提成奖金合同范例

提成奖金合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间所应得的提成奖金事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任______岗位，负责______工作。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

三、提成奖金计算及支付

1.乙方在甲方处工作期间，根据其业绩表现，按照甲方制定的提成奖金制度，享受相应的提成奖金。

2.提成奖金的计算方式如下：

（1）以乙方当月销售额为基础，按照甲方规定的提成比例计算提成奖金；

（2）提成奖金的支付周期为______个月，每月支付一次。

3.提成奖金的支付时间为每月______日前，如遇节假日顺延至节假日后的第一个工作日。

4.甲方在支付提成奖金时，应依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。

四、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，未按时足额支付提成奖金的，应向乙方支付______的违约金。

五、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应保持正常的工作秩序，不得影响甲乙双方的正常业务往来。

六、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方制定的提成奖金制度；

（2）乙方工作职责说明书；

（3）其他双方约定的相关文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障自身业务发展及市场竞争力，与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间所应得的提成奖金事宜，以及丙方作为第三方参与其中，达成如下协议：

一、合同主体

1.甲方：负责提供业务平台、制定提成奖金制度，并监督乙方及丙方履行合同义务。

2.乙方：在甲方处担任______岗位，负责______工作，并参与提成奖金的分配。

3.丙方：作为第三方，负责对乙方的工作业绩进行审核，并协助甲方对乙方进行奖惩。

二、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容

1.乙方在甲方处担任______岗位，负责______工作。

2.丙方负责对乙方的工作业绩进行审核，确保乙方工作业绩的真实性、准确性。

四、提成奖金计算及支付

1.乙方在甲方处工作期间，根据其业绩表现，按照甲方制定的提成奖金制度，享受相应的提成奖金。

2.提成奖金的计算方式如下：

（1）以乙方当月销售额为基础，按照甲方规定的提成比例计算提成奖金；

（2）提成奖金的支付周期为______个月，每月支付一次。

3.提成奖金的支付时间为每月______日前，如遇节假日顺延至节假日后的第一个工作日。

4.甲方在支付提成奖金时，应依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。

五、甲方的权利与义务

1.甲方有权制定提成奖金制度，并根据市场变化和业务发展进行调整。

2.甲方有权对乙方的工作业绩进行监督，发现乙方存在违规行为时，有权对乙方进行处罚。

3.甲方有权要求丙方对乙方的工作业绩进行审核，确保乙方工作业绩的真实性、准确性。

4.甲方有权要求乙方遵守合同约定，如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。

六、丙方的权利与义务

1.丙方有权对乙方的工作业绩进行审核，确保乙方工作业绩的真实性、准确性。

2.丙方有权向甲方提供乙方工作业绩的审核报告，为甲方对乙方进行奖惩提供依据。

3.丙方有权要求乙方配合其进行工作业绩的审核工作。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权按照合同约定，享受提成奖金。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

3.乙方应遵守合同约定，如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，未按时足额支付提成奖金的，应向乙方支付______的违约金。

3.丙方违反本合同约定，未按时提供乙方工作业绩审核报告的，应向甲方支付______的违约金。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应保持正常的工作秩序，不得影响甲乙双方的正常业务往来。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十一、第三方介入的意义和目的

1.丙方的介入，有助于确保乙方工作业绩的真实性、准确性，降低甲方在业务发展过程中的风险。

2.丙方的审核工作，有助于甲方更好地掌握市场动态，提高业务管理水平。

十二、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为主导方，有权制定提成奖金制度，确保业务发展过程中，甲方利益最大化。

2.甲方通过监督乙方及丙方履行合同义务，有助于维护自身合法权益，提高市场竞争力。

合同附件：

（1）甲方制定的提成奖金制度；

（2）乙方工作职责说明书；

（3）丙方工作职责说明书；

（4）其他双方约定的相关文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：______年______月______日

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）为保障自身权益，与甲方（以下简称“甲方”）及丁方（以下简称“丁方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方处工作期间所应得的提成奖金事宜，以及丁方作为第三方参与其中，达成如下协议：

一、合同主体

1.甲方：提供业务平台，负责制定提成奖金制度，并监督乙方及丁方履行合同义务。

2.乙方：在甲方处担任______岗位，负责______工作，并参与提成奖金的分配。

3.丁方：作为第三方，负责对甲方的提成奖金制度进行监督，确保乙方权益得到保障。

二、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容

1.乙方在甲方处担任______岗位，负责______工作。

2.丁方负责对甲方的提成奖金制度执行情况进行监督，确保乙方权益不受侵害。

四、提成奖金计算及支付

1.乙方在甲方处工作期间，根据其业绩表现，按照甲方制定的提成奖金制度，享受相应的提成奖金。

2.提成奖金的计算方式如下：

（1）以乙方当月销售额为基础，按照甲方规定的提成比例计算提成奖金；

（2）提成奖金的支付周期为______个月，每月支付一次。

3.提成奖金的支付时间为每月______日前，如遇节假日顺延至节假日后的第一个工作日。

4.甲方在支付提成奖金时，应依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。

五、乙方的权利与义务

1.乙方有权按照合同约定，享受提成奖金。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定，制定并执行提成奖金制度。

3.乙方有权要求丁方对甲方的提成奖金制度执行情况进行监督。

4.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

六、丁方的权利与义务

1.丁方有权对甲方的提成奖金制度进行监督，确保乙方权益得到保障。

2.丁方有权要求甲方及时调整提成奖金制度，以适应市场变化和乙方工作需求。

3.丁方有权要求甲方对乙方进行公正的奖惩，不得损害乙方合法权益。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权制定提成奖金制度，并根据市场变化和业务发展进行调整。

2.甲方有权对乙方的工作业绩进行监督，发现乙方存在违规行为时，有权对乙方进行处罚。

3.甲方有权要求丁方对提成奖金制度执行情况进行监督，确保乙方权益得到保障。

4.甲方应按照合同约定，及时足额支付乙方提成奖金。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付提成奖金的，应向乙方支付______的违约金。

2.乙方违反本合同约定，未按时完成工作任务或存在违规行为的，应承担相应的违约责任。

3.丁方违反本合同约定，未按时完成对甲方提成奖金制度执行情况的监督的，应向乙方支付______的违约金。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应保持正常的工作秩序，不得影响甲乙双方的正常业务往来。

十、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲