消防与安全应急管理制度

消防与安全应急管理制度第一章总则为有效防备和掌控火灾事故，保障企业员工的生命安全和资产安全，依据国家有关法律法规以及企业实际情况，订立本消防与安全应急管理制度。第二章组织机构第一节安全委员会公司设立安全委员会，负责企业的消防与安全应急管理工作。安全委员会由总经理担负主任，安全管理部门负责人及各部门负责人担负委员构成。安全委员会定期召开会议，审查并订立有关消防与安全应急管理的制度和措施。安全委员会对消防与安全应急管理工作进行监督和检查，并提出改进建议。第二节安全管理部门公司设立安全管理部门，负责具体的消防与安全应急管理工作。部门人员应具备相关专业知识和技能。安全管理部门负责订立和完善消防与安全应急管理制度，组织开展相关培训和演练，引导各部门订立消防与安全预案。安全管理部门负责监督各部门的消防和安全工作，及时发现隐患并提出整改要求。安全管理部门负责组织开展定期的消防与安全应急演习，并总结经验教训，提出改进建议。第三节部门安全责任人各部门设立安全责任人，由部门负责人指定。部门安全责任人负责本部门的消防与安全管理工作，包含订立本部门的消防与安全预案、组织员工进行消防与安全培训、定期检查安全设施等。部门安全责任人发现隐患时应及时报告安全管理部门，并乐观搭配进行整改。第三章消防管理第一节灭火器材与消防设施公司要设立消防器材专职保管人，负责消防器材的购置、验收、保管和维护和修理等工作。灭火器材应按规定种类、数量和布局设置，并定期进行检查、保养和维护和修理。消防设施（如消防水源、消防通道、疏散指示标识）应保持通畅，定期进行维护和修理和检查。第二节火灾隐患排查和整改公司要定期组织火灾隐患排查，发现火灾隐患应立刻整改。火灾隐患包含电线电器设备安全隐患、明火操作、物品堆放不规范等情况。整改措施应明确，整改完成前不得投入使用。第三节火灾防备培训公司要组织员工进行火灾防备培训，包含火灾的成因、防备措施、应急逃命等内容。新员工上岗前要进行必需的火灾防备和安全培训。定期开展火灾应急演练，提高员工的应急处理本领。第四节火灾应急预案公司要订立火灾应急预案，包含火灾报警、员工疏散、救援通道、灭火器材使用等内容。火灾应急预案应进行定期演练和修订，以确保其有效性和可操作性。各部门要订立相应的火灾应急预案，并协同搭配进行演练，提高应对突发情况的本领。第四章安全管理第一节安全生产责任制公司要建立安全生产责任制，明确各级管理人员和安全责任人的职责。公司领导要带头重视安全生产工作，落实安全生产目标，定期组织安全专题会议进行安全工作的分析、总结和部署。安全责任人要切实履行本职责，做好本部门的安全管理工作，确保员工的安全生产环境。第二节安全培训与教育公司要定期开展安全培训与教育，包含安全操作、安全意识培养、应急救援等方面的培训。新员工要经过必需的安全培训，上岗前必需通过相关考核。定期组织安全知识竞赛和安全教育活动，提高员工的安全意识和安全技能。第三节安全事故报告与调查处理公司要建立健全安全事故报告与调查处理制度，对发生的安全事故及时报告并进行调查处理。安全事故调查应依法进行，找失事故原因，并采取相应的措施进行整改和避开仿佛事故再次发生。安全事故报告和处理结果应予以记录和归档。第五章应急管理第一节应急组织公司要设立应急管理组织，明确应急工作责任与职责。应急组织要订立完善的应急管理制度，包含应急预警、警报发布、应急处理、善后处理等方面的内容。应急组织要定期进行应急演练和应急救援培训。第二节应急预案公司要订立应急预案，包含各类突发事件的预案，如自然祸害、事故祸害等。应急预案应包含预警与报警机制、人员疏散与救援措施、物资保障与资源调配等内容。应急预案应定期检查和修订，以确保其及时有效性。第三节应急演练与评估公司要定期组织应急演练，包含模拟各类突发事件的发生，验证应急预案的可行性和有效性。应急演练应有专业人员进行评估，并及时总结经验，提出改进建议。应急演练成绩应予以记录和归档，作为改进应急管理措施的参考。第六章审查与改进第一节审查制度公司要建立健全审查制度，定期对消防与安全应急管理工作进行审查和检查。审查内容包含消防设施的完好性、应急预案的完善性、安全操作的执行情况等。审查结果应予以记录，并提出改进建议。第二节改进措施公司要依据审查结果，及时采取改进措施，提高消防与安全应急管理工作水平。改进措施