2024年度海上石油平台驾驶员试用期聘用劳动合同书2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度海上石油平台驾驶员试用期聘用劳动合同书本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1合同签订日期1.2双方名称及法定代表人1.3住所地及联系方式2.试用期及合同期限2.1试用期期限2.2正式合同期限2.3合同续签条件3.工作内容及地点3.1工作内容3.2工作地点3.3工作时间4.职责和义务4.1驾驶员职责4.2驾驶员义务4.3驾驶员培训要求5.工资及福利待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3社会保险及住房公积金5.4其他福利待遇6.工作条件及安全保障6.1工作条件6.2安全生产6.3事故处理7.休假制度7.1休息日7.2假期类型及天数7.3休假审批程序8.违约责任8.1驾驶员违约责任8.2用人单位违约责任9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违反保密义务的责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除后的处理12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止后的处理13.其他约定事项13.1不可抗力条款13.2合同附件13.3通知送达方式14.合同附件14.1驾驶员个人信息表14.2工资待遇明细表14.3休假记录表14.4保密协议14.5其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1合同签订日期：____年____月____日1.2双方名称：（1）用人单位：____________________（2）驾驶员：____________________1.3法定代表人：（1）用人单位法定代表人：____________________（2）驾驶员本人：____________________1.4住所地及联系方式：（1）用人单位住所地：____________________联系方式：____________________（2）驾驶员住所地：____________________联系方式：____________________2.试用期及合同期限2.1试用期期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2正式合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.3合同续签条件：根据双方协商一致，合同期满后可续签。3.工作内容及地点3.1工作内容：驾驶员在海上石油平台上担任驾驶员职务，负责平台的航行、停泊、装卸等驾驶工作。3.2工作地点：____________________3.3工作时间：按照海上石油平台实际工作时间安排，包括白班、夜班、休息日及节假日值班。4.职责和义务4.1驾驶员职责：（1）严格遵守国家法律法规、行业标准和操作规程；（2）负责船舶的航行、停泊、装卸等工作；（3）确保船舶及人员安全；（4）完成用人单位安排的其他工作任务。4.2驾驶员义务：（1）遵守用人单位的各项规章制度；（2）爱护船舶及设备，合理使用；（3）积极参加培训，提高自身业务水平；（4）保守用人单位商业秘密。4.3驾驶员培训要求：驾驶员应具备相应的驾驶资质和技能，并按照规定参加培训。5.工资及福利待遇5.1基本工资：____元/月。5.2绩效奖金：根据驾驶员工作表现和用人单位经济效益进行考核，具体奖金数额由双方协商确定。5.3社会保险及住房公积金：按国家规定缴纳，用人单位负责办理手续。5.4其他福利待遇：（1）提供住宿及餐饮；（2）定期体检；（3）年假、婚假、产假等法定假期。6.工作条件及安全保障6.1工作条件：用人单位应提供符合国家规定和行业标准的船舶及设备，确保驾驶员工作环境安全、舒适。6.2安全生产：驾驶员应严格遵守安全生产规定，防止事故发生。6.3事故处理：发生事故时，驾驶员应立即采取措施，并及时报告用人单位，配合调查处理。7.休假制度7.1休息日：按照国家规定及用人单位实际生产安排，保证驾驶员每周至少休息1天。7.2假期类型及天数：（1）年假：根据驾驶员在用人单位的累计工作时间，按照国家规定享受年假；（2）婚假：____天；（3）产假：____天；（4）丧假：____天；（5）探亲假：____天。7.3休假审批程序：驾驶员需提前向用人单位提出休假申请，经批准后方可休假。8.违约责任8.1驾驶员违约责任（1）驾驶员未按合同规定时间报到或提前离职，应赔偿用人单位相当于一个月工资的经济损失；（2）驾驶员违反保密协议，泄露用人单位商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿用人单位损失；（3）驾驶员因自身原因造成事故，应根据事故责任承担相应责任，并赔偿用人单位损失。8.2用人单位违约责任（1）用人单位未按合同规定支付工资，应支付违约金，并赔偿驾驶员因此遭受的损失；（2）用人单位未提供合同规定的劳动条件或安全保障，应承担相应责任，并赔偿驾驶员损失；（3）用人单位无故解除合同，应支付违约金，并赔偿驾驶员因此遭受的损失。9.保密条款9.1保密内容：包括但不限于技术秘密、经营信息、客户信息等。9.2保密期限：自合同签订之日起____年。9.3违反保密义务的责任：驾驶员违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿用人单位损失。10.争议解决10.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构：____市劳动争议仲裁委员会。11.合同解除11.1解除条件：（1）驾驶员严重违反合同规定，用人单位有权解除合同；（2）用人单位因经营需要调整工作安排，经与驾驶员协商一致，可解除合同；（3）驾驶员因健康原因无法继续履行合同，经双方协商一致，可解除合同。11.2解除程序：双方应在解除合同前书面通知对方，并办理相关手续。11.3解除后的处理：（1）驾驶员应按照合同规定办理离职手续；（2）用人单位应支付驾驶员相应的经济补偿。12.合同生效及终止12.1合同生效条件：双方签字（或盖章）后，本合同即生效。12.2合同终止条件：合同期满或双方协商一致解除合同。12.3合同终止后的处理：（1）双方应结清所有经济往来；（2）驾驶员应办理离职手续，用人单位应支付驾驶员相应的经济补偿。13.其他约定事项13.1不可抗力条款：因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。13.2合同附件：包括但不限于驾驶员个人信息表、工资待遇明细表、休假记录表、保密协议等。13.3通知送达方式：双方约定的通知方式为书面通知，以送达对方实际地址为准。14.合同附件14.1驾驶员个人信息表：包括驾驶员姓名、身份证号码、联系方式、家庭住址等。14.2工资待遇明细表：包括基本工资、绩效奖金、社会保险及住房公积金等。14.3休假记录表：记录驾驶员的休假情况。14.4保密协议：双方签订的保密协议。14.5其他相关文件：双方认为需要作为合同附件的其他文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义：在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，为合同履行提供中介、咨询、技术服务或其他辅助服务的独立法人、非法人组织或个人。（1）为提高合同履行的效率和质量；（2）为解决合同履行中的争议；（3）为获得专业技术支持。16.第三方介入的职责和权利16.1第三方的职责：（1）按照甲乙双方的要求，提供中介、咨询、技术服务或其他辅助服务；（2）在合同履行过程中，对甲乙双方提供必要的协助；（3）保守甲乙双方的商业秘密。16.2第三方的权利：（1）根据合同约定，收取甲乙双方支付的服务费用；（2）在合同履行过程中，有权要求甲乙双方提供必要的配合和支持。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分：（1）甲方与第三方的服务协议应独立于本合同；（2）甲方应向第三方支付服务费用，并承担第三方因提供服务而产生的法律责任；（3）甲方应确保第三方提供的服务符合本合同的要求。17.2第三方与乙方的划分：（1）乙方与第三方的服务协议应独立于本合同；（2）乙方应向第三方支付服务费用，并承担第三方因提供服务而产生的法律责任；（3）乙方应确保第三方提供的服务符合本合同的要求。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额：（1）第三方因提供服务而产生的责任，其赔偿金额不超过甲乙双方在服务协议中约定的金额；（2）若第三方因提供服务导致合同无法履行，甲方或乙方有权要求第三方承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过服务协议中约定的金额。19.第三方介入的合同变更（1）明确第三方介入的具体内容和服务范围；（2）调整合同履行过程中的权利义务关系；（3）约定第三方介入的相关费用和支付方式。20.第三方介入的合同解除（1）第三方无法履行服务协议；（2）第三方违反保密协议，泄露甲乙双方的商业秘密；（3）甲乙双方协商一致，决定解除合同。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入过程中出现的争议，甲乙双方应协商解决，协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。22.第三方介入的合同终止（1）甲乙双方应结清所有与第三方相关的费用；（2）第三方应办理相关手续，并退还甲乙双方已支付的费用；（3）甲乙双方应按照本合同的规定处理合同终止后的其他事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.驾驶员个人信息表要求：包含驾驶员姓名、身份证号码、联系方式、家庭住址、教育背景、工作经历、健康证明等。说明：用于记录驾驶员的基本信息和健康状况，作为合同履行的依据。2.工资待遇明细表要求：详细列出基本工资、绩效奖金、社会保险及住房公积金等各项待遇。说明：用于明确驾驶员的工资待遇，作为合同履行的依据。3.休假记录表要求：记录驾驶员的休假情况，包括年假、婚假、产假等。说明：用于管理驾驶员的休假事宜，确保休假制度的落实。4.保密协议要求：明确双方对商业秘密的保密义务和违约责任。说明：用于保护甲乙双方的商业秘密，防止泄露。5.第三方服务协议要求：详细规定第三方提供的服务内容、费用、责任等。说明：用于明确第三方介入合同履行的具体条款。6.不可抗力证明要求：提供相关证明材料，证明发生不可抗力事件。说明：用于证明合同无法履行是由于不可抗力原因，减轻或免除责任。7.争议解决协议要求：约定争议解决的方式、机构等。说明：用于解决合同履行过程中可能出现的争议。8.合同变更协议要求：记录合同变更的具体内容、时间、双方签字等。说明：用于证明合同变更的有效性。说明二：违约行为及责任认定：1.驾驶员违约行为及责任认定：违约行为：未按合同规定时间报到或提前离职。责任认定：驾驶员应赔偿用人单位相当于一个月工资的经济损失。2.用人单位违约行为及责任认定：违约行为：未按合同规定支付工资。责任认定：用人单位应支付违约金，并赔偿驾驶员因此遭受的损失。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：无法履行服务协议。责任认定：第三方应承担相应赔偿责任，赔偿金额不超过服务协议中约定的金额。4.不可抗力导致合同无法履行：违约行为：因不可抗力导致合同无法履行。责任认定：甲乙双方互不承担违约责任。5.争议解决过程中违约行为：违约行为：未按约定方式解决争议。责任认定：违约方应承担相应责任，包括支付违约金和赔偿损失。示例说明：若驾驶员未按合同规定时间报到，则需赔偿用人单位相当于一个月工资的经济损失。若用人单位未按合同规定支付工资，则需支付违约金，并赔偿驾驶员因此遭受的损失。若第三方无法履行服务协议，则需承担相应赔偿责任，赔偿金额不超过服务协议中约定的金额。全文完。2024年度海上石油平台驾驶员试用期聘用劳动合同书1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2联系地址、联系电话及电子邮箱1.3合同签订日期2.聘用岗位及工作地点2.1聘用岗位2.2工作地点3.试用期及转正条件3.1试用期期限3.2转正条件4.工作内容与职责4.1工作内容4.2职责5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假6.工资及福利待遇6.1基本工资6.2伙食补贴6.3交通补贴6.4通讯补贴6.5住宿补贴6.6其他福利待遇7.社会保险及住房公积金7.1社会保险7.2住房公积金8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.劳动合同解除与终止9.1解除合同的情形9.2解除合同程序9.3终止合同的情形9.4终止合同程序10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.其他约定11.1保密条款11.2其他约定事项12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.合同附件13.1附件一：岗位说明书13.2附件二：社会保险及住房公积金缴纳明细表14.合同签署14.1双方签字盖章14.2合同份数及保管14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.1.1聘用方名称：石油公司1.1.2聘用方法定代表人：1.1.3受聘方名称：1.1.4受聘方法定代表人：1.2联系地址、联系电话及电子邮箱1.2.1聘用方联系地址：市区路号1.2.2聘用方联系电话：02156781.2.4受聘方联系地址：市区路号1.2.5受聘方联系电话：13856781.3合同签订日期1.3.1合同签订日期：2024年1月1日2.聘用岗位及工作地点2.1聘用岗位2.1.1岗位名称：海上石油平台驾驶员2.1.2岗位职责：负责海上石油平台的安全驾驶及日常维护工作2.2工作地点2.2.1工作地点：位于我国东海的海上石油平台3.试用期及转正条件3.1试用期期限3.1.1试用期期限为3个月3.2转正条件3.2.1受聘方在试用期内无重大违纪行为3.2.2受聘方在试用期内完成公司规定的培训任务4.工作内容与职责4.1工作内容4.1.1负责海上石油平台的日常驾驶工作4.1.2负责海上石油平台的日常维护和保养工作4.1.3协助处理海上石油平台突发事件4.2职责4.2.1遵守公司规章制度，确保海上石油平台的安全运行4.2.2积极配合平台其他工作人员的工作，确保生产顺利进行4.2.3接受公司安排的培训和学习任务5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.1.1工作时间为每天8小时，每周40小时5.2休息休假5.2.1每周休息两天，具体休息日由公司根据实际情况安排5.2.2享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期6.工资及福利待遇6.1基本工资6.1.1基本工资为人民币10000元/月6.2伙食补贴6.2.1伙食补贴为人民币2000元/月6.3交通补贴6.3.1交通补贴为人民币1000元/月6.4通讯补贴6.4.1通讯补贴为人民币500元/月6.5住宿补贴6.5.1住宿补贴为人民币2000元/月6.6其他福利待遇6.6.1提供海上石油平台住宿及生活必需品6.6.2提供定期健康体检6.6.3提供工作期间意外伤害保险7.社会保险及住房公积金7.1社会保险7.1.1按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险7.2住房公积金7.2.1按照国家规定缴纳住房公积金8.违约责任8.1违约情形8.1.1受聘方在试用期内擅自离职，无正当理由提前解除劳动合同8.1.2受聘方在工作中严重违反公司规章制度，造成重大经济损失或不良影响8.1.3聘用方未按照合同约定支付工资或福利待遇8.2违约责任8.2.1受聘方违约，应向聘用方支付违约金，金额为一个月工资的赔偿8.2.2聘用方违约，应向受聘方支付违约金，金额为一个月工资的赔偿8.2.3因违约造成的损失，双方应按照实际损失承担赔偿责任9.劳动合同解除与终止9.1解除合同的情形9.1.1双方协商一致，并签订解除劳动合同协议9.1.2受聘方因个人原因提出解除劳动合同9.1.3聘用方因受聘方严重违约而解除劳动合同9.1.4聘用方因公司经营需要而解除劳动合同9.2解除合同程序9.2.1双方协商一致解除劳动合同的，应提前30日书面通知对方9.2.2因受聘方严重违约而解除劳动合同的，聘用方应提前书面通知受聘方9.2.3因公司经营需要而解除劳动合同的，聘用方应提前书面通知受聘方，并按照国家规定支付经济补偿金9.3终止合同的情形9.3.1试用期届满，受聘方符合转正条件，劳动合同自动转为正式劳动合同9.3.2劳动合同期限届满，双方均未提出续签请求，劳动合同终止9.4终止合同程序9.4.1劳动合同期限届满前，双方应协商是否续签合同9.4.2若双方协商一致，应在合同期限届满前30日内签订续签合同9.4.3若双方协商不一致，劳动合同自行终止10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应通过友好协商解决劳动合同履行过程中的争议10.1.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为市区劳动争议仲裁委员会11.其他约定11.1保密条款11.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露11.2其他约定事项11.2.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充11.2.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后，本合同自签订之日起生效12.2合同终止条件12.2.1合同期限届满12.2.2双方协商一致解除合同12.2.3因法定事由导致合同解除或终止13.合同附件13.1附件一：岗位说明书13.2附件二：社会保险及住房公积金缴纳明细表14.合同签署14.1双方签字盖章14.1.1聘用方签字盖章：石油公司（盖章）14.1.2受聘方签字盖章：（签字）14.2合同份数及保管14.2.1本合同一式两份，双方各执一份14.2.2双方应妥善保管合同文本，如有遗失或损坏，应及时补办14.3合同生效日期14.3.1合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，经甲乙双方一致同意，参与本合同相关事务的任何自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入的情形15.2.1.1提供中介服务，协助甲乙双方达成本合同；15.2.1.2提供技术服务或咨询服务；15.2.1.3提供融资、担保等金融服务；15.2.1.4提供其他与本合同履行相关的服务。15.3第三方责任15.3.1第三方在本合同中的责任，应当根据其提供的服务性质、服务内容以及甲乙双方与第三方之间的约定来确定。15.4第三方权利15.4.1第三方在本合同中的权利，包括但不限于：15.4.1.1获取服务报酬；15.4.1.2要求甲乙双方履行合同约定的义务；15.4.1.3依法向甲乙双方提出权利主张。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方在本合同中的地位独立于甲乙双方，其权利义务不直接影响甲乙双方的合同关系。15.5.2第三方介入后，甲乙双方仍应按照本合同约定的权利义务履行合同。15.5.3第三方不得干预甲乙双方的合同履行，不得损害甲乙双方的合法权益。16.第三方责任限额16.1第三方责任限额16.1.1第三方在本合同项下的责任限额，由甲乙双方在合同中明确约定。16.1.2第三方责任限额应当根据第三方的服务性质、服务内容、预期风险等因素合理确定。16.1.3第三方责任限额的约定，应当符合相关法律法规的规定。16.2第三方责任限额的调整16.2.1在合同履行过程中，如第三方责任限额不足以覆盖预期风险，甲乙双方可以协商调整第三方责任限额。16.2.2第三方责任限额的调整，应当书面通知甲乙双方，并经双方确认。16.3第三方责任限额的履行16.3.1第三方在本合同项下承担责任时，应当在其责任限额范围内承担相应责任。16.3.2第三方超出责任限额的责任，由甲乙双方按照合同约定或其他法律法规的规定承担责任。17.第三方介入的合同变更17.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，应当经甲乙双方和第三方协商一致，并签订书面变更协议。17.2第三方介入的合同变更，应当符合本合同的约定以及相关法律法规的规定。17.3第三方介入的合同变更，应当书面通知甲乙双方，并经双方确认。18.第三方介入的合同解除18.1第三方介入后，如出现本合同约定的解除情形，甲乙双方可以协商一致解除本合同。18.2第三方介入的合同解除，应当书面通知甲乙双方和第三方，并经各方确认。18.3第三方介入的合同解除，应当符