饭店用人合同范例

饭店用人合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同签订方：

甲方（用人单位）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方经营需要，乙方同意在甲方处从事工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作，具体工作内容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

2.甲方应根据乙方的工作能力、工作性质和工作要求，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护。

二、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为__________。

2.乙方每周休息__________天，具体休息日由甲方根据实际情况安排。

3.甲方应依法安排乙方带薪年休假、婚假、产假、病假等假期。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，以__________方式支付乙方工资，具体数额为每月__________元。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方完成工作任务后，甲方应按照约定支付加班费。

四、劳动保护与职业培训

1.甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

2.甲方应根据乙方的工作需要，对乙方进行必要的职业培训。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，经双方协商一致，可以续签本合同。

六、解除与终止合同

1.乙方在合同期限内，有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

2.甲方在合同期限内，有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照国家规定支付工资；

（2）未依法缴纳社会保险和住房公积金；

（3）强迫或者变相强迫乙方加班。

七、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，对甲方提供的商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍需遵守本合同的保密条款。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商。

2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方身份证明；

3.乙方健康状况证明；

4.乙方培训计划；

5.其他相关文件。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同签订方：

甲方（用人单位）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

丙方（第三方主体）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方经营需要，乙方同意在甲方处从事工作，丙方作为第三方主体，为乙方提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作，具体工作内容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

2.丙方应确保乙方具备完成上述工作所需的专业技能和资质。

二、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为__________。

2.乙方每周休息__________天，具体休息日由甲方根据实际情况安排。

3.丙方应依法安排乙方带薪年休假、婚假、产假、病假等假期。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，以__________方式支付乙方工资，具体数额为每月__________元。

2.丙方应确保乙方按照约定及时收到工资。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行奖惩。

四、劳动保护与职业培训

1.甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

2.丙方应根据乙方的工作需要，对乙方进行必要的职业培训。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，经双方协商一致，可以续签本合同。

六、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方按照约定完成工作任务，确保工作质量。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，如乙方不符合工作要求，甲方有权要求乙方改正或解除合同。

3.甲方有权要求丙方对乙方的工作提供必要的技术支持和服务。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

2.乙方在合同期限内，不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方离职后，不得泄露甲方商业秘密。

八、丙方责任

1.丙方应确保乙方具备完成工作任务所需的资质和技能。

2.丙方应协助甲方对乙方进行监督和考核，确保乙方按照约定完成工作任务。

3.丙方应对乙方在工作期间发生的人身意外事故承担相应责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方身份证明；

3.乙方健康状况证明；

4.乙方培训计划；

5.其他相关文件。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方主体，为甲方提供乙方相关服务，有利于提高甲方的工作效率，降低人力成本，同时确保乙方具备完成工作任务所需的资质和技能。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，在合同中享有更多的权利和利益，有利于保障甲方在合同履行过程中的合法权益，确保工作质量和效率。通过明确丙方的责任和义务，甲方可以更好地监督和管理乙方的工作，提高整体经营效益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同签订方：

甲方（用人单位）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

丙方（第三方主体）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于乙方具备特定专业技能，甲方希望乙方在丙方的指导下进行工作，同时丙方提供必要的技术支持和资源，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作，具体工作内容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

（4）__________。

2.丙方负责为乙方提供相关技术指导、培训和资源支持，确保乙方能够顺利完成工作任务。

二、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为__________。

2.乙方每周休息__________天，具体休息日由乙方根据实际情况安排。

3.丙方应确保乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、产假、病假等假期。

三、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，以__________方式支付乙方工资，具体数额为每月__________元。

2.乙方有权要求甲方按照约定及时支付工资。

3.丙方应协助甲方确保乙方工资的支付。

四、劳动保护与职业培训

1.甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

2.丙方负责为乙方提供必要的职业培训，提升乙方的工作技能。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，经双方协商一致，可以续签本合同。

六、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方提供稳定的工作环境和合理的薪酬待遇。

2.乙方有权要求丙方提供必要的技术支持和培训，以保障其工作能力的提升。

3.乙方有权要求甲方和丙方对其个人隐私和商业秘密进行保密。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的法律责任：

（1）未按照约定支付工资；

（2）未依法缴纳社会保险和住房公积金；

（3）强迫或者变相强迫乙方加班。

2.甲方不得随意变更乙方的工作内容，如需变更，应提前与乙方协商一致。

八、丙方责任

1.丙方应确保乙方在工作过程中获得必要的技术支持和资源。

2.丙方应协助甲方对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方按照约定完成工作任务。

3.丙方应对乙方在工作期间发生的人身意外事故承担相应责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方身份证明；

3.乙方健康状况证明；

4.乙方培训计划；

5.其他相关文件。

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同主体，通过本合