2024年企业外派员工国际危机管理与公关培训协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业外派员工国际危机管理与公关培训协议本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语定义1.2专用名词解释2.培训目的与内容2.1培训目标2.2培训内容概述2.3培训课程设置3.培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点选择4.培训对象与人数4.1培训对象资格4.2培训人数限制5.培训费用与支付5.1培训费用构成5.2费用支付方式5.3付款期限与违约责任6.培训组织与实施6.1培训组织机构6.2培训实施流程6.3培训师资力量7.培训效果评估7.1评估方式与方法7.2评估结果应用8.保密与知识产权8.1保密条款8.2知识产权归属9.违约责任与争议解决9.1违约责任承担9.2争议解决方式10.合同生效与终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同变更与解除11.1合同变更程序11.2合同解除条件12.合同附件与补充12.1合同附件12.2补充协议13.合同签署与生效13.1签署程序13.2生效日期14.其他约定事项14.1通知与送达14.2合同份数与语言14.3合同附件与补充协议的效力第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同术语定义1.1.1“本合同”指本《2024年企业外派员工国际危机管理与公关培训协议》。1.1.2“甲方”指提供培训服务的企业。1.1.3“乙方”指接受培训的企业外派员工。1.1.4“培训”指甲方根据本合同约定，对乙方进行的国际危机管理与公关培训。1.1.5“培训费用”指乙方根据本合同约定支付给甲方的培训费用。1.2专用名词解释1.2.1“国际危机管理”指在跨国经营活动中，针对可能出现的各种危机事件，采取的预防和应对措施。1.2.2“公关培训”指提高乙方在国际环境下进行公共关系活动的能力和技巧。2.培训目的与内容2.1培训目标2.1.1提高乙方在国际危机事件中的应对能力。2.1.2增强乙方在跨国公关活动中的沟通技巧。2.1.3培养乙方具备国际视野和跨文化沟通能力。2.2培训内容概述2.2.1国际危机管理理论及案例分析。2.2.2国际公关策略与执行。2.2.3跨文化沟通技巧。2.3培训课程设置2.3.1理论课程：包括危机管理、公关策略、跨文化沟通等。2.3.2实践课程：包括模拟演练、案例分析、角色扮演等。3.培训时间与地点3.1培训时间安排3.1.1培训周期为2周。3.1.2培训时间每天9:0017:00。3.2培训地点选择3.2.1培训地点为甲方指定的培训中心。4.培训对象与人数4.1培训对象资格4.1.1乙方应为甲方外派至海外工作的员工。4.1.2乙方应具备一定的英语沟通能力。4.2培训人数限制4.2.1培训人数不超过30人。5.培训费用与支付5.1培训费用构成5.1.1培训费用包括课程费用、场地费用、师资费用等。5.1.2培训费用为人民币万元。5.2费用支付方式5.2.1乙方应在培训开始前支付全部培训费用。5.2.2乙方支付方式为银行转账。5.3付款期限与违约责任5.3.1乙方应在培训开始前支付全部培训费用。5.3.2乙方未按时支付培训费用，甲方有权解除本合同。6.培训组织与实施6.1培训组织机构6.1.1甲方设立培训部负责培训的组织与实施。6.1.2乙方指定专人负责培训的对接与协调。6.2培训实施流程6.2.1甲方在培训前向乙方提供培训大纲和课程安排。6.2.2乙方在培训过程中应积极配合甲方的工作。6.3培训师资力量6.3.1甲方聘请具有丰富国际危机管理与公关经验的专家担任培训讲师。8.保密与知识产权8.1保密条款8.1.1乙方应对培训过程中获得的信息保密，未经甲方同意不得向任何第三方泄露。8.1.2乙方不得利用培训中获取的信息进行不正当竞争或损害甲方利益。8.2知识产权归属8.2.1培训资料、课件、讲义等知识产权归甲方所有。8.2.2乙方不得擅自复制、分发、传播培训资料。9.违约责任与争议解决9.1违约责任承担9.1.1若甲方未按合同约定提供培训服务，应退还乙方已支付的全部培训费用。9.1.2若乙方未按合同约定支付培训费用，应向甲方支付滞纳金。9.2争议解决方式9.2.1双方应友好协商解决合同争议。9.2.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。10.合同生效与终止10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章后，本合同自签字之日起生效。10.2合同终止条件10.2.1培训结束，本合同自动终止。10.2.2双方协商一致解除本合同。11.合同变更与解除11.1合同变更程序11.1.1双方协商一致，可对本合同进行变更。11.1.2变更内容应以书面形式确认。11.2合同解除条件11.2.1任何一方违约，对方有权解除本合同。11.2.2因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。12.合同附件与补充12.1合同附件12.1.1本合同附件包括培训大纲、课程安排、付款凭证等。12.2补充协议12.2.1本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同签署与生效13.1签署程序13.1.1双方代表应在合同上签字盖章。13.1.2合同签署后，双方各执一份正本。13.2生效日期13.2.1本合同自双方代表签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1通知与送达14.1.1双方应以书面形式相互通知。14.1.2通知应以挂号信或快递方式送达，以签收日期为准。14.2合同份数与语言14.2.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.2.2本合同以中英文书写，两种文本具有同等法律效力。如双方对合同内容有争议，以中文文本为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1“第三方”指在甲乙双方签订的本合同执行过程中，提供专业服务、协助或咨询的独立实体，包括但不限于中介机构、咨询公司、培训机构等。15.1.2第三方应具备相应的资质和专业知识，能够独立承担法律责任。15.2第三方职责15.2.1第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业服务，协助甲乙双方完成培训合同的履行。15.2.2第三方应保证其提供的服务符合合同约定，并对服务质量承担连带责任。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。15.3.2第三方有权在合同规定的范围内，代表甲方或乙方与其他相关方进行沟通和协调。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲方之间的关系：第三方作为服务提供方，应与甲方签订服务协议，明确双方的权利和义务。15.4.2第三方与乙方之间的关系：第三方作为乙方在培训过程中的协助方，应与乙方签订服务协议，明确双方的权利和义务。15.4.3第三方与合同其他相关方之间的关系：第三方在执行合同过程中，应与合同其他相关方（如讲师、场地提供方等）签订相应的服务协议或合作协议，明确各方的责权利。16.第三方介入时的额外条款16.1甲方责任16.1.1甲方应确保第三方具备履行合同所需的专业能力和资质。16.1.2甲方应监督第三方在合同履行过程中的服务质量。16.2乙方责任16.2.1乙方应与第三方签订服务协议，明确第三方在培训过程中的职责和权利。16.2.2乙方应配合第三方完成培训合同的履行。16.3第三方责任16.3.1第三方应按照合同约定，提供专业、高效的服务。16.3.2第三方应对其提供的服务质量承担连带责任。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额17.1.1第三方在履行合同过程中，因其故意或重大过失导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方赔偿责任限额为合同总金额的%。17.2保险责任17.2.1第三方应购买相应的职业责任保险，以保障其履行合同过程中的风险。17.2.2保险金额应不低于合同总金额的%。17.3责任免除17.3.1由于不可抗力因素导致合同无法履行或造成损失的，第三方不承担责任。17.3.2由于甲方或乙方的故意或重大过失导致合同无法履行或造成损失的，第三方不承担责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训大纲详细列出培训课程的内容、目标、课时安排等。2.课程安排表列出培训的具体日期、时间、地点、课程内容等。要求：附件应包含所有培训课程的详细信息。3.付款凭证包括发票、收据等证明乙方已支付培训费用的文件。要求：附件应完整、真实，便于核对。4.培训师资介绍介绍培训讲师的背景、经验、资质等。要求：附件应包含讲师的详细信息和相关证明材料。5.培训场地确认函由场地提供方出具的确认函，证明场地已满足培训需求。要求：附件应包含场地信息、设施情况等。6.第三方服务协议与第三方签订的服务协议，明确双方的权利和义务。要求：附件应包含服务内容、费用、期限等详细信息。7.保密协议与第三方签订的保密协议，确保培训过程中的信息不被泄露。要求：附件应包含保密内容、违约责任等。8.争议解决协议与第三方签订的争议解决协议，明确争议解决方式。要求：附件应包含争议解决机制、仲裁机构等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定1.1未按合同约定提供培训服务责任认定：甲方应退还乙方已支付的全部培训费用。示例：甲方未能按合同约定提供培训场地，导致培训无法进行。1.2提供的培训服务不符合约定责任认定：甲方应承担赔偿责任，包括但不限于培训费用、乙方因此遭受的损失。示例：甲方提供的培训讲师资质不符合约定，导致培训效果不佳。2.乙方违约行为及责任认定2.1未按合同约定支付培训费用责任认定：乙方应向甲方支付滞纳金，并承担违约责任。示例：乙方未按时支付培训费用，导致甲方遭受损失。2.2未经甲方同意泄露培训信息责任认定：乙方应承担保密责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。示例：乙方将培训内容泄露给第三方，损害甲方利益。3.第三方违约行为及责任认定3.1未按服务协议提供专业服务责任认定：第三方应承担赔偿责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方未能按约定提供合格的培训讲师，导致培训效果不佳。3.2泄露保密信息责任认定：第三方应承担保密责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方泄露了甲乙双方的商业秘密，损害双方利益。全文完。2024年企业外派员工国际危机管理与公关培训协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1合同主体1.2培训内容1.3危机管理1.4公关培训2.培训目标与预期成果2.1培训目标2.2预期成果3.培训时间与地点3.1培训时间3.2培训地点4.培训费用与支付方式4.1培训费用4.2支付方式4.3付款时间5.培训安排与流程5.1报名与审核5.2培训课程安排5.3培训评估6.培训师资与教材6.1培训师资6.2培训教材7.培训参与与出勤7.1培训参与7.2出勤规定7.3缺席与补课8.危机管理与应对8.1危机识别与评估8.2危机应对策略8.3危机处理流程9.公关培训内容与方法9.1公关培训内容9.2公关培训方法9.3公关案例分析10.培训效果评估10.1评估方法10.2评估时间10.3评估结果应用11.违约责任与争议解决11.1违约责任11.2争议解决12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件13.合同生效与期限13.1合同生效13.2合同期限14.其他约定事项14.1通知与送达14.2合同附件14.3其他约定第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1合同主体本合同所指的“甲方”为（企业名称），乙方为（培训机构名称）。1.2培训内容本合同所指的培训内容包括但不限于国际危机管理知识、公关技巧、沟通策略等。1.3危机管理危机管理是指针对可能对企业造成严重损害的事件或情况，采取预防、应对和恢复的措施。1.4公关培训公关培训是指通过系统学习，提高企业员工在公共关系方面的专业能力和应对技巧。第二条培训目标与预期成果2.1培训目标本次培训旨在提升甲方员工应对国际危机事件的能力，提高公关处理水平。2.2预期成果预期成果包括：员工能够识别、评估和应对国际危机事件；掌握有效的公关沟通技巧；提升企业形象。第三条培训时间与地点3.1培训时间培训时间自2024年（具体日期）起，为期（具体天数）天。3.2培训地点培训地点为（具体地址）。第四条培训费用与支付方式4.1培训费用本次培训费用总额为人民币（具体金额）。4.2支付方式甲方应于合同签订之日起（具体天数）内支付培训费用总额的50%作为预付款；培训结束后，甲方应在（具体天数）内支付剩余50%的培训费用。第五条培训安排与流程5.1报名与审核甲方负责组织员工报名，并提交相关资料供乙方审核。5.2培训课程安排乙方负责制定培训课程表，包括培训时间、地点、内容等。5.3培训评估培训结束后，乙方对参训员工进行评估，评估结果作为甲方支付培训费用的一部分依据。第六条培训师资与教材6.1培训师资乙方将派出具有丰富经验和专业知识的讲师进行授课。6.2培训教材乙方将为参训员工提供相应的培训教材。第七条培训参与与出勤7.1培训参与甲方应确保参训员工按时参加培训，不得无故缺席。7.2出勤规定参训员工需遵守培训期间的出勤规定，如因特殊情况需请假，应提前向乙方申请。7.3缺席与补课如参训员工因特殊原因缺席，甲方应在培训结束后（具体天数）内完成补课。如未能在规定时间内完成补课，甲方将承担相应的责任。第八条危机管理与应对8.1危机识别与评估乙方将协助甲方建立危机识别机制，对可能发生的危机进行风险评估，并提供相应的预防措施。8.2危机应对策略乙方将根据危机的类型和严重程度，制定相应的应对策略，包括但不限于危机沟通、媒体管理、舆论引导等。8.3危机处理流程乙方将指导甲方建立危机处理流程，确保在危机发生时能够迅速、有效地响应。第九条公关培训内容与方法9.1公关培训内容公关培训内容包括但不限于企业公关策略、媒体关系管理、危机公关处理、形象塑造等。9.2公关培训方法乙方将采用案例教学、角色扮演、小组讨论等多种教学方法，以提高培训效果。9.3公关案例分析乙方将提供一系列公关案例分析，帮助甲方员工理解和应用所学知识。第十条培训效果评估10.1评估方法乙方将采用问卷调查、考试、实操演练等方式对培训效果进行评估。10.2评估时间培训结束后一个月内，乙方将对培训效果进行初步评估。10.3评估结果应用评估结果将作为改进培训内容和方法的依据，同时反馈给甲方。第十一条违约责任与争议解决11.1违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。11.2争议解决本合同争议应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十二条合同解除与终止12.1合同解除条件（1）一方严重违约，另一方给予合理期限后仍未纠正；（2）不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致解除合同。12.2合同终止条件合同期满或双方约定的其他终止条件成就时，合同终止。第十三条合同生效与期限13.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同期限本合同期限为自生效之日起至（具体日期）止。第十四条其他约定事项14.1通知与送达本合同项下的通知、文件等，应以书面形式发送至对方指定的地址，自发出之日起（具体天数）内视为送达。14.2合同附件本合同附件包括但不限于培训课程表、师资介绍、培训教材等。14.3其他约定本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1定义本合同所指的“第三方”是指除甲方和乙方以外的，为履行本合同提供中介服务、技术支持、风险评估、危机处理等专业服务的独立法人或其他组织。15.2范围（1）危机管理与公关培训的中介服务；（2）专业培训讲师的推荐与安排；（3）风险评估与咨询；（4）危机处理与舆论引导；（5）其他与本合同相关的专业服务。16.第三方介入的程序与条件16.1介入程序甲方或乙方在需要第三方介入时，应提前（具体天数）通知对方，并说明介入的具体需求和服务内容。16.2介入条件（1）具备相应的资质和专业知识；（2）能够独立承担法律责任；（3）甲方或乙方与第三方之间已签订书面合作协议。17.第三方介入的责权利17.1责任第三方在履行本合同约定的服务时，应尽到谨慎、勤勉的义务，确保服务质量。17.2权利（1）第三方有权根据合作协议收取相应的服务费用；（2）第三方有权要求甲方或乙方提供必要的信息和资料；（3）第三方有权根据实际情况调整服务内容和方式。17.3利益第三方的利益主要体现在服务费用的收取和声誉的提升。18.第三方与其他各方的划分说明18.1责任划分第三方在履行本合同约定的服务过程中，其责任仅限于本合同约定的范围，超出范围的责任由甲方或乙方自行承担。18.2权利划分第三方的权利仅限于本合同约定的权利，甲方和乙方之间的权利义务不受第三方介入的影响。19.第三方责任限额19.1限额设定第三方在本合同项下的责任限额为人民币（具体金额）。19.2限额计算第三方责任限额的计算方法如下：（1）根据第三方提供的服务类型和内容，确定责任限额的比例；（2）根据第三方实际提供的服务数量和质量，计算具体责任限额。20.第三方介入的合同变更20.1变更程序任何一方认为需要第三方介入时，应提前（具体天数）通知对方，并说明变更的理由和预期效果。20.2变更内容（1）第三方的基本信息；（2）第三方提供的服务内容；（3）第三方责任限额；（4）第三方服务费用及支付方式。20.3变更生效第三方介入的合同变更自双方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程表详细要求：包括培训时间、地点、课程名称、讲师信息、课程大纲等。说明：培训课程表是培训安排与流程的具体体现，是双方共同遵守的培训时间表。2.培训师资介绍详细要求：包括讲师姓名、职称、专业背景、授课经验等。说明：师资介绍是确保培训质量的重要依据，乙方需提供真实、详尽的师资信息。3.培训教材详细要求：包括教材名称、出版社、作者、版本号等。说明：教材是培训内容的重要载体，乙方需确保教材的质量和适用性。4.培训合同详细要求：包括合同主体、培训内容、培训时间、培训费用、支付方式、违约责任等。说明：培训合同是双方权利义务的法律依据，需详细列明各项条款。5.第三方合作协议详细要求：包括第三方基本信息、服务内容、责任限额、费用及支付方式等。说明：第三方合作协议是明确第三方责任和权利的重要文件。6.培训效果评估报告详细要求：包括评估方法、评估时间、评估结果、改进建议等。说明：培训效果评估报告是衡量培训成果的重要依据。7.其他相关文件详细要求：包括双方协商一致认为需要提供的其他文件。说明：其他相关文件是本合同履行过程中可能产生的补充性文件。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定（1）未按时支付培训费用：甲方应向乙方支付违约金，违约金为应付培训费用的（具体比例）。示例：甲方应于合同签订之日起30日内支付培训费用总额的50%作为预付款，逾期未支付，每日应向乙方支付应付金额的1%作为违约金。（2）未按时参加培训：甲方应向乙方支付（具体金额）的缺席补偿费。示例：如因甲方原因导致参训员工缺席，甲方应向乙方支付每位缺席员工1000元的缺席补偿费。2.乙方违约行为及责任认定（1）未按时提供培训服务：乙方应向甲方支付违约金，违约金为应付培训费用的（具体比例）。示例：乙方应于2024年（具体日期）开始提供培训服务，如未按时提供，每日应向甲方支付应付金额的1%作为违约金。（2）培训质量不符合约定：乙方应重新组织培训，直至满足甲方要求，并承担因此产生的额外费用。3.第三方违约行为及责任认定（1）第三方未按时提供或提供的服务不符合约定：第三方应向甲方或乙方支付违约金，违约金为应付服务费用的（具体比例）。示例：第三方应于2024年（具体日期）前提供风险评估服务，如未按时提供，每日应向甲方或乙方支付应付金额的1%作为违约金。（2）第三方服务导致损失：第三方应承担由此产生的全部损失。全文完。2024年企业外派员工国际危机管理与公关培训协议2本合同目录一览1.培训目的与意义1.1培训目标1.2培训意义2.培训对象与范围2.1培训对象2.2培训范围3.培训时间与地点3.1培训时间3.2培训地点4.培训内容与安排4.1培训内容4.2培训安排5.培训师资与教材5.1培训师资5.2培训教材6.培训费用与支付方式6.1培训费用6.2支付方式7.培训效果评估7.1评估方式7.2评估内容8.合同双方权利与义务8.1甲方权利与义务8.2乙方权利与义务9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决10.合同生效与解除10.1合同生效10.2合同解除11.合同变更与补充11.1合同变更11.2合同补充12.合同保密与知识产权12.1合同保密12.2知识产权13.合同解除与终止13.1合同解除13.2合同终止14.其他约定事项第一部分：合同如下：第一条培训目的与意义1.1培训目标确保外派员工具备应对国际危机的基本能力，提高公关应对技巧，增强企业品牌形象保护。1.2培训意义提升员工国际视野，增强企业国际竞争力，确保企业在外部环境变化时的稳定性和可持续发展。第二条培训对象与范围2.1培训对象公司所有外派员工，包括但不限于高层管理人员、项目经理、技术骨干等。2.2培训范围涵盖国际危机管理、公关策略、跨文化交流、法律法规、心理调适等多个方面。第三条培训时间与地点3.1培训时间培训分为两个阶段，第一阶段为集中培训，为期5天；第二阶段为实操演练，为期10天。3.2培训地点第一阶段培训地点为国内某知名培训基地，第二阶段实操演练地点为国际项目所在国。第四条培训内容与安排4.1培训内容包括但不限于国际危机管理理论、案例分析、模拟演练、专家讲座等。4.2培训安排第一阶段集中培训采用讲座、小组讨论、角色扮演等形式；第二阶段实操演练结合实际项目进行。第五条培训师资与教材5.1培训师资邀请国内外知名危机管理专家、公关顾问、资深讲师授课。5.2培训教材采用国内外权威出版的危机管理、公关策略相关教材，并配以实际案例和模拟演练资料。第六条培训费用与支付方式6.1培训费用包括培训师资、教材、场地、设备等费用，共计人民币万元。6.2支付方式甲方应在签订本合同后15个工作日内，将培训费用支付至乙方指定账户。第七条培训效果评估7.1评估方式采用问卷调查、实操演练、专家评审等方式进行评估。7.2评估内容包括学员对培训内容的满意度、培训效果的实际体现、学员在应对危机时的能力提升等。第八条合同双方权利与义务8.1甲方权利与义务8.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训服务。8.1.2甲方应按时支付培训费用。8.1.3甲方应确保参训人员按时参加培训，并遵守培训纪律。8.2乙方权利与义务8.2.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付培训费用。8.2.2乙方应按照合同约定提供高质量的培训服务。8.2.3乙方应确保培训内容符合国际危机管理与公关培训的要求。第九条违约责任与争议解决9.1违约责任若乙方未按照合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于退还培训费用。若甲方未按时支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金。9.2争议解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条合同生效与解除10.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同解除任何一方违反合同约定，另一方有权解除合同。第十一条合同变更与补充11.1合同变更合同在履行过程中如需变更，双方应书面协商一致，并签订补充协议。11.2合同补充本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十二条合同保密与知识产权12.1合同保密双方对本合同内容以及培训过程中获得的信息负有保密义务。12.2知识产权乙方提供的培训教材、资料等知识产权归乙方所有，未经乙方许可，甲方不得复制、传播或用于其他商业用途。第十三条合同解除与终止13.1合同解除如遇不可抗力因素导致合同无法履行，双方均有权解除合同，并互不承担责任。13.2合同终止本合同自双方约定的培训结束之日起终止。第十四条其他约定事项14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人、企业、机构或其他实体，包括但不限于中介方、咨询服务提供方、技术支持方等。15.2第三方介入原因1.提供培训服务所需的专业支持；2.协助合同履行中的特定事项；3.解决合同履行过程中出现的争议；4.其他经甲乙双方协商一致的情形。第十六条第三方介入程序16.1介入申请任何一方拟引入第三方时，应提前向对方发出书面申请，说明第三方介入的原因、目的、职责和预期效果。16.2同意与协商对方收到介入申请后，应在7个工作日内回复是否同意第三方介入。同意介入的，双方应就第三方的具体职责、费用分摊、责任划分等问题进行协商。第十七条第三方责任限额17.1责任界定第三方在履行合同过程中产生的责任，应按照合同约定和法律法规的规定进行界定。17.2责任限额1.第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，如未约定，则以第三方自身的业务范围和行业标准为准。2.第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的赔偿责任。3.第三方在合同履行过程中，因不可抗力等原因导致合同无法履行