护校队工作管理制度范文（二篇）

护校队工作管理制度范文第一章总则为规范校园安全守护队伍的运作，提升队员的素质与能力，确保学校安全，特制定本工作管理规定。第二章组织架构护校队由分队长及队员构成。分队长由学校官方指定，承担护校队的整体协调，行政事务处理等职责。队员则通过学生自愿报名及选拔程序产生，主要负责校内及周边区域的安全巡逻任务。第三章职责与权限1.分队长：（1）协调护校队所有工作，编制工作计划并进行定期评估；（2）组织与指导队员执行安全巡逻任务；（3）负责与学校各相关部门的沟通协调；（4）实施队员的管理、考核及培训；（5）管理与维护护校队的物资设备。2.队员：（1）执行校内及周边的安全巡逻；（2）及时上报并采取措施处理异常情况；（3）遵守队规，维护队伍的团结与荣誉；（4）参与由分队长组织的培训与演练活动；（5）完成分队长分配的其他工作。第四章工作流程1.巡逻操作：（1）每日7:30开始巡逻，分为两个时段（上午9:30前，下午3:30前）；（2）分队长提前规划巡逻路线并与队员沟通；（3）巡逻队员需分散行动，确保巡逻覆盖全面；（4）发现安全隐患立即报告并采取解决措施；（5）巡逻结束后，向分队长汇报并记录巡逻日志。2.事件处理：（1）巡逻中发现异常，立即向分队长报告，采取必要安全措施；（2）对于复杂问题，分队长协调学校相关部门处理安全事件；（3）事件处理完毕，分队长应及时通报处理结果，进行事件总结。3.会议与培训：（1）每月组织全体队员会议，讨论工作计划，解决存在的问题，进行经验分享；（2）每季度进行安全培训与演练，提升队员的应急处理能力；（3）定期邀请相关部门进行安全教育，增强队员的安全意识和知识。第五章考核与激励1.考核机制：（1）定期对队员进行绩效考核，评估工作表现和安全意识；（2）考核内容涵盖巡逻、事件处理、遵守队规等方面；（3）考核结果作为队员晋升、调整工作量的依据。2.激励措施：（1）对表现出色的队员给予表彰和奖励；（2）提供一定数量的培训和学习机会，提升队员的专业素质；（3）设立荣誉展示区，展示队员的先进事迹。第六章保密规定1.护校队工作涉及学校安全与秩序，队员必须严格遵守保密规定；2.队员在巡逻中不得泄露巡逻路线及内部安全信息；3.如发现泄密行为，将依法追责。第七章其他条款1.本规定将根据学校安全需求进行不定期修订与完善；2.若有未尽事宜，由分队长与队员共同协商决定。护校队工作管理制度范文（二）第一部分总则为规范学校安全管理工作，提升工作效率，确保校园环境的纯净，以及保障学生的安全，特制定本规定。护校队作为学校的专业工作团体，其成员应严格遵守本制度，认真执行工作职责，秉持团队协作精神，确保工作有序、高效进行。第二部分护校队成员的资格、权利与责任1.护校队成员应为在校学生，具备高尚的道德品质和良好的身体条件。2.成为护校队成员有权参与校园安全工作，享受与职责相符的待遇和荣誉。3.他们有义务遵守学校及护校队的所有规定，服从指挥，保守工作机密，维护校园的和谐稳定。4.护校队成员应积极参与团队组织的培训，提升专业素养和工作能力。5.他们应协助学校和安全管理部门执行各项安全任务，及时向上级报告潜在的安全问题和状况。第三部分护校队的组织与领导1.护校队由学校指定的高级管理人员负责组织和指导，设立队长和副队长职位，由校领导直接委任。2.队长负责全面协调团队工作，制定详细的工作计划和职责分配。3.副队长协助队长，负责内部人员的协调和管理工作。第四部分护校队的工作内容与标准1.护校队的主要职责包括巡逻、安全检查、疏导、应急处理等。2.成员需定期巡查校园，检查周边环境和校内设施的安全状况，发现隐患及时上报。3.他们应参与学校组织的应急演练，熟悉应急流程和应对策略。4.护校队成员还应积极参与安全教育活动，提升学生的安全意识和自我保护能力。第五部分工作考核与奖惩机制1.对护校队成员的绩效评估主要依据出勤、工作质量和工作态度等因素。2.对在重要岗位表现出色的成员，将依据其优秀表现给予奖励和表彰。3.对工作懈怠、违反工作纪律或严重