教学年度工作计划设想

教学年度工作方案设想一、前言在新的教学年度里，为了全面提升教育教学质量，打造高品质的教育品牌，我们将继续深化改革，创新开展，以培养学生综合素质为核心，以进步老师教育教学程度为关键，全面推动教育教学工作再上新台阶。二、工作目的1.学生综合素质明显提升，德育工作深化推进，学生的社会责任感、创新精神和理论才能显著增强。2.老师教育教学程度不断进步，教学方法创新，教育教学成果丰富。3.教育教学管理科学标准，教育质量评价体系不断完善。4.教育资整合优化，教育信息化程度持续提升。5.校园文化建立丰富多彩，形成具有特色的校园文化气氛。三、工作重点2.深化课程改革，优化教学方法，注重学生个体差异，进步课堂教学质量。3.加强老师队伍建立，开展老师培训、研讨、交流等活动，进步老师教育教学程度。4.完善教育教学评价体系，科学衡量教育教学成果，激发老师教学积极性。5.推进教育信息化，整合教育资，进步教育教学效率。6.加强校园文化建立，举办各类文艺、体育活动，丰富学生的校园生活。四、工作措施1.加强德育工作〔1〕深化推进素质教育，关注学生身心安康，培养学生全面开展。〔2〕开展丰富多彩的德育活动，进步学生的社会责任感、创新精神和理论才能。2.深化课程改革〔1〕优化教学方法，注重学生个体差异，进步课堂教学质量。3.加强老师队伍建立〔1〕开展老师培训、研讨、交流等活动，进步老师教育教学程度。〔2〕加强老师鼓励机制，鼓励老师积极参与教育教学改革。4.完善教育教学评价体系〔1〕科学衡量教育教学成果，激发老师教学积极性。〔2〕建立多元化、全过程的教育教学质量评价体系。5.推进教育信息化〔1〕整合教育资，进步教育教学效率。〔2〕加强教育信息化设施建立，提升教育信息化程度。6.加强校园文化建立〔1〕举办各类文艺、体育活动，丰富学生的校园生活。〔2〕弘扬中华民族优秀传统文化，培育学生社会核心价值观。五、工作要求1.进步政治站位，结实树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”。2.强化责任担当，认真履行职责，确保工作落到实处。3.加强协作配合，形成工作合力，推动教育教学工作获得新打破。5.广泛听取师生和家长意见，进步教育教学工作的针对性和实效性。六、工作进度安排1.第一季度：制定教育教学工作方案，开展德育工作调研，推进课程改革。2.第二季度：加强老师队伍建立，完善教育教学评价体系，推进教育信息化。3.第三季度：开展校园文化建立活动，组织老师培训、研讨、交流等活动。在新的教学年度里，让我们携手共进，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，为培养德智体美全面开展的社会建立者和接班人而努力奋斗！一、补充点1.提升老师待遇和职业吸引力〔1〕进步老师工资待遇，确保老师收入程度。〔2〕完善老师职称评定制度，鼓励老师提升自身素质。2.加强学校平安管理〔1〕建立健全学校平安管理制度，确保师生人身平安。〔2〕加强平安教育，进步师生的平安意识。3.促进教育公平〔1〕加大对贫困地区和弱势群体的教育支持力度。〔2〕落实义务教育阶段学生“减负”政策，标准校外培训机构。4.加强与家长、社会的沟通与合作〔1〕定期召开家长会，加强家校联络。〔2〕与社会各界合作，共同推进教育教学改革。5.强化教育教学research〔1〕加强教育教学研究，引进先进的教育理念和教学方法。〔2〕鼓励老师发表教育教学论文，提升教育教学程度。二、重点和考前须知1.重点：〔1〕提升教育教学质量，关注学生全面开展。〔2〕加强老师队伍建立，进步老师待遇和职业吸引力。〔3〕深化课程改革，创新教学方法。〔4〕加强德育工作，培养学生的道德品质和社会责任感。〔5〕推进教育信息化，整合教育资。2.考前须知：〔1〕确保各项工作措施的落实，关注工作进度。〔2〕广泛听取师生和家长的意见，进步工作针对性。〔3〕加强协作配合，形成工作合力。〔5〕遵守国家法律法规，确保工作合规合法。在新的教学年度里，我们要紧紧围绕工作重点，把握考前须