2024年度公职人员廉政监督与考核协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度公职人员廉政监督与考核协议本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同签订目的1.3合同适用范围1.4合同期限1.5廉政监督内容1.6考核标准与方法1.7考核结果应用1.8廉政监督机构与人员1.9廉政监督程序1.10考核程序1.11违约责任1.12争议解决方式1.13合同生效条件1.14合同附件与补充协议第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1.3甲方为公职人员廉政监督与考核主体，乙方为接受廉政监督与考核的公职人员。第二条合同签订目的2.1明确甲方对乙方进行廉政监督与考核的权利和义务。2.2加强乙方廉政意识，提高公职人员廉洁自律水平。2.3促进公职人员履职尽责，提升公共服务质量。第三条合同适用范围3.1本合同适用于甲方对乙方在2024年度内的廉政监督与考核。3.2合同涉及乙方在工作、学习、生活等各方面的廉政表现。第四条合同期限4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，至2024年12月31日止。第五条廉政监督内容5.1乙方是否遵守国家法律法规和党纪政纪。5.2乙方是否廉洁自律，是否存在违反廉洁从政规定的行为。5.3乙方是否认真履行职责，是否存在滥用职权、失职渎职等行为。第六条考核标准与方法6.1考核标准：根据国家相关法律法规、党纪政纪和甲方内部规定，结合乙方岗位职责和工作实际制定。6.2考核方法：采取定量与定性相结合的方式，对乙方进行全面、客观、公正的考核。6.3考核指标：包括工作业绩、廉洁自律、履职尽责等方面。第七条考核结果应用7.1甲方根据考核结果，对乙方进行奖惩、调整工作岗位或职务等。7.2乙方对考核结果有异议的，可在收到考核结果之日起5个工作日内向甲方提出申诉。7.3甲方应在收到申诉之日起10个工作日内给予答复。第八条廉政监督机构与人员8.1甲方设立廉政监督机构，负责本合同的监督实施。8.2廉政监督机构由甲方指定的专人组成，负责对乙方的廉政行为进行监督。8.3廉政监督人员应具备相应的业务能力和职业道德，对乙方进行监督时，应保持客观公正。第九条廉政监督程序9.1乙方应主动接受甲方的廉政监督，配合廉政监督人员开展工作。9.2廉政监督人员发现乙方存在违反廉政规定的行为时，应及时向廉政监督机构报告。9.3廉政监督机构对乙方的问题进行调查核实，必要时可采取谈话、查阅资料、实地检查等方式。9.4廉政监督机构应在调查结束后，向乙方反馈调查结果，并提出整改要求。第十条考核程序10.1甲方根据考核标准和方法，制定考核计划，并提前通知乙方。10.2乙方应根据考核要求，准备相关材料，配合考核工作。10.3考核过程中，甲方应组织考核小组，对乙方进行综合评价。10.4考核结束后，甲方应及时向乙方公布考核结果。第十一条违约责任11.1乙方违反本合同约定，存在违反廉政规定的行为，甲方有权根据情节轻重给予相应处理。11.2乙方因违反廉政规定被处理的，其后果由乙方自行承担。11.3甲方未按照本合同约定履行监督和考核职责的，乙方有权要求甲方改正，并承担相应责任。第十二条争议解决方式12.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十三条合同生效条件13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条合同附件与补充协议14.1本合同附件包括但不限于：考核标准、考核指标、廉政监督细则等。14.2双方对本合同附件的修改或补充，应达成书面协议，作为本合同的有效组成部分。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1“第三方”在本合同中指非甲乙双方的独立主体，包括但不限于中介机构、咨询机构、评估机构、审计机构等。1.2第三方应具备相应的资质和执业许可，能够独立承担法律责任。第二条第三方介入目的与范围2.1第三方介入的目的是为了提高廉政监督与考核的专业性和公正性。2.2第三方介入的范围包括但不限于：2.1.1对乙方廉政行为的调查与评估；2.1.2对乙方工作绩效的评估；2.1.3对合同执行过程的监督；2.1.4提供专业咨询和建议。第三条第三方选择与授权3.2甲方与第三方签订服务协议，明确双方的权利和义务。3.3第三方在甲方授权的范围内行使职责，并应遵守保密原则。第四条第三方责任与权利4.1.1按照合同约定，独立、客观、公正地开展工作；4.1.2对乙方提供的信息和资料进行保密；4.1.3对工作过程中发现的问题，应及时向甲方报告；4.1.4对自己的工作结果负责。4.2.1要求甲方提供必要的资料和协助；4.2.2对乙方的工作进行必要的调查和评估；4.2.3收取合同约定的服务费用。第五条第三方责任限额5.1第三方因自身原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。5.2第三方责任限额由甲方与第三方在服务协议中约定，最高不超过服务费用的两倍。5.3若第三方责任超出合同约定的责任限额，甲方有权要求第三方承担超出部分的赔偿责任。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方之间的关系由服务协议约定，与乙方之间无直接合同关系。6.2第三方的工作成果和责任应由甲方对乙方负责，乙方不得直接向第三方提出要求。6.3第三方在执行任务过程中，应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的隐私和名誉。第七条第三方介入的流程7.2第三方接到申请后，在服务协议约定的期限内，向甲方提供相关服务。7.3第三方完成工作后，向甲方提交工作报告，甲方根据报告内容对乙方进行监督和考核。第八条第三方介入的终止8.1第三方在完成合同约定的任务后，合同自然终止。8.2若甲方认为有必要，可提前终止第三方介入，并支付已发生费用的合理部分。8.3第三方介入终止后，甲方应将终止原因和后续处理措施通知乙方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：廉政监督细则详细要求：包括廉政监督的范围、程序、方法、监督记录的保存等。说明：本细则作为合同附件，用于指导廉政监督的具体操作。2.附件二：考核标准与指标详细要求：列出考核的具体指标、权重、评分标准等。说明：本附件作为考核依据，确保考核的公正性和客观性。3.附件三：第三方服务协议详细要求：包括第三方的基本信息、服务内容、费用、责任范围等。说明：本协议作为合同附件，明确第三方在合同中的角色和责任。4.附件四：合同签订证明详细要求：包括合同签订日期、双方签字盖章等。说明：本证明作为合同附件，证明合同的正式生效。5.附件五：考核结果通知详细要求：包括考核结果、奖惩措施等。说明：本通知作为合同附件，通知乙方考核结果。6.附件六：申诉处理记录详细要求：包括申诉内容、处理结果、申诉人信息等。说明：本记录作为合同附件，记录申诉处理过程。7.附件七：第三方工作报告详细要求：包括第三方工作内容、发现的问题、建议等。说明：本报告作为合同附件，反映第三方工作成果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按照合同规定接受廉政监督；1.2乙方未按照合同规定接受考核；1.3乙方违反国家法律法规和党纪政纪；1.4甲方未按照合同规定履行监督和考核职责；1.5第三方未按照合同规定提供服务。2.责任认定标准：2.1乙方违反合同规定的，应根据情节轻重，给予警告、记过、降级、撤职等处分；2.2甲方未履行职责的，应根据损失情况，承担相应的赔偿责任；2.3第三方未履行职责的，应根据合同约定和损失情况，承担相应的赔偿责任。3.示例说明：3.1乙方在廉政监督过程中，存在收受贿赂的行为，经查实，给予乙方撤职处分；3.2甲方未按照合同规定对乙方进行考核，导致考核结果失真，甲方承担相应的赔偿责任；3.3第三方在提供服务过程中，因自身原因导致服务质量不达标，第三方承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度公职人员廉政监督与考核协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.2双方法定代表人及联系方式1.3合同签订日期及地点2.合同目的及原则2.1廉政监督目的2.2考核目的2.3合同原则3.廉政监督内容3.1廉政监督范围3.2廉政监督方式3.3廉政监督要求4.考核内容4.1考核对象4.2考核标准4.3考核程序5.廉政监督与考核的组织与实施5.1组织机构5.2工作职责5.3工作流程6.廉政教育与培训6.1培训对象6.2培训内容6.3培训方式7.廉政风险防控7.1风险识别7.2风险评估7.3风险应对措施8.监督与考核结果运用8.1结果反馈8.2结果运用8.3结果公示9.违约责任及处理9.1违约情形9.2违约责任9.3违约处理10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除及终止程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效及期限12.1合同生效条件12.2合同期限12.3合同续签13.保密条款13.1保密义务13.2保密范围13.3保密措施14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及地址1.1.1甲方法定名称：________1.1.2甲方法定地址：________1.1.3甲方法定代表人：________1.1.4甲方联系电话：________1.2双方法定名称及地址1.2.1乙方法定名称：________1.2.2乙方法定地址：________1.2.3乙方法定代表人：________1.2.4乙方联系电话：________1.3合同签订日期及地点1.3.1签订日期：________1.3.2签订地点：________2.合同目的及原则2.1廉政监督目的2.1.1确保公职人员廉洁自律，维护党和政府的形象。2.1.2促进公职人员依法行政，提高行政效能。2.2考核目的2.2.1客观评价公职人员的工作绩效。2.2.2选拔和任用优秀人才。2.3合同原则2.3.1公正、公平、公开原则。2.3.2实事求是、客观公正原则。2.3.3严肃认真、注重实效原则。3.廉政监督内容3.1廉政监督范围3.1.1对公职人员的职务行为、工作作风、廉洁自律等方面进行监督。3.1.2对公职人员执行国家法律法规、政策规定等情况进行监督。3.2廉政监督方式3.2.1定期检查、专项检查、随机抽查。3.2.2接受举报、投诉、来信来访。3.2.3开展廉政谈话、提醒谈话、约谈。3.3廉政监督要求3.3.1公职人员要严格遵守国家法律法规、政策规定。3.3.2公职人员要自觉接受监督，主动报告个人有关事项。3.3.3公职人员要自觉抵制各种不正之风，维护公共利益。4.考核内容4.1考核对象4.1.1合同约定的所有公职人员。4.1.2特定岗位或职务的公职人员。4.2考核标准4.2.1工作实绩、工作质量、工作效率。4.2.2廉洁自律、工作作风、团队合作。4.3考核程序4.3.1制定考核方案。4.3.2组织考核实施。4.3.3对考核结果进行公示。5.廉政监督与考核的组织与实施5.1组织机构5.1.1成立廉政监督与考核工作领导小组。5.1.2设立廉政监督与考核办公室。5.2工作职责5.2.1负责制定廉政监督与考核工作计划。5.2.2负责组织实施廉政监督与考核工作。5.2.3负责对廉政监督与考核工作进行监督检查。5.3工作流程5.3.1制定工作计划。5.3.2组织实施工作。6.廉政教育与培训6.1培训对象6.1.1所有公职人员。6.1.2新任公职人员。6.2培训内容6.2.1廉政法律法规知识。6.2.2廉洁自律意识。6.2.3工作作风和职业道德。6.3培训方式6.3.1集中培训。6.3.2网络培训。6.3.3专题讲座。7.廉政风险防控7.1风险识别7.1.1分析公职人员工作职责，识别潜在廉政风险点。7.1.2对重点岗位和环节进行风险识别。7.2风险评估7.2.1评估风险发生的可能性和影响程度。7.2.2确定风险等级。7.3风险应对措施7.3.1制定风险防控措施。7.3.2落实防控责任。7.3.3加强监督检查。8.监督与考核结果运用8.1结果反馈8.1.1对考核结果进行汇总分析，形成书面报告。8.1.2将考核结果及时反馈给被考核人员。8.1.3对考核中发现的问题进行整改。8.2结果运用8.2.1将考核结果作为干部选拔任用、评优评先的重要依据。8.2.2对考核结果较差的公职人员，进行谈话提醒、教育培训或调整岗位。8.2.3对考核结果优秀的公职人员，给予表彰和奖励。8.3结果公示8.3.1在规定范围内对考核结果进行公示。8.3.2公示内容包括考核对象、考核结果、处理措施等。8.3.3公示期不得少于5个工作日。9.违约责任及处理9.1违约情形9.1.1甲方未按照合同约定履行廉政监督与考核职责。9.1.2乙方未按照合同约定履行廉政监督与考核职责。9.2违约责任9.2.1甲方违约的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.2.2乙方违约的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.3违约处理9.3.1双方协商解决违约问题。9.3.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致，决定解除合同。10.1.2因不可抗力导致合同无法履行。10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满。10.2.2双方约定的合同终止条件成就。10.3合同解除及终止程序10.3.1双方书面通知对方解除或终止合同。10.3.2合同解除或终止后，双方应办理相关手续。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方协商解决。11.1.2争议提交合同签订地仲裁委员会仲裁。11.1.3争议提交合同签订地人民法院诉讼。11.2争议解决机构11.2.1合同签订地仲裁委员会。11.2.2合同签订地人民法院。11.3争议解决程序11.3.1双方应按照争议解决机构的规定提交争议材料。11.3.2争议解决机构按照法定程序进行审理。12.合同生效及期限12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章。12.1.2合同符合法律法规的规定。12.2合同期限12.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2.2本合同有效期为一年，自合同生效之日起计算。12.3合同续签12.3.1本合同期满前，双方可协商续签。13.保密条款13.1保密义务13.1.1双方对本合同内容负有保密义务。13.1.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容。13.2保密范围13.2.1合同内容、双方沟通记录、相关资料等。13.2.2双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密。13.3保密措施13.3.1双方应采取合理措施，确保保密义务的履行。13.3.2双方应指定专人负责保密工作。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方外的其他组织或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、审计机构等。15.1.2第三方应具备相应的资质和条件，能够独立、公正地履行其职责。15.2第三方介入范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于：廉政监督、考核评估、风险评估、教育培训等。15.2.2第三方介入的具体事项由甲乙双方根据实际情况协商确定。16.第三方介入程序16.1第三方选择16.1.1第三方的选择由甲乙双方共同决定。16.1.2甲乙双方应确保第三方的选择符合相关法律法规和行业规范。16.2第三方委托16.2.1甲乙双方应与第三方签订书面委托协议，明确双方的权利和义务。16.2.2委托协议应包括但不限于：委托事项、委托期限、费用支付、保密条款等。17.第三方责任限额17.1第三方责任17.1.1第三方在履行本合同约定的职责过程中，应尽到勤勉、谨慎、独立的义务。17.1.2第三方因故意或重大过失导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的赔偿责任。17.2责任限额17.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在委托协议中约定，但不得低于法律法规规定的最低限额。17.2.2第三方责任限额包括但不限于：直接经济损失、间接经济损失、违约金等。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方仅代表甲方履行合同约定的职责，不代表甲方作出任何承诺或保证。18.1.2第三方在履行职责过程中，应遵守甲乙双方约定的保密条款。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方仅代表乙方履行合同约定的职责，不代表乙方作出任何承诺或保证。18.2.2第三方在履行职责过程中，应遵守甲乙双方约定的保密条款。18.3第三方与其他各方的划分18.3.1第三方与其他各方（如其他中介机构、政府部门等）之间不存在隶属关系，各自独立承担责任。18.3.2第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。19.第三方介入的终止19.1第三方介入的终止条件19.1.1合同约定的第三方介入事项完成。19.1.2双方协商一致终止第三方介入。19.1.3出现不可抗力因素导致第三方介入无法继续。19.2第三方介入的终止程序19.2.1双方书面通知第三方终止介入。20.特别约定20.1本合同中涉及第三方介入的条款，如与法律法规相冲突，以法律法规为准。20.2本合同中未涉及第三方介入的条款，仍按原合同约定执行。20.3本合同中关于第三方介入的条款，甲乙双方可根据实际情况进行调整和补充。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：廉政监督与考核协议要求：本附件为协议的正式文本，包含双方基本信息、合同目的、内容、期限、违约责任等。说明：本附件为合同的主体文件，双方应妥善保管。2.附件二：第三方委托协议要求：本附件为甲乙双方与第三方签订的委托协议，明确委托事项、期限、费用、保密条款等。说明：本附件为第三方介入的依据，应详细列明第三方职责。3.附件三：廉政教育与培训计划要求：本附件为廉政教育与培训的具体计划，包括培训对象、内容、方式、时间等。说明：本附件为实施廉政教育与培训的指导文件。4.附件四：廉政风险防控措施要求：本附件为识别、评估和控制廉政风险的措施，包括风险点、应对措施等。说明：本附件为廉政风险防控的实操指南。5.附件五：考核方案及标准要求：本附件为考核的具体方案和标准，包括考核对象、内容、程序、结果运用等。说明：本附件为考核工作的指导文件。6.附件六：合同履行情况报告说明：本附件为合同履行情况的记录和评估。7.附件七：第三方评估报告要求：本附件为第三方对廉政监督与考核工作的评估报告，包括评估过程、结果、建议等。说明：本附件为第三方评估工作的成果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1甲方未按照合同约定履行廉政监督与考核职责。1.2乙方未按照合同约定履行廉政监督与考核职责。1.3第三方未按照委托协议履行职责。1.4双方未按照合同约定支付费用。1.5双方未按照合同约定保密。2.责任认定标准：2.1甲方违约：甲方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.2乙方违约：乙方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.3第三方违约：第三方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.4双方违约：双方应根据各自违约程度承担相应的责任。3.违约示例说明：3.1甲方未按照合同约定进行廉政监督，导致廉政问题发生，甲方应承担相应责任。3.2乙方未按照合同约定进行考核，导致考核结果不准确，乙方应承担相应责任。3.3第三方在评估过程中未遵守保密条款，泄露甲乙双方商业秘密，第三方应承担相应责任。3.4双方未按照合同约定支付费用，应按照合同约定支付违约金。全文完。2024年度公职人员廉政监督与考核协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1合同双方1.2相关术语2.目标与原则2.1监督目标2.2考核原则3.监督内容与方法3.1监督内容3.2监督方法4.考核内容与标准4.1考核内容4.2考核标准5.监督与考核程序5.1监督程序5.2考核程序6.监督与考核机构6.1监督机构6.2考核机构7.监督与考核结果7.1监督结果7.2考核结果8.监督与考核结果的运用8.1结果运用原则8.2结果运用方式9.合同期限与续约9.1合同期限9.2续约条件10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同的生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.保密条款13.1保密内容13.2保密责任14.其他14.1通知与送达14.2合同附件14.3合同未尽事宜第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同双方1.1.1本合同双方分别为甲方（廉政监督机构）和乙方（公职人员）。1.1.2甲方负责对乙方进行廉政监督，乙方承诺遵守国家法律法规和党风廉政建设规定。1.2相关术语1.2.1“廉政监督”指甲方对乙方在履行公务过程中是否存在违纪违法行为进行监督检查。1.2.2“考核”指甲方对乙方在履行公务过程中的工作表现、履职能力和廉洁自律情况进行综合评价。1.2.3“违纪违法行为”指违反国家法律法规、党纪政纪和党风廉政建设规定的行为。2.目标与原则2.1监督目标2.1.1通过廉政监督，促进乙方廉洁自律，提高工作效率。2.1.2确保乙方在履行公务过程中严格遵守国家法律法规和党风廉政建设规定。2.2考核原则2.2.1公平公正，客观真实。2.2.2综合评价，注重实际效果。2.2.3以德为先，德才兼备。3.监督内容与方法3.1监督内容3.1.1乙方在履行公务过程中的工作表现。3.1.2乙方在执行国家法律法规和党风廉政建设规定的情况。3.1.3乙方在公共资源分配、资金使用、项目决策等方面是否存在违纪违法行为。3.2监督方法3.2.1甲方通过查阅乙方工作资料、谈话了解、实地检查等方式进行监督。3.2.2甲方可委托第三方机构对乙方进行监督。4.考核内容与标准4.1考核内容4.1.1乙方的政治素质、思想觉悟。4.1.2乙方的履职能力、工作成绩。4.1.3乙方的廉洁自律情况。4.2考核标准4.2.1政治素质：忠诚党的事业，遵守党的纪律，坚决维护党的利益。4.2.2履职能力：具备履行公务所需的专业知识和技能，工作成绩突出。4.2.3廉洁自律：严格遵守国家法律法规和党风廉政建设规定，无违纪违法行为。5.监督与考核程序5.1监督程序5.1.1甲方对乙方进行廉政监督，发现违纪违法行为，应及时向乙方提出整改要求。5.1.2乙方应在规定时间内整改完毕，并向甲方报告整改情况。5.2考核程序5.2.1甲方在规定时间内组织考核小组，对乙方进行考核。5.2.2考核小组根据考核标准对乙方进行综合评价，形成考核结果。6.监督与考核结果6.1监督结果6.1.1甲方根据监督结果，对乙方进行奖惩。6.1.2对存在违纪违法行为的乙方，甲方将依法依规进行处理。6.2考核结果6.2.1甲方将考核结果作为乙方晋升、评优、奖励的重要依据。6.2.2对考核结果优秀的乙方，甲方将给予表彰和奖励。8.合同期限与续约8.1合同期限8.1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。8.1.2合同期满前一个月，如双方无异议，可自动续约。8.2续约条件8.2.1乙方在合同期间未出现重大违纪违法行为。8.2.2甲方认为乙方的工作表现和廉洁自律情况符合续约条件。9.违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按照合同约定履行廉政监督与考核义务。9.1.2甲方未按照合同约定履行监督与考核职责。9.2违约责任9.2.1乙方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。9.2.2甲方违约的，应向乙方支付违约金，并承担相应的法律责任。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序10.2.1提起诉讼前，双方应书面通知对方，并给予对方合理的答辩期限。10.2.2双方应积极配合法院的审判工作，确保争议得到及时解决。11.合同的生效与终止11.1合同生效条件11.1.1双方签署本合同，并经法定代表人或授权代表签字盖章。11.1.2本合同经双方确认无误，并经有关部门审批。11.2合同终止条件11.2.1合同期满或双方协商一致解除合同。11.2.2因不可抗力导致合同无法履行，经双方确认后终止合同。12.保密条款12.1保密内容12.1.1本合同内容及其相关资料属于保密信息。12.1.2双方在合同执行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密等信息均属保密内容。12.2保密责任12.2.1双方对本合同内容及其相关资料负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.2.2违反保密义务的，应承担相应的法律责任。13.其他13.1通知与送达13.1.1除非合同另有约定，所有通知应以书面形式发送。13.1.2通知送达时间以收到通知的日期为准。13.2合同附件13.2.1本合同附件与本合同具有同等法律效力。13.3合同未尽事宜13.3.1本合同未尽事宜，由双方协商解决。协商不成时，按相关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义与范围1.1第三方是指在合同执行过程中，经甲乙双方同意，介入合同履行的独立法人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、评估机构、审计机构、法律顾问等。2.第三方介入的条件与程序2.1.1甲乙双方同意。2.1.2第三方具备相应的资质和能力。2.1.3第三方提供的介入服务与合同履行相关。2.2第三方介入的程序：2.2.1甲乙双方共同确定第三方介入的事宜。2.2.2双方签订第三方介入协议，明确第三方介入的具体内容、责任和权利。2.2.3第三方介入协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。3.第三方的责任与权利3.1第三方的责任：3.1.1第三方应按照甲乙双方的要求，独立、客观、公正地履行介入职责。3.1.2第三方在介入过程中，如发现甲乙双方存在违约行为，应及时通知甲乙双方。3.1.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和合同内容。3.2第三方的权利：3.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料。3.2.2第三方有权根据介入协议，独立提出意见和建议。3.2.3第三方有权要求甲乙双方支付介入费用。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额根据介入协议的具体内容确定。4.2第三方的责任限额不得超过介入协议约定的金额。4.3如第三方因自身原因导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：5.1.1第三方在介入过程中，对甲方承担的责任和权利由介入协议约定。5.1.2甲方对第三方的指示和监督应通过合同约定的程序进行。5.2第三方与乙方的划分：5.2.1