暑期工招聘合同范例

暑期工招聘合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方因工作需要，拟招聘乙方担任暑期工，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，完成下列工作内容：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________小时，具体工作安排由甲方根据工作需要确定。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为人民币__________元/月，按月支付。

2.乙方工作期间，甲方按国家规定缴纳社会保险及住房公积金。

五、劳动保护与劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方在工作中发生意外事故，甲方应按照国家有关规定给予赔偿。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付工资、未按规定缴纳社会保险及住房公积金的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或未按约定完成工作任务的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明复印件；

3.乙方身份证复印件；

4.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（暑期工）：____________________

丙方（劳务派遣单位）：____________________

鉴于甲方因工作需要，拟通过丙方派遣乙方担任暑期工，为明确各方的权利义务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如甲方工作需要，经三方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应在丙方的管理和指导下，按照甲方的工作安排，完成下列工作内容：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________小时，具体工作安排由甲方根据工作需要确定。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为人民币__________元/月，由丙方按月支付给乙方。

2.乙方工作期间，丙方按国家规定缴纳社会保险及住房公积金。

五、甲方权益保障

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方的工作要求完成任务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并有权对乙方进行奖惩。

3.甲方有权在乙方违反合同约定时，要求丙方采取措施，保障甲方的合法权益。

六、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及离职手续办理。

2.丙方应确保乙方具备完成工作所需的专业技能和职业素养。

3.丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）严重违反甲方工作纪律；

（2）未经甲方同意，擅自离职；

（3）泄露甲方商业秘密；

（4）损害甲方利益。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得与甲方竞争对手建立业务往来。

3.乙方在合同期间，不得从事与甲方业务相冲突的兼职活动。

八、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方法定代表人身份证明复印件；

5.乙方身份证复印件；

6.其他与本合同相关的文件。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方派遣乙方，甲方可以降低人力成本，提高工作效率，同时保障自身权益。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为用人单位，拥有对乙方工作内容的最终决定权，对乙方的工作表现进行评价和奖惩，确保甲方业务的顺利进行。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（委托方）：____________________

乙方（受托方）：____________________

丙方（中介机构）：____________________

鉴于甲方委托乙方提供特定服务，为明确各方的权利义务，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意，可续签本合同。

二、服务内容

1.乙方应按照甲方的委托，提供以下服务：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方应遵守甲方的要求，确保服务质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日__________小时，每周__________小时，具体工作安排由乙方根据自身情况和甲方要求确定。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、服务费用及支付方式

1.甲方应按照约定的服务内容和标准支付乙方服务费用，费用总额为人民币__________元。

2.服务费用分__________期支付，具体支付时间及方式如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

五、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方按照约定支付服务费用。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源。

3.乙方有权在服务过程中，对工作进度和成果进行自我评估，并提出改进建议。

六、丙方责任

1.丙方作为中介机构，负责协助甲方与乙方达成服务协议，并监督协议的履行。

2.丙方应确保双方按照协议约定履行各自的义务。

3.丙方应提供必要的服务，协助解决双方在履行协议过程中产生的争议。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同，并要求丙方协助追究甲方的违约责任：

（1）未按约定支付服务费用；

（2）未提供必要的工作条件和资源；

（3）严重违反合同约定，损害乙方权益。

2.甲方不得在合同期间，与乙方存在利益冲突的其他服务提供者建立合作关系。

3.甲方不得泄露乙方在服务过程中知悉的商业秘密。

八、争议解决

1.三方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方法定代表人身份证明复印件；

5.乙方身份证复印件；

6.其他与本合同相关的文件。

乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为服务提供方，拥有对服务内容和质量的最终决定权，确保自身的权益得