2024年度人力资源法律风险防范与合规咨询顾问协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力资源法律风险防范与合规咨询顾问协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.服务内容与范围3.1服务内容概述3.2服务范围详细说明4.服务期限4.1服务起止时间4.2服务续约条件5.服务费用5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.服务交付与验收6.1服务交付方式6.2服务验收标准6.3服务验收流程7.法律风险防范7.1风险评估7.2风险防范措施7.3风险应对预案8.合规咨询8.1咨询内容8.2咨询方式8.3咨询期限9.保密条款9.1保密内容9.2保密义务9.3保密期限10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同变更与解除12.1合同变更条件12.2合同解除条件13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他约定14.1通知与送达14.2法律适用与管辖14.3其他约定事项第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义本合同中，“人力资源法律风险”指因违反相关法律法规、规章制度或政策规定，可能给甲方造成的经济损失、名誉损失或其他不良后果的风险。1.2解释本合同中的“合规咨询”指乙方根据甲方需求，提供的人力资源法律法规咨询、风险评估、合规建议等服务。第二条双方基本信息2.1甲方基本信息甲方全称：____________________法定代表人：____________________住所地：____________________2.2乙方基本信息乙方全称：____________________法定代表人：____________________住所地：____________________第三条服务内容与范围3.1服务内容概述乙方将为本合同甲方提供人力资源法律风险防范与合规咨询服务，包括但不限于法律法规咨询、风险评估、合规建议等。3.2服务范围详细说明3.2.1乙方将根据甲方提供的资料，对甲方的人力资源管理制度、劳动合同、员工福利等方面进行法律风险评估。3.2.2乙方将针对甲方的人力资源管理中存在的法律风险，提出防范措施和建议。3.2.3乙方将根据甲方需求，提供人力资源法律法规咨询，包括但不限于劳动合同法、社会保险法、劳动争议调解仲裁法等。第四条服务期限4.1服务起止时间本合同服务期限自____年____月____日至____年____月____日。4.2服务续约条件如双方同意续约，应在服务期限届满前一个月，书面协商一致，签署续约协议。第五条服务费用5.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币____元。5.2费用支付方式甲方应在本合同生效之日起____个工作日内，向乙方支付人民币____元作为预付款；剩余款项于服务期间内按月支付，每月支付人民币____元。5.3费用支付时间每月支付的服务费用应于每月____日前支付。第六条服务交付与验收6.1服务交付方式乙方应通过电子邮件、电话、现场咨询等方式向甲方提供咨询服务。6.2服务验收标准甲方应在收到乙方提供的服务后____个工作日内，对服务内容进行验收，并出具书面验收意见。6.3服务验收流程6.3.1乙方应在服务完成后，将服务成果提交给甲方。6.3.2甲方对服务成果进行验收，如有异议，应在验收期内提出。6.3.3乙方应根据甲方的验收意见，对服务成果进行修改和完善。第七条法律风险防范7.1风险评估乙方将在收到甲方提供的资料后____个工作日内，完成对甲方的人力资源法律风险评估。7.2风险防范措施乙方将针对评估出的法律风险，提出相应的防范措施和建议，并协助甲方实施。7.3风险应对预案乙方将制定针对可能出现的法律风险的应对预案，并及时通知甲方。第八条合规咨询8.1咨询内容8.1.1解读人力资源相关法律法规和政策；8.1.2分析甲方人力资源管理的合规性；8.1.3提供改进人力资源管理制度和流程的建议；8.1.4协助处理劳动争议和纠纷；8.2咨询方式8.2.1定期会议；8.2.2电子邮件；8.2.3电话沟通；8.2.4现场咨询；8.3咨询期限乙方应在甲方提出咨询请求后的____个工作日内，提供书面咨询意见。第九条保密条款9.1保密内容双方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等，均属于本合同的保密内容。9.2保密义务9.2.1双方应对保密内容予以严格保密，不得向任何第三方泄露；9.2.2双方应采取必要措施，防止保密内容的泄露；9.3保密期限本合同的保密期限自合同签订之日起____年。第十条违约责任10.1违约情形10.1.1任何一方未按约定履行合同义务；10.1.2任何一方泄露保密信息；10.1.3任何一方违反保密条款；10.2违约责任承担10.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿守约方因此遭受的损失；10.2.2违约方应支付违约金，违约金金额为合同总金额的____%。第十一条争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议；11.2争议解决机构协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十二条合同变更与解除12.1合同变更条件12.1.1双方协商一致；12.1.2符合法律法规的规定；12.2合同解除条件12.2.1合同到期；12.2.2双方协商一致；12.2.3出现不可抗力事件；12.2.4违约行为致使合同无法履行。第十三条合同生效与终止13.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同终止条件13.2.1合同到期；13.2.2双方协商一致解除合同；13.2.3出现不可抗力事件导致合同无法履行。第十四条其他约定14.1通知与送达14.1.1邮寄；14.1.2传真；14.1.3电子邮件；14.2法律适用与管辖本合同适用中华人民共和国法律，并受合同签订地人民法院管辖。14.3其他约定事项本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1第三方定义在本合同中，第三方指除甲乙双方之外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介方、专业顾问、技术服务提供商等。1.2第三方范围1.2.1中介方：指协助甲乙双方达成协议的第三方机构或个人。1.2.2专业顾问：指在人力资源法律风险防范与合规咨询领域具有专业知识和经验的第三方专家。1.2.3技术服务提供商：指提供相关技术支持或服务的第三方公司。第二条第三方介入的触发条件2.1第三方介入的触发条件2.1.1双方协商一致；2.1.2本合同约定的第三方介入条款；2.1.3出现本合同中未涵盖的特定情况，需要第三方介入以实现合同目的。第三条第三方的责任与义务3.1第三方的责任3.1.1第三方应按照合同约定或双方协商一致的内容履行其职责。3.1.2第三方应保证其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。3.1.3第三方应对其提供的服务质量承担责任。3.2第三方的义务3.2.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密和保密信息。3.2.2第三方应遵守合同约定，不得损害甲乙双方的合法权益。3.2.3第三方应按照合同约定的时间和质量要求完成工作。第四条第三方的权利4.1第三方的权利4.1.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料。4.1.2第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用。4.1.3第三方有权要求甲乙双方协助其履行合同。第五条第三方责任限额5.1责任限额定义本合同中的第三方责任限额指第三方因违反合同约定或疏忽导致甲乙双方遭受损失时，第三方应承担的最高赔偿金额。5.2责任限额确定5.2.1第三方责任限额为本合同服务费用总额的____%。5.2.2第三方责任限额可根据实际情况和双方协商进行调整。5.3责任限额的适用5.3.1第三方责任限额适用于因第三方违约或疏忽导致甲乙双方遭受的直接经济损失。5.3.2第三方责任限额不适用于因第三方故意或重大过失导致的甲乙双方遭受的损失。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方与甲方的划分6.1.1第三方与甲方之间不存在合同关系，甲方不承担第三方责任。6.1.2第三方应直接向甲方提供服务，并承担相应责任。6.2第三方与乙方的划分6.2.1第三方与乙方之间不存在合同关系，乙方不承担第三方责任。6.2.2第三方应直接向乙方提供服务，并承担相应责任。6.3第三方与甲乙双方的共同责任6.3.1如第三方在履行合同过程中，甲乙双方共同承担责任，则第三方责任限额按比例分摊。第七条第三方介入的程序7.1第三方介入的申请甲乙双方均可向对方提出第三方介入的申请，并说明介入的必要性和预期效果。7.2第三方介入的审批7.2.1双方协商一致后，可决定是否同意第三方介入；7.2.2如一方不同意第三方介入，另一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。7.3第三方介入的实施7.3.1第三方介入后，应按照合同约定或双方协商一致的内容履行其职责；7.3.2第三方介入期间，甲乙双方应积极配合第三方工作。第八条第三方介入的终止8.1第三方介入的终止条件8.1.1合同履行完毕；8.1.2双方协商一致终止第三方介入；8.1.3第三方因自身原因无法继续履行合同。8.2第三方介入的终止程序8.2.1双方应书面通知第三方终止介入；8.2.2第三方应在接到通知后____个工作日内完成相关工作的交接。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲方基本信息表要求：详细填写甲方的法定名称、法定代表人、住所地、联系方式等基本信息。说明：用于证明甲方的合法身份和联系方式。2.乙方基本信息表要求：详细填写乙方的法定名称、法定代表人、住所地、联系方式等基本信息。说明：用于证明乙方的合法身份和联系方式。3.服务内容详细清单要求：详细列明乙方提供的服务内容、服务期限、服务方式等。说明：用于明确双方的服务内容和责任。4.服务费用明细表要求：详细列明服务费用总额、支付方式、支付时间等。说明：用于明确服务费用的计算方式和支付义务。5.风险评估报告要求：详细列明风险评估的内容、结果、防范措施等。说明：用于证明乙方已对甲方的人力资源法律风险进行了评估。6.合规咨询服务记录要求：详细记录每次咨询的时间、内容、结论等。说明：用于证明乙方已提供合规咨询服务。7.保密协议要求：明确双方的保密义务和保密期限。说明：用于保护双方的商业秘密和保密信息。8.第三方介入协议要求：详细列明第三方介入的条件、程序、责任等。说明：用于明确第三方介入的相关事宜。9.违约责任认定书要求：详细列明违约行为、违约责任、赔偿金额等。说明：用于明确违约行为的认定和责任承担。10.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构和程序。说明：用于明确争议解决的途径和方式。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付服务费用；乙方未按约定提供服务质量或服务内容；双方未按约定履行保密义务；第三方违反合同约定，导致甲乙双方遭受损失。2.责任认定标准：违约方应根据违约程度和损失情况，承担相应的违约责任；违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失；违约方应支付违约金，违约金金额按合同约定或双方协商确定。3.违约责任示例说明：示例一：若甲方未按约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款的利息，并可根据合同约定或双方协商确定违约金。示例二：若乙方未按约定提供服务质量，导致甲方遭受经济损失，乙方应赔偿甲方因此遭受的损失，并承担相应的违约责任。示例三：若第三方违反保密义务，泄露甲乙双方的商业秘密，第三方应承担相应的法律责任，并向甲乙双方支付赔偿金。全文完。2024年度人力资源法律风险防范与合规咨询顾问协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1顾问方2.2客户方3.服务内容3.1法律风险防范3.2合规咨询3.3服务方式4.服务期限4.1开始日期4.2结束日期5.服务费用5.1费用总额5.2付款方式5.3付款时间6.服务成果6.1风险评估报告6.2合规建议书6.3持续跟进服务7.服务质量保证7.1服务标准7.2服务验收7.3争议解决8.信息保密8.1保密信息8.2保密义务8.3保密期限9.不可抗力9.1不可抗力事件9.2通知与证明9.3影响及处理10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任11.合同解除11.1合同解除条件11.2解除通知11.3解除后果12.争议解决12.1争议解决方式12.2仲裁机构12.3仲裁规则13.法律适用与管辖13.1法律适用13.2管辖法院14.其他约定14.1通知14.2合同生效14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义（1）“人力资源法律风险”指因人力资源管理的各个环节（包括但不限于招聘、培训、薪酬、福利、劳动关系等）所涉及的法律、法规、政策、行业标准等，可能给顾问方或客户方带来的潜在风险。（2）“合规咨询”指针对人力资源管理的各个环节，提供法律、法规、政策、行业标准等方面的咨询意见，以帮助顾问方或客户方规避法律风险，实现合规经营。（3）“服务内容”指根据本合同约定，顾问方应向客户方提供的人力资源法律风险防范与合规咨询服务。1.2解释（1）本合同中的“人力资源法律风险”所指的法律、法规、政策、行业标准等，应包括但不限于《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等。（2）本合同中的“合规咨询”应包括但不限于对相关法律法规的解读、风险评估、合规建议等。2.双方基本信息2.1顾问方（1）名称：_____________________（2）地址：_____________________（3）联系人：_____________________2.2客户方（1）名称：_____________________（2）地址：_____________________（3）联系人：_____________________3.服务内容3.1法律风险防范（1）顾问方应针对客户方的人力资源管理现状，进行全面的法律风险评估。（2）顾问方应针对评估出的风险点，提供相应的法律风险防范措施。3.2合规咨询（1）顾问方应针对客户方的人力资源管理各个环节，提供合规性咨询意见。（2）顾问方应针对客户方提出的具体问题，提供解决方案和合规建议。3.3服务方式（1）顾问方通过定期会议、书面报告、电话沟通等方式提供咨询服务。（2）顾问方应按照客户方要求，提供现场咨询服务。4.服务期限4.1开始日期：____年__月__日4.2结束日期：____年__月__日5.服务费用5.1费用总额：人民币____元整5.2付款方式：分期支付，具体付款时间及金额如下：（1）首期付款：人民币____元，于合同签订之日起__日内支付。（2）后续付款：人民币____元，于每个服务周期结束后__日内支付。6.服务成果6.1风险评估报告（1）顾问方应在服务期限内完成对客户方的人力资源法律风险评估。（2）风险评估报告应包括风险评估结果、风险等级、风险防范措施等内容。6.2合规建议书（1）顾问方应根据风险评估结果，为客户提供合规建议书。（2）合规建议书应包括合规整改措施、合规管理建议等内容。6.3持续跟进服务（1）顾问方应在服务期限内，对客户方的合规情况进行持续跟进。（2）顾问方应根据实际情况，及时调整合规建议和风险防范措施。8.信息保密8.1保密信息a.双方的商业秘密、技术秘密、经营信息；b.本合同的内容及履行情况；c.双方在履行本合同过程中知悉的对方的其他保密信息。8.2保密义务（1）双方对本合同项下的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露或公开。（2）保密义务不因本合同的解除或终止而终止，双方仍应继续履行保密义务。8.3保密期限（1）本合同项下的保密期限为自合同生效之日起至本合同终止后__年。（2）如法律法规有特殊规定的，从其规定。9.不可抗力9.1不可抗力事件（1）“不可抗力”是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致本合同无法履行或履行困难的事件。（2）不可抗力事件包括但不限于地震、火灾、战争、罢工、政府禁令等。9.2通知与证明（1）一旦发生不可抗力事件，受影响的当事人应立即通知对方，并提供相关证明文件。（2）如不可抗力事件导致本合同无法履行或履行困难，受影响当事人有权要求部分或全部免除责任。9.3影响及处理（1）不可抗力事件发生期间，双方应协商解决合同履行问题。（2）如协商不成，任何一方均有权解除本合同，并免除由此产生的责任。10.违约责任10.1违约情形（1）任何一方未按本合同约定履行义务，均构成违约。（2）违约情形包括但不限于未按时支付费用、未按约定提供服务、泄露保密信息等。10.2违约责任（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。（2）违约金的具体数额由双方协商确定，并在合同中明确。11.合同解除11.1合同解除条件（1）任何一方违反本合同约定，经另一方书面通知后__日内仍未改正的，另一方有权解除本合同。（2）发生不可抗力事件，导致本合同无法履行或履行困难的，双方均有权解除本合同。11.2解除通知（1）任何一方解除本合同，应提前__日书面通知对方。（2）解除通知送达对方后，本合同自通知送达之日起解除。11.3解除后果（1）本合同解除后，双方应立即终止履行各自的义务。（2）已支付的费用不予退还，未支付的费用应继续支付。12.争议解决12.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决本合同履行过程中发生的争议。（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2仲裁机构（1）如双方协商不成，且任何一方不同意诉讼，争议应提交____仲裁委员会仲裁。（2）仲裁应按照《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则》进行。12.3仲裁规则（1）仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。（2）仲裁费用由败诉方承担，除非仲裁庭另有裁定。13.法律适用与管辖13.1法律适用（1）本合同的订立、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2管辖法院（1）与本合同有关的任何争议，如双方协商不成，应提交合同签订地人民法院管辖。14.其他约定14.1通知（1）本合同项下的通知应以书面形式发出。（2）通知送达地址如下：a.顾问方：_____________________b.客户方：_____________________14.2合同生效（1）本合同自双方签字盖章之日起生效。（2）本合同一式__份，双方各执__份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义（1）“第三方”是指在人力资源法律风险防范与合规咨询过程中，根据本合同约定，由甲乙双方共同邀请或推荐，介入本合同项下的咨询活动、风险评估、合规建议等环节的自然人、法人或其他组织。（2）第三方不包括甲乙双方及其各自的员工、关联企业或任何与甲乙双方有直接或间接利益关系的主体。15.2第三方职责（1）第三方应根据本合同的约定，提供专业的咨询和服务。（2）第三方应遵守相关法律法规，确保其提供的服务符合行业标准和规范。15.3第三方权利（1）第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以便其完成咨询和服务。（2）第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用。15.4第三方与其他各方的划分说明（1）第三方与甲乙双方是独立的合同关系，第三方对甲乙双方不承担直接责任。（2）第三方对甲乙双方的责任仅限于其提供的服务内容，不包括因甲乙双方自身原因导致的损失。（3）第三方在提供服务过程中，应尊重甲乙双方的商业秘密和合法权益。16.第三方介入的具体条款16.1第三方选择（1）甲乙双方应共同决定选择第三方，并就第三方的资质、经验和信誉进行充分评估。（2）甲乙双方应在合同中明确第三方的角色、职责和权限。16.2第三方费用（1）第三方服务费用由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。（2）第三方服务费用由甲乙双方按照约定的比例分担。16.3第三方服务期限（1）第三方服务期限应与甲乙双方约定的服务期限一致。（2）如需延长第三方服务期限，甲乙双方应提前通知并协商一致。17.第三方责任限额17.1责任限额定义（1）“责任限额”是指第三方因其提供的服务导致甲乙双方遭受损失时，第三方应承担的最高赔偿金额。（2）责任限额应根据第三方的服务内容和可能承担的风险进行合理确定。17.2责任限额的具体规定（1）合同中应明确第三方的责任限额，并约定责任限额的计算方法。（2）如第三方在提供服务过程中发生违约行为，其赔偿金额不得超过约定的责任限额。（3）责任限额不包括因第三方故意或重大过失造成的损失。17.3责任限额的调整（1）在合同履行期间，如出现新的法律法规或行业标准，可能影响第三方的责任限额，甲乙双方应协商调整。（2）任何一方要求调整责任限额的，应提前__日书面通知对方，并经双方协商一致。18.第三方介入的合同终止18.1终止条件（1）如第三方在提供服务过程中严重违约，甲乙双方有权终止第三方介入。（2）如甲乙双方终止本合同，第三方介入也将随之终止。18.2终止通知（1）甲乙双方终止第三方介入的，应提前__日书面通知第三方。（2）终止通知送达第三方后，第三方应立即停止提供服务。18.3终止后果（1）第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定处理剩余服务费用。（2）第三方介入终止后，第三方不再承担与本合同相关的任何责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人力资源法律风险防范与合规咨询顾问协议要求：本合同正本及所有附件应为正式文件，由甲乙双方签字盖章。说明：附件一为合同主体，详细规定了甲乙双方的权利和义务。2.附件二：第三方资质证明文件要求：第三方应提供有效的资质证明文件，包括但不限于营业执照、资质证书等。说明：附件二用于证明第三方具备提供服务的资格和能力。3.附件三：第三方服务合同要求：第三方服务合同应与本合同内容一致，并由甲乙双方签字盖章。说明：附件三为甲乙双方与第三方之间的服务协议，明确了第三方的服务内容和费用。4.附件四：风险评估报告要求：风险评估报告应详细列明风险点、风险等级和防范措施。说明：附件四为第三方提供的服务成果之一，用于指导甲乙双方进行风险防范。5.附件五：合规建议书要求：合规建议书应包括合规整改措施、合规管理建议等。说明：附件五为第三方提供的服务成果之二，用于指导甲乙双方实现合规经营。6.附件六：服务费用支付凭证要求：支付凭证应包括支付时间、支付金额、收款人等信息。说明：附件六为甲乙双方支付服务费用的证明。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为（1）甲乙双方未按合同约定履行支付服务费用的义务。（2）第三方未按合同约定提供专业、合格的服务。（3）甲乙双方未按合同约定提供真实、完整的信息和资料。（4）第三方泄露甲乙双方的商业秘密和合法权益。2.责任认定标准（1）甲乙双方未按时支付费用：应按照合同约定支付违约金，违约金金额为应付款项的__%。（2）第三方未提供合格服务：应退还已收取的服务费用，并承担由此造成的损失，损失赔偿金额不超过合同金额的__%。（3）甲乙双方未提供真实、完整的信息和资料：应承担由此导致的损失，损失赔偿金额不超过合同金额的__%。（4）第三方泄露商业秘密和合法权益：应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。3.违约责任示例（1）甲乙双方未按合同约定支付服务费用，逾期__日未支付，应支付违约金人民币__元。（2）第三方在提供服务过程中，因自身原因导致服务质量不符合约定，甲乙双方有权要求退还已收取的服务费用，并赔偿人民币__元。（3）甲乙双方未提供真实、完整的信息和资料，导致风险评估报告存在重大偏差，甲乙双方有权要求重新进行风险评估，并赔偿人民币__元。全文完。2024年度人力资源法律风险防范与合规咨询顾问协议2本合同目录一览1.定义和解释1.1合同定义1.2术语解释2.服务内容2.1法律风险防范咨询2.2合规管理咨询2.3专项风险评估3.服务期限3.1开始日期3.2结束日期4.服务费用4.1费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.服务交付5.1服务交付方式5.2服务交付时间6.质量保证6.1服务质量要求6.2质量监督机制7.信息保密7.1保密义务7.2信息安全措施8.知识产权8.1知识产权归属8.2知识产权使用9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序12.其他约定12.1法律适用12.2合同生效12.3合同变更13.附件13.1附件一：服务明细表13.2附件二：保密协议13.3附件三：知识产权归属协议14.合同签署14.1签署日期14.2签署方代表签字14.3签署方盖章第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1合同定义1.2术语解释（1）“法律风险防范”指乙方根据甲方的人力资源管理现状，提供法律风险评估、合规性审查、风险控制建议等服务。（2）“合规管理咨询”指乙方为甲方提供合规管理体系建立、完善及运行等方面的咨询服务。（3）“专项风险评估”指乙方对甲方特定的人力资源管理项目或业务进行风险评估，并提供改进建议。2.服务内容2.1法律风险防范咨询乙方将针对甲方的人力资源管理政策、制度、流程等进行法律风险评估，并提出防范措施。2.2合规管理咨询乙方将为甲方提供合规管理体系建设、完善及运行方面的咨询服务，包括但不限于合规制度制定、合规培训、合规审计等。2.3专项风险评估乙方将对甲方特定的人力资源管理项目或业务进行风险评估，包括但不限于招聘、培训、薪酬、绩效管理等，并提供改进建议。3.服务期限3.1开始日期本协议自双方签字盖章之日起生效，服务期限为一年。3.2结束日期本协议服务期限届满或双方协商一致解除本协议时，本协议终止。4.服务费用4.1费用总额本协议服务费用总额为人民币万元整。4.2费用支付方式甲方应在本协议签订之日起个工作日内支付万元作为预付款，剩余费用在服务期间分批次支付。4.3费用支付时间每季度结束后，甲方应向乙方支付当季度应付款项。5.服务交付5.1服务交付方式乙方将以书面报告、会议、电话、电子邮件等形式向甲方提供咨询服务。5.2服务交付时间乙方应在收到甲方需求后个工作日内完成咨询报告或提供咨询服务。6.质量保证6.1服务质量要求乙方提供的服务应满足甲方的要求，确保服务质量符合行业标准和相关法律法规。6.2质量监督机制甲方有权对乙方提供的服务进行监督，乙方应积极配合甲方的工作，确保服务质量的持续改进。7.信息保密7.1保密义务双方对本协议内容以及履行本协议过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。7.2信息安全措施双方应采取必要的安全措施，确保信息安全，防止信息泄露、篡改或损毁。8.知识产权8.1知识产权归属本协议项下，乙方提供的咨询服务成果及所有相关知识产权归乙方所有。甲方在使用乙方提供的服务成果时，不得侵犯乙方知识产权。8.2知识产权使用甲方在遵守本协议及知识产权法律法规的前提下，可使用乙方提供的服务成果，但不得将其用于任何非法目的或未经授权的第三方。9.违约责任9.1违约情形（1）乙方未按照约定时间提供服务或服务质量不符合约定的；（2）甲方未按照约定支付费用的；（3）任何一方泄露对方商业秘密的；（4）任何一方违反保密义务的；（5）任何一方违反本协议其他条款的。9.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失、承担法律责任等。10.争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决程序争议发生后，双方应自知道或应当知道争议之日起个工作日内，书面通知对方进行协商。协商期间，双方应继续履行本协议。11.合同解除11.1解除条件（1）本协议约定的服务期限届满；（2）任何一方违约，经另一方书面通知后个工作日内未采取补救措施；（3）发生不可抗力，致使本协议无法履行；（4）双方协商一致解除本协议。11.2解除程序解除本协议应书面通知对方，并经双方签字盖章确认。12.其他约定12.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。12.2合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。12.3合同变更本协议的任何变更，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章确认。13.附件13.1附件一：服务明细表13.2附件二：保密协议13.3附件三：知识产权归属协议14.合同签署14.1签署日期本协议自双方签字盖章之日起生效。14.2签署方代表签字甲方代表：________乙方代表：________14.3签署方盖章甲方盖章：________乙方盖章：________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中“第三方”是指除甲方、乙方之外的独立第三方，包括但不限于中介方、专家、顾问、评估机构等。2.第三方介入情形（1）乙方提供的服务涉及专业领域，需要第三方进行评估、鉴定或认证；（2）合同履行过程中出现争议，需要第三方进行调解或仲裁；（3）甲方或乙方在合同履行过程中需要第三方提供专业意见或技术支持。3.第三方选定3.1第三方的选定由甲乙双方协商确定，并书面通知对方。选定第三方时，应考虑其专业能力、信誉度等因素。4.第三方责任限额4.1第三方在本合同项下的责任限额，由甲乙双方在协议中明确约定，具体如下：（1）第三方因自身原因导致服务或产品存在缺陷，造成甲方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任；（2）第三方在执行本合同时，因违反法律法规或行业标准造成甲方损失的，第三方应承担相应的法律责任；（3）第三方在执行本合同时，因故意或重大过失造成甲方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。5.第三方权利义务5.1第三方在本合同中的权利：（1）按照本合同约定，获得甲方支付的服务费用；（2）在合同履行过程中，有权要求甲方提供必要的协助和配合；（3）有权要求甲方在合同履行过程中，遵守相关法律法规和行业标准。5.2第三方在本合同中的义务：（1）按照本合同约定，按时、按质、按量完成服务或提供产品；（2）在执行本合同时，应遵守法律法规和行业标准；（3）对甲方提供的服务或产品，应进行严格的质量控制和风险评估；（4）在合同履行过程中，应妥善保管