厂里招聘文员合同范例

厂里招聘文员合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方因工作需要，需招聘文员一名，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.乙方在合同期内，如因甲方工作需要，经双方协商一致，可延长合同期限。

二、工作内容

1.乙方在甲方单位担任文员职务，负责文件管理、资料整理、日常办公事务处理等工作。

2.乙方应遵守甲方单位的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

三、工作地点

乙方工作地点为甲方单位所在地。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方工作表现，可给予一定的奖金和津贴。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为终局裁决。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

附件：

1.甲方单位营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方服务提供方）：

鉴于甲方因工作需要，需招聘文员一名，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为第三方服务提供方，负责乙方招聘、培训、管理及部分福利待遇的提供，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及关系

1.甲方为用人单位，负责制定工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等基本工作条件。

2.乙方为劳动者，负责按照甲方要求完成各项工作任务。

3.丙方为第三方服务提供方，负责乙方招聘、培训、管理及部分福利待遇的提供。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.丙方有权根据乙方工作表现及甲方需求，调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作内容

1.乙方在甲方单位担任文员职务，负责文件管理、资料整理、日常办公事务处理等工作。

2.乙方应遵守甲方单位的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

四、工作地点

乙方工作地点为甲方单位所在地。

五、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休假待遇。

六、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方工作表现，可给予一定的奖金和津贴。

3.丙方负责乙方部分福利待遇的提供，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

七、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.丙方负责乙方住房公积金的缴纳。

3.甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

八、甲方权益及权利

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

3.甲方有权解除本合同，但需提前____天通知乙方及丙方。

九、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方招聘、培训、管理及部分福利待遇的提供。

2.丙方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.丙方有权解除本合同，但需提前____天通知甲方及乙方。

十、乙方违约及限制条款

1.乙方有下列情形之一的，甲方及丙方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反甲方及丙方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方及丙方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内，未经甲方及丙方同意，不得擅自离职或从事与甲方及丙方业务相竞争的工作。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为终局裁决。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方单位营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为第三方服务提供方，可以更专业地进行乙方招聘、培训和管理，提高工作效率。

2.丙方提供部分福利待遇，减轻甲方负担，使甲方能够更加专注于核心业务。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行考核和调整，确保工作质量和效率。

2.甲方通过解除合同的权利，可以更好地维护自身权益，防止乙方违约行为。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方人力资源服务公司）：

鉴于甲方需要专业的人力资源服务以优化内部招聘和管理流程，乙方希望获得稳定的工作机会，丙方作为专业的人力资源服务公司，负责乙方的招聘、培训、职业发展及部分福利待遇的提供，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及关系

1.甲方为用人单位，负责提供工作内容、工作地点、工作时间等基本工作条件。

2.乙方为劳动者，负责按照甲方要求完成各项工作任务。

3.丙方为第三方人力资源服务公司，负责乙方的招聘、培训、管理及部分福利待遇的提供。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

三、工作内容

1.乙方在甲方单位担任人力资源专员职务，负责招聘、员工关系、培训与发展等工作。

2.乙方应遵守甲方单位的各项规章制度，服从甲方的工作安排。

四、工作地点

乙方工作地点为甲方单位所在地。

五、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休假待遇。

六、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方工作表现，可给予一定的奖金和津贴。

3.丙方负责乙方部分福利待遇的提供，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

七、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.丙方负责乙方住房公积金的缴纳。

3.甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

八、乙方权益及权利

1.乙方有权获得与其岗位相匹配的工作内容和工作条件。

2.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和职业发展机会。

3.乙方有权参与甲方的绩效评估，并对评估结果提出异议。

4.乙方有权在合同期限内提出合理的工作调整请求。

九、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、职业发展及部分福利待遇的提供。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.丙方有权根据乙方的工作表现和甲方需求，调整乙方的职位和薪酬。

十、甲方违约及限制条款

1.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动或侵犯乙方合法权益的。

2.甲方在合同期内，未经乙方同意，不得擅自调整乙方的岗位和薪酬。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为终局裁决。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方单位营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方其他相关资格证书复印件。

乙方为主导的目的和意