金转移；

（4）办理档案转移；

（5）其他相关手续。

五、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

附件一：甲方裁员原因说明

附件二：乙方工作年限证明

附件三：甲方支付经济补偿明细表

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被裁员工姓名）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务公司）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方因经营战略调整、组织架构优化、业务转型等原因，决定对部分员工进行裁员，为保障甲方权益，提高裁员效率，特引入丙方作为第三方服务公司，协助甲方进行裁员工作。现甲乙丙三方就乙方被裁事项达成如下协议：

一、裁员原因

1.甲方因经营战略调整，需优化组织架构，缩减部分岗位；

2.甲方因业务转型，需调整人员结构，提高整体竞争力；

3.甲方因其他原因（具体原因见附件一）。

二、丙方职责

1.丙方负责协助甲方进行裁员工作，包括但不限于：

（1）对乙方进行沟通、协商，确保乙方了解裁员原因及补偿方案；

（2）协助甲方办理相关手续，包括但不限于解除劳动合同、社会保险关系转移、住房公积金转移、档案转移等；

（3）监督乙方在规定时间内提交相关材料；

（4）协助甲方处理与乙方之间的争议。

三、丙方权利

1.丙方有权根据甲方要求，对乙方进行必要的调查和了解；

2.丙方有权对乙方提交的材料进行审核；

3.丙方有权根据甲方要求，调整裁员工作进度；

4.丙方有权向甲方提供乙方的工作表现、技能水平、工作年限等信息。

四、丙方义务

1.丙方应按照甲方要求，按时、保质完成裁员工作；

2.丙方应保守甲方商业秘密，不得泄露乙方个人信息；

3.丙方应协助甲方处理与乙方之间的争议，维护甲方合法权益。

五、甲方权益

1.甲方有权要求丙方按照约定完成裁员工作；

2.甲方有权要求丙方提供乙方工作表现、技能水平、工作年限等信息；

3.甲方有权要求丙方协助处理与乙方之间的争议；

4.甲方有权对丙方的工作进行监督和检查。

六、甲方权利条款

1.甲方有权根据经营需要，调整裁员方案；

2.甲方有权要求丙方在规定时间内完成裁员工作；

3.甲方有权要求丙方提供乙方工作表现、技能水平、工作年限等信息；

4.甲方有权要求丙方协助处理与乙方之间的争议。

七、甲方利益条款

1.甲方通过引入丙方，提高裁员工作效率，降低裁员成本；

2.甲方通过丙方协助，降低与乙方之间的争议风险；

3.甲方通过丙方提供的信息，优化人员结构，提高整体竞争力。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方在接到甲方书面通知后，不得以任何理由拒绝协商；

2.乙方在收到经济补偿后，不得以任何理由要求甲方承担额外责任；

3.乙方在离职后，不得泄露甲方商业秘密，否则承担法律责任；

4.乙方在离职后，不得恶意诋毁甲方声誉，否则承担法律责任。

九、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由三方协商解决；

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年；

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

第三方介入的意义和目的：

1.提高裁员工作效率，降低裁员成本；

2.降低甲方与乙方之间的争议风险；

3.优化人员结构，提高整体竞争力。

甲方为主导的目的和意义：

1.保障甲方权益，确保裁员工作顺利进行；

2.降低裁员成本，提高企业效益；

3.优化人员结构，提高企业竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被裁员工姓名）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务公司）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方因业务重组、市场环境变化等原因，决定对乙方进行裁员，乙方希望得到专业服务以保障自身权益。为满足乙方需求，特引入丙方作为第三方服务公司，协助乙方进行裁员后续事宜的处理。现甲乙丙三方就乙方被裁事项达成如下协议：

一、裁员原因

1.甲方因业务重组，需调整组织架构，缩减部分岗位；

2.甲方因市场环境变化，需优化人员配置，提高市场竞争力；

3.甲方因其他原因（具体原因见附件一）。

二、丙方职责

1.丙方负责协助乙方处理裁员后续事宜，包括但不限于：

（1）与甲方进行沟通，确保乙方了解裁员原因及补偿方案；

（2）协助乙方办理相关手续，包括但不限于社会保险关系转移、住房公积金转移、档案转移等；

（3）监督甲方履行经济补偿义务；

（4）协助乙方维护自身合法权益。

三、丙方权利

1.丙方有权要求甲方提供乙方相关信息，包括但不限于工作表现、技能水平、工作年限等；

2.丙方有权要求甲方提交相关证明材料，以证明其履行了裁员程序；

3.丙方有权要求乙方提供相关证明材料，以证明其权益受损；

4.丙方有权根据甲方要求，调整协助乙方处理裁员后续事宜的进度。

四、丙方义务

1.丙方应按照乙方要求，及时、有效地处理裁员后续事宜；

2.丙方应保守乙方商业秘密，不得泄露乙方个人信息；

3.丙方应协助乙方维护自身合法权益，确保乙方权益不受侵害。

五、乙方权利

1.乙方有权要求甲方按照约定支付经济补偿；

2.乙方有权要求甲方协助办理社会保险关系转移、住房公积金转移、档案转移等手续；

3.乙方有权要求丙方提供专业服务，协助其处理裁员后续事宜；

4.乙方有权要求丙方保守其个人信息，不得泄露给第三方。

六、乙方利益条款

1.乙方通过丙方的专业服务，确保自身权益得到有效保障；

2.乙方通过丙方的协助，提高裁员后续事宜的处理效率；

3.乙方通过丙方的专业建议，优化自身职业发展路径。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方不得以任何理由拒绝履行经济补偿义务；

2.甲方不得以任何理由拒绝协助乙方办理相关手续；

3.甲方不得泄露乙方个人信息，否则承担法律责任；

4.甲方不得恶意拖延裁员后续事宜的处理进度，否则承担相应责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由三方协商解决；

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年；

2.本合同一