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文档简介

关于互联网招聘平台及相关信息的调查1、您的性别是【单选题】○男○女2、您的职业身份更偏向于【单选题】○求职者○HR/主管3、您使用过以下哪些互联网招聘平台？【多选题】□前程无忧51job□智联招聘□Boss直聘□脉脉□Linkedln领英□58同城□赶集网□其他_________________□没有使用4、您选用该平台的原因是？【多选题】□知名度高□反馈快□招聘效果好□成本低□使用简单□功能齐全□其他_________________5、您希望网络招聘平台具有以下哪些功能？【多选题】□人才测评□提供直接沟通途径(求职者与企业)□提供用户论坛□提供简历等模板□招聘数据分析□其他_________________6、您对以下个人/职业信息在互联网招聘平台上填写的接受程度为【打分题】(请填1-5数字打分)基本情况(姓名、性别等)_____教育经历_____实习/工作经历_____资格认证(考取证书等)_____爱好特长_____志愿经历_____7、如果HR在背景调查时想了您在前任企业的情况，您能接受对其单独授权了解这类信息吗？(未获得许可的用户无法查看该类信息)【打分题】(请填1-5数字打分)绩效完成情况_____有无重要荣誉_____有无重大违纪_____HR/主管的评价_____出勤状况_____人际关系_____8、如果您的前/现任企业想要在您的招聘平台中留下以下信息，您的接受程度为【打分题】(请填1-5数字打分)绩效完成情况_____有无重要荣誉_____有无重大违纪_____HR/主管的评价_____出勤状况_____人际关系_____9、哪些措施能够增加您对7、8题描述情况的接受程度？【多选题】□客观评价形式(量表等)□信息脱敏□评价/查询授权□在他人记录旁增加自我评注□可自行删除评价□评价企业□其他_________________10、在寻找工作时，您注重以下哪些企业信息？【多选题】□薪资待遇/福利□实习期限□晋升途径□工作内容□休假情况□企业规模/前景□工作环境□工作地点□企业文化□其他_________________11、在人事招聘时，您认为应聘者的哪些信息比较重要？【打分题】(请填1-5数字打分)基本情况(姓名、性别等)_____教育经历_____实习/工作经历_____资格认证(考取证书等)_____爱好特长_____志愿经历_____期望薪酬_____12、在背调时，您认为应聘者在前任企业就职时的哪些信息比较重要？【打分题】(请填1-5数字打分)绩效完成情况_____有无重要荣誉_____有无重大违纪_____HR/主管的评价_____出勤状况_____人际关系_____13、在人事招聘背调时，您还希望了解到应聘者的哪些信息？【填空题】________________________14、如果您需要为员工档案填写其工作情况，哪些方面需要注重脱敏？【多选题】□绩效完

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