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文档简介

人事外包服务协议(2024年版)合同/协议编号:__________________

甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等、自愿、互利的原则,就甲方将其人事管理工作外包给乙方,乙方为甲方提供人事外包服务事宜,经双方友好协商,达成如下协议:

一、甲方系__________,乙方系__________。双方就甲方人事管理工作外包事宜,达成如下协议。

二、本协议签订的目的是明确甲乙双方的权利和义务,确保甲方人事管理工作外包的顺利进行,提高人力资源管理效率。

三、本协议签订的背景是甲方在人力资源管理方面面临一定困难,乙方具备丰富的人事管理经验,可以为甲方提供专业、高效的人事外包服务。

主要条款内容:

一、服务内容

1.1乙方应根据甲方要求,承担以下人事管理工作外包服务:

(1)员工招聘与配置;

(2)员工培训与开发;

(3)薪酬福利管理;

(4)员工关系管理;

(5)社会保险与公积金管理;

(6)劳动争议处理;

(7)其他甲方委托的人事管理工作。

二、服务质量与标准

2.1乙方应确保提供的人事外包服务符合国家相关法律法规和行业标准。

2.2乙方应制定完善的服务流程和操作规范,确保服务质量。

2.3乙方应定期对服务质量进行自查,并将自查结果报告甲方。

三、服务期限

3.1本协议有效期为____年,自双方签字盖章之日起生效。

3.2本协议期满前____个月,双方可协商续签本协议。

四、价格与支付

4.1乙方为甲方提供的人事外包服务,按以下标准收费:

(1)员工招聘与配置:____元/人;

(2)员工培训与开发:____元/人;

(3)薪酬福利管理:____元/月/人;

(4)员工关系管理:____元/月/人;

(5)社会保险与公积金管理:____元/月/人;

(6)劳动争议处理:____元/件;

(7)其他人事管理工作:____元/项。

4.2甲方应在每月____日前,将上月服务费用支付给乙方。

五、保密条款

5.1双方对本协议内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

5.2未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露或以任何形式使用对方的商业秘密。

六、违约责任

6.1任何一方违反本协议约定的义务,应承担相应的违约责任。

6.2乙方未按照约定提供服务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、解除本协议等。

6.3甲方未按照约定支付费用的,乙方有权要求甲方支付逾期付款利息,并有权解除本协议。

七、争议解决

7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。

7.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明:

一、甲方权利与义务

1.1甲方权利:

(1)甲方有权要求乙方按照本协议约定,提供符合服务质量与标准的人事外包服务;

(2)甲方有权对乙方提供的服务进行监督和检查,并提出改进建议;

(3)甲方有权在乙方违约时,要求乙方承担相应的违约责任;

(4)甲方有权在服务期限届满或协议解除后,要求乙方退还已支付的服务费用。

1.2甲方义务:

(1)甲方应按照本协议约定,向乙方支付相应的服务费用;

(2)甲方应提供乙方开展人事外包服务所需的资料和信息;

(3)甲方应配合乙方进行员工招聘、培训、薪酬福利管理等工作;

(4)甲方应遵守国家相关法律法规和行业标准,确保人事管理工作合规;

(5)甲方应妥善保管乙方提供的保密资料。

二、乙方权利与义务

2.1乙方权利:

(1)乙方有权要求甲方按照本协议约定,支付相应的服务费用;

(2)乙方有权要求甲方提供必要的资料和信息,以便乙方开展人事外包服务;

(3)乙方有权在甲方违约时,要求甲方承担相应的违约责任;

(4)乙方有权在服务期限届满或协议解除后,要求甲方退还已支付的服务费用。

2.2乙方义务:

(1)乙方应按照本协议约定,为甲方提供符合服务质量与标准的人事外包服务;

(2)乙方应制定详细的服务方案,并报甲方审核批准;

(3)乙方应定期向甲方报告服务进度和工作成果;

(4)乙方应遵守国家相关法律法规和行业标准,确保人事管理工作合规;

(5)乙方应妥善保管甲方提供的保密资料;

(6)乙方应建立健全内部管理制度,确保服务质量。

三、合作方式

3.1双方应建立定期沟通机制,确保信息畅通,及时解决合作过程中出现的问题。

3.2双方应按照本协议约定,共同推进人事管理工作外包项目的实施。

3.3双方应相互支持,共同努力提高人事管理工作的效率和质量。

3.4双方应共同遵守国家相关法律法规和行业标准,确保合作项目的合规性。

四、服务变更

4.1在服务过程中,如遇国家法律法规、政策调整或甲方实际需求发生变化,双方应协商一致,对本协议进行必要的修改或补充。

五、协议解除

5.1如一方违反本协议约定,给对方造成损失的,守约方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。

5.2如双方协商一致,可解除本协议。

5.3如因不可抗力导致本协议无法履行,双方可协商解除本协议,并免除双方的责任。

六、通知与送达

6.1双方之间的通知应以书面形式发送,并自发出之日起视为送达。

6.2通知应通过以下方式发送:

(1)直接送达;

(2)邮寄(挂号信);

(3)电子邮件;

(4)传真;

(5)其他双方认可的方式。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明:

一、合同有效期限

1.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

1.2本协议期满前____个月,双方可协商续签本协议,续签期限由双方另行约定。

二、合同的变更

2.1本协议在履行过程中,如遇国家法律法规、政策调整或甲方实际需求发生变化,双方可协商一致,对本协议进行必要的修改或补充。

2.2任何变更均应以书面形式作出,并经双方签字盖章后生效。

三、合同的终止

3.1本协议在以下情形下终止:

(1)本协议约定的服务期限届满;

(2)双方协商一致解除本协议;

(3)一方违约,守约方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任;

(4)因不可抗力导致本协议无法履行;

(5)法律法规规定的其他情形。

四、争议解决

4.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。

4.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、法律适用与管辖法院

5.1本协议的签订、效力、解释、履行、变更、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

5.2双方因本协议发生的任何争议,应提交甲方所在地人民法院管辖。

六、合同效力

6.1本协议自双方签字盖章之日起生效,对双方具有法律约束力。

6.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

6.3如本协议任何条款与法律法规相冲突,以法律法规为准,其余条款仍然有效。

6.4本协议附件为本协议不可分割的一部分,与本协议具有同等法律效力。

双方需要准备的附件:

1.双方有效营业执照副本复印件;

2.双方法定代表人或授权代表的身份证明文件;

3.本协议正文;

4.本协议的附件一:服务内容明细表;

5.本协议的附件二:服务质量标准;

6.本协议的附件三:服务费用明细表;

7.双方签字盖章的协议书正本;

8.双方确认的协议变更或补充协议;

9.双方签订的保密协议;

10.双方确认的任何其他与本协议相关的文件或资料。

合同签字、盖章位置及日期:

1.甲方签字、盖章位置:

-甲方法定代表人(或授权代表)签字:_______

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