2024年度企业内部员工竞业禁止协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业内部员工竞业禁止协议本合同目录一览1.定义与解释1.1竞业禁止的含义1.2竞业禁止的范围1.3竞业禁止的期限1.4竞业禁止的补偿1.5竞业禁止的违约责任2.竞业禁止的适用对象2.1适用员工的范围2.2适用岗位的要求2.3适用离职条件3.竞业禁止的具体条款3.1竞业禁止的领域3.2竞业禁止的地域3.3竞业禁止的义务3.4竞业禁止的限制4.竞业禁止的执行与监督4.1竞业禁止的执行主体4.2竞业禁止的监督机制4.3竞业禁止的执行程序5.竞业禁止的解除与终止5.1竞业禁止的解除条件5.2竞业禁止的终止条件5.3竞业禁止的解除程序5.4竞业禁止的终止程序6.竞业禁止的补偿计算与支付6.1竞业禁止补偿的计算方法6.2竞业禁止补偿的支付方式6.3竞业禁止补偿的支付时间7.竞业禁止违约责任的承担7.1违约责任的形式7.2违约责任的计算7.3违约责任的追究8.保密条款8.1保密义务的范围8.2保密信息的界定8.3保密信息的保护措施9.法律适用与争议解决9.1合同适用的法律9.2争议解决方式9.3争议解决地点10.合同的生效与变更10.1合同的生效条件10.2合同的变更程序10.3合同的终止条件11.合同的附件11.1附件一：竞业禁止协议书11.2附件二：保密协议书12.其他约定12.1其他相关条款12.2其他补充约定13.合同签署与生效日期13.1合同签署方式13.2合同生效日期14.合同的附件清单14.1附件一：竞业禁止协议书14.2附件二：保密协议书第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1竞业禁止的含义本合同中“竞业禁止”是指乙方在离职后一定期限内，不得在与其原任职单位存在竞争关系的领域内从事与原任职单位业务相同或相似的经营活动的义务。1.2竞业禁止的范围1.2.1乙方不得直接或间接参与、投资、经营与原任职单位业务相同或相似的企业。1.2.2乙方不得利用原任职单位的商业秘密、客户信息、技术资料等从事与原任职单位业务相同或相似的活动。1.3竞业禁止的期限1.3.1乙方竞业禁止的期限自离职之日起计算，为【一年】。1.3.2竞业禁止期限届满后，乙方不再受本合同的竞业禁止条款约束。1.4竞业禁止的补偿1.4.1原任职单位应向乙方支付竞业禁止补偿金，补偿金总额为乙方离职前十二个月平均工资的【50%】，按月支付。1.4.2竞业禁止补偿金的支付方式为现金支付，支付时间为每月【15日】前。1.5竞业禁止的违约责任1.5.1乙方违反本合同竞业禁止条款，应向原任职单位支付违约金，违约金总额为竞业禁止补偿金的两倍。1.5.2若乙方违约行为给原任职单位造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。第二条竞业禁止的适用对象2.1适用员工的范围本合同适用于原任职单位全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员、销售人员和市场人员。2.2适用岗位的要求本合同适用于所有涉及商业秘密和客户信息的岗位。2.3适用离职条件本合同适用于员工因离职、解雇、退休等原因离开原任职单位的情况。第三条竞业禁止的具体条款3.1竞业禁止的领域3.1.1乙方离职后一年内，不得在原任职单位所在行业内的企业担任任何职务。3.1.2乙方离职后一年内，不得在原任职单位业务相关领域内的企业担任任何职务。3.2竞业禁止的地域3.2.1乙方竞业禁止的地域范围限于原任职单位业务开展的地域。3.3竞业禁止的义务3.3.1乙方应履行竞业禁止的义务，不得违反本合同约定的竞业禁止条款。3.4竞业禁止的限制3.4.1乙方不得在离职后加入与原任职单位存在竞争关系的任何企业。3.4.2乙方不得在离职后参与与原任职单位业务相同或相似的商业活动。第四条竞业禁止的执行与监督4.1竞业禁止的执行主体原任职单位为竞业禁止的执行主体，负责监督乙方履行竞业禁止义务。4.2竞业禁止的监督机制4.2.1原任职单位设立竞业禁止监督小组，负责监督乙方的竞业禁止行为。4.2.2乙方应定期向原任职单位报告其竞业禁止情况。4.3竞业禁止的执行程序4.3.1若发现乙方违反竞业禁止条款，原任职单位有权要求乙方停止违约行为。4.3.2若乙方拒不履行竞业禁止义务，原任职单位有权依法追究其违约责任。第五条竞业禁止的解除与终止5.1竞业禁止的解除条件5.1.1乙方在竞业禁止期限内，因特殊情况需要解除竞业禁止协议的，应提前【一个月】向原任职单位提出书面申请。5.1.2原任职单位应在收到乙方申请后【十五个工作日】内予以答复。5.2竞业禁止的终止条件5.2.1乙方竞业禁止期限届满。5.2.2乙方与原任职单位解除劳动合同。5.3竞业禁止的解除程序5.3.1乙方提出解除竞业禁止协议的申请。5.3.2原任职单位审核乙方申请，并做出是否同意解除的决定。5.4竞业禁止的终止程序5.4.1乙方在竞业禁止期限届满后，自动终止竞业禁止协议。5.4.2原任职单位与乙方解除劳动合同后，竞业禁止协议终止。第八条保密条款8.1保密义务的范围8.1.1乙方在任职期间及离职后，对原任职单位的所有商业秘密负有保密义务。8.1.2商业秘密包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户名单、市场信息等。8.2保密信息的界定8.2.1本合同所指的商业秘密，是指不为公众所知悉，能为原任职单位带来经济利益，具有实用性并经原任职单位采取保密措施的技术信息和经营信息。8.3保密信息的保护措施8.3.1乙方不得以任何形式泄露、披露、传播或使用原任职单位的商业秘密。8.3.2乙方应采取合理的措施，防止商业秘密被未授权的人员知悉或使用。第九条法律适用与争议解决9.1合同适用的法律本合同适用中华人民共和国法律。9.2争议解决方式9.2.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。9.2.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。第十条合同的生效与变更10.1合同的生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同的变更程序10.2.1任何一方提出变更本合同内容的，应书面通知对方。10.2.2双方协商一致后，对本合同进行修改，并签署书面变更协议。10.3合同的终止条件10.3.1本合同因乙方离职、解雇、退休等原因自动终止。10.3.2本合同因双方协商一致或法律规定的其他原因终止。第十一条合同的附件11.1附件一：竞业禁止协议书11.2附件二：保密协议书第十二条其他约定12.1其他相关条款12.1.1本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。12.1.2本合同解释权归原任职单位所有。12.2其他补充约定12.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第十三条合同签署与生效日期13.1合同签署方式本合同经双方代表签字（或盖章）后生效。13.2合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条合同的附件清单14.1附件一：竞业禁止协议书14.2附件二：保密协议书14.3附件三：双方代表签字页第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方的定义本合同中“第三方”是指除甲乙双方之外的，为履行本合同目的而介入合同关系的任何个人、企业或其他组织。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方可提供中介服务，协助甲乙双方达成合同目的。15.2.2第三方可作为担保方，为甲乙双方的履行义务提供担保。15.2.3第三方可提供专业服务，如审计、法律咨询等。16.第三方介入的程序16.1第三方的引入16.1.2引入第三方前，甲乙双方应协商一致，并书面通知对方。16.2第三方的确认16.2.1第三方介入合同关系后，甲乙双方应与第三方签署书面协议，明确各方的权利和义务。16.3第三方的退出16.3.1第三方在合同关系中的权利和义务，在合同终止时终止。16.3.2第三方退出合同关系，需提前通知甲乙双方，并履行相关手续。17.甲乙双方在第三方介入时的额外条款17.1甲方额外条款17.1.1甲方应确保第三方具备履行其职责的能力和资质。17.1.2甲方应与第三方协商确定服务费用及支付方式。17.2乙方额外条款17.2.1乙方应遵守与第三方签署的协议，并配合第三方履行职责。17.2.2乙方应确保第三方在履行职责过程中，不泄露任何商业秘密。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任18.1.1第三方在履行职责过程中，因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。18.1.2第三方在提供中介服务过程中，若未履行中介义务，甲乙双方有权解除与第三方的协议。18.2责任限额18.2.1第三方的责任限额为【人民币】【壹拾万元】。18.2.2若第三方责任超过责任限额，甲乙双方可根据实际情况另行协商解决。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分19.1.1甲乙双方应对本合同约定的权利和义务承担连带责任。19.1.2第三方对本合同约定的权利和义务不承担任何责任。19.2权利划分19.2.1第三方享有根据本合同约定获得的服务费用和其他合理收益。19.2.2第三方无权享有甲乙双方根据本合同约定的权利。19.3义务划分19.3.1第三方应按照本合同约定履行其职责。19.3.2第三方无义务参与甲乙双方之间的争议解决。20.第三方介入的争议解决20.1争议解决方式20.1.1第三方介入产生的争议，由甲乙双方与第三方协商解决。20.1.2协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。20.2争议解决地点20.2.1第三方介入产生的争议解决地点为合同签订地。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：竞业禁止协议书要求：详细列明竞业禁止的具体条款，包括适用对象、范围、期限、补偿金计算方式等。说明：本附件为合同的核心部分，明确了离职员工在竞业禁止期间的权利和义务。2.附件二：保密协议书要求：明确保密信息的范围、保密义务、保密措施、违约责任等内容。说明：本附件确保员工在离职后仍需遵守保密义务，保护原任职单位的商业秘密。3.附件三：第三方介入协议要求：详细描述第三方介入的类型、职责、权利、义务、费用及责任限额等。说明：本附件明确了第三方在合同关系中的角色和责任，确保第三方介入的合法性和有效性。4.附件四：服务费用明细表要求：列明各项服务的费用、支付时间、支付方式等。说明：本附件用于明确甲乙双方的服务费用，避免后续争议。5.附件五：合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、变更日期、变更双方签字等。说明：本附件用于记录合同变更的历史，确保合同的准确性和完整性。6.附件六：争议解决记录要求：记录争议发生的时间、地点、双方沟通情况、解决方案等。说明：本附件用于记录争议解决过程，为后续可能的法律诉讼提供依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方在竞业禁止期限内违反竞业禁止条款。责任认定：乙方应向甲方支付违约金，违约金总额为竞业禁止补偿金的两倍。示例：若乙方在离职后加入与甲方存在竞争关系的公司，则构成违约。2.违约行为：乙方泄露原任职单位的商业秘密。责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿甲方因泄露造成的经济损失。示例：若乙方将原任职单位的客户名单泄露给竞争对手，则构成违约。3.违约行为：甲方未按时支付乙方竞业禁止补偿金。责任认定：甲方应向乙方支付逾期付款的利息，并承担相应的违约责任。示例：若甲方在每月支付日未支付乙方竞业禁止补偿金，则构成违约。4.违约行为：第三方在履行职责过程中造成甲乙双方损失。责任认定：第三方应根据其责任限额承担相应的赔偿责任。示例：若第三方在提供中介服务过程中泄露甲方商业秘密，则根据责任限额承担赔偿责任。5.违约行为：甲乙双方未按约定履行合同义务。责任认定：甲乙双方应根据合同约定承担相应的违约责任。示例：若甲方未按约定提供产品或服务，则应承担违约责任。全文完。2024年度企业内部员工竞业禁止协议1本合同目录一览1.1协议签订背景与目的1.2协议适用范围1.3协议期限1.4竞业限制地域范围1.5竞业限制行业范围1.6竞业限制对象1.7竞业限制补偿1.8违约责任1.9保密条款1.10解除与终止1.11争议解决1.12其他约定1.13协议生效1.14协议附件第一部分：合同如下：第一条协议签订背景与目的1.1本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，为保护甲方（企业）的商业秘密和合法权益，防止乙方（员工）在离职后从事与甲方相同或相竞争的业务活动，特订立本协议。1.2本协议的签订，旨在明确双方在竞业禁止方面的权利和义务，维护双方的合法权益。第二条协议适用范围2.1本协议适用于甲方在中华人民共和国境内设立的分支机构、子公司、关联公司及甲方控制的各类企业。2.2本协议适用于乙方在甲方处担任的任何职务，无论乙方离职前在甲方的任职时间长短。第三条协议期限3.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为三年。3.2协议期满后，如双方无异议，可自动续签。第四条竞业限制地域范围4.1乙方在协议有效期内及协议期满后六个月内，不得在甲方业务所在地及相邻地区从事与甲方业务相同或相竞争的业务活动。4.2“相邻地区”指甲方业务所在地周边半径五十公里范围内的区域。第五条竞业限制行业范围5.1乙方在协议有效期内及协议期满后六个月内，不得从事与甲方主营业务相同或相竞争的行业。5.2甲方主营业务指：[此处列举甲方主营业务范围]。第六条竞业限制对象6.1本协议所称的“相竞争的业务活动”是指：（1）直接或间接从事与甲方相同或相竞争的业务活动；（2）为与甲方相同或相竞争的业务活动的公司提供咨询、技术支持、市场营销等服务；（3）利用甲方的商业秘密、客户信息等资源，从事与甲方相竞争的业务活动。6.2乙方在离职后六个月内，不得加入与甲方业务相同或相竞争的公司，或担任其竞争对手的职务。第七条竞业限制补偿7.1甲方同意在协议有效期内，按月向乙方支付竞业限制补偿金，补偿金额为乙方离职前十二个月平均工资的百分之三十。7.2乙方应在每月第一个工作日向甲方提交上一个月的银行账户信息，以便甲方及时支付竞业限制补偿金。7.3如乙方违反本协议的竞业限制条款，甲方有权要求乙方返还已支付的竞业限制补偿金。第八条违约责任8.1如乙方违反本协议的竞业限制条款，乙方应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。8.2乙方违反竞业限制条款给甲方造成的损失包括但不限于直接经济损失、商誉损失等。8.3甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为竞业限制补偿金的二倍。8.4如乙方拒绝支付违约金或赔偿损失，甲方有权依法向人民法院提起诉讼。第九条保密条款9.1乙方在甲方任职期间及离职后，均应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。9.2乙方应妥善保管甲方的商业秘密资料，不得复制、传播或以任何形式披露给第三方。9.3乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第十条解除与终止（1）乙方违反本协议的任何条款；（2）乙方因违法、违纪被甲方辞退或解除劳动合同；（3）国家法律法规或政策发生变化，本协议的签订或履行已不符合法律法规要求。10.2如甲方解除本协议，应提前三十日书面通知乙方，并按照本协议约定支付乙方竞业限制补偿金。10.3乙方在协议有效期内，如无违反协议的行为，有权提前三十日书面通知甲方解除本协议。第十一条争议解决11.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。第十二条其他约定12.1本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。12.2本协议的修改、补充或解除，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。12.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十三条协议生效13.1本协议自双方签字盖章之日起生效。13.2本协议签订后，任何一方不得擅自变更或解除。第十四条协议附件14.1本协议的附件包括但不限于：（1）乙方离职前十二个月工资证明；（2）乙方签字的竞业限制承诺书；（3）甲方提供的保密信息清单。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同所称的“第三方”是指非甲乙双方的自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、律师事务所、会计师事务所等。1.2第三方介入本合同，是指在本合同履行过程中，甲乙双方约定由第三方提供专业服务或协助，以保障合同的有效履行。第二条第三方介入的必要性（1）合同履行过程中需要专业的技术或法律支持；（2）甲乙双方对合同条款的理解存在分歧，需要第三方进行解释或仲裁；（3）合同履行过程中出现纠纷，需要第三方进行调解或仲裁。第三条第三方责权利3.1第三方在本合同中的责任：（1）第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、及时的服务或协助；（2）第三方在介入过程中，应遵守法律法规和职业道德，保护甲乙双方的合法权益；（3）第三方对在介入过程中知悉的甲乙双方商业秘密负有保密义务。3.2第三方的权利：（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助，以便其履行职责；（2）第三方有权根据实际情况调整服务或协助的内容和方式；（3）第三方有权在履行职责过程中，向甲乙双方收取合理的费用。3.3第三方的义务：（1）第三方应严格按照甲乙双方的要求和约定，履行其服务或协助义务；（2）第三方应及时向甲乙双方报告工作进展和成果；（3）第三方应确保其提供的服务或协助符合相关法律法规和行业标准。第四条第三方介入的程序4.1第三方介入需经甲乙双方同意，并签订相应的合作协议。4.2第三方介入后，甲乙双方应向第三方提供必要的资料和授权，以便其开展工作。4.3第三方介入期间，甲乙双方应保持沟通，及时解决合作过程中出现的问题。第五条第三方责任限额5.1第三方在本合同中的责任限额为：[此处填写具体金额或百分比]，超过此限额的部分，甲乙双方应另行协商解决。5.2第三方责任限额的计算方式为：[此处填写计算方式，如按服务费用的一定比例、按实际损失的一定比例等]。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方之间的关系为服务或协助关系，第三方不参与甲乙双方的劳动合同关系。6.2第三方在介入本合同过程中，不承担甲乙双方之间因合同履行而产生的任何责任。6.3第三方在介入本合同过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失，应承担相应的责任。第七条第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，甲乙双方可根据实际情况对合同进行必要的变更，但需书面通知第三方。7.2第三方介入后的合同变更，不影响第三方的责任限额和权利义务。第八条第三方介入后的争议解决8.1第三方介入后的争议解决方式，仍按照本合同原定的争议解决条款执行。8.2如第三方介入后产生新的争议，甲乙双方应通过友好协商解决，协商不成时，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。第九条第三方介入后的合同终止9.1第三方介入后，如甲乙双方或第三方提出终止合同，应提前三十日书面通知对方。9.2第三方介入后的合同终止，不影响甲乙双方根据本合同约定的权利义务关系。第十条特别约定10.1本合同中的第三方介入条款，旨在明确第三方在本合同中的角色和责任，不影响甲乙双方的基本权利义务。10.2如本合同中的第三方介入条款与甲乙双方的其他约定存在冲突，以其他约定为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方离职前十二个月工资证明详细要求：证明文件需加盖乙方所在单位公章，并注明证明日期。说明：用于计算乙方竞业限制补偿金的依据。2.附件二：乙方签字的竞业限制承诺书详细要求：承诺书需由乙方本人签字，并注明签字日期。说明：乙方确认接受竞业限制条款，并承诺遵守相关义务。3.附件三：甲方提供的保密信息清单详细要求：清单需列明保密信息的具体内容，并注明保密期限。说明：用于界定甲方商业秘密的范围，乙方需遵守保密义务。4.附件四：第三方合作协议详细要求：合作协议需明确第三方的服务内容、费用、责任等。说明：双方与第三方签订的合作协议，作为本合同附件。5.附件五：争议解决相关文件详细要求：包括调解书、仲裁裁决书、法院判决书等。说明：用于记录和证明争议解决的过程和结果。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方违反竞业限制条款，从事与甲方相同或相竞争的业务活动。责任认定标准：乙方应停止违约行为，并支付甲方违约金。示例说明：乙方在协议期满后，加入与甲方业务相同的企业，违反了竞业限制条款。2.违约行为：乙方泄露甲方的商业秘密。责任认定标准：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。示例说明：乙方在离职后，将甲方的客户信息泄露给竞争对手，违反了保密条款。3.违约行为：甲方未按时支付乙方竞业限制补偿金。责任认定标准：甲方应支付乙方违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。示例说明：甲方在协议期限内，未按时支付乙方竞业限制补偿金，构成违约。4.违约行为：第三方在介入过程中，违反法律法规和职业道德。责任认定标准：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方损失。示例说明：第三方在提供法律服务过程中，泄露甲乙双方商业秘密，违反了保密义务。全文完。2024年度企业内部员工竞业禁止协议2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议甲方基本信息1.2协议乙方基本信息2.竞业禁止的范围2.1竞业禁止的具体行业2.2竞业禁止的具体地域2.3竞业禁止的具体时间3.竞业禁止的义务与责任3.1乙方竞业禁止的义务3.2甲方提供的信息与支持3.3违反竞业禁止义务的后果4.竞业禁止的补偿与支付4.1竞业禁止补偿的金额与支付方式4.2补偿金额的计算依据4.3补偿金的支付时间与期限5.竞业禁止协议的解除5.1解除协议的条件5.2解除协议的程序5.3解除协议后的处理6.违约责任6.1乙方违约责任6.2甲方违约责任6.3违约责任的承担方式7.保密条款7.1保密信息范围7.2保密义务7.3保密信息的处理与披露8.法律适用与争议解决8.1法律适用8.2争议解决方式8.3争议解决机构9.其他约定事项9.1协议的生效与终止9.2协议的修改与补充9.3协议的附件10.协议签署10.1签署时间10.2签署地点10.3签署人员11.协议份数11.1协议正本份数11.2协议副本份数12.协议生效日期13.协议附件13.1附件一：竞业禁止协议范本13.2附件二：竞业禁止协议补充协议14.协议解除通知与通知送达第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1协议甲方基本信息甲方名称：_______法定代表人：_______注册地址：_______联系电话：_______电子邮箱：_______1.2协议乙方基本信息乙方名称：_______法定代表人：_______注册地址：_______联系电话：_______电子邮箱：_______第二条竞业禁止的范围2.1竞业禁止的具体行业行业一：_______行业二：_______行业三：_______2.2竞业禁止的具体地域地域一：_______地域二：_______地域三：_______2.3竞业禁止的具体时间乙方在离职后一年内，不得在上述行业和地域内，以任何形式直接或间接从事与甲方业务直接竞争的活动。第三条竞业禁止的义务与责任3.1乙方竞业禁止的义务乙方应遵守本协议的竞业禁止条款，不得违反上述行业和地域的限制。3.2甲方提供的信息与支持甲方应向乙方提供必要的信息和支持，以确保乙方履行竞业禁止义务。3.3违反竞业禁止义务的后果如乙方违反本协议的竞业禁止条款，甲方有权采取一切必要的法律手段，要求乙方停止违约行为，并追究其违约责任。第四条竞业禁止的补偿与支付4.1竞业禁止补偿的金额与支付方式甲方同意向乙方支付竞业禁止补偿金，金额为每月_______元。4.2补偿金额的计算依据补偿金额的计算依据为乙方在甲方任职期间的月平均工资。4.3补偿金的支付时间与期限甲方应在每月_______日前支付给乙方当月竞业禁止补偿金。第五条竞业禁止协议的解除5.1解除协议的条件乙方违反本协议的竞业禁止条款；双方协商一致解除本协议。5.2解除协议的程序解除本协议需双方书面通知对方，自通知送达之日起生效。5.3解除协议后的处理解除协议后，双方应按照本协议的约定处理相关事宜，包括但不限于补偿金的支付、违约责任的承担等。第六条违约责任6.1乙方违约责任如乙方违反本协议的竞业禁止条款，应向甲方支付违约金，金额为竞业禁止补偿金总额的_______倍。6.2甲方违约责任如甲方未按约定支付竞业禁止补偿金，应向乙方支付违约金，金额为未支付补偿金总额的_______倍。6.3违约责任的承担方式违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。第七条保密条款7.1保密信息范围乙方在任职期间及离职后，对甲方及其关联公司的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等保密信息负有保密义务。7.2保密义务乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息，除非得到甲方的书面同意。7.3保密信息的处理与披露乙方在履行工作职责时，如需使用保密信息，应仅限于工作需要，并采取合理措施确保保密信息的安全。第八条法律适用与争议解决8.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权将争议提交至_______仲裁委员会仲裁解决。8.3争议解决机构争议提交至_______仲裁委员会仲裁解决，仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。第九条其他约定事项9.1协议的生效与终止本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______年。协议期满后，如双方无异议，可自动续签。9.2协议的修改与补充本协议的修改与补充，需经双方书面同意，并由双方签字盖章后生效。9.3协议的附件附件一：竞业禁止协议范本附件二：竞业禁止协议补充协议第十条协议签署10.1签署时间本协议签署时间为_______年_______月_______日。10.2签署地点本协议签署地点为_______。10.3签署人员甲方代表：_______乙方代表：_______第十一条协议份数11.1协议正本份数本协议一式_______份，甲方执_______份，乙方执_______份。11.2协议副本份数本协议副本_______份，具有同等法律效力。第十二条协议生效日期本协议自双方代表签字盖章之日起_______日后生效。第十三条协议附件13.1附件一：竞业禁止协议范本13.2附件二：竞业禁止协议补充协议第十四条协议解除通知与通知送达14.1协议解除通知任何一方解除本协议，应提前_______日书面通知对方。14.2通知送达通知应以书面形式送达，自送达之日起生效。如一方无法通过书面形式送达，可通过其他合法途径送达，送达日期以实际收到之日为准。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入定义1.1第三方定义在本合同中，第三方指与协议甲方或乙方有业务往来或合作关系，但并非本合同直接签约方的任何个人或组织。1.2第三方介入情形第三方作为甲方或乙方业务合作伙伴，参与本合同项下业务的实施；第三方作为甲方或乙方债权人，对甲方或乙方提出债权主张；第三方作为甲方或乙方供应商，提供本合同项下所需商品或服务。2.第三方介入权利与义务2.1第三方权利第三方有权根据本合同约定，要求甲方或乙方履行相应义务；第三方有权参与本合同项下业务的实施，并享有相应的权益。2.2第三方义务第三方应遵守本合同约定，不得损害甲方或