企业员工通勤校车租赁合同

企业员工通勤校车租赁合同合同编号：__________甲方（Employer）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（Contractor）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为解决员工上下班通勤问题，需要租赁乙方提供的校车服务，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同标的1.1本合同标的为乙方提供甲方员工通勤校车服务，服务范围包括但不限于甲方指定线路的接驳、运输及送返。第二条校车配置及标准2.1乙方应根据甲方员工人数及需求，提供符合国家相关安全标准的校车。2.2校车应具备合法的运营手续，包括但不限于车辆行驶证、司机驾驶证等。2.3校车应定期进行安全检查和维护，确保车辆安全运行。2.4校车应配备必要的安全设施，如灭火器、安全锤、急救箱等。第三条服务时间及路线3.1乙方应根据甲方提供的员工作息时间，制定合理的校车运行时间表，并提前向甲方报备。3.2乙方应按照甲方指定的路线行驶，确保员工顺利到达目的地。3.3若因特殊情况导致路线变更，乙方应及时通知甲方，并征得甲方同意。第四条费用及支付4.1乙方向甲方提供的校车服务费用为每月__________元人民币（大写：__________元整），具体费用根据实际服务情况进行调整。4.2甲方应按照本合同约定的时间支付服务费用。4.3支付方式为__________（现金/转账/支票等），每月__________日前支付上月服务费用。第五条合同期限5.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。5.2合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总价款的__________%。6.2若乙方提供的校车服务不符合国家相关安全标准，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（Employer）：__________乙方（Contractor）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方校车服务资质证明文件2.校车行驶证及司机驾驶证复印件3.校车安全检查报告4.校车安全设施清单5.乙方公司简介及信誉证明6.合同续约协议模板7.违约金计算公式说明二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用2.乙方未按约定提供校车服务或服务不符合安全标准3.乙方未按约定路线行驶或未及时通知甲方路线变更4.甲方未按约定提供员工人数及需求信息5.双方未按约定解决争议，一方提起诉讼6.双方同意解除合同但仍存在违约行为三、法律名词及解释：1.甲方（Employer）：指需要租赁校车服务的企事业单位或其他组织。2.乙方（Contractor）：指提供校车服务的企事业单位或其他组织。3.通勤校车：指为满足员工上下班出行需求而提供的接送车辆服务。4.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.争议解决：指双方在合同履行过程中发生的纠纷通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方员工人数及需求变动，如何调整校车服务？解决办法：双方协商一致后，乙方根据甲方提供的最新信息调整校车服务。2.乙方校车服务出现故障，如何保证员工正常通勤？解决办法：乙方应及时通知甲方，并采取临时替代措施，如租用其他车辆等。3.乙方未按约定路线行驶，如何处理？解决办法：甲方应及时与乙方沟通，乙方应尽快调整路线，确保员工顺利通勤。4.合同期满后，双方有意续约，如何操作？解决办法：双方签订书面续约协议，明确续约期限、费用等事项。五、所有应用场景：1.甲方为解决员工上下班通勤问题，租赁乙方提供的校车服务。2.甲方公司规模扩大，员工人数增加，需要调整校车服务。3.