2024年度外包服务合同（人力资源）6篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度外包服务合同（人力资源）本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称1.2双方法定代表人或授权代表1.3双方注册地址及联系方式2.服务内容概述2.1服务项目及范围2.2服务期限2.3服务地点3.服务交付方式3.1服务交付时间3.2服务交付地点3.3服务交付标准4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.保密条款5.1保密信息范围5.2保密义务5.3保密期限6.服务质量及验收标准6.1服务质量标准6.2验收程序6.3验收时间7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除或终止后的处理9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿计算10.不可抗力10.1不可抗力事件定义10.2不可抗力事件发生后的处理10.3不可抗力事件的证明11.合同附件11.1附件名称及内容11.2附件效力12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同生效时间12.3合同终止时间13.合同签署13.1签署时间13.2签署地点13.3签署人员14.其他约定14.1其他条款及补充14.2附加条款及协议14.3修订与补充程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及全称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3双方注册地址及联系方式甲方注册地址：[甲方注册地址]乙方注册地址：[乙方注册地址]甲方联系方式：[甲方联系电话及电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话及电子邮箱]2.服务内容概述2.1服务项目及范围（1）招聘服务：包括但不限于人才搜寻、简历筛选、面试安排等。（2）薪酬福利管理：包括但不限于薪酬结构设计、福利政策制定、工资发放等。（3）员工关系管理：包括但不限于员工关系维护、员工沟通、劳动争议处理等。2.2服务期限本合同服务期限自[服务开始日期]起至[服务结束日期]止。2.3服务地点乙方将在[服务地点]范围内为甲方提供人力资源外包服务。3.服务交付方式3.1服务交付时间乙方应按照甲方要求的时间节点完成各项服务。3.2服务交付地点乙方应在甲方指定的工作地点交付服务成果。3.3服务交付标准乙方提供的服务应达到甲方行业标准和岗位要求。4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币[服务费用总额]元。4.2费用支付方式（1）甲方应按月支付乙方服务费用，具体支付日期为每月[支付日期]。（2）支付方式为银行转账，乙方提供的银行账户信息如下：账户名称：[乙方账户名称]开户银行：[乙方开户银行]账号：[乙方账号]4.3费用支付时间甲方应在每月支付日期前将服务费用支付至乙方指定的银行账户。5.保密条款5.1保密信息范围本合同项下涉及的所有技术、商业、财务等保密信息均为保密信息。5.2保密义务双方均应对本合同项下的保密信息予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。5.3保密期限本合同项下的保密义务自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]年。6.服务质量及验收标准6.1服务质量标准乙方提供的服务质量应满足甲方要求，达到行业平均水平。6.2验收程序甲方应在乙方完成服务后进行验收，验收合格后视为服务完成。6.3验收时间甲方应在乙方完成服务后的[验收时间]内完成验收工作。4.4费用支付时间（1）甲方应按月支付乙方服务费用，具体支付日期为每月[支付日期]。（2）支付方式为银行转账，乙方提供的银行账户信息如下：账户名称：[乙方账户名称]开户银行：[乙方开户银行]账号：[乙方账号]4.5费用支付流程（1）甲方应在每月支付日期前，向乙方发送支付通知，包括但不限于付款金额、付款时间等信息。（2）乙方应在收到支付通知后的[通知回复期限]内确认收到通知。（3）甲方应在确认收到通知后的[付款期限]内完成付款。5.保密条款5.1保密信息范围本合同项下涉及的所有技术、商业、财务等保密信息均为保密信息，包括但不限于：（1）甲方公司的商业秘密；（2）乙方公司的服务流程、技术资料；（3）双方在合同履行过程中知悉的对方商业计划、财务数据等。5.2保密义务（1）双方对本合同项下的保密信息负有严格的保密义务，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。（2）双方应采取合理措施，确保保密信息的保密性。5.3保密期限本合同项下的保密义务自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]年。6.服务质量及验收标准6.1服务质量标准乙方提供的服务质量应满足甲方要求，达到行业平均水平，具体标准如下：（1）招聘服务：在规定时间内完成招聘任务，确保招聘人员符合岗位要求。（2）薪酬福利管理：确保薪酬福利政策公平合理，执行无误。6.2验收程序甲方应在乙方完成服务后进行验收，验收合格后视为服务完成。验收标准包括但不限于：（1）招聘服务：新员工到岗率、员工满意度等。（2）薪酬福利管理：薪酬福利政策的执行情况、员工工资发放准确率等。（3）员工关系管理：员工关系维护满意度、劳动争议处理效率等。6.3验收时间甲方应在乙方完成服务后的[验收时间]内完成验收工作。7.争议解决7.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决机构如协商不成，争议提交至合同签订地人民法院进行诉讼。7.3争议解决程序（1）双方应在争议发生后[协商期限]内进行协商。（2）如协商不成，任何一方均可向争议解决机构提交书面申请。（3）争议解决机构应在收到申请后的[解决期限]内作出裁决。8.合同解除与终止8.1合同解除条件（1）任何一方违反本合同约定，给对方造成重大损失的，对方有权解除本合同。（2）发生不可抗力事件，致使本合同无法履行的，双方可协商解除本合同。8.2合同终止条件（1）本合同服务期限届满，双方无续签意向的，本合同自行终止。（2）一方提前终止本合同，应提前[提前终止通知期限]书面通知对方。8.3合同解除或终止后的处理（1）合同解除或终止后，双方应立即停止履行本合同约定的义务。（2）双方应在本合同解除或终止后[清算期限]内，完成相关清算工作。9.违约责任9.1违约情形（1）乙方未按照本合同约定提供服务的；（2）甲方未按照本合同约定支付费用的；（3）任何一方违反本合同约定的保密义务的；（4）任何一方违反本合同约定的其他条款的。9.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。（2）违约方应立即采取补救措施，恢复原状或消除影响。9.3违约赔偿计算（1）违约赔偿金额按实际损失计算，包括但不限于直接损失和间接损失。（2）违约赔偿金额最高不超过本合同服务费用总额的[赔偿比例]%。10.不可抗力10.1不可抗力事件定义不可抗力事件是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件发生后的处理（1）发生不可抗力事件后，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。（2）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本合同约定的义务。（3）不可抗力事件解除后，双方应尽快恢复正常履行。10.3不可抗力事件的证明（1）自然灾害：政府部门发布的相关通知、报道等；（2）战争：新闻媒体报道、政府公告等；（3）政府行为：政府部门发布的相关政策、命令等。11.合同附件11.1附件名称及内容附件一：服务明细表附件二：保密协议11.2附件效力附件一、附件二为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。12.合同生效及终止12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同生效时间本合同自[生效日期]起生效。12.3合同终止时间本合同服务期限届满或双方协商一致解除合同后，本合同终止。13.合同签署13.1签署时间本合同于[签署日期]签署。13.2签署地点本合同在[签署地点]签署。13.3签署人员甲方代表签字：乙方代表签字：第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在甲方与乙方之间，为提供特定服务或协助履行本合同而介入的任何个人、企业或其他组织。1.2.1人力资源中介机构；1.2.2金融服务提供商；1.2.3法律、审计或其他专业咨询服务机构；1.2.4任何其他经甲方或乙方同意介入本合同的第三方。2.第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲方和乙方的书面同意，并签订相应的合作协议。2.2第三方介入应明确其服务内容、责任范围和费用。3.第三方责任限额3.1第三方的责任限额应在本合同中明确约定，具体如下：3.1.1第三方的责任限额不超过其提供服务的费用总额。3.1.2如第三方提供的服务导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。3.1.3第三方的赔偿责任不应影响甲方或乙方根据本合同应承担的责任。4.第三方权利4.1第三方有权根据合作协议提供约定的服务，并收取相应的费用。4.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助，包括但不限于提供信息、配合调查等。5.第三方义务5.1第三方应遵守本合同和合作协议的约定，履行其服务职责。5.2第三方应确保其提供的服务符合行业标准和相关法律法规。5.3第三方在提供服务的全过程中，应保护甲方和乙方的商业秘密和隐私。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方、乙方之间的关系由合作协议约定，甲方、乙方与第三方之间的权利义务应清晰划分。6.2第三方在提供服务过程中，应遵守甲方、乙方的指示和规定，不得损害甲方、乙方的合法权益。6.3第三方不得泄露甲方、乙方的商业秘密和隐私，如违反约定，应承担相应的法律责任。7.第三方变更7.1如甲方或乙方需要更换第三方，应提前[更换通知期限]书面通知对方，并经对方同意。7.2更换第三方后，新第三方应与原第三方享有同等权利、承担同等义务。8.第三方介入时的额外条款及说明8.1第三方介入后，本合同中涉及的相关条款应相应调整，以确保甲方、乙方和第三方的权益得到保障。8.2第三方介入期间，甲方、乙方应继续履行本合同约定的义务，并配合第三方提供所需的服务。8.3第三方介入期间，如发生争议，甲方、乙方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.4第三方介入期间，如本合同约定的服务范围发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。8.5第三方介入期间，如本合同约定的费用发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。8.6第三方介入期间，如本合同约定的保密条款发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。8.7第三方介入期间，如本合同约定的争议解决条款发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。8.8第三方介入期间，如本合同约定的解除与终止条款发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。8.9第三方介入期间，如本合同约定的违约责任条款发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。8.10第三方介入期间，如本合同约定的不可抗力条款发生变化，甲方、乙方应书面通知对方，并经对方同意后进行调整。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.服务明细表详细要求：列明服务项目、服务内容、服务期限、服务标准、服务费用等。说明：服务明细表作为合同附件，用于明确双方服务内容和费用，确保服务执行的透明性和可追溯性。2.保密协议详细要求：约定双方的保密信息范围、保密义务、保密期限、违约责任等。说明：保密协议作为合同附件，用于保护双方的商业秘密和隐私，确保合同履行过程中的信息安全。3.第三方合作协议详细要求：约定第三方介入的具体服务内容、费用、责任范围、权利义务等。说明：第三方合作协议作为合同附件，用于明确第三方在合同中的角色和责任，确保第三方服务的质量和效果。4.服务验收报告详细要求：记录服务验收的时间、地点、验收人员、验收结果等。说明：服务验收报告作为合同附件，用于证明服务已经按照合同约定完成，并符合验收标准。5.费用支付凭证详细要求：记录每次费用支付的时间、金额、支付方式、收款人等信息。说明：费用支付凭证作为合同附件，用于证明费用已经按照合同约定支付，确保双方财务记录的准确性。6.违约通知详细要求：记录违约行为的时间、地点、违约方、违约内容、违约处理措施等。说明：违约通知作为合同附件，用于明确违约行为的性质和处理方式，保障合同的严肃性和执行力。7.争议解决文件详细要求：记录争议解决的协商过程、争议解决结果、争议解决机构的意见等。说明：争议解决文件作为合同附件，用于证明争议已得到妥善解决，维护双方的合法权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1乙方未按照约定提供服务或服务质量不符合标准；1.2甲方未按照约定支付费用；1.3双方未按照约定履行保密义务；1.4双方未按照约定履行合同解除或终止后的义务；1.5第三方未按照合作协议提供服务的；1.6第三方泄露商业秘密或隐私的。2.责任认定标准2.1违约行为发生后，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：2.1.1赔偿守约方因此遭受的损失；2.1.2采取补救措施，恢复原状或消除影响；2.1.3支付违约金。3.示例说明3.1示例一：若乙方未按照约定在规定时间内完成招聘任务，导致甲方岗位空缺，乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于招聘费用的损失、岗位空缺期间的人工成本等。3.2示例二：若甲方未按照约定支付费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息，并承担相应的违约责任。3.3示例三：若第三方泄露甲方商业秘密，第三方应承担相应的赔偿责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024年度外包服务合同（人力资源）1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式1.4双方法定代表人2.合同背景及目的2.1项目背景2.2项目目的3.服务内容3.1服务范围3.2服务期限3.3服务标准4.服务费用及支付方式4.1服务费用4.2支付方式4.3付款时间5.服务交付及验收5.1服务交付5.2验收标准5.3验收程序6.保密条款6.1保密内容6.2保密义务7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同附件11.1附件一：服务详细清单11.2附件二：服务费用明细表12.其他约定事项12.1不可抗力条款12.2法律适用及管辖13.合同签署13.1签署时间13.2签署地点13.3签署人员14.合同份数及生效日期14.1合同份数14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1甲方：[甲方全称]1.1.2乙方：[乙方全称]1.2双方地址1.2.1甲方地址：[甲方详细地址]1.2.2乙方地址：[乙方详细地址]1.3双方联系方式1.3.1甲方联系人：[甲方联系人姓名]1.3.2甲方联系电话：[甲方联系电话]1.3.3乙方联系人：[乙方联系人姓名]1.3.4乙方联系电话：[乙方联系电话]1.4双方法定代表人1.4.1甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]1.4.2乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]2.合同背景及目的2.1项目背景[项目背景详细描述，包括但不限于项目起源、行业背景等]2.2项目目的[项目目的详细描述，包括但不限于服务目标、预期效果等]3.服务内容3.1服务范围[服务范围详细描述，包括但不限于具体的服务项目、工作内容等]3.2服务期限[服务期限具体时间，如：自2024年1月1日至2024年12月31日]3.3服务标准[服务标准详细描述，包括但不限于服务质量、完成时间等]4.服务费用及支付方式4.1服务费用[服务费用总额及分项费用，如：总费用人民币X万元，其中X万元为人力资源管理费用，Y万元为培训费用]4.2支付方式[支付方式详细描述，如：采用分期付款，首期付款在合同签订后X日内支付，后续款项在服务完成后X日内支付]4.3付款时间[付款时间具体安排，如：每月末前支付下月服务费用]5.服务交付及验收5.1服务交付[服务交付方式，如：乙方通过电子邮件、现场交付等方式向甲方提供服务成果]5.2验收标准[验收标准详细描述，包括但不限于服务质量、完成时间等]5.3验收程序[验收程序详细描述，包括但不限于验收时间、验收方式等]6.保密条款6.1保密内容[保密内容详细描述，包括但不限于商业秘密、技术秘密等]6.2保密义务[保密义务详细描述，包括但不限于双方对保密内容的保密责任、保密期限等]7.违约责任7.1违约情形[违约情形详细描述，包括但不限于未按时交付服务、服务质量不达标等]7.2违约责任[违约责任详细描述，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等]8.争议解决8.1争议解决方式8.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。8.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决程序8.2.1提起争议的一方应向对方发出书面争议通知，详细说明争议的事项和依据。8.2.2接到争议通知的一方应在收到通知后X日内回复，提出解决争议的意见或要求。8.2.3如双方在X日内未能达成一致，任何一方均可将争议提交至人民法院。9.合同解除9.1合同解除条件9.1.1甲方有权在乙方连续两次未按时交付服务或服务质量严重不达标的情况下，单方面解除合同。9.1.2乙方有权在甲方未按时支付服务费用的情况下，单方面解除合同。9.2合同解除程序9.2.1解除合同的一方应向对方发出书面解除通知，详细说明解除合同的原因。9.2.2接到解除通知的一方应在收到通知后X日内确认或提出异议。10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.1.1双方签署并加盖公章的合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满或双方协商一致解除合同。10.2.2发生合同约定的解除条件。10.2.3任何一方违约，导致合同无法履行。11.合同附件11.1附件一：服务详细清单[附件一内容，包括服务项目、服务内容、服务标准等]11.2附件二：服务费用明细表[附件二内容，包括服务项目、服务费用、支付时间等]12.其他约定事项12.1不可抗力条款[不可抗力条款内容，包括不可抗力的定义、处理方式等]12.2法律适用及管辖[法律适用条款内容，规定合同适用法律及管辖法院]13.合同签署13.1签署时间[合同签署的具体日期]13.2签署地点[合同签署的具体地点]13.3签署人员[双方授权代表签字盖章]14.合同份数及生效日期14.1合同份数[合同总份数，如：一式两份]14.2生效日期[合同生效日期，与签署时间一致]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，提供专业服务、咨询、技术支持或其他辅助服务的独立法人、自然人或其他组织。15.2第三方的引入15.2.1第三方的引入应由甲乙双方协商一致，并在合同中明确第三方的职责、权利和义务。15.2.2第三方的引入需经甲乙双方书面同意，并在合同附件中列明。16.第三方的职责与权利16.1第三方的职责16.1.1第三方应根据合同约定，履行其专业服务、咨询、技术支持或其他辅助服务的职责。16.1.2第三方应遵守甲乙双方的要求，确保其服务符合合同约定的标准。16.2第三方的权利16.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息，以完成其服务。16.2.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。17.第三方的责任17.1第三方的责任范围17.1.1第三方的责任仅限于其提供服务的内容，不包括因甲乙双方违约或其他非第三方原因造成的损失。17.1.2第三方应承担因其自身原因造成的服务缺陷、错误或延迟的责任。17.2第三方的责任限额17.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在合同附件中明确。17.2.2若第三方责任超出合同约定的限额，超出部分由甲乙双方按照各自责任承担。18.第三方与其他各方的划分18.1责任划分18.1.1甲乙双方对第三方提供的服务承担连带责任，但第三方自身的责任不因甲乙双方的存在而免除。18.1.2第三方对甲乙双方的责任应独立于其与甲乙双方之间的合同关系。18.2权利划分18.2.1第三方的权利仅限于其与甲乙双方之间的合同关系，不包括对甲乙双方的其他权利。18.2.2第三方不得因甲乙双方之间的纠纷而要求甲乙双方承担其合同责任以外的责任。19.第三方介入的流程19.1第三方介入的申请19.1.1第三方介入的申请应由甲乙双方共同提出，并在合同中明确介入的必要性。19.2第三方介入的审批19.2.1甲乙双方应共同决定是否同意第三方的介入，并在合同中明确审批流程。19.3第三方介入的实施19.3.1第三方介入后，应按照合同约定和甲乙双方的要求，履行其职责。19.3.2第三方介入期间，甲乙双方应积极配合，确保第三方能够顺利开展工作。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止条件20.1.1第三方介入的终止条件由甲乙双方在合同中约定，包括但不限于服务完成、合同解除等。20.2第三方介入的终止流程20.2.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据合同约定处理剩余事务和费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务详细清单详细要求和说明：1.1列出所有服务项目及其具体内容。1.2每项服务需明确服务标准、预计完成时间、验收标准等。1.3包括但不限于人力资源招聘、培训、薪酬管理等。2.附件二：服务费用明细表详细要求和说明：2.1列出所有服务项目的费用，包括但不限于基本费用、额外费用等。2.2明确各项费用的计算方式、支付时间和支付条件。2.3包括但不限于人力资源咨询费、培训费、服务费等。3.附件三：保密协议详细要求和说明：3.1明确保密内容的范围和保密期限。3.2规定双方对保密内容的保密义务。3.3规定违反保密协议的违约责任。4.附件四：验收报告详细要求和说明：4.1验收报告需详细记录服务交付后的验收情况。4.2包括服务项目的完成情况、质量评价、存在问题等。4.3验收报告需由甲乙双方共同签署。5.附件五：争议解决协议详细要求和说明：5.1明确争议解决的方式和程序。5.2规定争议解决过程中双方的权利和义务。5.3包括但不限于调解、仲裁、诉讼等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方违约行为：未按时支付服务费用。未按时提供必要的资料和信息。违反保密协议。未按合同约定解除合同。1.2乙方违约行为：未按时交付服务或服务质量不达标。提供的服务未达到合同约定的标准。违反保密协议。未按合同约定解除合同。2.责任认定标准2.1甲方违约责任：按照合同约定支付违约金。赔偿乙方因此遭受的直接损失。承担由此产生的其他责任。2.2乙方违约责任：按照合同约定支付违约金。赔偿甲方因此遭受的直接损失。承担由此产生的其他责任。3.示例说明3.1示例一：甲方未按时支付服务费用违约责任：甲方需按合同约定支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的直接损失。3.2示例二：乙方未按时交付服务违约责任：乙方需按合同约定支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的直接损失。全文完。2024年度外包服务合同（人力资源）2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同甲方1.2合同乙方2.服务内容和范围2.1人力资源招聘服务2.2员工培训与发展2.3员工关系管理3.服务期限3.1服务起始日期3.2服务结束日期4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3付款时间5.服务交付标准5.1服务质量要求5.2服务交付时间6.服务验收标准6.1验收流程6.2验收标准6.3验收时间7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约处理9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同变更10.1变更条件10.2变更程序10.3变更生效11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除生效12.合同终止12.1终止条件12.2终止程序12.3终止生效13.合同附件13.1附件一：服务明细13.2附件二：费用明细13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1合同生效14.2合同生效时间14.3合同解释14.4合同执行14.5合同备案第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同甲方甲方名称：____________________________甲方地址：____________________________甲方联系人：____________________________甲方联系电话：____________________________1.2合同乙方乙方名称：____________________________乙方地址：____________________________乙方联系人：____________________________乙方联系电话：____________________________2.服务内容和范围2.1人力资源招聘服务（1）根据甲方提供的岗位需求，制定招聘方案；（2）通过多种渠道发布招聘信息，吸引应聘者；（3）对应聘者进行初步筛选，组织面试；（4）协助甲方完成录用决策，办理入职手续。2.2员工培训与发展（1）根据甲方需求，制定培训计划；（2）组织开展各类培训活动，包括但不限于内部培训、外部培训等；（3）跟踪培训效果，评估培训质量。2.3员工关系管理（1）处理员工投诉、建议及反馈；（2）协助甲方进行员工满意度调查；3.服务期限3.1服务起始日期：_________________________3.2服务结束日期：_________________________4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额：_________________________4.2费用支付方式：（1）甲方按季度支付服务费用；（2）支付时间：每个季度第一个月的十个工作日内；（3）支付方式：银行转账。5.服务交付标准5.1服务质量要求：（1）乙方提供的服务应满足甲方要求，确保服务质量；（2）乙方应在规定时间内完成服务任务。5.2服务交付时间：（1）乙方应在约定的时间内完成人力资源招聘服务；（2）乙方应在规定时间内完成员工培训与发展服务；（3）乙方应在规定时间内完成员工关系管理服务。6.服务验收标准6.1验收流程：（1）甲方在服务完成后，对乙方提供的服务进行验收；（2）乙方应在验收过程中配合甲方进行相关事宜。6.2验收标准：（1）服务内容符合甲方要求；（2）服务质量达到约定标准；（3）服务交付时间符合约定。6.3验收时间：（1）甲方在服务完成后五个工作日内完成验收；（2）乙方应在验收过程中提供必要的资料和协助。7.保密条款7.1保密内容：（1）甲方提供的所有信息、数据、文件等；（2）乙方在服务过程中了解到的甲方商业秘密；（3）合同双方约定需保密的其他信息。7.2保密期限：（1）自合同签订之日起至合同终止后三年内；（2）保密期限届满后，乙方仍需对保密内容承担保密义务。7.3违约责任：（1）如乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；（2）如乙方违反保密义务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。8.违约责任8.1违约情形（1）乙方未能在约定时间内完成人力资源招聘服务；（2）乙方未达到约定的服务质量标准；（3）乙方泄露甲方商业秘密；（4）乙方未按照约定支付服务费用；（5）乙方违反合同约定的其他行为。8.2违约责任（1）乙方未能在约定时间内完成人力资源招聘服务，甲方有权要求乙方赔偿由此造成的损失；（2）乙方未达到约定的服务质量标准，甲方有权要求乙方进行整改，直至达到约定标准，并赔偿由此造成的损失；（3）乙方泄露甲方商业秘密，乙方应立即采取措施消除影响，并赔偿甲方因此遭受的损失；（4）乙方未按照约定支付服务费用，甲方有权要求乙方立即支付，并支付相应的滞纳金；（5）乙方违反合同约定的其他行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。8.3违约处理（1）发生违约行为后，双方应友好协商解决；（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.争议解决9.1争议解决方式（1）双方应通过友好协商解决争议；（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构（1）争议解决机构为合同签订地人民法院。9.3争议解决程序（1）争议发生后，双方应在30日内提交书面争议报告；（2）人民法院应自收到争议报告之日起90日内作出判决。10.合同变更10.1变更条件（1）因不可抗力导致合同无法履行；（2）双方协商一致，认为有必要变更合同。10.2变更程序（1）双方应签订书面变更协议；（2）变更协议自双方签字之日起生效。10.3变更生效（1）变更协议生效后，原合同条款中与变更协议相冲突的部分自动失效；（2）变更协议的生效不影响原合同的履行。11.合同解除11.1解除条件（1）乙方严重违约；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）双方协商一致。11.2解除程序（1）任何一方提出解除合同，应提前30日书面通知对方；（2）解除合同后，双方应立即停止履行合同义务。11.3解除生效（1）解除合同后，原合同条款中与解除协议相冲突的部分自动失效；（2）解除合同不影响双方已经履行部分的效力。12.合同终止12.1终止条件（1）服务期限届满；（2）合同解除；（3）双方协商一致。12.2终止程序（1）合同终止后，双方应立即停止履行合同义务；（2）双方应在合同终止后30日内进行财务结算。12.3终止生效（1）合同终止后，原合同条款中与终止协议相冲突的部分自动失效；（2）合同终止不影响双方已经履行部分的效力。13.合同附件13.1附件一：服务明细13.2附件二：费用明细13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1合同生效（1）本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同生效时间（1）本合同生效时间为_________________________。14.3合同解释（1）本合同的解释权归甲方所有。14.4合同执行（1）双方应严格按照本合同约定履行各自义务。14.5合同备案（1）本合同签订后，双方应向相关政府部门备案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询机构、技术服务提供商等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方根据本合同约定，需要引入第三方提供专业服务或协助；（2）合同履行过程中，出现需要第三方协助解决的特殊情况。15.3第三方介入程序（1）任何一方提出引入第三方，应书面通知对方，并说明第三方介入的原因、目的和预期效果；（2）双方同意第三方介入后，应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利义务；（3）第三方介入后，应接受甲乙双方的监督和管理。16.甲乙方增加的额外条款16.1甲方额外条款（1）甲方应确保第三方具备履行合同所需的专业能力和资质；（2）甲方应监督第三方按照本合同约定履行职责；（3）甲方有权要求第三方提供必要的资料和报告。16.2乙方额外条款（1）乙方应协助甲方对第三方进行监督和管理；（2）乙方应确保第三方遵守本合同约定，不得损害甲方权益；（3）乙方应向甲方提供第三方履行职责的相关证明材料。17.第三方责任限额17.1第三方责任界定第三方在本合同中的责任仅限于其直接参与的部分，不包括因甲方或乙方原因导致的损失。17.2第三方责任限额（1）第三方因自身原因导致的损失，甲方和乙方应按照合作协议约定承担相应的责任；（2）第三方因不可抗力导致的损失，甲方和乙方不承担责任；（3）第三方责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，但不得低于本合同约定的服务费用总额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方（1）第三方应向甲方提供符合合同约定的服务，甲方有权要求第三方承担违约责任；（2）第三方在履行职责过程中，如涉及甲方商业秘密，应遵守保密条款。18.2第三方与乙方（1）第三方应向乙方提供符合合同约定的服务，乙方有权要求第三方承担违约责任；（2）第三方在履行职责过程中，如涉及乙方商业秘密，应遵守保密条款。18.3第三方与甲乙方共同责任（1）如第三方因自身原因导致甲方或乙方损失，甲方和乙方应按照合作协议约定承担相应的责任；（2）如第三方在履行职责过程中，因甲方或乙方原因导致损失，甲方和乙方应各自承担相应责任。19.第三方介入的合同变更19.1合同变更（1）第三方介入导致合同内容发生变化，甲乙双方应签订书面变更协议；（2）变更协议自双方签字盖章之日起生效。19.2合同终止（1）如第三方介入导致合同无法履行，甲乙双方可协商解除合同；（2）合同解除后，甲乙双方应按照合同约定进行财务结算。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务明细详细列明乙方提供的人力资源招聘服务、员工培训与发展服务、员工关系管理服务的具体内容、数量、质量标准等。附件一需与合同中的服务内容和范围相对应。2.附件二：费用明细列明合同服务费用总额，以及各项具体费用的构成，如招聘费用、培训费用、管理费用等。费用明细需与合同中的服务费用及支付方式相对应。3.附件三：其他相关文件包括但不限于：a.第三方合作协议详细列明第三方介入的具体服务内容、费用、期限、责任等。b.培训计划及实施记录列明培训计划、培训时间、培训内容、培训效果评估等。c.员工关系管理记录记录员工投诉、建议及反馈处理情况、满意度调查结果等。d.验收报告详细说明服务验收过程、验收标准、验收结果等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：a.乙方未能在约定时间内完成人力资源招聘服务。b.乙方未达到约定的服务质量标准。责任认定：乙方应免费重新提供符合质量标准的服务，如无法满足，甲方有权要求赔偿损失。c.乙方泄露甲方商业秘密。责任认定：乙方应立即采取措施消除影响，并赔偿甲方因此遭受的损失。d.乙方未按照约定支付服务费用。责任认定：乙方应立即支付未支付的费用，并支付相应的滞纳金。e.乙方违反合同约定的其他行为。责任认定：根据违约行为的严重程度，乙方应承担相应的违约责任。2.违约责任认定示例：a.乙方未在约定时间内完成招聘服务，导致甲方招聘计划推迟，造成损失。b.乙方提供的培训服务不符合质量标准，导致员工培训效果不佳。责任认定：乙方应免费重新提供符合质量标准的培训服务，如无法满足，甲方有权要求乙方赔偿因培训效果不佳造成的损失。全文完。2024年度外包服务合同（人力资源）3本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同签订日期1.4合同期限2.服务内容2.1人力资源服务范围2.2具体服务项目2.3服务质量要求3.服务费用3.1费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.服务交付4.1交付方式4.2交付时间4.3交付地点5.服务验收5.1验收标准5.2验收程序5.3验收时间6.信息保密6.1保密内容6.2保密期限6.3保密义务7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任7.3违约处理8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1解除条件9.2解除程序9.3解除后果10.合同终止10.1终止条件10.2终止程序10.3终止后果11.不可抗力11.1不可抗力事件定义11.2不可抗力通知义务11.3不可抗力处理12.合同附件12.1附件一：服务清单12.2附件二：服务标准12.3附件三：保密协议13.其他约定13.1合同修改13.2合同补充13.3合同生效14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同名称：本合同名称为“2024年度外包服务合同（人力资源）”。1.2合同双方：1.2.1甲方：[甲方全称]1.2.2乙方：[乙方全称]1.3合同签订日期：[签订日期]1.4合同期限：自[起始日期]至[终止日期]。第二条服务内容2.1人力资源服务范围：2.1.1招聘服务：包括但不限于简历筛选、面试安排、背景调查等。2.1.2人力资源咨询：提供人力资源政策、法规咨询及培训服务。2.1.3劳动合同管理：协助签订、变更、解除劳动合同。2.2具体服务项目：2.2.1甲方所需岗位的招聘工作。2.2.2甲方人力资源管理体系优化建议。2.2.3甲方员工培训计划制定与执行。2.3服务质量要求：2.3.1招聘服务：确保在规定时间内完成招聘工作，并达到甲方要求的岗位胜任标准。2.3.2人力资源咨询：提供专业、准确的人力资源咨询服务。2.3.3劳动合同管理：确保劳动合同签订合法合规。第三条服务费用3.1费用总额：[费用总额]元。3.2费用支付方式：3.2.1甲方应在合同签订后支付总额的[比例]%作为预付款。3.2.2剩余费用在服务完成后，根据实际完成情况进行支付。3.3费用支付时间：3.3.1预付款支付时间：合同签订后[天数]个工作日内。3.3.2剩余费用支付时间：服务完成后[天数]个工作日内。第四条服务交付4.1交付方式：乙方将以电子邮件、书面文件或现场报告等形式向甲方提供所需服务。4.2交付时间：乙方应在合同约定的服务期限内完成所有服务。4.3交付地点：甲方指定的地点或乙方指定的电子邮箱地址。第五条服务验收5.1验收标准：以合同约定的服务内容、质量要求为准。5.2验收程序：甲方在收到乙方提供的服务后，应在[天数]个工作日内进行验收。5.3验收时间：验收时间为甲方收到服务后的[天数]个工作日。第六条信息保密6.1保密内容：涉及甲方商业秘密、技术秘密等信息。6.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后[年数]年。6.3保密义务：双方均应严格遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。第七条违约责任7.1违约情形：7.1.1乙方未按合同约定提供服务的。7.1.2甲方未按合同约定支付费用的。7.1.3双方违反保密义务的。7.2违约责任：7.2.1乙方未按合同约定提供服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。7.2.2甲方未按合同约定支付费用，乙方有权要求甲方支付违约金。7.2.3违反保密义务，双方均应承担相应的法律责任。7.3违约处理：7.3.1双方应友好协商解决违约问题。7.3.2若协商不成，任何一方均可向合同约定的争议解决机构提起仲裁或诉讼。第八条争议解决8.1争议解决方式：本合同的争议解决方式为仲裁。8.2争议解决机构：双方同意将争议提交至[具体仲裁机构名称]，按照该机构的仲裁规则进行仲裁。8.3争议解决程序：8.3.1任何一方提出争议，应在争议发生后[天数]个工作日内向对方发出书面通知。8.3.2双方应在收到争议通知后[天数]个工作日内进行协商，协商不成则进入仲裁程序。8.3.3仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。第九条合同解除9.1解除条件：9.1.1任何一方违反合同约定，经对方书面通知后[天数]个工作日内仍未纠正的。9.1.2发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行的。9.1.3合同约定的其他解除条件。9.2解除程序：9.2.1提出解除方应向对方发出书面解除通知。9.2.2接收解除通知方应在[天数]个工作日内确认解除。9.2.3双方应尽快协商解除后的善后事宜。9.3解除后果：9.3.1合同解除后，双方应按照合同约定支付已完成服务部分的费用。9.3.2双方应互不追究对方的违约责任。第十条合同终止10.1终止条件：10.1.1合同期限届满且无续约意向的。10.1.2合同解除后的。10.1.3合同约定的其他终止条件。10.2终止程序：10.2.1双方应按照合同约定进行合同终止的程序。10.2.2双方应确保合同终止后的文件和资料归档完整。10.3终止后果：10.3.1合同终止后，双方应按照合同约定支付已完成服务部分的费用。10.3.2双方应互不追究对方的违约责任。第十一条不可抗力11.1不可抗力事件定义：11.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。11.1.2包括自然灾害、战争、政府行为等。11.2不可抗力通知义务：11.2.1发生不可抗力事件，一方应及时通知对方，并提供相关证明材料。11.3不可抗力处理：11.3.1发生不可抗力事件，双方应协商解决合同履行问题。11.3.2若不可抗力导致合同无法履行，合同期限可相应顺延。第十二条合同附件12.1附件一：服务清单12.2附件二：服务标准12.3附件三：保密协议第十三条其他约定13.1合同修改：13.1.1合同的修改必须以书面形式进行，并由双方签字或盖章。13.2合同补充：13.2.1合同的补充条款与本合同具有同等法律效力。13.3合同生效：13.3.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。第十四条合同签署14.1签署日期：[签署日期]14.2签署地点：[签署地点]14.3签署人：14.3.1甲方代表：[甲方代表姓名]14.3.2乙方代表：[乙方代表姓名]第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同执行过程中，经甲乙双方同意介入合同关系，提供相关服务或协助的其他自然人、法人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、技术服务提供商、咨询顾问等。第二条第三方介入条件2.1第三方介入必须经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。2.2第三方介入的协议应包含第三方的权利、义务、责任及费用等内容。第三条第三方权利与义务3.1第三方有权根据合作协议的要求，向甲乙双方提供服务或协助。3.2第三方有义务按照合作协议约定，履行其服务或协助的职责。3.3第三方应遵守国家法律法规及合同约定，维护甲乙双方的合法权益。第四条第三方责任划分4.1第三方在其服务或协助范围内，对甲乙双方造成的损失承担相应责任。4.2第三方责任限额：4.2.1第三方对甲乙双方的责任限额应在其合作协议中明确约定。4.2.2若第三方责任限额低于合同约定，则以合同约定为准。4.2.3第三方责任限额的调整需经甲乙双方书面同意。第五条第三方介入程序5.1第三方介入前，甲乙双方应共同评估第三方的资质、能力及信誉。5.2第三方介入时，甲乙双方应签订第三方合作协议，明确第三方的权利、义务及责任。5.3第三方介入后，甲乙双方应监督第三方履行合作协议，确保合同顺利执行。第六条第三方变更与退出6.1第三方变更：6.1.1第三方变更需经甲乙双方同意，并签订变更协议。6.1.2变更协议应明确变更后的第三方权利、义务及责任。6.2第三方退出：6.2.1第三方退出合同关系，需提前[天数]个工作日通知甲乙双方。6.2.2第三方退出后，甲乙双方应确保合同继续有效执行。第七条第三方介入费用7.1第三方介入费用由甲乙双方按照合作协议约定承担。7.2第三方介入费用包括但不限于服务费用、咨询费用、中介费用等。第八条第三方介入争议解决8.1第三方介入产生的争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。8.2协商不成，任何一方均可将争议提交至合同约定的争议解决机构。第九条第三方介入合同终止9.1第三方介入合同终止：9.1.1第三方介入合同终止，需经甲乙双方同意，并签订终止协议。9.1.2终止协议应明确终止后的费用结算及责任承担。第十条第三方介入合同附件10.1第三方合作协议10.2第三方资质证明10.3第三方信用报告第十一条第三方介入合同签署11.1第三方介入合同签署：11.1.1第三方介入合同由甲乙双方与第三方共同签署。11.1.2签署日期：[签署日期]11.1.3签署地点：[签署地点]11.1.4签署人：11.1.4.1甲方代表：[甲方代表姓名]11.1.4.2乙方代表：[乙方代表姓名]11.1.4.3第三方代表：[第三方代表姓名]第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务清单详细要求和说明：清单应包含所有乙方将提供的服务项目，包括但不限于招聘服务、人力资源咨询、劳动合同管理等。每项服务应注明具体的服务内容、质量要求和预期成果。服务清单应作为合同附件，与合同具有同等法律效力。2.附件二：服务标准详细要求和说明：服务标准应详细规定乙方提供服务的质量要求，包括但不限于时间、质量、数量等方面的标准。服务标准应具体、量化，便于甲乙双方进行验收和评估。服务标准应作为合同附件，与合同具有同等法律效力。3.附件三：保密协议详细要求和说明：保密协议应明确约定保密信息的范围、保密期限、保密义务和违约责任。保密协议应适用于合同双方及任何知晓保密信息的第三方。保密协议应作为合同附件，与合同具有同等法律效力。4.附件四：第三方合作协议详细要求和说明：协议应详细规定第三方介入合同的具体事项，包括但不限于服务内容、费用、期限、责任等。协议应明确第三方的权利、义务和责任，以及甲乙双方与第三方之间的责任划分。协议应作为合同附件，与合同具有同等法律效力。5.附件五：第三方资质证明详细要求和说明：乙方应提供第三方相关资质证明文件，如营业执照、专业资格证书等。资质证明文件应真实、有效，以证明第三方具备提供相应服务的能力。6.附件六：第三方信用报告详细要求和说明：信用报告应由正规信用评估机构出具，并注明出具日期。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按合同约定提供服务或协助。乙方提供的服务或协助未达到合同约定的质量标准。甲方未按合同约定支付费用。任何一方违反保密协议，泄露对方商业秘密。2.责任认定标准：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。赔偿损失应包括直接损失和间接损失，以实际损失为准。违约金的标准应在合同中约定，或根据法律规定确定。3.示例说明：乙方未按合同约定时间完成招聘工作，导致甲方招聘计划延误，乙方应赔偿甲方因此遭受的直接损失和间接损失。甲方未按合同约定支付费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金标准为应付款项的[比例]%。全文完。2024年度外包服务合同（人力资源）4本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式1.4双方法定代表人或授权代表2.服务内容概述2.1服务类型2.2服务范围2.3服务期限3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.服务交付及验收标准4.1服务交付方式4.2服务交付时间4.3服务验收标准4.4验收程序5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决程序7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任8.合同解除8.1合同解除条件8.2合同解除程序9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件10.其他约定事项10.1法律适用10.2合同附件11.合同签署11.1合同签署日期11.2合同签署地点11.3合同签署代表12.合同附件12.1附件一：服务内容明细12.2附件二：费用明细12.3附件三：保密协议13.合同修订13.1合同修订程序13.2合同修订效力14.合同解除后的处理14.1解除合同后的服务费用结算14.2解除合同后的保密责任14.3解除合同后的其他处理事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系人姓名]联系电话：[甲方联系电话]传真：[甲方传真]乙方联系方式：[乙方联系人姓名]联系电话：[乙方联系电话]传真：[乙方传真]1.4双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]第二条服务内容概述2.1服务类型（1）招聘服务（2）员工关系管理（3）薪酬福利管理（4）培训与发展2.2服务范围（1）招聘服务：负责甲方所需岗位的招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。（2）员工关系管理：负责处理员工的入职、离职、劳动合同签订、员工福利待遇等事宜。（3）薪酬福利管理：负责制定和实施甲方的薪酬福利制度，包括但不限于工资核算、社会保险、公积金等。（4）培训与发展：根据甲方需求，提供员工培训和发展计划，提高员工综合素质。2.3服务期限本合同服务期限自[服务开始日期]起至[服务结束日期]止。第三条服务费用及支付方式3.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币[服务费用总额]元。3.2费用支付方式（1）首付款：合同签订后[首付款比例]%的服务费用，即人民币[首付款金额]元，于合同签订之日起[支付时间]内支付。（2）进度款：根据服务完成情况，按月支付剩余服务费用的[进度款比例]%，于每月[支付时间]内支付。3.3费用支付时间甲方应按本合同约定的支付方式，在每月[支付时间]前将相应款项支付至乙方指定账户。第四条服务交付及验收标准4.1服务交付方式乙方应按照甲方要求，通过电子邮件、快递等方式将服务成果交付甲方。4.2服务交付时间乙方应在每月[交付时间]前完成本月的招聘、员工关系管理、薪酬福利管理、培训与发展等工作，并将服务成果交付甲方。4.3服务验收标准甲方应在收到乙方交付的服务成果后[验收时间]内进行验收。如甲方对服务成果存在异议，应在[异议提出时间]内向乙方提出，乙方应在[异议处理时间]内予以解决。第五条保密条款5.1保密内容本合同中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密内容。5.2保密期限本合同签订之日起至合同终止后[保密期限]年。5.3违约责任任何一方违反保密义务，泄露保密内容的，应承担相应的法律责任。第六条争议解决6.1争议解决方式本合同的争议解决方式为协商解决；协商不成的，提交[仲裁机构名称]仲裁。6.2争议解决程序双方应本着友好协商的原则解决争议。如协商不成，任何一方均可向[仲裁机构名称]提起仲裁，仲裁裁决为终局裁决。第七条违约责任7.1违约情形（1）乙方未按约定时间完成招聘工作，导致甲方岗位空缺超过[空缺期限]天；（2）乙方未按约定时间完成薪酬福利管理、员工关系管理等工作，影响甲方正常运营；（3）乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等；（4）甲方未按约定支付费用。7.2违约责任（1）乙方未按约定时间完成招聘工作，导致甲方岗位空缺超过[空缺期限]天，应向甲方支付[违约金比例]%的违约金；（2）乙方未按约定时间完成薪酬福利管理、员工关系管理等工作，影响甲方正常运营，应向甲方支付[违约金比例]%的违约金；（3）乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，应承担相应的法律责任；（4）甲方未按约定支付费用，应向乙方支付[违约金比例]%的违约金。第八条合同解除8.1合同解除条件（1）任何一方违反本合同约定，致使合同目的不能实现；（2）因不可抗力致使合同无法履行；（3）一方严重违约，经对方书面催告后仍未在[催告期限]内纠正；（4）双方协商一致解除合同。8.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，应书面通知对方，并说明解除原因；（2）对方应在收到解除通知后[回复期限]内予以答复；（3）双方就解除合同达成一致后，应签署合同解除协议；（4）合同解除后，双方应按照约定进行结算和移交工作。第九条合同生效及终止9.1合同生效条件本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件（1）合同服务期限届满；（2）合同解除；（3）双方协商一致终止合同。第十条其他约定事项10.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。10.2合同附件（1）服务内容明细（2）费用明细（3）保密协议第十一条合同签署11.1合同签署日期本合同于[签署日期]签署。11.2合同签署地点本合同于[签署地点]签署。11.3合同签署代表甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]第十二条合同修订12.1合同修订程序对本合同的任何修订，均需双方书面同意，并由法定代表人或授权代表签字盖章。12.2合同修订效力修订后的合同与本合同具有同等法律效力。第十三条合同解除后的处理13.1解除合同后的服务费用结算合同解除后，双方应按照实际完成的服务量和费用进行结算。13.2解除合同后的保密责任合同解除后，双方仍应履行保密义务，直至保密内容不再具有保密价值。13.3解除合同后的其他处理事项（1）双方应按照合同约定进行资产和资料移交；（2）双方应妥善处理合同解除过程中产生的争议。第十四条合同解除后的处理14.1解除合同后的服务费用结算合同解除后，双方应按照实际完成的服务量和费用进行结算。14.2解除合同后的保密责任合同解除后，双方仍应履行保密义务，直至保密内容不再具有保密价值。14.3解除合同后的其他处理事项（1）双方应按照合同约定进行资产和资料移交；（2）双方应妥善处理合同解除过程中产生的争议。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入概述15.1第三方概念本合同中的第三方是指除甲方、乙方之外的，为履行本合同目的而介入的任何个人、法人或其他组织。15.2第三方介入原因（1）提供专业服务，如审计、咨询等；（2）提供技术支持，如软件、硬件等；（3）提供金融服务，如支付、融资等；（4）其他经双方同意的情况。第十六条第三方责任限额16.1第三方责任界定（1）履行其专业服务、技术支持或金融服务职责；（2）按照本合同约定，对因其责任导致的损失承担赔偿责任。16.2第三方责任限额（1）第三方责任限额为本合同服务费用总额的[责任限额比例]%；（2）如第三方责任导致甲方或乙方遭受损失，甲方或乙方有权要求第三方按照本合同约定承担责任，但不得超过责任限额。第十七条第三方介入程序17.1第三方介入申请（1）需第三方介入时，甲方或乙方应向对方提出书面申请；（2）对方应在收到申请后[审核期限]内予以答复。17.2第三方介入协议（1）第三方介入前，甲方或乙方应与第三方签订书面协议；（2）协议内容应包括但不限于第三方服务内容、费用、责任等。第十八条第三方与其他各方的权利义务关系18.1第三方与甲方、乙方的关系第三方与甲方、乙方之间是独立的服务提供者与接受者关系，双方应按照合同约定履行各自的权利义务。18.2第三方与其他各方的责任划分（1）第三方对甲方或乙方造成的损失，应按照本合同约定承担责任；（2）甲方或乙方对第三方造成的损失，应按照第三方与甲方或乙方签订的协议承担责任；（3）第三方与其他各方之间发生争议，应自行协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。第十九条第三方介入后的合同变更19.1合同变更原因第三方介入可能导致本合同部分内容需进行变更。19.2合同变更程序（1）需变更合同时，甲方或乙方应向对方提出书面申请；（2）对方应在收到申请后[审核期限]内予以答复；（3）双方就合同变更达成一致后，应签署书面合同变更协议。第二十条第三方介入后的合同终止20.1合同终止原因第三方介入可能导致本合同无法继续履行。20.2合同终止程序（1）需终止合同时，甲方或乙方应向对方提出书面申请；（2）对方应在收到申请后[审核期限]内予以答复；（3）双方就合同终止达成一致后，应签署书面合同终止协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容明细详细列明甲方委托乙方提供的人力资源外包服务的具体内容和标准。包含招聘服务、员工关系管理、薪酬福利管理、培训与发展等方面的具体要求和预期成果。2.附件二：费用明细列明本合同约定的各项费用，包括但不限于服务费用、首付款、进度款等。明确各项费用的支付方式、支付时间及结算方式。3.附件三：保密协议约定双方对本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项的保密义务和违约责任。4.附件四：第三方介入协议当第三方介入时，双方与第三方签订的协议，明确第三方提供的服务内容、费用、责任等。5.附件五：合同变更协议当合同内容需要变更时，双方签署的书面协议，明确变更内容、生效日期等。6.附件六：合同终止协议当合同需要终止时，双方签署的书面协议，明确终止原因、结算方式等。7.附件七：违约责任认定书当发生违约行为时，双方签署的书面文件，明确违约行为、责任认定及处理措施。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按约定时间完成招聘工作，导致甲方岗位空缺超过[空缺期限]天。乙方未按约定时间完成薪酬福利管理、员工关系管理等工作，影响甲方正常运营。乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。甲方未按约定支付费用。2.责任认定标准：违约行为发生后，由违约方承担相应责任。违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金、承担法律责任等。3.示例说明：乙方未按约定时间完成招聘工作，导致甲方岗位空缺超过10天，应向甲方支付相当于10天工资的违约金。甲方未按约定支付费用，乙方有权暂停服务，并要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用的[违约金比例]%。全文完。2024年度外包服务合同（人力资源）5本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.服务内容和范围2.1服务具体内容2.2服务范围界定3.服务期限3.1服务起始日期3.2服务终止日期4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间5.服务质量标准5.1服务质量要求5.2质量监控与评估6.保密条款6.1保密信息定义6.2保密义务6.3保密期限7.争议解决方式7.1争议解决方式选择7.2争议解决程序7.3争议解决地点8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.合同解除条件9.1合同解除条件9.2合同解除程序10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同附件及补充协议11.1附件一：服务内容明细表11.2附件二：保密协议11.3补充协议12.合同签署12.1合同签署日期12.2合同签署地点12.3合同签署人员13.合同生效日期13.1合同生效条件13.2合同生效日期14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方联系方式甲方联系人：[甲方联系人姓名]甲方联系电话：[甲方联系电话]乙方联系人：[乙方联系人姓名]乙方联系电话：[乙方联系电话]2.服务内容和范围2.1服务具体内容（1）员工招聘与配置（2）员工培训与发展（3）员工薪酬福利管