2024年度危险货物驾驶员聘用与管理协议2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度危险货物驾驶员聘用与管理协议本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式2.协议目的和依据2.1协议目的2.2协议依据3.职责和权利3.1驾驶员职责3.2用人单位职责3.3双方权利4.聘用条件4.1驾驶员资格要求4.2用人单位条件5.聘用程序5.1聘用申请5.2资格审查5.3聘用决定5.4劳动合同签订6.工作内容和要求6.1工作内容6.2工作要求6.3工作时间7.安全管理7.1安全责任7.2安全培训7.3安全措施8.薪酬和福利8.1薪酬结构8.2薪酬支付8.3福利待遇9.假期和休假9.1常休假期9.2事假9.3病假9.4产假10.培训和发展10.1培训计划10.2发展机会11.违约责任11.1驾驶员违约责任11.2用人单位违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同解除和终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件14.其他约定14.1保密条款14.2法律适用14.3合同生效与修改14.4合同份数与生效日期第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1双方名称1.1.1用人单位名称：[用人单位全称]1.1.2驾驶员姓名：[驾驶员姓名]1.2法定代表人或授权代表1.2.1用人单位法定代表人：[法定代表人姓名]1.2.2驾驶员授权代表：[驾驶员授权代表姓名]1.3联系方式1.3.1用人单位联系方式：

1.3.1.1联系电话：[联系电话]

1.3.1.2电子邮箱：[电子邮箱]

1.3.1.3通讯地址：[通讯地址]1.3.2驾驶员联系方式：

1.3.2.1联系电话：[联系电话]

1.3.2.2电子邮箱：[电子邮箱]

1.3.2.3通讯地址：[通讯地址]2.协议目的和依据2.1协议目的2.1.1本协议旨在明确2024年度危险货物驾驶员的聘用和管理事宜，确保危险货物运输的安全、高效和合规。2.2协议依据2.2.1《中华人民共和国劳动合同法》2.2.2《中华人民共和国道路运输条例》2.2.3《危险化学品安全管理条例》2.2.4《道路危险货物运输管理规定》3.职责和权利3.1驾驶员职责3.1.1遵守国家有关危险货物运输的法律法规和标准。3.1.2按照规定进行危险货物运输，确保货物安全。3.1.3接受用人单位的培训和管理。3.1.4配合用人单位进行安全检查和事故调查。3.2用人单位职责3.2.1为驾驶员提供符合安全标准的运输工具和必要的设备。3.2.2对驾驶员进行安全教育和培训。3.2.3制定和落实危险货物运输的安全管理制度。3.2.4为驾驶员提供必要的劳动保护和职业健康保障。3.3双方权利3.3.1驾驶员有权获得合法的劳动报酬和福利待遇。3.3.2驾驶员有权要求用人单位提供必要的工作条件和安全保障。3.3.3用人单位有权对驾驶员进行考核和管理。3.3.4用人单位有权要求驾驶员遵守合同约定和法律法规。4.聘用条件4.1驾驶员资格要求4.1.1持有有效的道路危险货物运输驾驶员从业资格证。4.1.3无重大交通事故记录。4.2用人单位条件4.2.1具备道路危险货物运输经营许可证。4.2.2拥有符合安全标准的运输车辆和设备。4.2.3具备完善的安全管理制度和应急预案。5.聘用程序5.1聘用申请5.1.1驾驶员向用人单位提交聘用申请和相关证明材料。5.2资格审查5.2.1用人单位对驾驶员的资格进行审查，确认其符合聘用条件。5.3聘用决定5.3.1用人单位根据资格审查结果，决定是否聘用驾驶员。5.4劳动合同签订5.4.1用人单位与驾驶员签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务。6.工作内容和要求6.1工作内容6.1.1按照用人单位安排，进行危险货物运输任务。6.1.2遵守运输路线、时间规定，确保货物安全送达。6.2工作要求6.2.1遵守交通规则，确保行车安全。6.2.2保持车辆整洁，定期进行维护保养。6.3工作时间6.3.1工作时间根据用人单位的运输计划和驾驶员的实际情况确定。6.3.2驾驶员每周工作时间不得超过法定工作时间。7.安全管理7.1安全责任7.1.1用人单位对驾驶员进行安全教育和培训，确保其具备安全操作技能。7.1.2用人单位对运输车辆和设备进行定期检查和维护，确保其安全可靠。7.1.3驾驶员在运输过程中，必须严格遵守安全操作规程，确保货物安全。7.2安全培训7.2.1用人单位定期对驾驶员进行安全培训，内容包括危险货物运输知识、应急处置措施等。7.2.2驾驶员应积极参加安全培训，提高自身安全意识和技能。7.3安全措施7.3.1用人单位制定并落实危险货物运输的安全管理制度，包括车辆安全检查、货物装载规定等。7.3.2驾驶员在运输过程中，必须采取必要的安全措施，防止事故发生。8.薪酬和福利8.1薪酬结构8.1.1基本工资：根据驾驶员的资格和经验，每月支付基本工资[金额]元。8.1.2运输提成：根据实际运输里程和货物种类，按比例支付运输提成。8.1.3考勤奖金：根据驾驶员的出勤情况，每月支付考勤奖金[金额]元。8.2薪酬支付8.2.1用人单位每月[日期]前支付驾驶员上一个月的薪酬。8.2.2薪酬支付方式为银行转账，具体账户信息见附件。8.3福利待遇8.3.1社会保险：用人单位为驾驶员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.3.2住房公积金：用人单位为驾驶员缴纳住房公积金。8.3.3年休假：驾驶员享有国家规定的年休假待遇。9.假期和休假9.1常休假期9.1.1驾驶员享有国家规定的法定节假日休息。9.1.2驾驶员每月享有[天数]天的带薪休假。9.2事假9.2.1驾驶员因个人原因需要请假，应提前[天数]天向用人单位提出书面申请。9.2.2事假期间，驾驶员的薪酬按实际出勤天数计算。9.3病假9.3.1驾驶员因病需要请假，应提供医疗机构出具的病假证明。9.3.2病假期间，驾驶员的薪酬按国家规定执行。9.4产假9.4.1驾驶员生育子女，享有国家规定的产假待遇。9.4.2产假期间，驾驶员的薪酬按国家规定执行。10.培训和发展10.1培训计划10.1.1用人单位制定驾驶员培训计划，包括安全操作、法律法规、应急处置等。10.1.2驾驶员应积极参加培训，提高自身素质。10.2发展机会10.2.1用人单位为驾驶员提供职业发展通道，包括晋升和技能提升。10.2.2驾驶员可根据自身情况，向用人单位提出发展需求。11.违约责任11.1驾驶员违约责任11.1.1驾驶员未经批准擅自离职，应赔偿用人单位经济损失[金额]元。11.1.2驾驶员违反安全操作规程，造成事故，应承担相应的法律责任。11.2用人单位违约责任11.2.1用人单位未按时支付驾驶员薪酬，应支付违约金[金额]元。11.2.2用人单位未履行培训义务，应赔偿驾驶员因培训损失的费用。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应通过友好协商解决争议。12.1.2协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1争议解决机构为[机构名称]。13.合同解除和终止13.1合同解除条件13.1.1驾驶员严重违反合同约定，用人单位有权解除合同。13.1.2用人单位因经营需要，可提前[天数]天通知驾驶员解除合同。13.2合同终止条件13.2.1合同期限届满，合同自然终止。13.2.2双方协商一致，可终止合同。14.其他约定14.1保密条款14.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。14.2法律适用14.2.1本合同适用中华人民共和国法律。14.3合同生效与修改14.3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3.2本合同经双方协商一致，可进行修改，修改后的条款与本合同具有同等法律效力。14.4合同份数与生效日期14.4.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和范围15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方之外的，为履行本合同而介入合同关系的任何个人、企业或机构。15.1.2第三方包括但不限于中介方、咨询机构、评估机构、担保机构、保险公司等。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于提供专业服务、协助履行合同义务、提供担保、进行风险评估等。16.第三方介入的流程和条件16.1第三方介入的流程16.1.1甲乙双方协商一致，决定引入第三方介入。16.1.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利和义务。16.1.3第三方介入后，应遵守本合同的约定，并按照甲乙双方的要求履行职责。16.2第三方介入的条件16.2.1第三方应具备相应的资质和能力，能够履行其职责。16.2.2第三方介入应符合法律法规的要求，不违反本合同的约定。17.第三方的责任和权利17.1第三方的责任17.1.1第三方应按照本合同和与甲乙双方签订的协议，履行其职责。17.1.2第三方因自身原因导致合同履行出现问题的，应承担相应的责任。17.1.3第三方在介入过程中，如违反法律法规或合同约定，甲乙双方有权要求其承担责任。17.2第三方的权利17.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以便其履行职责。17.2.2第三方有权根据本合同和与甲乙双方签订的协议，享有相应的权利。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额18.1.1第三方的责任限额由甲乙双方与第三方在签订协议时约定。18.1.2第三方的责任限额应合理，足以覆盖其可能承担的赔偿责任。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的划分19.1.1第三方与甲方的关系由双方签订的协议约定，与本合同无关。19.1.2甲方应确保第三方履行其协议中的义务，并承担第三方不履行义务而产生的责任。19.2第三方与乙方的划分19.2.1第三方与乙方的关系由双方签订的协议约定，与本合同无关。19.2.2乙方应确保第三方履行其协议中的义务，并承担第三方不履行义务而产生的责任。19.3第三方与甲乙双方的关系19.3.1第三方作为甲乙双方共同委托的第三方，应公平、公正地履行职责。19.3.2第三方在履行职责过程中，应尊重甲乙双方的权利，不得损害甲乙双方的合法权益。20.第三方介入的变更和终止20.1第三方介入的变更20.1.1甲乙双方可协商一致，对第三方介入的内容进行调整。20.1.2变更后的协议应与本合同保持一致。20.2第三方介入的终止20.2.1第三方介入的终止由甲乙双方协商一致决定。20.2.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照协议约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：驾驶员从业资格证复印件说明：提供驾驶员的从业资格证复印件，以证明其具备合法的驾驶资格。2.附件二：身份证复印件说明：提供驾驶员和用人单位的身份证复印件，以证明身份信息。3.附件三：劳动合同说明：双方签订的正式劳动合同，详细规定双方的权利和义务。4.附件四：薪酬和福利明细表说明：列明驾驶员的薪酬结构、支付方式、福利待遇等详细信息。5.附件五：安全培训记录说明：记录驾驶员参加安全培训的时间、内容、考核结果等。6.附件六：运输车辆及设备清单说明：详细列明运输车辆和设备的信息，包括型号、数量、使用状况等。7.附件七：危险货物运输许可证复印件说明：提供用人单位的危险货物运输许可证复印件，以证明其具备合法的经营资格。8.附件八：安全生产管理制度说明：用人单位制定的安全管理制度，包括车辆安全检查、货物装载规定等。9.附件九：应急预案说明：针对可能发生的危险货物运输事故，制定的应急预案。10.附件十：第三方协议说明：甲乙双方与第三方签订的协议，明确第三方的责任和义务。说明二：违约行为及责任认定：1.驾驶员违约行为及责任认定1.1违反安全操作规程，造成事故：责任认定：驾驶员承担主要责任，赔偿用人单位因此遭受的损失。示例：驾驶员在运输过程中，未按规定装载货物，导致货物损坏，应赔偿用人单位损失。1.2未经批准擅自离职：责任认定：驾驶员赔偿用人单位经济损失，金额根据实际情况确定。示例：驾驶员在合同期内未经批准离职，应赔偿用人单位一个月的工资作为违约金。2.用人单位违约行为及责任认定2.1未按时支付薪酬：责任认定：用人单位支付违约金，金额为应支付薪酬的[比例]%。示例：用人单位未按时支付驾驶员薪酬，应支付违约金，金额为应支付薪酬的10%。2.2未履行培训义务：责任认定：用人单位赔偿驾驶员因培训损失的费用。示例：用人单位未按照合同约定对驾驶员进行培训，导致驾驶员技能下降，应赔偿其培训费用。3.第三方违约行为及责任认定3.1第三方未履行协议中的义务：责任认定：第三方承担违约责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方未按照协议约定提供担保，导致甲乙双方利益受损，应赔偿损失。4.其他违约行为及责任认定4.1双方协商一致，可认定其他违约行为及责任认定标准。4.2违约行为及责任认定标准应公平、合理，并符合法律法规。全文完。2024年度危险货物驾驶员聘用与管理协议1本合同目录一览1.协议的订立与生效1.1协议的订立1.2协议的生效2.定义与解释2.1危险货物的定义2.2驾驶员的定义2.3相关术语的解释3.驾驶员的聘用3.1聘用条件3.2聘用程序3.3聘用合同的内容4.驾驶员的职责与义务4.1遵守法律法规4.2遵守公司规章制度4.3负责危险货物的运输安全5.驾驶员的权益与待遇5.1工资待遇5.2工作时间与休息5.3社会保险与福利6.危险货物运输的安全管理6.1货物装载与运输要求6.2道路运输安全要求6.3应急处理措施7.违约责任7.1驾驶员违约责任7.2公司违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序9.合同的变更与解除9.1合同变更的条件9.2合同解除的条件10.合同的终止与清算10.1合同终止的条件10.2合同清算程序11.保密条款11.1保密信息的定义11.2保密义务12.通知与送达12.1通知的形式12.2送达地址13.其他约定13.1法律适用13.2合同的份数13.3合同的附件14.合同的签署与生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.协议的订立与生效1.1协议的订立1.2协议的生效本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。2.定义与解释2.1危险货物的定义本合同中所称的危险货物，是指根据《中华人民共和国危险货物运输条例》及其相关规定，具有爆炸、易燃、毒害、腐蚀、放射性等特性，在运输、储存、使用过程中可能危害人身安全和财产安全的物品。2.2驾驶员的定义本合同中所称的驾驶员，是指乙方，具备合法驾驶资格，能够独立完成危险货物运输任务的个人。2.3相关术语的解释本合同中使用的其他术语，按照国家相关法律法规及行业规范进行解释。3.驾驶员的聘用3.1聘用条件（1）持有有效的机动车驾驶证，且具备危险货物运输从业资格；（3）身体健康，无妨碍驾驶的疾病；（4）无犯罪记录。3.2聘用程序（1）乙方向公司提交相关资料，包括身份证、驾驶证、从业资格证等；（2）公司对乙方提交的资料进行审核；（3）审核通过后，公司与乙方签订本合同；（4）乙方按照公司要求参加岗前培训。3.3聘用合同的内容（1）驾驶员的姓名、性别、身份证号码、联系方式等基本信息；（2）驾驶员的聘用岗位、工作地点、工作时间等；（3）驾驶员的工资待遇、社会保险、福利等；（4）驾驶员的职责与义务；（5）违约责任；（6）争议解决；（7）合同的变更与解除；（8）合同的终止与清算；（9）通知与送达；（10）其他约定。4.驾驶员的职责与义务4.1遵守法律法规驾驶员应严格遵守国家有关危险货物运输的法律法规，确保运输安全。4.2遵守公司规章制度驾驶员应遵守公司制定的各项规章制度，服从公司管理。4.3负责危险货物的运输安全驾驶员在运输危险货物过程中，应严格按照操作规程进行，确保货物安全。5.驾驶员的权益与待遇5.1工资待遇驾驶员的工资待遇按照公司规定执行，包括基本工资、加班费、奖金等。5.2工作时间与休息驾驶员的工作时间按照国家规定执行，休息时间按照公司规定执行。5.3社会保险与福利驾驶员享有国家规定的社会保险待遇，公司按规定为其缴纳社会保险费。6.危险货物运输的安全管理6.1货物装载与运输要求驾驶员在装载和运输危险货物时，应严格按照相关规定执行，确保货物安全。6.2道路运输安全要求驾驶员在道路运输过程中，应遵守交通规则，确保行车安全。6.3应急处理措施驾驶员应熟悉危险货物运输的应急处理措施，遇到紧急情况时，能够及时采取有效措施。8.争议解决8.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决程序（1）发生争议后，双方应在争议发生之日起三十日内协商解决；（2）如协商不成，任何一方均可向对方发出书面通知，要求解决争议；（3）收到书面通知后，双方应在收到通知之日起十五日内召开会议，讨论解决争议；（4）如会议未能解决争议，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.合同的变更与解除9.1合同变更的条件（1）因国家法律法规、政策调整导致合同内容需要变更的；（2）双方协商一致，认为有必要变更合同内容的。9.2合同解除的条件（1）驾驶员因健康原因无法继续履行合同义务的；（2）公司因业务调整，不再需要驾驶员服务的；（3）双方协商一致，决定解除合同的。10.合同的终止与清算10.1合同终止的条件（1）合同期满；（2）双方协商一致，决定终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法继续履行。10.2合同清算程序（1）驾驶员应将工作交接清楚，包括但不限于车辆、设备、资料等；（2）公司应支付驾驶员应得的工资、奖金等；（3）双方确认无其他债权债务关系。11.保密条款11.1保密信息的定义本合同中所称的保密信息，是指涉及公司商业秘密、技术秘密、客户信息等，可能对公司利益造成损害的信息。11.2保密义务双方对本合同中的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。12.通知与送达12.1通知的形式通知应以书面形式发出，包括但不限于信函、传真、电子邮件等。12.2送达地址（1）公司的送达地址为：[公司地址]；（2）驾驶员的送达地址为：[驾驶员地址]。13.其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同的份数本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.3合同的附件（1）驾驶员的身份证复印件；（2）驾驶证复印件；（3）从业资格证复印件；（4）其他相关文件。14.合同的签署与生效日期14.1签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2生效日期本合同自2024年1月1日起生效，至2024年12月31日止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义本合同中的第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入本合同关系，提供中介、咨询、技术服务或其他相关服务的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入的范围（1）为甲乙双方提供中介服务，促成合同的订立；（2）为甲乙双方提供咨询服务，协助双方解决合同履行中的问题；（3）为甲乙双方提供技术服务，确保合同履行的技术支持；（4）其他经甲乙双方同意的服务。16.第三方的责任与义务16.1第三方的责任第三方在本合同中的责任，限于其提供的服务范围，且仅限于因其故意或重大过失导致的服务瑕疵或损害。16.2第三方的义务（1）第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益；（2）第三方应按照约定提供专业、高效的服务；（3）第三方应保守甲乙双方的商业秘密和保密信息；（4）第三方应承担因其故意或重大过失导致的责任。17.第三方的权利（1）第三方有权按照约定收取服务费用；（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助；（3）第三方有权在合同履行过程中提出合理建议。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分（1）甲方与第三方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议约定；（2）甲方应向第三方支付约定的服务费用；（3）甲方对第三方的服务不满意，有权要求第三方改正或终止服务。18.2第三方与乙方的划分（1）乙方与第三方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议约定；（2）乙方应向第三方支付约定的服务费用；（3）乙方对第三方的服务不满意，有权要求第三方改正或终止服务。19.第三方的责任限额19.1第三方的赔偿限额第三方因故意或重大过失导致甲乙双方损失的，其赔偿总额不得超过合同标的额的5%。19.2第三方的赔偿方式（1）第三方应赔偿甲乙双方因其服务瑕疵或损害所造成的直接经济损失；（2）第三方应赔偿甲乙双方因其服务瑕疵或损害所造成的合理费用；（3）第三方应赔偿甲乙双方因其服务瑕疵或损害所造成的信誉损失。20.第三方的介入程序20.1第三方的选定（1）甲乙双方应共同选定第三方；（2）第三方应具备相应的资质和能力。20.2第三方的介入（1）第三方介入后，应与甲乙双方签订服务协议；（2）第三方应按照服务协议履行职责。21.第三方的退出21.1第三方的退出条件（1）合同履行完毕；（2）甲乙双方协商一致；（3）第三方因自身原因无法继续履行服务协议。21.2第三方的退出程序（1）第三方提出退出申请；（2）甲乙双方确认退出；（3）第三方办理相关手续，退出合同关系。第三部分：其他补充性