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文档简介
第二季度基层工会工作方案一、积极开展职工文化活动,丰富职工业余生活1.组织举办一次丰富多彩的职工文化娱乐活动,如卡拉OK比赛、兴趣运动会等,让职工在轻松愉快的气氛中增进交流,增强团队凝聚力。2.开展职工教育培训活动,进步职工的业务技能和综合素质。结合企业消费经营需要,举办各类培训班,如英语口语、计算机操作、职业技能等,帮助职工提升自身才能。二、加强职工福利保障工作,关心职工生活1.开展职工福利调查,理解职工需求,为职工谋福利。针对职工关心的焦点问题,积极向企业领导反映,争取更多福利政策,实在关心职工生活。2.加强职工医疗保障工作。积极组织职工参加医疗保险,为职工提供医疗保障。定期开展安康知识讲座,进步职工的安康意识,关注职工身心安康。三、加强工会组织建立,进步工会工作程度1.加强工会干部培训,进步工会干部的业务素质和工作才能。组织工会干部参加各类培训,提升工会干部的综合素质,更好地效劳职工。2.积极开展工会工作交流,学习借鉴其他工会组织的先进经历,不断进步我们自身的工作程度。四、积极参与企业民主管理,维护职工合法权益1.加强职工代表大会制度建立,充分发挥职工代表大会在企业民主管理中的作用。定期召开职工代表大会,让职工参与企业决策,维护职工合法权益。2.积极开展劳动争议调解工作,及时化解劳动纠纷,维护企业稳定。加强劳动法律法规宣传,进步职工的法律意识,促进企业和职工双方的和谐开展。五、加强党风廉政建立,营造风清气正的企业环境1.深化开展党风廉政建立教育,加强廉洁自律意识,严明党纪国法。严肃查处违纪违法行为,维护党的纪律底线。2.加强企业内部监视,建立健全内部监控体系,防止和纠正权利滥用、损害职工权益等行为,营造风清气正的企业环境。第二季度基层工会工作方案将紧紧围绕职工需求,积极开展各项工作,实在维护职工合法权益,为企业的开展和稳定做出积极奉献。我们将一如既往地发挥工会组织的桥梁和纽带作用,努力创始基层工会工作新场面。六、加强职工沟通与交流,提升企业内部凝聚力1.定期举办工会会员大会,让职工充分理解工会的各项工作和成果,增强职工对工会的认同感和归属感。七、加强职工权益维护,保障职工合法权益1.深化开展职工权益保障工作,及时发现和解决职工权益受损问题,为职工提供法律援助和效劳。2.加强与企业领导的沟通与协调,推动企业落实各项职工权益保障措施,营造和谐劳动关系。八、积极开展职工文娱活动,丰富职工业余生活1.结合节日庆典和特殊时期,组织举办各类文娱活动,如春节联欢晚会、端午节包粽子比赛等,让职工感受到工会组织的温暖和关爱。2.加强与企业相关部门的协作,积极组织职工参加企业举办的各类活动,丰富职工业余生活。九、加强工会自身建立,进步工会工作程度1.深化开展工会干部教育培训,进步工会干部的业务素质和工作才能,确保工会工作的顺利开展。2.加强工会制度建立,完善工会工作流程和机制,进步工会工作的标准化和科学化程度。十、积极参与企业社会责任建立,展现企业良好形象1.组织职工参与企业社会责任活动,如扶贫帮困、环境保护等,展现企业的良好形象和社会责任感。重点和考前须知:1.在开展各项工作中,要始终坚持以职工需求为导向,实在关心职工的生活和权益。3.积极参与
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