工会活动方案2024（31篇）

工会活动方案2024（31篇）

工会活动方案2024（通用31篇）

工会活动方案2024篇1

各区（市）县总工会（办事处），产业工委（会），基层工会:

按照省总女职委《关于开展20—年—省女职工维权行动月活动

的通知》（—工女委（20_）一号）要求，成都市总工会女职工部决

定在20__年“三八”国际劳动妇女节期间开展女职工维权行动月活

动，将有关事项通知如下：

一、活动目标

今年是《女职工劳动保护特别规定》（以下简称《特别规定》）

颁布实施周年，为进一步加大推动《特别规定》贯彻落实工作力度，

加强工会女职工劳动保护工作，更好地维护女职工合法权益和特殊

利益，各级工会女职工委员会要广泛开展女职工权益保护法律法规

宣传普及活动，大力推进女职工权益保护专项集体合同（以下简称

“女职工专项集体合同”）工作，着力加强机制建设，创新载体手

段，推动《特别规定》贯彻落实，依法维护女职工合法权益和特殊

利益，促进劳动关系和谐和社会稳定。

二、活动主题

推动《特别规定》贯彻落实，依法维护女职工合法权益和特殊

利益O

三、活动时间

20—年月

四、活动内容

（一）持续推进，开展女职工权益保护法律法规宣传活动。要

结合本地实际，充分运用各类新闻媒体，持续开展女职工权益法律

法规政策的宣传普及工作，将《特别规定》作为重点宣传内容，着

力推动《特别规定》宣传进企业、进车间、进班组。通过对企业管

理者的宣传培训，加强用人单位增强守法意识；组织开展女职工权

益保护法律法规知识竞赛等活动，引导女职工学法、懂法、自觉守

法、遇事找法、解决问题靠法；在工会干部队伍的培训中强化法律

法规的学习，注重工会干部对法律法规的理解和掌握，进一步推动

社会各界形成保障女职工合法权益的良好环境。

（二）积极作为，做实女职工专项集体合同签订及履约工作。

各级工会女职工组织要将女职工专项集体合同签订及履约工作纳入

20_年度集体协商“集中要约月”活动统一安排，深入企业、行业

（区域）一线开展调查，以中小非公企业和女职工相对集中行业为

重点，大力推进女职工专项集体合同签订工作。对未签订女职工专项

集体合同及合同到期未续签企业集中开展要约行动，加强对本地重

要支柱产业、特色产业、新兴产业以及更多知识密集型产业、工业

园区的指导工作，推动协商、签约、履约程序制度化、规范化，保

障女职工的知情权、参与权、表达权、监督权，有效提升女职工专

项集体合同签约质量、增强履约实效。

（三）加强协作，深入开展女职工劳动保护监督检查。积极参

与地方人大和政府有关部门开展的相关执法监督工作。以非公及中

小微企业为重点，将《特别规定》贯彻落实情况纳入监督检查的范

畴。对违反《特别规定》、侵害女职工权益的用人单位提出督促整

改意见，监督落实整改措施。对逾期不整改的，各级工会组织要及

时介入协调劳动关系三方，可直接提请人力资社会保障部门责令其

限期改正。积极参与侵害女职工权益案调查处理，及时反映女职工

利益诉求，提出工会女职工组织意见主张，依法维护女职工合法权

益和特殊利益。

五、活动要求

（一）加强组织领导。各级工会要进一步提高思想认识，切实

加强领导，按照本通知要求，结合地方实际，制定活动方案，细化

活动内容，认真组织实施，确保女职工维权行动月活动有效开展。

（二）突出工作重点。以一线女职工特别是女农民工、女劳务

派遣工为重点对象，深入基层、深入女职工，深入了解掌握女职工

劳动权利、特殊劳动保护、生育待遇落实等权益实现情况，着力推

动解决女职工权益维护中存在的突出问题和实际困难。

（三）创新活动方式。主动适应新媒体，广泛应用和职工生活方

式深刻变化的新趋势，注重树立“互联网+”思维，探索创新活动组

织和宣传方式，推进网下工作与网上工作深度融合，着力拓展用人

单位和女职工参与面，扩大活动影响力。

（四）及时报送材料。

1活动期间，请及时报送活动信息、图片资料，市总工会女职

工部将在市总网站实时发布各地活动启动和开展情况。

2各级工会要总结年本地区各级工会女职工组织推动《特别规

定》贯彻落实、维护女职工权益的典型经验（如不同类型用人单位

和区域性、行业性女职工专项集体合同工作的有益经验、参与调查

处理侵犯女职工权益典型个案的有效做法等），市总女职工部将适

时开展经验交流活动，通过先进典型的引领示范作用，推动女职工

工作的开展。

按照工作安排，各级工会要积极组织开展女职工权益保护法律法

规知识竞赛活动，填报活动情况表并报送。（女职工权益保护法律

法规知识竞赛题目见附1）O

4请于20_年月24日前将本地区年女职工组织维权典型经验

（具体要求见第2点）、女职工权益保护法律法规知识竞赛活动情

况表及开展女职工维权行动月活动总结、图片报送至市总女职工部。

—市总工会

20__年2月7日

工会活动方案2024篇2

为了进一步提高工会组织的规范化建设水平，充分发挥工会组

织在“服务转型跨越、服务职工群众”中的作用，根据县总工会的

有关通知精神，结合我乡实际，特制定乡总工会开展“双亮”活动

实施方案。

一、目的意义

在全乡工会组织中开展“双亮”活动，就是要进一步规范、创

新工会工作，激发工会组织活力，充分发挥工会组织的桥梁纽带作

用，

团结带领全乡广大职工为乡转型跨越发展作出应有的贡献。

（-）开展“双亮”活动是“面对面、心贴心、实打实服务职

工在基层”活动的重要内容。开展“双亮”活动有利于提高职工群

众对工会组织和工会干部的认知度和信任度，有利于增强工会干部

的责任感和使命感，促进工会组织与职工群众“零距离”接触、工

会干部与职工群众交朋友，让职工群众实实在在地感受到工会组织

的温暖。

（二）开展“双亮”活动是加强工会组织规范化建设，进一步

激发工会组织活力，增强工会组织吸引力和凝聚力的有效措施。新

形势下，工会组织面临着许多新情况、新问题、新机遇和新挑战，

与党组织的要求、与职工群众的期待还存在不相适应的问题。为此,

工会组织要深刻认识、高度重视，以开展“双亮”活动为契机，面

对新情况，正视新问题，抓住新机遇，迎接新挑战，进一步夯实工

作基础，完善工作机制，改进工作作风，乂不断适应形势的变化、

组织的要求、群众的期待。

（三）开展“双亮”活动是“服务工业强乡、服务职工群众”

的重要抓手。坚持围绕中心、服务全乡工作大局，做好凝聚职工力

量、激发职工活力、提高职工整体素质的工作，就是要始终把职工

群众利益作为工会一切工作的出发点和落脚点，就是要坚持把工会

工作的着力点放到基层和一线，把工会组织的新作为体现在基层和

一线，夯实基层基础，激发一线活力，在维护全乡改革、发展、稳

定局面，推动全乡知谐社会进步中展现工会组织新作为。

二、活动内容

“双亮”即：工会组织亮牌子，工会主席亮身份。全乡工会组

织要在单位或工会办公地点等显眼位置悬挂与单位名称相对应的工

会组织牌子。要在单位宣传橱窗、公开栏、网站等职工显而易见的

位置公布工会办公地点和工会主席、副主席办公电话、手机电话、

宅电等联系方式以及工作职责，并在工会换届后或人员变动时更新

信息。要求全乡41家工会组织统一制作牌子，为245名工会干部统

一规划、统一制作工会干部胸卡，统一印发工会干部联系卡，统一

设置工会办公桌牌，统一印制工会干部学习、工作日记本以及工会

资产标签等。在“双亮”的基础上，不断丰富活动内容，创新活动

载体，扎实开展亮职责、许、办实事系列活动。

三、活动安排

（一）宣传发动阶段：召开全乡基层工会主席动员会，并利用

报纸、电台、网站进行宣传发动。各级工会层层宣传动员，制定落

实细则。

（二）双亮实施阶段：一是“分层亮”：在单位、车间、办公

地点等显眼位置亮牌子。二是“分别亮”：工会主席、副主席及其

他工会干部佩戴胸卡、摆放办公桌牌、印发联系卡亮身份。三是

“活动亮”：通过丰富多彩的活动亮牌子、亮身份。四是“宣传

亮“：通过新闻媒体、网站、印制宣传资料、公开栏、宣传橱窗等

亮身份、亮职责。五是“资产亮”：在所有工会资产上张贴工会资

产标志。通过亮牌子、亮身份，建立健全各项工作制度和民主制度,

提升工作水平

（三）双争推进阶段：通过争创五基层工会（模范职工之家）、

工会干部争当优秀职工之友活动，选树一批在开展“双亮、双争、

双评”活动中事迹突出的工会组织和工会干部，召开经验交流会和

组织现场观摩等活动，并通过新闻媒体等多种形式广泛宣传推广。

（四）双评表彰阶段：通过行之有效的会员评会制度和上级工

会评比检查，评选出“双亮”活动十佳标兵单位、十佳模范单位、

十佳优秀单位、十佳先进单位、百名优秀职工之友。另外评出十佳

双亮活动先进单位、十佳双争活动先进单位、十佳双评活动先进单

位，进行大张旗鼓的表彰。

四、活动要求

（一）各级工会要将“双亮”活动作为全年工作的一项主要内

容抓紧抓好抓出成效，并将“双亮、双争、双评”作为有机整体，

力求相互促进、相得益彰。

（二）各级工会要把“双亮”活动与“面对面、心贴心、实打

实服务职工在基层”、“双爱双评”、创先争优、创建工会、工会

工作创新年活动以及党组织开展的“基层组织建设年”活动等有机

结合起来，共求实效、互相促进。

（三）探索制定“双亮”活动开展的长效机制，定期组织自查、

互查、抽查，及时发现新问题、总结新经脸，每周报送一篇活动信

息，确保活动取得实效。

（四）基层工会要在4月10日前制定出切实可行的实施方案，

明确职责分工，争得各方支持配合，形成合力，推动活动的顺利开

展。

五、组织领导

为了加强对“双亮、双争、双评”活动的领导，乡总成立了专

门领导组，领导组成员如下：

组长：党委书记

副组长：党委副书记工会

工会活动方案2024篇3

活动目的：丰富职工业余生活，展现职工精神风貌，培养职工

乐观向上的工作态度和团队合作意识，增强团队凝聚力、向心力。

活动时间：20_年12月18日下午3点

活动地点：校本部总务处楼前平安广场

活动内容

一、冬季健身跑

要求全体会员参加（值班除外）

二、趣味体育游戏活动

1、团体跳大绳比赛（房产科小组负责）

器材：两根大绳

玩法：每组7人，2人抡绳，在5分钟内，参赛者全体上场,

开始统计个数，以团体集体跳的数量多少进行评比。

规则：只有全体参赛人员集体进到大绳内才开始统计数量，不

到规定时间内，中间有跳瞎的地方原地重新起跳，累计数量。

2、丢沙包（校园管理办小组负责）

器材：沙包10个

玩法：分成两组，一组横列在场地中间，另一组站在两端。开

始后，有两端的持包，丢向中间的一组，丢中了谁，谁下场；丢不

中者，两端的捡包继续丢，场上的人员必须不断地转身，面向持包

人。场上人员可以躲包，也可以接包，如果接住，可以救活下场的

同伴，或增加一次在场的机会。

规则：各工会小组报名，三人一组，不限组数，统计报名后，

按照小组情况，随机组成竞赛组，按在场上时间长短统计名次。

3、套圈乐（幼儿园小组负责）

器材：呼啦圈25个

玩法：在30米场地上按顺序摆放7个呼啦圈，参赛者从起点出

发，依次把呼啦圈从头上套下，先到终点者为胜。

4、摸石过河（工程科小组负责）

器材：木砖15块、秒表、粉笔

玩法：（1）比赛场地设置在后勤服务楼前，场地两端距离20

米。每个工会小组派4名队员参赛，实行接力比赛形式。（2）比赛

开始前，每组各2名参赛队员分别位于比赛场地两端，第一名队员

立于起跑线后的第1、2块“河石”上，手持第3块“河石”。裁判

发令后，队员依次将河石踩在脚下交替向前行进。（3）第一名参赛

队员的双脚均过终点线并均踩在的“河石”上为完成比赛，第二名

参赛队员继续比赛，每组最后一名队员完成比赛，用时少者名次列

前。（4）比赛过程中，单脚触地每次加5秒，单脚未过终点线每次

加5秒。

5、投飞镖比赛（饮食服务中心小组负责）

器材：飞镖、标盘

玩法：飞镖标盘共有十环，中心为十环，向外依次递减。每位

选手投掷5标，投中10环为10分，投中9环为9分，以此类推，

按得分高低进行排名，最终决出名次，根据报名人数设定奖项（报

名20人以上取前6名、15人以下取前4名）。

规则：1、比赛距离为3米；比赛时每位选手投掷5标，选手在

不借助任何其他设备的情况下用手投掷飞镖。2、选手在投镖过程中

双脚严禁同时离地，如离地则视为犯规，比镖不计入分数。3、选手

在每轮投标过程中，双脚不能以任何方式踩踏或超越投镖线，如踩

踏或超越投镖线，此镖不计分数，不得重投，只记录合格投镖分数。

4、当选手站在投镖线时即为投镖开始，此时飞镖以无论任何形式脱

离投镖的手，即视为投出，此镖不得重投。5、飞镖被镖靶弹回、坠

落地面，此镖不得重投，该镖不计入分数。

6、踩气球（物业管理中心小组负责）

器材：气球四包、打气筒两个、粉笔一盒、细绳子20根

玩法：地上画直径5米的圆圈一个，每组10人参加，男女不限。

每个队员左右脚脚跟外侧各捆绑3个气球。限时两分钟，用脚踩破

他人脚上捆绑的气球。每踩破他人气球1只加1分。游戏结束后，

点数自己脚上完整的气球，每一个加1分。得分多的为胜利者。

规则：⑴不允许出5平方米的圈，出U视为退出比赛。⑵只能

用脚踩，手不能接触他人，违规取消继续比赛的资格。⑶如果两人

同时踩破他人的.球，则都加分。

7、滚雪球（校医院小组负责）

器材：标志椅子8把、发令枪1把、秒表（手机代替）

玩法：每组4队参加，每队4人，男女不限。起点与折返点两

端都有椅子做标志，两点间距离20米。队员4人纵队排在起点线上,

发令后，第一人向前跑去，先绕过折返点标志物跑回起点，然后绕

过起始点的椅子拉是第二人的手，两人手拉手向前跑，先绕过折返

点标志物跑回起点，然后绕过起始点的椅子拉起第三人的手，三人

手拉手一起向前跑，绕过折返点标志物跑回起点，然后绕过起始点

的椅子拉起第四人的手，四人手拉手一起向前跑，绕过折返点标志

物跑回起点，最后一人过线比赛结束。

规则：跑动中不限制队伍的排法，但必须是手拉手，不得脱手,

如果队员脱手，则返回到脱手处，重新拉好再跑。

二。一五年十二月十六日

工会活动方案2024篇4

一、指导思想

结合局工会工作要求，以“锻炼、健康、工作、幸福”为主题，

倡导教师“每天锻炼半小时，健康工作一辈子”的思想理念，在校

内积极开展健康有益的文体活动，通过教师的全员参与，切实提高

教师身体素质，在各项活动中，增强教师团队协作精神。增强工会

组织的凝聚力、向心力、战斗力，营造团结紧张、严肃活泼的“工作

氛围，进一步营造利谐校园氛围。

二、活动内容及时间：

学校工会在广泛征求群众意见的基础上，设立本学期教师活动

项目：广播操、羽毛球比赛

活动时间：20__年11月―10年元月

具体比赛时间：20_年元旦

三、活动具体内容及要求

（一）参加局工会俱乐部活动要求

继续组织教师参加局组织的羽毛球俱乐部活动，遵循就近、方

便的场地安排原则，在费用的支出上实行共同承担，学校40玳教

师40%、教育局20%的比例出资。学校在教师自愿参加报名的基础上,

由工会集中将教师个人费用缴到羽毛球馆，拿发票到局申请20%的

经费，鼓励教师积极参加此项活动。

（二）参加校工会体育锻炼活动要求

1、校工会利用每天大课间时间，组织教职工和学生一道进行每

天广播体操锻炼。

2、进一步健全完善教工之家，为教师购买羽毛球拍等文体用品,

并保证教师有使用器材。

3、各校必须确定符合教师意愿的、长期坚持的健身运动项目。

4、利用学校现有的体育场地，画出两个羽毛球场，为教师提供

固定的羽毛球练习场所，要求教师利用中午或下午2节课后的时间

进行锻炼，保障每天锻炼时间。

5、为了调动教师健身的积极性，与附近学校工会积极协商，准

备开展南片校际体育竞赛。

（三）组织教师“迎新春”系列文体竞赛活动

本着“健康、娱乐”的宗旨，在教职工中进行广泛宣传，要求

教师结合自身特长进行报名，工会认真

工会活动方案2024篇5

一、活动目的

为了体现公司工会对员工的关爱，丰富员工业余文化生活、增

进部门员工间的相互了解，增强团队合作精神，特组织全体成员开

展联谊活动。活动旨在通过各项文体活动促进员工间的相互沟通、

相互学习，搭建一个相互交流的平台，营造活跃、向上的工作氛围,

为今后更好的工作打下基础。

二、活动时间及地点

地点:时间：20__年一月一日10：00"16：00

三、组织机构及参加人员

1、

2、

3、组长：副组长：工作人员：

活动共计—人

四、活动内容

1、扑克比赛：

参赛人员采取自愿报名的方式进行，采取个人积分制比赛规则

等事项有参赛人员自行商定，比赛奖励前三名。奖励具体办法为：

第一名：沐浴露一瓶（—元）；第二名：牙膏一支（一元）；第三名：笔

筒一个（一元）。

2、羽毛球比赛：

参赛人员采取自愿报名的方式进行，分设单打、双打，男女不

限。比赛分为单打组与双打组，采取循环积分赛制。比赛规则等事

项有参赛人员自行商定，比赛奖励各种前三名。奖励办法具体为：

第一名：保温杯一个/每人（_3=_元）；第二名：洗发水一瓶/每人

（_3一元）；第三名：羽毛球一筒/每人（_3一元）

3、气排球比赛：

每班组派出一队参加比赛（每队7人），各小组人员由各班组决

定，6人上场比赛。比赛赛制为循环积分制，比赛规则等事项有参

赛人员自行商定，比赛奖励前三名。奖励办法具体为：第一名：沐

浴露一瓶/每人（_7=_元）；第二名：牙膏一支/每人（_7=_元）；第三名:

笔筒一个/每人（_7=_元）。

4、拔河比赛：

每班组派出一队参加比赛（每队8人），各小组人员由各班组决

定，比赛赛制为循环积分制，比赛规则等事项有参赛人员自行商定,

比赛奖励前三名。奖励办法具体为：第一名：沐浴露一瓶/每人

（_8=_元）；第二名：牙膏一支/每人（_8=_元）；第三名：笔筒一个/每

人（_8=_元）o

五、活动经费预算及所需物品

1、奖品：洗发水三瓶（一元）、保温杯三个（一元）、羽毛球三筒

（二一元）、沐浴露十六瓶（二_元）、牙膏十六支（二_元）、笔筒十五个（二.

元）

合计：_元

2、活动道具：

扑克牌四副（二_元）、记分牌一个（二—元）、哨子一个（二_元）、羽

毛球一筒（二_元）、气排球两个（二_元）、拔河绳一根（=_元）、羽毛球

拍（自备）。

合计：一元

3、杂项：饮料（约二_元）、瓜果零食（约二_元）、杯具纸巾等（约

二_元）、场地费（二—元）

合计：一元以上活动经费预算共计约一元。

六、注意事项

1、希望各班组员工积极参加各项文体活动

2、各项比赛秉持友谊第一、比赛第二的精神，重在交流，避免

各类伤害的发生

以上本次文体活动方案为初步安排，各班组应根据各自工作情

况，提前做好计划，合理安排，做到生产、活动两不误。

工会小组

20—年—月—日

工会活动方案2024篇6

街道机关工会双节同庆趣味比赛活动方案

为展示机关干部风采，丰富职工文化生活，不断增进友谊，提

高机关干部凝聚力，街道机关工会准备在中秋节暨国庆节前夕举办

“双节同庆机关干部趣味比赛”。

活动主题：和谐、友谊、进步

活动时间：9月下旬

活动地点：___

比赛项目：

第一项：共同进步（双人跳绳）

比赛规则：一男一女为一组，同跳一付单人跳绳，一分钟内跳

的最多的那组获胜C

奖项设置：一等奖2名；二等奖2名；纪念奖12名。

参加人数：每个工会小组4名，共16人。

第二项：挤眉弄眼（吃饼干）

比赛规则：参加人员把饼干放在自己额头上，用自己的脸部肌

肉把饼干移到嘴里吃掉。一分钟之内吃的数量多的获胜。掉落的不

计数，用手帮助的不计成绩。

奖项设置：抽签分两轮比赛，每组取一等奖1名。

共计一等奖2名；纪念奖6名。

参加人数：每个工会小组4名，共16人

第三项：吹球入碗

比赛规则：在桌上放五个碗，都装满水，从第一只碗开始吹乒

乓球，一直吹到第五只碗，谁吹的时间最少，就算获胜。

奖项设置：抽签分2轮比赛，每组取一等奖1名；纪念奖3名；

共计一等奖2名，纪念奖6名.

参加人数：每个工会小组2名（不限男女），共8人。

第四项：争先恐后（推球）

比赛规则：将2根接力棒末三分之一处交叉绑紧，手握较长的

一段叉开作剪刀状，用另一端的豁口叉住一只篮球，发令后，迅速

推球向前跑，至小红旗处绕过返回，先到的小组获胜。

奖项设置：抽签分2轮比赛，第一、二轮预赛获胜小组进入决

赛，未进入决赛小组获纪念奖。决赛获胜小组一等奖，另一小组获

二等奖。共计一等奖4名，二等奖4名，纪念奖8名。

参加人数：每个工会小组4名（不限男女），共16人。

教师工会健身趣味活动方案

为了进一步贯彻落实《全民健身计划纲要》确定的目标，迎接

“五一”劳动节到来，树立“每天锻炼半小时，健康工作每一天，

幸福生活一辈子”的体育意识，掀起全民健身的高潮，展示我校教

师崭新的精神风貌c学校工会将举行趣味体育运动，具体安排如下:

一、比赛时间：20_年4月18日一4月30日

国际象棋比赛4月27日下午1：10~5：00

20_米健身走比赛4月27日下午4：10

二、比赛地点：校园操场体育馆乒乓球馆

三、比赛项目：

1.国际象棋比赛

2.20_米健身走比赛

3.羽毛球比赛

4.乒乓球比赛

5.两分钟投篮比赛

四、比赛形式：集中比赛和分组比赛相结合

五、比赛流程：

1.以办公室为单位，每人选好一项体育项目后，于4月20日

前交工会小组长；

2.20_米健身走比赛分成40周岁以下年龄组和40周岁以上年

龄组;其他比赛项目根据报名情况进行抽签分组；

3.国际象棋比赛和20_米健身走比赛采用定时定点比赛形式，

羽毛球比赛、乒乓球比赛和两分钟投篮比赛采用分组不定时、自行

评分决定胜负的形式进行比赛。

4.奖项的设置：原则上按1：1：2的比例确定各组一、二、三

等奖名额；人人有奖。

5.比赛规则

⑴国际象棋比赛、羽毛球比赛、乒乓球比赛：采用“三局两胜”

定胜负。

⑵20_米健身走比赛：统一令下后，沿着操场走10圈，以最先

完成者为胜。不能跑，不能绕道，违者以三等奖处置。

⑶两分钟投篮比赛：在两分钟时间内，用一个篮球进行投篮，

投中一个得2分，得分多者为胜。

工会活动方案2024篇7

各部门工会：

根据20__年工会工作计划安排及今年的实际情况，校工会定于

3月23日（星期六）举办春季踏青活动。请你们合理安排本部门的.

其他活动，积极组织教职员工及家属参与。现将活动事项通知如下:

一、时间：20_年3月23日（周六）

二、目的地：珠海野狸岛

三、出发地点：国交旁球场入口处

四、出发时间：上午8：15

五、参加人员：我校教职工及家属

六、报名截止时间：

1.以部门工会为单位组织报名并于3月20日（星期三）下午5

点前由部门工会负责人将电子版和纸版报学校工会李老师，提

交报名表时一并收取活动费用。（由于预定车辆和用餐的原因，报

名过时，人员不再变动）。

2.各部门工会选派一位领队负责本单位活动当天的组织工作。

七、收费办法

1.教职工（工会会员）免收费用；

2.家属按成本的半价收费，每人25元，其余部分由学校工会补

贴；

3.所收费用只含午餐和交通费，单车环岛游等其他游艺项目教

职工及家属均自费C

请各部门工会做好本单位教职工的报名和活动安排并按照通知

要求做好组织工作C

附件：踏青报名表及行程安排

工会活动方案2024篇8

为丰富教职工的业余生活，增强教职工的身体素质和凝聚力，

促进教职工之间的沟通交流，强化学校工会的凝聚力、向心力及教

师的归属感，培养团队精神，构建“和谐校园”，特组织开展20_

年新春教职工工会活动。为保证此项活动顺利实施，特制定本方案。

一、活动目的：

1、愉悦心情，缓解工作压力。

2、增加教职工之间的沟通和交流，增强工会小组的凝聚力、向

心力。

3、增强教职工体质。

二、组委会

主任：鲜红

委员：王晓莉、张芝禄、席坤莉、宋兴平、刘光波

三、活动时间向地点

1、时间：20—年1月24日上午10：30——12：00

.2、地点：学校塑胶操场

四、分组情况

金蛇狂舞队（30人，参与游戏25人）

队长：瞿泽华

瞿泽华张丹杨青芳宋兴敏董昌静冯仁贤李安琪潘金平

樊仁芬魏乾洪张孝平周凡许为民雷泽敬李宗派马小洪郭

涛古昌祥杨宗财李宁喻绍全覃健强陆洪敏李明勇汤立生李

卫邱亮王晓莉鲜红宋兴平

龙蛇飞动队（30人，参与游戏25人）

队长：甘强

甘强黄朝梅胡昌淑王坤芳刘勇毛梅刘立赖钢强李宗

伦杨建毛德涛向晓骆长生邹传明吴瑞其张孝学宁可文

绍勇黄德生胡勇李勇景跃凡欧朝林郑泽福许科张芝禄席

坤莉刘光波

备注：划线人员不参与活动，为裁判和生病孕产不能参与活动

的人员。

五、活动项目

（一）无敌风火轮

1、项目类型：团队协作竞技型

2、道具要求：废旧广告横幅

3、场地要求：一片空旷的大场地

4、游戏时间：10分钟左右

5、活动目的：本游戏主要为培养学员团结一致，密切合作，克

服困难的团队精神;培养计划、组织、协调能力；培养服从指挥、一

丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。

6、详细游戏玩法：27人一组利用废旧广告横幅制作一个可以

容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆

环上围绕球场边线一圈边走边滚动大圆环。以先完成的小组为胜。

（二）链接加速

1、项目类型：团队协作型

2、活动目的：本活动旨在培养团结协作精神。

3、参赛人员：每组27人，共两组

4、场地要求：一片空旷的大场地比赛赛距：30米

5、竞赛方法：参加游戏者27人一组，后边的人左手抬起前边

的人的左腿，右手搭在前边的人的右肩形成小火车，最后一名同学

也要单脚跳步前进，不能双脚着地。场地上划好起跑线和终点线，

其距离为30米（以一篮球场宽为准，来回），游戏开始时，各队从起

跑线出发，跳步前进，绕过障碍物回到起点，最先到达起点的为胜。

按时间记名次，按名次记分。

6、竞赛规则：

（1）过程中队员必须跳步前进，不允许松手（一直保持抬起前边

的人的左腿），以防止出现断裂现象，队伍断裂必须重新组织好，从

起点重新开始游戏，如果不重新组织，继续前进，则成绩视为元效,

记为0分;

(2)以各队最后一名同学通过终点线为准；

(3)比赛过程中，参赛队必须在规定的赛道进行比赛，不许乱道,

犯规一次扣时2秒，依次累加。

(三)人椅

1.游戏类型：团队游戏

2.游戏目的：从本游戏中体验团队精神，要求在团队中的每一

个人都要充分贡献自己的力量，不能存在任何偷懒、滥竽充数的思

想。

3.游戏规则和程序：

(1)所有的学员都应该围成一圈，每位学员都应该将他的手放在

前面的学员的肩上；

(2)听从训练者的指挥，然后每位学员都应该徐徐坐在他后面学

员的大腿上；

(3)坐下之后，培训者可以再喊出相应的口号，例如齐心协力、

勇往直前；

(4)可以以小组比赛的形式进行，看看那个小组可以坚持更长的

时间，获胜的小组可以要求失败的小组表演节目；

六、奖励办法：

在竞赛的3个项目中，优胜项目最多的为冠军队，另一队为亚

军队。分别给予精神和物质上的奖励。

七、安全保障措施；

1、对全体教职工进行专题的活动安全教育，增强安全防范意识。

2、加强安全管理和保护措施，由学校工会、体育组负责安全防

范和保护工作。

3、携带急救用品，以防教职工受伤或突发疾病。参赛人员尽可

能穿平跟鞋。

4、提前进行活动现场进行认真勘察，并对活动可能发生的情况

做好充分的估计和应变准备。

八、其他：

1、各工位成员不得无故弃权（因公务或伤病除外），违者不得享

受本次活动的任何奖励。

2、比赛由工会成员担任裁判，不参加工会代表队的比赛。

3、比赛用具、器械由工会、体育组、总务处共同筹备。

4、各项比赛的最终解释权由组委会负责，未尽事宜另行通知。

工会活动方案2024篇9

石龙中学工会新春教职工工会活动方案

为丰富教职工的业余生活，增强教职工的身体素质和凝聚力，

促进教职工之间的沟通交流，强化学校工会的凝聚力、向心力及教

师的归属感，培养团队精神，构建“和谐校园”，特组织开展20_

年新春教职工工会活动。为保证此项活动顺利实施，特制定本方案。

一、活动目的：

1、愉悦心情，缓解工作压力。

2、增加教职工之间的沟通和交流，增强工会小组的凝聚力、向

心力。

3、增强教职工体质。

二、组委会

主任：鲜红

委员：王晓莉、张芝禄、席坤莉、宋兴平、刘光波

三、活动时间而地点

1、时间：20—年1月24日上午10：30——12：00

.2、地点：学校塑胶操场

四、分组情况

金蛇狂舞队（30人，参与游戏25人）

队长：瞿泽华

瞿泽华张丹杨青芳宋兴敏董昌静冯仁贤李安琪潘金平

樊仁芬魏乾洪张孝平周凡许为民雷泽敬李宗派马小洪郭

涛古昌祥杨宗财李宁喻绍全覃健强陆洪敏李明勇汤立生

李卫邱亮王晓莉鲜红宋兴平

龙蛇飞动队（30人，参与游戏25人）

队长：甘强

甘强黄朝梅胡昌淑王坤芳刘勇毛梅刘立赖钢强李宗

伦杨建毛德涛向晓骆长生邹传明吴瑞其张孝学宁可文

绍勇黄德生胡勇李勇景跃凡欧朝林郑泽福许科张芝禄席

坤莉刘光波

备注：划线人员不参与活动，为裁判和生病孕产不能参与活动

的人员。

五、活动项目

（一）无敌风火轮

1、项目类型：团队协作竞技型

2、道具要求：废旧广告横幅

3、场地要求：一片空旷的大场地

4、游戏时间：10分钟左右

5、活动目的：本游戏主要为培养学员团结一

致，密切合作，克服困难的团队精神；培养

计划、组织、协调能力；培养服从指挥、一

丝不苟的工作态度；增强队员间的相互信任和理解。

6、详细游戏玩法：27人一组利用废旧广告横幅制作一个可以

容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆

环上围绕球场边线一圈边走边滚动大圆环。以先完成的小组为胜。

（二）链接加速

1、项目类型：团队协作型

2、活动目的：本活动旨在培养团结协作精神。

3、参赛人员：每组27人，共两组

4、场地要求：一片空旷的大场地比赛赛距：30米

5、竞赛方法：参加游戏者27人一组，后边的人左手抬起前边

的人的左腿，右手搭在前边的人的右肩形成小火车，最后一名同学

也要单脚跳步前进，不能双脚着地。场地上划好起跑线和终点线，

其距离为30米（以一篮球场宽为准，来回），游戏开始时，各队从

起跑线出发，跳步前进，绕过障碍物回到起点，最先到达起

点的为胜。按时间记名次，按名次记分。

6、竞赛规则：（1）过程中队员必须跳步

前进，不允许松手（一直保持抬起前边的人的

左腿），以防止出现断裂现象，队伍断裂必须重

新组织好，从越点重新开始游戏。如果不重新

组织，继续前进，则成绩视为无效，记为0分；

（2）以各队最后一名同学通过终点线为准；（3）

比赛过程中，参赛队必须在规定的赛道进行比

赛，不许乱道，犯规一次扣时2秒，依次累加。

（三）人椅

1.游戏类型：团队游戏

2.游戏目的：从本游戏中体验团队精神，要求在团队中的每一

个人都要充分贡献自己的力量，不能存在任何偷懒、滥竽充数的思

想。

3.游戏规则和程序：

（1）所有的学员都应该围成一圈，每位学员都

应该将他的手放在前面的学员的肩上；

（2）听从训练者的指挥，然后每位学员都应

该徐徐坐在他后面学员的大腿上；

（3）坐下之后，培训者可以再喊出相应的口号，

例如齐心协力、勇往直前；

(4)可以以小组比赛的形式进行，看看那个小

组可以坚持更长的时间，获胜的小组可以要求失

败的小组表演节目；

六、奖励办法：

在竞赛的3个项目中，优胜项目最多的为冠军队，另一队为亚

军队。分别给予精神和物质上的奖励。

七、安全保障措施；

1、对全体教职工进行专题的活动安全教育，增强安全防范意识。

2、加强安全管理和保护措施，由学校工会、体育组负责安全防

范和保护工作。

3、携带急救用品，以防教职工受伤或突发疾病。参赛人员尽可

能穿平跟鞋。

4、提前进行活动现场进行认真勘察，并对活动可能发生的情况

做好充分的估计和应变准备。

八、其他：

1、各工位成员不得无故弃权(因公务或伤病除外)，违者不得

享受本次活动的任何奖励。

2、比赛由工会成员担任裁判，不参加工会代表队的比赛。

3、比赛用具、器械由工会、体育组、总务处共同筹备。

4、各项比赛的最终解释权由组委会负责，未尽事宜另行通知。

重庆市巴南区石龙中学工会

20—年1月22日

工会活动方案2024篇10

为充分发挥广大干部职工在推动电站安全生产工作中的主力军

作用，局工会决定在全局干部职工中开展劳动竞赛活动，活动方案

如下：

一、目标任务

深入学习领会团师工会相关会议精神，结合电站工作实际，以

劳动竞赛为载体，以争做劳动模范为安监局做贡献为引领，充分发

挥工会组织推动科学发展、维护员工权益、促进社会和谐的职能作

用，深入开展“比业务能力、比科学管理、比安全生产、比团队和

谐”的劳动竞赛活动，大力弘扬劳模精神，为电站“十三五”规划

的顺利实施做贡献，并以优异成绩庆祝建党an&；90周年。

二、组织领导

为加强对竞赛工作的组织领导、活动推动、典型选树、经验总

结，成立局工会劳动竞赛领导小组：

组长：张博（工会主席）成员：全体工会会员

三、参赛范围

各科室负责人要最大限度地组织好本科室会员参加，各会员要

积极投身到劳动竞赛活动中来。

四、竞赛内容

（一）以突出“比作风、比服务、比创新、比和谐、比效能”

为重点的劳动竞赛，加强机关作风建设、提高工作效率效能，促进

电站安监事业快速发展。

（二）以突出“办好人民满意的安监事业”为重点开展劳动竞

赛，提高广大会员的综合素质和业务水平。

（三）以突出“节能减排”为重点开展劳动竞赛，节约用水、

用电，节能降耗创效增收。

（四）以突出“文明执法、共创和谐”为重点开展劳动竞赛，

做到依法行政、便民为民，构建和谐社会。

五、工作要求

按照统一部署，多发电，比安全，比工作质量紧密结合自身工

作实际、工作重点切实组织好本次竞赛，要做到有组织领导、有措

施典型、有总结表彭，广泛发动工会会员，努力扩大参与面，力争

会员参与率达100吼同时，各单位要在活动中发掘典型，并及时总

结宣传，充分利用板报、标语、网络宣传等营造竞赛氛围。

工会活动方案2024篇11

为进一步推动而谐社区建设，妥善解决社区居民最关心、最直

接、最现实的利益问题，切实保障社区困难居民的基本生活，对居

民存在的急、难、愁问题给予及时有效的帮扶，维护社会稳定，根

据市总工会（帮扶）工作站实施方案的要求，结合本社区实际工作,

特制定实施方案。

一、工作原则

市总工会帮扶工作要按照“政府牵头、部门配合、社会参与、

社团运作、依托社区、综合帮扶”的'工作原则，坚持实行“一口上

下”的运行机制，在市总工会积极倡导和推动下，充分调动社会积

极因素，有效整合各种帮扶资源，根据社区的实际情况，以不同的

形式、不同的途径，因地制宜地开展工作，缓解社区居民突出的生

活困难。

二、组织机构

社区成立工会困难职工帮扶领导小组，由社区党总支书记担任

组长，社区主任担任副组长，由社区各项工作人员担任组员。

三、运作机制

社区工会困难职工帮扶工作形成与辖区单位工会、各界爱心人

士、红十字会等组织相互衔接的帮扶机制。

四、帮扶对象

1.在本社区属下岗困难职工、享受最低生活保障家庭、低收入

家庭以及其他因患各类严重急慢性疾病，造成家庭生活困难，影响

家庭基本生活的困难家庭。

2.因突发事故或自然灾害造成人员伤亡或就医有困难，导致家

庭生活困难的。

五、明确重点目标和任务做到四结合

要结合“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”和学雷锋

活动明确重点目标前任务，强化和完善工作方法和手段，使工会重

点工作在这一平台提升，让职工群众合法权益在这一平台实现。

一是要结合“四知四清四掌握"，摸清底数，掌握情况，要按

照职工队伍结构、困难职工情况、职工就业需求等内容形成辖区内

职工数据库，并分类整理建立职工电子档案，为职工提供有针对性

的服务。

二是要结合“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,

全面了解掌握职工群众的所思、所盼、所愿和辖区内所有企业的性

质、生产经营状况及发展目标。

三是要通过社区工会工作（帮扶）站和“职工就业实训基地”

对困难职工、下岗失业人员、零就业家庭成员等困难群体进行教育

培训，开展技能比赛，实现就业再就业，确保对困难职工权益的有

效、长久、持续维护。

四是要积极尝就在社区建立经济实体，如：家政服务公司、劳

务派遣公司等，为一时难以在企业就业的困难职工提供创业就业的

平台。

根据社区实际情况，狠抓工会组建、职工入会工作，抓好试点,

做到以点带面，推动社区工会工作的全面开展。

工会活动方案2024篇12

工会活动方案

为丰富职工文化生活，缓解职工工作压力，愉悦身心，增进职

工的沟通与友谊，工会拟在五一节前组织开展的健身趣味活动。实

施方案如下：

一、活动目的'：围绕医院的中心工作，立足和谐医院的建设，

培养职工的阳光心态，提高职工的幸福指数，营造生动活泼、积极

向上的工作氛围，让医院真正成为全体职工的精神家园。

二、活动主题：强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐医院。

三、活动内容：

1、投篮比赛；2、挟玻珠比赛；3、端乒乓球比赛，4、阳光伙

伴齐步走；5、拔河比赛；6、背向夹球往返接力赛；7、盲人击鼓；

8、钓鱼比赛

四、活动时间：9月28日下午

五、活动地点：医院篮球场

六、参加人员：在职职工及部分退休职工。

七、具体安排

1、投篮比赛

每小组5人，在指定区域投篮，每人投5次，时间3分钟，以

投进数目多者为胜C

评委：

2、挟玻珠

在1分钟内，夹出的玻璃珠不低于5颗为过关。

评委：

3、端乒乓球比赛

各小组3人参赛，每人手持一个乒乓球拍，将乒乓球从指定路

线运送到下一个队友身边，第2个人旁边接龙，以此类推。在运球

过程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起点重新开始。

以计时方式，速度最快的队伍取胜。

评委：

4、阳光伙伴齐步走比赛规则

各小组选5人参赛，绑腿齐步走，两组并排站在起跑线上，听

到哨声，各队齐出，以计时方式进行，速度最快的队伍为胜。

比赛过程中，如果绑腿的布带出现脱落，需绑好后再进行比赛,

否则视为犯规。

评委：

5、拔河比赛规则

分为3组，各小组6人参赛，循环比赛后决定胜者。

评委：

6、背向夹球往返接力赛

各小组4人参赛，分两组进行20米接力赛，两人为一组，相背

而立，中间夹一气球，侧向移动往返接力，距离为20米。

如移动中出现球掉落，需捡球后在球掉处开始继续比赛。以两

组接力完成时间少者为胜。

评委：

7、盲人击鼓

参赛者蒙上双眼，通过指定距离，击到挂在墙上的鼓者为胜。

评委：

8、钓鱼比赛

用鱼竿在指定时间钓起鱼者为胜。

评委：

八、奖励办法：

1、凡参与人员均给予参与奖，其余参与奖单项和集体的按照比

赛情况，给予奖励C

2、具体奖励办法以工会委员会决定为准。

工会委员会

20—年9月21日

工会活动方案2024篇13

一、指导思想：

为了全面开展我校群众性体育活动，加强全体教职员工之间的‘

交流与沟通，丰富教职员工的业余文体生活，提高我校教职员工的

身体素质和运动水平，提倡健康工作50年，幸福生活一辈子的思想

理念。特制定教职工活动计划。

二、组委会：

组长：陈媚珍工会组长

副组长：陈武金文体委员

组员：全体教职员工

三、比赛活动时间：

1、羽毛球赛：第13周星期三。

2、乒乓球赛：第14周星期三。

3、篮球赛：第15周星期三。

4、拔河赛：第16周星期三。

5、排球赛：第17周星期三。

6、足球赛：第18周星期三。

7、斗地主赛：第19周星期三。

8、4」00m混合接力赛：第20周星期三。

工会活动方案2024篇14

按照工作安排，经局领导研究，拟开展全局系统工会活动，现

制定活动方案如下：

一、时间地点

活动定于20年月目（星期）下午2：00,地点：

二、活动内容

气排球、羽毛球比赛

三、比赛规则

1、气排球比赛每队五人（三男两女），每单位出一个队，比赛

采用三局两制，设一、二、三名。

2、羽毛球比赛设单打、双打（性别不限），参赛人员代表单位

比赛，比赛采用三局两胜制。设一、二、三等奖。

3、按照市总工会相关文件精神，获奖单位人员将得到相关奖品。

四、参加人员

局机关全体干部职工。

五、有关事项

1、请各单位安排好工作，组织人员按时参加活动。

2、请各单位按比赛项目自行组队参加。

3、本次全局系统工会活动由办公室承办

工会活动方案2024篇15

为了加大劳动竞赛工作力度，充分调动广大职工的积极性和创

年下半年劳动竞赛实施方案，望认真贯彻落实。

一、活动主题：

活动主题：工作，“育”，培育树立典型模范，业绩。

二、组织领导

组长：要切实加强领导，积极搞好协调，形成工会牵头，党政

工团齐抓共管的格局，使劳动竞赛活动有方案、有特色、有措施、

有落实、有评比、有总结，务必取得实实在在的,效果。

三、竞赛目标：

围绕—公司向“40元产值和亿元利润”这一奋斗目标，以我公

司20_年生产经营为中心工作，针对公司不同时期的工作重点、难

点开展专项劳动竞赛活动，通过评比培育典型模范，以带动公司全

体员工奋力拼搏，为公司20一年再创佳绩做贡献。

1质的服务，满足（集团）公司高产稳产的需要。

2、克服各种困难，教育员工增强安全意识，强化安全监督和管

理，杜绝各类事故发生。

三、竞赛内容而形式

（一）评比奖励方法

根据每季度末根据产量、质量、成本三项主要经济指标实际完

成与年初公司下达计划的比数确定三个优胜单位。一等奖3000-

1000元，二等奖20_-800元，三等奖1000-300元，在每季度初公

司召

开的总结表彰会给予表彰奖励。阶段项评比根据实际情况由领

导小组临时决定。

（二）评比否决条件

1、未完成考核指标。

2取消季度评比资格。

34、员工发生违章违纪现象严重。

四、活动要求

工会活动方案2024篇16

为了深入贯彻《企业工会工作条例》，推动劳动关系和谐单位

的创建，促进和谐临河、平安临河建设，按照巴彦淖尔市总工会关

于开展“企业工会建设年”活动的要求，结合我区实际特制定“企

业工会建设年”活动实施方案。

一、活动的主题

“发展和谐劳动关系，实现企业与职工互利共赢”。

二、指导思想而目标任务

指导思想：坚持“促进企业发展、维护职工权益”的工作原贝L

以发展和谐劳动关系为主线，以《企业工会工作条例》的各项条款

为标准，以对标规范和科学评定为手段，乂企业工会为主体，以

“职工之家”建设为载体，以职工群众满意为重要依据，在继续抓

好工会组建和农民工入会工作的同时，加强企业工会规范化建设，

增强企业工会活力，提高我区工会工作整体水平。

目标任务：要继续抓好未建工会的企业的工会组建和未入会的

农民工入会工作，充分发挥企业工会作用，扩大覆盖面，增强凝聚

力。非公有制企业建会率要达到70%；外商投资企业建会率要达到

100%；农民工入会率要达到60%；已建工会组织的非公有制企业有

40%以上要建立职工（代表）大会制度，有60%以上要推行厂务公开

民主管理制度，签订集体合同的要新增11家，签订工资集体协议的

要新增5家。

通过开展“企业工会建设年”活动，加强工会干部队伍建设、

提高职工素质、促进企业发展，围绕中心、服务大局，重点抓住劳

动合同、集体合同知职代会三个关键环节，搞好维权，努力把企业

工会建设成为动员职工建功立业的建设之家、维护职工合法权益的

维权之家、协调劳动关系的和谐之家、提高职工能力水平的学习之

家、丰富职工精神生活的文化之家。

三、基本要求

（一）坚持党建带工建，工建服务党建。

要坚持走中国特色社会主义工会发展道路，建设中国特色社会

主义企业工会，建立中国特色社会主义新型劳动关系，自觉坚持党

的领导，以党建带动工建，以工建服务党建。在暂时不具备建立党

组织条件的企业，要先建立工会组织，努力为建立党组织创造备件。

要积极争取各方面的大力支持，开门办会，通过扎实有效的企业工

会工作，巩固党的阶级基础，扩大党的群众基础。

（二）实事求是，分类指导。

企业工会工作重在一个“实”字，一定要切合实际，反对弄虚

作假、搞形式主义，要在“百名工建指导员下基层”活动的基础上,

继续发挥工建指导员的.作用，要落实领导包片、干部包点工作责任

制，区别不同类型的企业，有针对性地指导帮助企业工会对照检查,

寻找差距，确定目标，制定措施，逐步规范。

（三）科学评定，群众满意。

要建立比较科学、简便易行、讲求实效的评价、考核、激励机

制。努力做到定性分析与定量分析相结合，创先评优与普遍评定相

结合。加强制度建设和开展各种活动，都要以职工为本，让职工群

众满意，体现企业工会工作的群众化、民主化、法制化。

（四）总结经睑，典型引路。

各基层工会要善于总结经验，发现、培养和选树各类先进典型,

充分发挥典型引路而示范作用，带动其他企业工会工作不断提高水

平。

四、主要内容而方法步骤

（一）动员培训，学习宣传。

3月20日至月底为动员宣传阶段。这一阶段要通过对工建指导

员和企业工会干部进行动员培训，统一认识，掌握要领，明确任务,

落实责任。

各基层工会要将学习宣传贯穿于活动始终，要采取多种形式，

学习宣传自治区党委、中华全国总工会和自治区总工会的有关会议

精神，学习宣传《企业工会工作条例》、《内蒙古自治区党委关于

进一步加强工会工作的意见》、市委办下发的《关于在非公有制企

业中开展“党建带工建，工建促党建”工作意见》和《内蒙古自治

区企业职工董事职工监事条例》等法律法规，学习宣传党政领导及

有关方面重视支持企业工会建设的典型，学习宣传各种企业工会建

设的经验，学习宣传在企业工会建设方面做出突出成绩的优秀工会

干部的事迹，提高广大工会干部和职工群众及各界人士的认识水平,

创造良好的社会舆论环境，形成浓厚的企业工会建设年的活动氛围。

（二）对标规范。

第2、3季度为对标规范阶段。每一个企业工会要以《企业工会

工作条例》的适用条款为标准，逐条进行对照检查（即对标），总

结成绩和经验，查找问题和不足，采取措施逐步健全规范本企业工

会工作。

对于职工人数在25人以下的企业，可以以企业工会为单位，也

可以以区域性、行业性工会（联合工会、工会联合会）为单位，由

区总工会确定其应该重点达标的基本条款，进行对标规范。

对于工会工作基础好、能够达标的企业工会，要开拓创新，打

造企业工会特色品牌，引领我区企业工会工作攀登新的高峰。

各级工会要继续指导和帮助企业工会，对照《企业工会工作条

例》确定适用该工会的条款（即应达标的条款）并计数，再对照检

查该企业工会已经达标、基本达标和未达标的条款并分别计数，填

写《企业工会建设对标规范群众满意评定表》（附件1）。针对基

本达标和未达标条款，制定改进和达标计划，采取切实有效的措施,

不断推进企业工会工作的规范化。

（三）科学评定。

第4季度为评定阶段。企业工会建设的评定主要由两部分组成,

即达标率和职工群众满意度。达标率在评定时通过再次对标来确定,

并由工建指导员确认。职工群众满意度测评可在内的职工（代表）

大会或会员（代表）或职工群众人数较多、代表面较广的会议上进

行，也可以组织比较正规的问卷（附件2）调查来进行。职工人数

在100人以下的企业参评人数不要少于30%,100人以上的企业参评

人数按职工代表比例的要求确定。要计算出总得分（公式见附件

3）,记入《企业工会建设对标规范群众满意评定表》，并填写《企

业工会建设年度评定结果登记册》（附件4）,报区总工会备查°

评定中，要向企业党政领导征求或交换意见，走访职工群众、

召开职工代表座谈会，做到公开公平、客观公正、科学合理。

总得分在60分以上，可以由区总工会或上一级企业集团工会或

上一级产业工会评定为“合格职工之家”；总得分在80分以上，可

以由市工会或自治区产业工会评为“先进职工之家”；总得分在90

分以上，可以参加自治区“模范职工之家”的评选，有资格参加自

治区“劳动关系和谐单位”的评选，有资格被推荐参加全国“模范

职工之家”评选。

通过对标规范而科学评定，为职工之家建设、“双爱双评”、

“关爱员工、实现双赢”与劳动关系和谐单位创建活动奠定基础，

实现有机结合。

五、加强领导，强化措施

1、加强领导，分级负责。为了加强对企业工会建设年活动的领

导，确保企业工会建设年活动取得成效，区总工会决定成立企业工

会建设年活动领导小组，分工如下：

组长：

副组长：

成员：

领导小组下设办公室，负责企业工会建设年活动的日常工作，

办公室主任由组宣部长屈呼钢同志担任。

区总工会同时组成两个工建指导组，深入企业指导开展活动。

第一组组长：第二组组长：

成员：成员：

2、交流经验，表彰奖励。区总工会将适时召开专门会议，交流

经验，通报情况，命名表彰全区“先进职工之家”、“先进职工小

家”，并表彰一批“先进工建指导员”。

3、建立季报和季通报制度。每季结束后10天内，区总工会要

将上季度企业工会建设年活动（包括组建工会和农民工入会）情况

报市总工会组宣部c要充分发挥工运信息和工会网站的作用，及时

宣传企业工会建设年活动经验，通报活动中做出突出成绩的优秀工

会干部的事迹，创造良好的社会舆论环境，以推动整体工作水平的

提高。

附件：

1、企业工会建设对标规范群众满意评定表

2、企业工会工作群众满意度测评表

3、达标率、职工群众满意度、年度评定总得分计算公式

4、企业工会建设年度评定结果登记册

工会活动方案2024篇17

为了缓解教师的工作压力，提高教师的身体素质，增强工作效

率，丰富广大教职工的业余文化生活，营造积极健康向上的校园文

化氛围，提升教师工作的幸福指数。学校工会决定开展教职工健身

活动。

一、指导思想

教学是学校永恒的主体，教师是教学任务的重要承担者。健康

的身体是教师的个人资本，也是学校的集体资本。为了使教师有一

个健康的身体和一份美丽的心情，学校将开展教职工健身运动。以

锻炼教师身体，缓解工作压力，增进同事间的凝聚力为前提，旨在

强健体魄、愉悦身心，丰富精神世界、提升生活品位。真正达到每

天锻炼一小时，健康工作四十年，幸福生活一辈子！的目的。

二、活动宗旨：

科学锻炼，强健体魄，身心愉悦，幸福健康。

三、活动内容：

1、篮球2、乒乓球3、羽毛球4、跳绳5、下象棋

6、下跳棋7、年级拔河8、健身操9、年级大合唱

四、活动形式：集中培训、比赛等

五、负责人员

球类项目：

其它项目：

六、时间、地点

教职工健身活动时间为每周三下午第四节。活动地点在篮球场、

操场、乒乓球台、阅览室。

七、具体要求

1、各年级及处室要重视这项活动，组织支持教职工积极参与，

同时为教职工健身活动的开展创造条件。

2、教职工健身活动是一项长期活动，要在活动过程中不断总结

经验，完善活动内容与方式，以求实效。

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