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文档简介

娱乐场所协管员管理办法合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲方为娱乐场所的经营者,需要对场所进行有效的管理,并确保场所内的秩序和安全;乙方具备相关的能力和经验,愿意为甲方提供娱乐场所协管服务,双方经充分协商,达成如下协议:第一条服务内容1.1乙方负责协助甲方对娱乐场所进行管理,确保场所内的秩序和安全。1.2乙方应按照甲方的要求,制定和执行相关管理制度,并对甲方提供的管理制度进行修改和完善。1.3乙方应负责对场所内的工作人员进行培训和管理,确保他们能够熟练掌握相关技能和服务标准。1.4乙方应对场所内的突发事件进行及时处理,并报告甲方。第二条服务期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约____年。第三条服务费用(1)甲方应于本合同生效后____个工作日内,向乙方支付人民币____元整作为首期服务费用;(2)甲方应于本合同生效后每____个月内向乙方支付一次服务费用,每次支付人民币____元整;(3)甲方应在合同到期后____个工作日内,向乙方支付合同续约后的首期服务费用。3.2乙方应向甲方提供正规发票。第四条保密条款4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。4.2保密期限自本合同生效之日起算,至合同终止或履行完毕之日止。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。5.2若乙方未能按照约定提供服务,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:__________签订日期:__________娱乐场所协管员管理办法第一条总则本办法旨在规范娱乐场所的经营管理,保障场所内的秩序和安全,为消费者提供优质的服务。第二条协管员的职责2.1协管员应负责维护场所内的秩序和安全,确保消费者能够在一个安全、舒适的环境中享受娱乐服务。2.2协管员应遵守国家的法律法规,严格执行甲方的管理制度,并对甲方的管理制度提出修改和完善的意见。2.3协管员应负责对场所内的工作人员进行培训和管理,确保他们能够熟练掌握相关技能和服务标准。2.4协管员应对场所内的突发事件进行及时处理,并报告甲方。第三条协管员的招聘和培训3.1甲方应根据场所的规模和服务需求,合理配置协管员人数。3.2甲方应对协管员进行严格的招聘程序,确保协管员具备相关的能力和经验。3.3甲方应对协管员进行定期的培训,提高他们的业务水平和服务质量。第四条协管员的考核和奖惩4.1甲方应对协管员的工作进行定期的考核,对表现优秀的协管员给予奖励,对表现不佳的协管员给予处罚。4.2甲方应建立完善的奖惩机制,激励协管员积极工作,提高服务质量。第五条协管员的薪资和福利5.1甲方应按照国家的法律法规和甲方的相关规定,支付协管员的薪资。5.2甲方应提供协管员的社会保险和福利待遇,保障他们的合法权益。第六条保密条款一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.娱乐场所营业执照复印件4.甲方法定代表人身份证明复印件5.乙方法定代表人身份证明复印件6.娱乐场所协管员管理制度7.培训资料8.考核表格9.薪资福利政策10.社会保险证明文件二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付服务费用,视为违约。2.乙方未按约定提供管理服务,视为违约。3.双方未履行保密义务,泄露对方商业秘密,视为违约。4.一方违反合同约定,导致合同无法履行或造成对方损失,视为违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指娱乐场所的经营者。2.乙方:指提供娱乐场所协管服务的公司或个人。3.服务费用:指乙方为甲方提供娱乐场所协管服务所需收取的费用。4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.保密期限:指双方对彼此商业秘密、技术秘密等保密信息的保护期限。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定时间支付服务费用:乙方应及时与甲方沟通,催促支付,如甲方仍不支付,乙方有权解除合同。2.乙方未按约定提供管理服务:甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。3.泄露对方商业秘密:违约方应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿损失。4.突发事件处理不当:乙方应立即采取措施,妥善处理,并及时报告甲方。五、所有应用场景:1.甲方为娱乐场所经营者,需要对场所进行管理。2.乙方具备相关

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