心理咨询博士教师聘用合同

心理咨询博士教师聘用合同合同编号：__________名称：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为心理咨询机构，乙方具有心理咨询专业背景和技能，为了明确双方在心理咨询服务过程中的权利义务，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行。第一条心理咨询服务内容1.1乙方作为甲方心理咨询博士教师，应履行心理咨询、心理测评、心理疏导等职责。1.2乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效、热情的心理咨询服务，确保咨询质量和客户满意度。1.3乙方应遵守国家法律法规，尊重客户隐私，对在咨询过程中获取的信息保密，不得泄露给第三方。第二条聘用期限2.1本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和地点3.1乙方每周工作时间__________天，工作地点为甲方所在地。3.2乙方应按照甲方的工作安排，遵守甲方的工作纪律，保证工作质量。第四条薪酬待遇4.1甲方应按照乙方的专业能力和工作经验，提供与其相匹配的薪酬待遇，具体薪酬标准由双方另行商定。4.2甲方应按时足额支付乙方薪酬，依法为乙方缴纳社会保险。第五条培训和继续教育5.1甲方应提供乙方必要的专业培训和继续教育机会，以提高乙方的工作能力和专业水平。5.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训和继续教育，不断提升自身能力。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方在合同期内提前解除合同的，应支付甲方违约金，具体金额由双方商定。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证书3.乙方职业资格证书4.甲方心理咨询服务业务许可证5.甲方收费标准及服务流程6.心理咨询服务记录表7.客户满意度调查表8.培训和继续教育课程安排9.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供心理咨询服务，或服务质量未达到甲方要求。2.乙方提前解除合同，未按约定支付违约金。3.甲方未按时足额支付乙方薪酬。4.甲方未为乙方缴纳社会保险。5.甲方未提供约定的培训和继续教育机会。6.双方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.心理咨询：专业人员运用心理学知识和技术，对个体或群体进行心理援助的过程。2.心理咨询师：从事心理咨询工作，具备相关学历、资格证书的专业人员。3.心理咨询服务：心理咨询师为客户提供的心理援助、心理测评、心理疏导等服务。4.违约金：一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。5.社会保险：国家为保障劳动者权益，由用人单位为员工缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方无法提供心理咨询服务：及时沟通，调整人员安排，确保客户需求得到满足。2.乙方提前解除合同：按照合同约定，计算违约金，并要求乙方支付。3.甲方未按时足额支付薪酬：提醒甲方履行合同义务，如甲方仍不改正，可依法维权。4.甲方未为乙方缴纳社会保险：提醒甲方履行合同义务，如甲方仍不改正，可依法维权。5.甲方未提供培训和继续教育机会：与甲方沟通，协商解决，确保乙方能力提升。五、所有应用场景：1.甲方为心理咨询机构，需要乙方提供专业心