2024年度大学生寒假实习合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度大学生寒假实习合同本合同目录一览1.实习生基本信息1.1姓名1.2性别1.3身份证号码1.4学历1.5专业1.6学校1.7联系电话1.8电子邮件2.实习单位基本信息2.1单位名称2.2单位地址2.3联系电话2.4电子邮件2.5法定代表人或负责人3.实习岗位与内容3.1实习岗位3.2实习内容3.3实习目标4.实习期限与时间安排4.1实习期限4.2实习起止时间4.3实习工作日安排5.实习工资与待遇5.1实习工资标准5.2工资支付方式5.3工资支付时间5.4社会保险与福利待遇6.实习期间的工作与生活安排6.1实习生工作职责6.2实习生工作时间6.3实习生工作环境6.4实习生住宿与餐饮7.实习生培训与指导7.1培训内容7.2培训时间7.3培训方式7.4指导教师安排8.实习生考核与评价8.1考核方式8.2评价标准8.3评价时间9.实习生保密义务9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.实习生离职与交接10.1离职手续10.2离职时间10.3交接事项11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止程序12.违约责任与争议解决12.1违约责任12.2争议解决方式12.3争议解决机构13.其他约定事项13.1法律适用13.2合同份数13.3合同生效日期14.合同签署与附件14.1签署日期14.2签署人14.3附件清单第一部分：合同如下：1.实习生基本信息1.1姓名：1.2性别：男1.3身份证号码：1101011990030756781.4学历：本科1.5专业：计算机科学与技术1.6学校：大学1.7联系电话：138001380002.实习单位基本信息2.1单位名称：科技有限公司2.2单位地址：北京市海淀区路号2.3联系电话：01056782.5法定代表人或负责人：3.实习岗位与内容3.1实习岗位：软件开发实习生3.2实习内容：参与公司项目开发，负责部分模块的设计与编码3.3实习目标：提升软件开发技能，了解项目开发流程，为将来就业打下基础4.实习期限与时间安排4.1实习期限：2024年1月15日至2024年2月28日4.2实习起止时间：2024年1月15日（周一）至2024年2月28日（周五）4.3实习工作日安排：每周一至周五，每天8:0012:00，13:0017:005.实习工资与待遇5.1实习工资标准：每月人民币2000元整5.2工资支付方式：银行转账5.3工资支付时间：每月末前5个工作日5.4社会保险与福利待遇：实习期间不缴纳社会保险，提供工作餐6.实习期间的工作与生活安排6.1实习生工作职责：遵守公司规章制度，完成分配的任务，与同事保持良好沟通6.2实习生工作时间：参照第四条实习工作日安排6.3实习生工作环境：公司提供宽敞明亮的工作区域，配备必要的办公设备6.4实习生住宿与餐饮：公司附近提供宿舍，实习生自行解决餐饮问题7.实习生培训与指导7.1培训内容：公司业务知识、项目开发流程、团队协作技巧7.2培训时间：实习开始前一周7.3培训方式：线上培训与线下实操相结合7.4指导教师安排：由公司指定一名具有丰富经验的工程师担任实习生指导教师8.实习生考核与评价8.1考核方式：实习期间，由指导教师定期进行工作表现评估，同时进行项目成果考核8.2评价标准：工作态度、团队合作、专业技能、项目完成质量8.3评价时间：每月底前，实习结束前进行最终评价9.实习生保密义务9.1保密内容：公司商业秘密、技术秘密、客户信息等9.2保密期限：实习期间及合同解除后两年9.3违约责任：未经许可泄露保密信息，实习生需承担相应法律责任10.实习生离职与交接10.1离职手续：实习生提前一周向公司提出离职申请，办理离职手续10.2离职时间：根据实习进度和公司安排，原则上不得擅自提前离职10.3交接事项：实习生需完成手头工作，并对项目进行交接，确保工作连续性11.合同解除与终止11.1合同解除条件：实习生严重违反公司规章制度、不能胜任工作、实习期间发生重大事故等11.2合同终止条件：实习期限届满、双方协商一致解除合同11.3解除与终止程序：书面通知对方，办理相关手续，解除合同12.违约责任与争议解决12.1违约责任：违反合同约定，需承担违约责任，赔偿对方损失12.2争议解决方式：友好协商、调解、仲裁或诉讼12.3争议解决机构：双方协商确定，或向有管辖权的人民法院提起诉讼13.其他约定事项13.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律13.2合同份数：本合同一式两份，双方各执一份13.3合同生效日期：双方签字盖章之日起生效14.合同签署与附件14.1签署日期：2024年1月1日14.2签署人：（实习生）、（法定代表人）14.3附件清单：实习协议书、实习生信息表、实习任务书、保密协议等第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1第三方的概念：在本合同中，第三方指的是除甲、乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持服务商、法律顾问等。16.第三方介入的约定16.1甲方与第三方签订的任何协议或合同，应与本合同条款保持一致，并应通知乙方。16.2乙方有权要求甲方提供第三方介入的相关文件和协议，以确保第三方的行为符合本合同的要求。17.第三方责任限额17.1第三方在执行其职责时，如因自身原因导致甲方或乙方的利益受损，第三方应承担相应的责任。17.2第三方的责任限额应根据其介入的具体内容和合同约定确定，具体如下：17.2.1甲方与第三方签订的协议中应明确第三方的责任限额。17.2.2若第三方责任限额未在协议中明确，则第三方对甲乙双方的责任限额最高不超过本合同约定甲方应支付给乙方的实习工资总额。17.2.3第三方在介入服务中的任何行为均不得免除甲乙双方根据本合同应承担的责任。18.第三方与其他各方的责权利划分18.1第三方对甲乙双方的责任仅限于其在本合同约定范围内的行为。18.2第三方不得干预甲乙双方的合同关系，不得要求甲方或乙方超出本合同约定的义务。18.3第三方在提供服务时，应遵守相关法律法规和行业标准，并确保其服务的质量和安全。19.第三方介入时的额外条款19.1甲方在引入第三方介入时，应确保第三方的资质和信誉，并提供第三方的基本信息。19.2乙方有权对第三方的介入提出异议，并在收到异议后15个工作日内与甲方协商解决。19.3若第三方介入导致实习项目或乙方利益受损，甲方应承担相应的责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。20.第三方介入的监督与协调20.1甲方应负责对第三方的介入行为进行监督，确保其行为符合本合同的要求。20.2乙方有权要求甲方定期汇报第三方介入的进展情况，并在必要时提供协助。20.3甲乙双方应共同协调第三方介入过程中出现的问题，确保实习项目的顺利进行。21.第三方介入的终止21.1若第三方介入不符合本合同的要求或对实习项目造成负面影响，甲乙双方有权终止第三方的介入。21.2第三方介入的终止应书面通知第三方，并协商解决由此产生的相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生信息表要求：包含实习生姓名、性别、身份证号码、学历、专业、学校、联系电话、电子邮件等个人信息。说明：用于记录实习生的基本信息，以便于实习期间的管理和沟通。2.实习岗位描述要求：详细描述实习岗位的职责、工作内容、工作目标等。说明：帮助实习生了解实习岗位的要求，确保实习生能够明确自己的工作职责和目标。3.实习协议书要求：明确甲乙双方的权益和义务，包括实习期限、工资待遇、工作时间、工作内容等。说明：作为双方签订的正式合同，具有法律效力。4.实习任务书要求：详细列出实习生在实习期间需要完成的任务和项目。说明：确保实习生明确实习期间的工作内容，便于管理和考核。5.保密协议要求：明确实习生在实习期间需要保守的秘密内容和保密期限。说明：保护公司的商业秘密和技术秘密，防止信息泄露。6.实习生考核与评价表要求：包含实习生的工作表现、专业技能、团队合作等方面的评价标准。说明：用于对实习生的实习表现进行评估，为实习结束后的评价提供依据。7.实习生离职交接清单要求：详细列出实习生离职时需要完成的交接事项。说明：确保实习生离职后，工作能够顺利进行。8.第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体内容、责任范围、费用承担等。说明：确保第三方介入的合法性和有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定违约行为：未按时完成工作任务、泄露公司秘密、违反公司规章制度等。责任认定：实习生需承担违约责任，赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。2.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付实习工资、未提供必要的工作条件、未履行保密义务等。责任认定：甲方需承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。3.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按时完成实习任务、泄露公司秘密、违反保密协议等。责任认定：乙方需承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。4.第三方违约行为及责任认定违约行为：未履行协议中的义务、提供的服务不符合约定标准等。责任认定：第三方需承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：若实习生在实习期间泄露公司商业秘密，乙方有权要求实习生赔偿由此造成的损失。若甲方未按时支付实习工资，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。若第三方在提供服务过程中出现重大失误，导致甲方或乙方利益受损，第三方需承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度大学生寒假实习合同1本合同目录一览1.实习单位及实习生基本信息1.1实习单位名称及地址1.2实习生姓名、性别、出生日期、身份证号码1.3实习生所在院校及专业1.4实习生联系方式2.实习岗位及工作内容2.1实习岗位名称2.2实习岗位工作内容2.3工作职责及要求3.实习时间及工作地点3.1实习开始时间及结束时间3.2实习工作地点4.实习期间待遇4.1工资及支付方式4.2工作餐及住宿安排4.3保险福利4.4考勤及请假制度5.实习考核及评价5.1考核方式及标准5.2评价结果及反馈6.实习期间安全管理6.1实习单位安全责任6.2实习生安全责任6.3安全事故处理7.实习期间保密义务7.1保密范围7.2保密措施7.3违约责任8.合同解除及终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3解除及终止程序9.违约责任及赔偿9.1违约情形9.2违约责任9.3赔偿方式及标准10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效及期限11.1合同生效条件11.2合同期限12.合同附件12.1附件一：实习岗位说明书12.2附件二：实习考核标准12.3附件三：保密协议13.合同签署13.1签署主体13.2签署时间及地点13.3签署人签字14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.实习单位及实习生基本信息1.1实习单位名称：科技有限公司1.2实习单位地址：省市区路号1.3实习生姓名：1.4实习生性别：男1.5实习生出生日期：1998年5月20日1.6实习生身份证号码：XXXXXXXX1.7实习生所在院校：大学1.8实习生专业：计算机科学与技术2.实习岗位及工作内容2.1实习岗位名称：软件开发实习生2.2实习岗位工作内容：2.2.1参与软件开发项目的需求分析、设计、编码、测试及维护工作；2.2.2协助工程师完成软件开发过程中的文档编写；2.2.3学习并掌握公司使用的开发工具和编程语言；2.2.4参与团队技术交流和分享会。3.实习时间及工作地点3.1实习开始时间：2024年1月10日3.2实习结束时间：2024年2月28日3.3实习工作地点：科技有限公司研发部4.实习期间待遇4.1工资及支付方式：4.1.1实习生实习期间每月工资为人民币2000元整，按月支付；4.1.2实习工资支付日为每月的一个工作日。4.2工作餐及住宿安排：4.2.1实习生可在公司食堂就餐，费用自理；4.2.2实习生如需住宿，公司可提供临时宿舍，费用自理。4.3保险福利：4.3.1实习生实习期间由公司购买意外伤害保险；4.3.2实习生实习期间享受国家法定节假日及休息日。4.4考勤及请假制度：4.4.1实习生需遵守公司考勤制度，按时上下班；4.4.2实习生因特殊原因需请假，应提前向主管申请，经批准后方可请假。5.实习考核及评价5.1考核方式及标准：5.1.1.1工作态度：认真负责，积极主动；5.1.1.2工作能力：掌握基本编程技能，能够完成分配的任务；5.1.1.3团队协作：与团队成员沟通良好，积极参与团队活动。5.1.2考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。6.实习期间安全管理6.1实习单位安全责任：6.1.1实习单位负责为实习生提供安全的工作环境；6.1.2实习单位定期对实习生进行安全教育和培训。6.2实习生安全责任：6.2.1实习生应遵守公司安全规定，注意个人安全；6.2.2实习生发现安全隐患，应及时向主管报告。6.3安全事故处理：6.3.1发生安全事故时，实习生应立即停止工作，并及时报告；6.3.2实习单位将按照相关法律法规进行处理。7.实习期间保密义务7.1保密范围：7.1.1实习期间，实习生应保守公司商业秘密和知识产权；7.1.2保密内容涉及公司技术、市场、财务等敏感信息。7.2保密措施：7.2.1实习生不得向任何第三方泄露保密信息；7.2.2实习生应妥善保管涉及保密信息的文件和资料。7.3违约责任：7.3.1如实习生违反保密义务，导致公司损失，实习生应承担相应的法律责任。8.合同解除及终止8.1合同解除条件8.1.1实习生因个人原因无法继续实习的，应提前一个月向实习单位提出书面解除申请；8.1.2实习单位因实习生严重违反公司规定或实习协议的，有权单方面解除合同；8.1.3因不可抗力导致实习无法继续进行的，双方可协商解除合同。8.2合同终止条件8.2.1实习期满，实习合同自然终止；8.2.2实习单位与实习生双方协商一致，同意终止实习合同。8.3解除及终止程序8.3.1双方解除或终止实习合同，应提前书面通知对方；8.3.2合同解除或终止后，实习生应妥善交接工作，并结清工资。9.违约责任及赔偿9.1违约情形9.1.1实习生未按时完成工作任务或违反保密义务；9.1.2实习单位未按时支付工资或未提供安全的工作环境。9.2违约责任9.2.1实习生违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失；9.2.2实习单位违反合同约定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿实习生损失。9.3赔偿方式及标准9.3.1赔偿方式包括但不限于金钱赔偿、恢复原状、赔礼道歉等；9.3.2赔偿标准根据实际损失和违约情节确定。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方发生争议，应通过友好协商解决；10.1.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为市区人民法院。10.3争议解决程序10.3.1双方应按照法律程序进行诉讼，遵守法庭规则。11.合同生效及期限11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章后，本合同自生效；11.1.2本合同自实习生报到之日起生效。11.2合同期限11.2.1本合同期限为2024年1月10日至2024年2月28日。12.合同附件12.1附件一：实习岗位说明书12.2附件二：实习考核标准12.3附件三：保密协议13.合同签署13.1签署主体13.1.1实习单位代表：科技有限公司（盖章）13.1.2实习生代表：（签字）13.2签署时间及地点13.2.1签署时间：2024年1月8日13.2.2签署地点：科技有限公司会议室13.3签署人签字13.3.1实习单位代表：（签字）13.3.2实习生代表：（签字）14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念与范围1.1本合同所指第三方，是指在本合同履行过程中，因特定需要而介入的任何个人或组织，包括但不限于中介方、担保方、技术服务方等。1.2第三方的介入仅限于本合同所约定的范围内，且需经甲乙双方同意。2.第三方介入的同意与程序2.1甲乙双方同意第三方介入时，应书面通知对方，并明确第三方的角色、责任和权利。2.2第三方介入需符合法律法规及本合同的相关规定，并经甲乙双方共同确认。3.第三方的责任与权利3.1第三方在本合同中的责任：3.1.1第三方应按照本合同约定，履行其义务，并对因其违约行为造成的损失承担相应的责任。3.1.2第三方应保证其提供的服务或产品符合相关法律法规和行业标准。3.2第三方的权利：3.2.1第三方有权根据本合同约定，收取相应的服务费或报酬。3.2.2第三方有权要求甲乙双方履行其在合同中的义务。4.第三方介入的具体条款4.1中介方：4.1.1中介方在本合同中的主要职责是协助甲乙双方达成合同，并监督合同的履行。4.1.2中介方的服务费及支付方式由甲乙双方与中介方另行约定。4.2担保方：4.2.1担保方在本合同中的主要职责是提供担保，确保甲乙双方履行合同。4.2.2担保方需按照本合同约定，承担相应的担保责任。4.3技术服务方：4.3.1技术服务方在本合同中的主要职责是提供技术服务，协助甲乙双方完成合同项目。4.3.2技术服务方需按照本合同约定，保证技术服务质量，并承担相应的技术责任。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方介入后，甲乙双方仍为本合同的主要当事人，承担各自的权利和义务。5.2第三方与甲乙双方之间，应另行签订相关协议，明确各方之间的权利和义务。5.3第三方与其他当事人之间，应按照法律法规和合同约定，履行各自的职责。6.第三方的责任限额6.1第三方的责任限额由甲乙双方与第三方在另行签订的协议中约定。6.2如第三方在本合同履行过程中因违约行为造成甲乙双方损失的，第三方应按照约定的责任限额承担赔偿责任。6.3如第三方责任限额不足以赔偿甲乙双方损失的，第三方应承担超出责任限额部分的赔偿责任。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，应经甲乙双方和第三方共同协商一致。7.2合同变更应采取书面形式，并经各方签字盖章后生效。8.第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后，如发生争议，应通过协商解决。8.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习岗位说明书详细要求：包含实习岗位的工作职责、任职资格、工作内容、工作环境、工作时间等详细信息。说明：本附件作为实习生了解和履行岗位职责的重要依据。2.附件二：实习考核标准详细要求：明确实习生的考核指标、评分标准、考核方式及考核周期。说明：本附件用于对实习生的工作表现进行评价，为实习生提供改进方向。3.附件三：保密协议详细要求：明确保密范围、保密义务、违约责任及争议解决方式。说明：本附件用于保护甲乙双方的商业秘密和知识产权。4.附件四：实习合同详细要求：包含实习单位及实习生基本信息、实习岗位及工作内容、实习时间及工作地点、实习期间待遇、实习考核及评价、合同解除及终止、违约责任及赔偿、争议解决、合同生效及期限等条款。说明：本附件为双方签订的正式实习合同，具有法律效力。5.附件五：第三方协议详细要求：包含第三方介入的原因、角色、责任、权利及违约责任等条款。说明：本附件用于规范第三方介入的行为，确保合同履行。6.附件六：变更协议详细要求：明确合同变更的原因、内容、生效时间及生效条件。说明：本附件用于记录合同变更的详细情况，确保各方知情。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1实习生未按时完成工作任务或未达到工作质量要求；1.2实习生泄露公司商业秘密或知识产权；1.3实习单位未按时支付工资或未提供安全的工作环境；1.4第三方未按照合同约定履行义务；1.5双方协商一致，认为属于违约行为的其他情形。2.责任认定标准：2.1实习生违约责任：2.1.1实习生未按时完成工作任务或未达到工作质量要求的，应承担相应的责任，包括但不限于赔偿损失、延长实习期限等。2.1.2实习生泄露公司商业秘密或知识产权的，应承担相应的法律责任，并赔偿公司损失。2.2实习单位违约责任：2.2.1实习单位未按时支付工资的，应支付违约金，并赔偿实习生因未及时支付工资而造成的损失。2.2.2实习单位未提供安全的工作环境的，应承担相应的法律责任，并赔偿实习生因工作环境问题而造成的损失。2.3第三方违约责任：2.3.1第三方未按照合同约定履行义务的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、赔偿因违约行为给甲乙双方造成的损失等。3.违约行为示例说明：3.1实习生违反保密义务，泄露公司商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿公司损失。3.2实习单位未按时支付工资，应支付违约金，并赔偿实习生因未及时支付工资而造成的损失。3.3第三方提供的技术服务未达到合同约定的标准，应承担相应的违约责任，赔偿因违约行为给甲乙双方造成的损失。全文完。2024年度大学生寒假实习合同2本合同目录一览1.实习单位基本信息1.1单位名称1.2单位地址1.3联系方式1.4法人代表2.实习生基本信息2.1姓名2.2性别2.3身份证号码2.4学号2.5专业2.6学校名称2.7联系方式3.实习岗位与内容3.1岗位名称3.2岗位职责3.3工作内容3.4工作地点4.实习时间安排4.1实习开始时间4.2实习结束时间4.3实习周期5.实习待遇5.1实习工资5.2工作时间5.3休息日安排5.4伙食补助5.5交通补助6.实习考核与评价6.1考核方式6.2考核内容6.3评价标准6.4考核结果应用7.实习生权利与义务7.1实习生权利7.2实习生义务8.实习生责任与赔偿8.1责任范围8.2赔偿标准8.3赔偿程序9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.违约责任与处理10.1违约情形10.2违约责任10.3处理方式11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止程序12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同生效与期限13.1生效条件13.2生效日期13.3合同期限14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.实习单位基本信息1.1单位名称：科技有限公司1.2单位地址：省市区路号1.4法人代表：2.实习生基本信息2.1姓名：2.2性别：男2.3身份证号码：56199001012.4学号：2023052.5专业：计算机科学与技术2.6学校名称：大学2.7联系方式：电话：13856783.实习岗位与内容3.1岗位名称：软件开发实习生3.2岗位职责：3.2.1参与软件开发项目的需求分析；3.2.2协助完成软件编码和测试；3.2.3收集用户反馈，协助改进产品；3.3工作内容：3.3.1学习并掌握项目开发所需的技术和工具；3.3.2按照项目进度和质量要求完成分配的任务；3.3.3参与团队会议，讨论项目进展和解决方案；3.4工作地点：科技有限公司研发部4.实习时间安排4.1实习开始时间：2024年1月15日4.2实习结束时间：2024年2月28日4.3实习周期：45天5.实习待遇5.1实习工资：人民币1000元/月5.2工作时间：周一至周五，每天8小时5.3休息日安排：周六、周日休息5.4伙食补助：提供免费午餐5.5交通补助：一次性交通补贴人民币500元6.实习考核与评价6.1考核方式：实习期间，每两周进行一次工作汇报和自我评价，由导师进行考核；6.2考核内容：6.2.1工作态度和团队协作能力；6.2.2技术能力和问题解决能力；6.2.3工作成果和质量；6.3评价标准：6.3.1优秀：完成工作质量高，有创新精神，表现突出；6.3.2良好：完成工作质量较好，有团队合作精神；6.3.3一般：完成工作质量一般，需改进；8.实习生责任与赔偿8.1责任范围：8.1.1实习生在实习期间因个人原因造成公司财产损失的，应承担相应的赔偿责任；8.1.2实习生在实习期间违反国家法律法规、公司规章制度或造成他人人身伤害的，应承担相应的法律责任；8.2赔偿标准：8.2.1对于造成公司财产损失的，按照实际损失金额进行赔偿；8.2.2对于违反法律法规或造成他人人身伤害的，按照相关法律法规的规定进行赔偿；8.3赔偿程序：8.3.1实习生在发生责任事件后，应立即向公司报告；8.3.2公司进行调查核实后，按照赔偿标准和程序进行处理。9.保密条款9.1保密内容：9.1.1公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等；9.1.2与公司业务相关的非公开信息；9.2保密期限：9.2.1保密期限自本合同签订之日起至实习生离职后三年；9.3违约责任：9.3.1实习生违反保密条款，泄露公司保密信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。10.违约责任与处理10.1违约情形：10.1.1实习生未按合同约定完成实习任务或违反实习单位规定的；10.1.2实习单位未按合同约定支付实习工资或提供实习条件的；10.2违约责任：10.2.1实习生违反合同，公司有权解除实习合同，并要求实习生承担相应的违约责任；10.2.2实习单位违反合同，实习生有权解除实习合同，并要求实习单位承担相应的违约责任；10.3处理方式：10.3.1双方协商解决；10.3.2协商不成，可以向人民法院提起诉讼。11.合同解除与终止11.1合同解除条件：11.1.1实习生因个人原因提出解除实习合同的；11.1.2实习单位因故提前解除实习合同的；11.2合同终止条件：11.2.1实习期满；11.2.2双方协商一致解除实习合同的；11.3解除与终止程序：11.3.1提前30天以书面形式通知对方；11.3.2结束实习期间的工作交接；11.3.3实习单位支付实习工资及加班费（如有）。12.争议解决12.1争议解决方式：12.1.1双方协商解决；12.1.2协商不成，提交仲裁委员会仲裁；12.2争议解决机构：12.2.1市仲裁委员会；12.3争议解决程序：12.3.1双方在争议发生后30日内提交仲裁申请；12.3.2仲裁委员会受理后，按照仲裁规则进行仲裁。13.合同生效与期限13.1生效条件：13.1.1双方签字盖章；13.1.2实习单位同意接收实习生实习；13.2生效日期：13.2.1自双方签字盖章之日起生效；13.3合同期限：13.3.1本合同期限为45天。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份；14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，本合同未尽事宜，依照国家有关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义：15.1.1第三方是指在实习合同中，非甲乙双方的其他个人或机构，包括但不限于中介机构、培训机构、担保机构等。15.2第三方的介入目的：15.2.1协助甲方或乙方完成实习合同的签订、执行和管理；15.2.2提供实习机会和资源；15.2.3提供实习生的选拔、培训和管理服务。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额的设定：16.1.1第三方在实习合同中的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并明确在合同中；16.1.2第三方责任限额应基于其提供的服务和责任范围合理设定；16.1.3第三方责任限额不得超过其注册资本或净资产的一定比例。17.第三方责任划分17.1第三方责任划分的原则：17.1.1第三方在实习合同中的责任应当与其提供的服务和承担的风险相匹配；17.1.2第三方在履行职责过程中违反法律法规或合同约定，应当承担相应的法律责任；17.1.3第三方责任与其他各方的责任应当明确划分，避免责任混淆。18.第三方权利和义务18.1第三方权利：18.1.1根据合同约定，获得甲方或乙方支付的报酬；18.1.2在其职责范围内，对实习生进行选拔、培训和管理；18.1.3获得甲方或乙方的技术支持和必要的信息。18.2第三方义务：18.2.1按照合同约定，提供专业、高效的服务；18.2.2对实习生的个人信息保密；18.2.3对实习生的行为负责，确保其符合法律法规和实习单位的要求。19.第三方介入的具体条款19.1第三方介入的方式：19.1.1第三方作为中介方，协助甲乙双方签订实习合同；19.1.2第三方作为培训机构，对实习生进行专业培训；19.1.3第三方作为担保机构，对实习生的行为进行