范例工程工人合同范例

范例工程工人合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，需招聘乙方从事____________________（具体工作内容）工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事____________________（具体工作内容）工作。

2.乙方工作内容为____________________（具体工作内容），具体工作要求及标准由甲方另行制定。

二、工作时间与休息

1.乙方实行____________________（工作时间制度，如：标准工时制、综合工时制、不定时工作制）。

2.乙方每周工作____________________（具体工作日数），每天工作____________________（具体工作时间）。

3.乙方享有国家规定的休息日、法定节假日及带薪年休假。

三、劳动报酬与福利

1.乙方工资按____________________（工资支付方式，如：月薪、日薪、计件工资）支付，具体金额为____________________。

2.乙方工资发放时间为____________________（具体发放日期）。

3.乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

四、合同期限

1.本合同期限自____________________年____________________月____________________日起至____________________年____________________月____________________日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前____________________（具体时间）书面通知对方。

五、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定支付乙方工资的；

（2）未按约定为乙方缴纳社会保险的；

（3）未按约定提供乙方工作所需的劳动条件的；

（4）违反国家有关劳动法律、法规的。

2.乙方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定完成工作任务的；

（2）违反国家有关劳动法律、法规的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明复印件；

4.乙方与甲方签订的其他协议（如有）。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，需通过乙方派遣劳动力至甲方工作，乙方作为劳务派遣单位，同意将劳动者派遣至甲方工作。为明确各方的权利、义务和责任，经甲乙双方及第三方协商一致，达成如下协议：

一、工作内容与地点

1.乙方同意将劳动者派遣至甲方指定的地点从事____________________（具体工作内容）工作。

2.乙方负责对派遣劳动者的工作内容、要求及标准进行培训和管理。

二、工作时间与休息

1.乙方派遣的劳动者实行____________________（工作时间制度，如：标准工时制、综合工时制、不定时工作制）。

2.乙方派遣的劳动者每周工作____________________（具体工作日数），每天工作____________________（具体工作时间）。

3.乙方派遣的劳动者享有国家规定的休息日、法定节假日及带薪年休假。

三、劳动报酬与福利

1.乙方派遣的劳动者工资按____________________（工资支付方式，如：月薪、日薪、计件工资）支付，具体金额为____________________。

2.乙方派遣的劳动者工资发放时间为____________________（具体发放日期）。

3.乙方派遣的劳动者享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权对乙方派遣的劳动者进行工作安排、考核和奖惩。

2.甲方有权要求乙方对派遣劳动者的工作内容、要求及标准进行监督和指导。

3.甲方有权要求乙方对派遣劳动者的劳动保护、职业健康安全进行监督和管理。

4.甲方有权要求乙方在合同期内不得无故解除乙方派遣的劳动者。

五、乙方责任与义务

1.乙方负责乙方派遣的劳动者的招聘、培训、管理及解除劳动关系等事宜。

2.乙方应确保派遣劳动者的合法权益，不得违反国家有关劳动法律、法规。

3.乙方应按照约定向甲方支付乙方派遣的劳动者工资、社会保险和福利待遇。

六、第三方责任与权利

1.第三方作为劳务派遣单位，有权要求甲方按照约定支付乙方派遣的劳动者工资、社会保险和福利待遇。

2.第三方有权对甲方的工作安排、考核和奖惩进行监督和指导。

3.第三方有权要求甲方对乙方派遣的劳动者的劳动保护、职业健康安全进行监督和管理。

4.第三方有权要求甲方在合同期内不得无故解除乙方派遣的劳动者。

七、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定支付乙方派遣的劳动者工资、社会保险和福利待遇的；

（2）违反国家有关劳动法律、法规的；

（3）无故解除乙方派遣的劳动者，给乙方造成损失的。

2.乙方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定向甲方支付乙方派遣的劳动者工资、社会保险和福利待遇的；

（2）违反国家有关劳动法律、法规的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

3.第三方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定向甲方支付乙方派遣的劳动者工资、社会保险和福利待遇的；

（2）违反国家有关劳动法律、法规的；

（3）未履行监督和管理职责，导致甲方违反合同约定的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方与甲方签订的其他协议（如有）；

4.第三方营业执照复印件；

5.第三方与甲方签订的其他协议（如有）。

第三方介入的意义和目的：

1.通过第三方介入，甲方可以降低招聘、培训和管理劳动力的成本，提高人力资源配置效率。

2.第三方作为专业的人力资源服务机构，可以为甲方提供专业的劳动力派遣服务，确保劳动力的质量。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用工单位，对工作内容、工作要求及标准有明确的规划和要求，通过合同明确甲方的权益，保障甲方利益。

2.甲方通过合同对乙方派遣的劳动者进行考核和奖惩，提高劳动者的工作积极性，确保工作质量。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，需通过乙方派遣劳动力至甲方工作，乙方作为劳务派遣单位，同意将劳动者派遣至甲方工作。为明确各方的权利、义务和责任，保障乙方权益，经甲乙双方及第三方协商一致，达成如下协议：

一、工作内容与地点

1.乙方同意将劳动者派遣至甲方指定的地点从事____________________（具体工作内容）工作。

2.乙方负责对派遣劳动者的工作内容、要求及标准进行培训和管理。

二、工作时间与休息

1.乙方派遣的劳动者实行____________________（工作时间制度，如：标准工时制、综合工时制、不定时工作制）。

2.乙方派遣的劳动者每周工作____________________（具体工作日数），每天工作____________________（具体工作时间）。

3.乙方派遣的劳动者享有国家规定的休息日、法定节假日及带薪年休假。

三、劳动报酬与福利

1.乙方派遣的劳动者工资按____________________（工资支付方式，如：月薪、日薪、计件工资）支付，具体金额为____________________。

2.乙方派遣的劳动者工资发放时间为____________________（具体发放日期）。

3.乙方派遣的劳动者享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

四、乙方权益与责任

1.乙方享有依法获得劳动报酬的权利，甲方应按时足额支付乙方工资。

2.乙方享有依法参加社会保险和享受福利待遇的权利，甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

3.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件和安全保障。

4.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和继续教育机会。

五、甲方责任与义务

1.甲方应按照约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣工资。

2.甲方应按照约定为乙方缴纳社会保险，不得拒绝或拖延。

3.甲方应提供符合国家规定的工作条件和安全保障，确保乙方的人身安全。

4.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得进行侮辱、诽谤等行为。

六、第三方责任与权利

1.第三方作为劳务派遣单位，负责乙方派遣的劳动者的招聘、培训、管理及解除劳动关系等事宜。

2.第三方有权要求甲方按照约定支付乙方工资、社会保险和福利待遇。

3.第三方有权对甲方的工作安排、考核和奖惩进行监督和指导。

4.第三方有权要求甲方提供乙方的工作条件和安全保障。

七、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定支付乙方工资的；

（2）未按约定为乙方缴纳社会保险的；

（3）未提供符合国家规定的工作条件和安全保障的；

（4）违反国家有关劳动法律、法规的。

2.乙方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定完成工作任务的；

（2）违反国家有关劳动法律、法规的；

（3）泄露甲方商业秘密的。

3.第三方有下列情形之一的，应当承担违约责任：

（1）未按约定向甲方支付乙方工资、社会保险和福利待遇的；

（2）未履行监督和管理职责，导致甲方违反合同约定的；

（3）违反国家有关劳动法律、法规的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照