公司内部培训课程开发与交付合同

公司内部培训课程开发与交付合同合同编号：__________甲方（培训需求方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________乙方（培训服务方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________第一章定义与术语1.1除非本合同上下文另有规定，以下术语具有以下含义：1.1.1“培训课程”指甲方为提高员工职业技能和业务素质而委托乙方开发的培训项目。1.1.2“培训材料”指乙方为实施培训课程所编制的教材、讲义、案例等资料。1.1.3“培训讲师”指乙方为实施培训课程所指定的授课人员。1.1.4“培训场地”指乙方为实施培训课程所提供的场地。第二章合同标的2.1乙方根据甲方的培训需求，开发并交付以下培训课程：2.1.1课程名称：__________2.1.2课程目标：__________2.1.3课程内容：__________第三章权利与义务3.1甲方的权利与义务3.1.1甲方有权对乙方提供的培训课程进行审核和评价。3.1.2甲方应按约定时间向乙方支付培训费用。3.1.3甲方应协助乙方完成培训课程的开发和实施。3.2乙方的权利与义务3.2.1乙方应按照甲方的需求，按时完成培训课程的开发。3.2.2乙方应保证培训讲师具备相应的资质和经验。3.2.3乙方应提供培训场地和培训设备，保证培训课程的顺利进行。第四章培训课程开发与交付4.1培训课程开发4.1.1乙方应在合同签订后______个工作日内，根据甲方提供的培训需求，完成培训课程的开发。4.1.2乙方应按照甲方的要求，提供培训课程的详细大纲、教材、案例等资料。4.2培训课程交付4.2.1乙方应在培训课程开发完成后______个工作日内，按照约定的时间表进行培训课程的交付。4.2.2乙方应保证培训讲师按照培训大纲进行授课，保证培训质量。第五章费用与支付5.1培训费用5.1.1甲方应向乙方支付培训费用，具体金额和支付方式如下：（1）培训费用：人民币______元整（大写：______元整）（2）支付方式：______期支付，每期支付______元。5.1.2乙方应在培训课程交付完成后______个工作日内，向甲方开具正式发票。5.2额外费用5.2.1如乙方在培训过程中发生额外费用，应提前向甲方申请，经甲方同意后方可支付。5.2.2额外费用包括但不限于差旅费、住宿费、场地租赁费等。第六章培训讲师与教学质量6.1培训讲师资格6.1.1乙方应保证所有培训讲师具备以下资格：（1）具有相关领域的专业学历或职称；（2）具有至少______年的培训或相关行业经验；（3）持有相关培训讲师资格证书。6.1.2乙方应在培训开始前向甲方提供培训讲师的详细资历证明。6.2教学质量保证6.2.1乙方应保证培训课程的教学质量，具体措施如下：（1）培训讲师应按照培训大纲和乙方规定的教学方法进行授课；（2）乙方应定期对培训讲师的教学质量进行评估；（3）乙方应收集甲方及学员的反馈，对培训内容和方法进行持续优化。第七章培训材料与知识产权7.1培训材料提供7.1.1乙方应向甲方提供完整的培训材料，包括但不限于：（1）培训讲义；（2）案例研究；（3）练习题及答案；（4）辅助教学资料。7.1.2乙方提供的培训材料应符合以下要求：（1）内容准确、科学、实用；（2）符合甲方企业文化及价值观；（3）不得侵犯他人知识产权。7.2知识产权归属7.2.1乙方确认，培训材料中的知识产权归乙方所有。7.2.2未经乙方书面同意，甲方不得将培训材料用于除内部培训以外的其他用途。第八章培训场地与设施8.1培训场地提供8.1.1乙方应提供适宜的培训场地，满足以下条件：（1）场地面积不小于______平方米；（2）场地内应有良好的通风和照明；（3）场地内应配备必要的多媒体设备。8.1.2乙方应在培训开始前对培训场地进行检查，保证场地安全、卫生、舒适。8.2培训设施提供8.2.1乙方应提供以下培训设施：（1）投影仪及屏幕；（2）电脑及网络连接；（3）白板及书写工具；（4）学员座椅及课桌。第九章培训服务期限与变更9.1培训服务期限9.1.1本合同项下的培训服务期限为______个月，自合同生效之日起计算。9.1.2乙方应在培训服务期限内完成培训课程的开发和交付。9.2培训服务变更9.2.1如甲方因特殊原因需变更培训服务期限，应提前______个工作日书面通知乙方。9.2.2经双方协商一致，可对培训服务期限进行合理调整，并签订书面补充协议。第十章违约责任与争议解决10.1违约责任10.1.1若乙方未能按照本合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为合同总金额的______%。10.1.2若甲方未能按照本合同约定支付培训费用，乙方有权暂停培训服务，并要求甲方支付滞纳金，滞纳金金额为未付款项的______%。10.2争议解决10.2.1双方应通过友好协商解决因本合同引起的任何争议。10.2.2如果协商无果，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十一章培训效果评估与改进11.1培训效果评估11.1.1甲方应在培训课程结束后组织学员进行培训效果评估。11.1.2评估内容包括但不限于课程满意度、讲师表现、培训收获等。11.2培训改进11.2.1乙方应根据甲方提供的评估结果，对培训课程进行必要的调整和改进。11.2.2乙方应持续关注行业发展动态，及时更新培训课程内容。第十二章保密与隐私12.1保密义务12.1.1双方应对在合同执行过程中获知的对方商业秘密和机密信息予以保密。12.1.2保密期限自本合同终止或解除之日起计算，持续______年。12.2隐私保护12.2.1双方应严格遵守相关法律法规，保护对方的隐私权益。12.2.2双方不得泄露对方的个人信息，包括但不限于姓名、联系方式等。第十三章合同的终止与解除13.1合同终止13.1.1本合同在以下情况下终止：（1）双方按照约定完成合同义务；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。13.2合同解除13.2.1任何一方违反本合同且无法补救的，另一方有权解除合同。13.2.2甲方未按约定支付培训费用，乙方有权解除合同。第十四章违约赔偿与争议解决14.1违约赔偿14.1.1若因乙方原因导致培训效果未达到约定标准，乙方应承担相应的违约责任。14.1.2若因甲方原因导致合同无法履行，甲方应承担乙方因此产生的损失。14.2争议解决14.2.1双方应通过友好协商解决因本合同引起的任何争议。14.2.2如果协商无果，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十五章其他条款15.1合同修改15.1.1本合同的任何修改和补充均应以书面形式作出，并由双方签署。15.1.2未经双方书面同意，任何一方不得单方面修改本合同。15.2合同副本15.2.1本合同一式两份，