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文档简介
公司临时聘用合同范例第一篇范文:合同编号:__________
合同双方:
甲方(以下简称“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下简称“员工”):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
鉴于甲方因业务发展需要,决定临时聘用乙方从事相关工作,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、聘用岗位及期限
1.1乙方同意担任甲方公司临时聘用员工,具体岗位为:____________________。
1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。
二、工作内容与职责
2.1乙方应按照甲方的工作安排,认真履行岗位职责,完成甲方交办的工作任务。
2.2乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及本合同约定,服从甲方管理。
2.3乙方应保持良好的职业道德,维护甲方的合法权益。
三、工资及福利待遇
3.1甲方应按月支付乙方工资,具体工资标准为:人民币____元/月。
3.2甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.3甲方为乙方提供以下福利待遇:
(1)带薪年休假:根据乙方工作年限,每年享有____天带薪年休假。
(2)节假日加班工资:按照国家及地方相关规定支付加班工资。
(3)婚假、产假、丧假等按照国家及地方相关规定执行。
四、劳动合同解除与终止
4.1双方协商一致,可以解除本合同。
4.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失。
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失。
(3)被依法追究刑事责任。
4.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
(2)未按照约定支付工资。
(3)未按照约定提供劳动保护或者劳动条件。
五、争议解决
5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
5.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他约定
6.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
6.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方相关资格证书复印件;
3.甲方规章制度;
4.甲方提供的其他相关文件。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(以下简称“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下简称“员工”):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
第三方(以下简称“乙方所在单位”或“乙方所属机构”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鉴于甲方因业务发展需要,决定临时聘用乙方从事相关工作,乙方所在单位同意乙方参与本合同约定的聘用关系,并承担相应的责任和义务。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、聘用岗位及期限
1.1乙方同意担任甲方公司临时聘用员工,具体岗位为:____________________。
1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。
二、工作内容与职责
2.1乙方应按照甲方的工作安排,认真履行岗位职责,完成甲方交办的工作任务。
2.2乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及本合同约定,服从甲方管理。
2.3乙方应保持良好的职业道德,维护甲方的合法权益。
三、工资及福利待遇
3.1甲方应按月支付乙方工资,具体工资标准为:人民币____元/月。
3.2甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.3甲方为乙方提供以下福利待遇:
(1)带薪年休假:根据乙方工作年限,每年享有____天带薪年休假。
(2)节假日加班工资:按照国家及地方相关规定支付加班工资。
(3)婚假、产假、丧假等按照国家及地方相关规定执行。
四、乙方所在单位的责任和义务
4.1乙方所在单位应保证乙方具备履行本合同所必需的资质和能力。
4.2乙方所在单位应对乙方的工作表现进行监督,确保乙方履行合同约定的职责。
4.3乙方所在单位应协助甲方解决乙方在履行合同过程中遇到的问题。
五、甲方的权益
5.1甲方有权要求乙方所在单位提供乙方的工作表现和资质证明。
5.2甲方有权根据乙方的工作表现和公司需要,调整乙方的岗位职责和工作内容。
5.3甲方有权在乙方违反合同约定或给公司造成损失时,解除本合同。
六、乙方的违约及限制条款
6.1乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿损失:
(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失。
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失。
(3)被依法追究刑事责任。
6.2乙方在合同期限内不得自行离职,如需离职,必须提前____个月向甲方提出书面申请,并经甲方同意。
6.3乙方在合同期限内,未经甲方同意,不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
7.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定
8.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
8.2本合同一式三份,甲乙双方及乙方所在单位各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
九、第三方介入的意义和目的
本合同中第三方介入,旨在明确乙方所在单位的权利和义务,确保乙方具备履行合同所必需的资质和能力,同时保障甲方的合法权益。
十、甲方为主导的目的和意义
甲方作为合同主导方,通过本合同明确自身权益,加强对乙方工作表现的监督和管理,确保公司业务顺利开展,降低风险。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方相关资格证书复印件;
3.甲方规章制度;
4.乙方所在单位出具的乙方工作表现和资质证明;
5.甲方提供的其他相关文件。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(以下简称“公司”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(以下简称“员工”):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
第三方(以下简称“乙方所在单位”或“乙方所属机构”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鉴于甲方因项目需要,决定临时聘用乙方担任项目顾问,乙方所在单位同意乙方参与本合同约定的聘用关系,并承担相应的责任和义务。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,达成如下协议:
一、聘用岗位及期限
1.1乙方同意担任甲方项目顾问,具体职责为:____________________。
1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。
二、工作内容与职责
2.1乙方应按照甲方的要求,提供专业的项目咨询服务,协助甲方完成项目目标。
2.2乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及本合同约定,保守项目秘密。
2.3乙方应按时参加甲方组织的项目会议,提出建设性意见。
三、乙方的权益
3.1甲方应按照约定支付乙方顾问费,具体金额为:人民币____元/月。
3.2甲方应提供必要的工作条件和资源,确保乙方能够有效地履行职责。
3.3甲方应尊重乙方的专业意见,并给予乙方相应的决策参与权。
四、乙方所在单位的责任和义务
4.1乙方所在单位应保证乙方具备履行本合同所必需的专业知识和能力。
4.2乙方所在单位应对乙方的工作表现进行监督,确保乙方履行合同约定的职责。
4.3乙方所在单位应协助甲方解决乙方在履行合同过程中遇到的问题。
五、甲方的义务
5.1甲方应按时支付乙方顾问费,不得无故拖欠。
5.2甲方应保障乙方的合法权益,包括但不限于知识产权、人身安全等。
5.3甲方应提供真实、准确的项目信息,以便乙方能够提供有效的咨询服务。
六、甲方的违约及限制条款
6.1甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担违约责任:
(1)未按时支付乙方顾问费。
(2)未提供必要的工作条件和资源。
(3)泄露乙方个人隐私或项目秘密。
6.2甲方在合同期限内不得无故终止乙方的工作,如需终止,必须提前____个月通知乙方。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
7.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定
8.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
8.
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