2024年度深圳人力资源服务合同6篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度深圳人力资源服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3联系方式1.4法定代表人或授权代表2.合同签订日期与生效日期3.合同期限4.服务内容概述4.1人才招聘服务4.2人才培训服务4.3人才派遣服务4.4咨询顾问服务5.服务范围与地域5.1服务范围5.2服务地域6.服务费用及支付方式6.1服务费用标准6.2支付方式6.3付款期限7.服务质量保证与违约责任7.1服务质量标准7.2违约责任8.信息保密与知识产权9.合同解除与终止9.1解除条件9.2终止条件10.争议解决方式11.合同的修改与补充12.合同的附件与补充协议13.合同的签署与生效14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1甲方：深圳市科技有限公司1.1.2乙方：深圳市人力资源有限公司1.2双方地址1.2.1甲方地址：深圳市南山区科技园大厦1.2.2乙方地址：深圳市福田区街道大厦1.3联系方式1.3.1甲方联系人：1.3.2甲方联系电话：1381.3.3乙方联系人：1.3.4乙方联系电话：13956781.4法定代表人或授权代表1.4.1甲方法定代表人：1.4.2乙方法定代表人：赵六2.合同签订日期与生效日期2.1合同签订日期：2024年1月1日2.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效3.合同期限3.1合同期限：自2024年1月1日至2024年12月31日4.服务内容概述4.1人才招聘服务4.1.1乙方为甲方提供人才招聘服务，包括但不限于：4.1.1.1发布招聘信息4.1.1.2组织面试4.1.1.3背景调查4.2人才培训服务4.2.1乙方为甲方提供人才培训服务，包括但不限于：4.2.1.1培训课程设计4.2.1.2培训讲师安排4.2.1.3培训效果评估4.3人才派遣服务4.3.1乙方为甲方提供人才派遣服务，包括但不限于：4.3.1.1派遣人员筛选4.3.1.2派遣人员管理4.3.1.3派遣人员工资福利4.4咨询顾问服务4.4.1乙方为甲方提供人力资源咨询顾问服务，包括但不限于：4.4.1.1人力资源战略规划4.4.1.2人力资源政策制定4.4.1.3人力资源绩效评估5.服务范围与地域5.1服务范围5.1.1乙方在深圳市范围内为甲方提供人力资源服务5.2服务地域5.2.1深圳市南山区、福田区、宝安区等区域6.服务费用及支付方式6.1服务费用标准6.1.1人才招聘服务费用：每成功招聘一人，收取人民币5000元6.1.2人才培训服务费用：根据实际培训课程及人数进行收费6.1.3人才派遣服务费用：按派遣人员月工资的10%收取6.1.4咨询顾问服务费用：根据具体咨询服务项目进行协商确定6.2支付方式6.2.1甲方应在服务完成后30日内向乙方支付相关费用6.3付款期限6.3.1甲方应在每个季度末前支付下季度服务费用7.服务质量保证与违约责任7.1服务质量标准7.1.1乙方应确保提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准7.1.2乙方应按照合同约定提供优质、高效的人力资源服务7.2违约责任7.2.1如乙方未能按照合同约定提供符合服务质量标准的服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：7.2.1.1退还部分或全部服务费用7.2.1.2乙方承担因违约行为给甲方造成的经济损失7.2.1.3乙方赔偿甲方因此遭受的其他损失8.信息保密与知识产权8.1双方对本合同内容以及双方在履行合同过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.2双方对本合同所涉及的任何知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，均享有各自的权利，未经权利人同意，不得擅自使用或侵犯。8.3双方在履行本合同时，如涉及技术秘密、经营秘密等，应签订保密协议，明确保密内容和期限。9.合同解除与终止9.1合同解除9.1.1双方协商一致，可以解除本合同。9.1.2甲方违反合同约定，乙方有权解除本合同。9.1.3乙方违反合同约定，甲方有权解除本合同。9.2合同终止9.2.1合同期限届满，本合同自然终止。9.2.2合同解除后，本合同终止。10.争议解决方式10.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。10.2协商不成的，任何一方均可向深圳市人民法院提起诉讼。11.合同的修改与补充11.1本合同的修改与补充，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章。11.2未经双方书面同意的任何修改或补充，均不具有法律效力。12.合同的附件与补充协议12.1本合同附件包括但不限于：12.1.1人力资源服务明细表12.1.2服务费用清单12.1.3保密协议12.2双方可根据实际情况，签订补充协议，作为本合同的组成部分。13.合同的签署与生效13.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。13.2本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2本合同未尽事宜，按照中华人民共和国相关法律法规执行。14.3本合同自签订之日起至合同终止之日止，对双方具有法律约束力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在甲乙双方签订的2024年度深圳人力资源服务合同中，非甲乙双方当事人，但参与合同履行或与合同履行有直接关联的自然人、法人或其他组织。2.第三方介入条件2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。2.2第三方介入应有利于合同目的的实现，不得损害甲乙双方的合法权益。3.第三方责任限额3.1第三方介入后，其责任限额由甲乙双方在书面协议中明确约定，并在合同中予以体现。3.2第三方责任限额包括但不限于：3.2.1第三方因自身过错导致的服务质量不合格；3.2.2第三方因自身原因导致的服务中断或延迟；3.2.3第三方违反保密协议泄露商业秘密；3.2.4第三方违反法律法规导致的责任。4.第三方权利与义务4.1第三方在合同中的权利：4.1.1根据甲乙双方约定，获得相应的服务费用；4.1.2在其职责范围内，享有相应的决策权和建议权；4.1.3在履行合同过程中，享有相应的知情权。4.2第三方在合同中的义务：4.2.1按照合同约定，履行相应的服务职责；4.2.2遵守国家法律法规和行业标准；4.2.3保守商业秘密；4.2.4在其职责范围内，对服务质量负责。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：5.1.1第三方应向甲方提供符合合同约定的服务；5.1.2甲方对第三方的服务质量进行监督和评估；5.1.3甲方对第三方的违约行为，有权要求乙方协助处理。5.2第三方与乙方的划分：5.2.1第三方应向乙方提供符合合同约定的服务；5.2.2乙方对第三方的服务质量进行监督和评估；5.2.3乙方对第三方的违约行为，有权要求甲方协助处理。5.3第三方与其他各方的划分：5.3.1第三方与其他各方的关系由甲乙双方另行协商确定；5.3.2第三方与其他各方应遵循公平、公正、诚信的原则，共同维护合同的履行。6.第三方介入后的合同修改6.1第三方介入后，甲乙双方应就合同内容进行必要的修改，确保合同条款适用于第三方。6.2合同修改应经甲乙双方书面同意，并由双方签字盖章。7.第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后的争议，应由甲乙双方协商解决。7.2协商不成的，任何一方均可向深圳市人民法院提起诉讼。8.第三方介入后的合同终止8.1第三方介入后，如出现合同终止的情形，甲乙双方应按照合同约定或协商一致的方式处理。8.2合同终止后，第三方应按照合同约定或法律规定，妥善处理与合同相关的遗留问题。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.人力资源服务明细表要求：详细列明服务内容、服务期限、服务标准、服务费用等。说明：此表用于明确双方服务内容的具体细节，便于双方监督和评估服务质量。2.服务费用清单要求：列明各项服务的收费标准、支付方式、付款期限等。说明：此清单用于明确双方的费用结算方式，确保费用的透明和合理。3.保密协议要求：明确双方在合同履行过程中应保守的秘密内容、保密期限和违约责任。说明：此协议用于保护双方的商业秘密和知识产权，确保合同执行的保密性。4.第三方介入协议要求：明确第三方介入的条件、权利义务、责任限额等。说明：此协议用于规范第三方在合同履行中的角色和责任，确保合同的顺利执行。5.服务质量评估报告要求：定期评估服务质量和效果，并提出改进建议。说明：此报告用于监控服务质量，确保服务符合双方约定标准。6.服务终止协议要求：明确合同终止的条件、程序和双方的权利义务。说明：此协议用于规范合同终止的过程，确保双方权益得到保障。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方违约行为：未按时支付服务费用；要求乙方提供的服务不符合合同约定；提供虚假信息或隐瞒重要事实；1.2乙方违约行为：未按时提供或提供不符合质量标准的服务；提供虚假信息或隐瞒重要事实；违反保密协议，泄露甲方商业秘密；1.3第三方违约行为：未按时提供或提供不符合质量标准的服务；违反保密协议，泄露甲乙双方商业秘密；违反法律法规，导致合同无法履行。2.责任认定标准2.1违约行为的认定：双方应根据合同约定和事实情况，共同认定违约行为。2.2责任认定标准：甲方违约：按合同约定或法律规定承担相应责任；乙方违约：按合同约定或法律规定承担相应责任；第三方违约：按合同约定或法律规定承担相应责任，并可能承担对甲乙双方的连带责任。3.违约责任示例说明3.1甲方未按时支付服务费用：乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付滞纳金；3.2乙方提供的服务不符合合同约定：甲方有权要求乙方重新提供或降低服务费用；3.3第三方泄露甲方商业秘密：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。全文完。2024年度深圳人力资源服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方地址1.4合同双方联系方式2.合同标的2.1人力资源服务内容2.2人力资源服务范围2.3人力资源服务期限3.人力资源服务费用3.1服务费用总额3.2服务费用支付方式3.3服务费用支付时间4.人力资源服务交付4.1服务交付方式4.2服务交付时间4.3服务交付地点5.人力资源信息保密5.1保密义务5.2保密措施5.3保密期限6.违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约金计算7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序8.合同解除8.1合同解除情形8.2合同解除程序8.3合同解除后的处理9.合同生效与终止9.1合同生效条件9.2合同生效日期9.3合同终止条件9.4合同终止日期10.合同附件10.1附件一：人力资源服务清单10.2附件二：服务费用明细10.3附件三：保密协议11.合同其他约定11.1合同变更11.2合同补充11.3合同解释12.合同签订日期13.合同份数14.合同双方签字盖章第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：深圳市X科技有限公司乙方：深圳市X人力资源服务有限公司1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方地址甲方地址：深圳市南山区高新技术产业园科技南路123号乙方地址：深圳市福田区福华三路45号1.4合同双方联系方式2.合同标的2.1人力资源服务内容（1）招聘服务：包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、协助办理入职手续等。（2）培训服务：为甲方员工提供各类专业培训，包括但不限于新员工入职培训、技能提升培训、团队建设培训等。（3）薪酬福利管理：协助甲方制定和调整薪酬福利政策，处理员工薪酬福利相关问题。2.2人力资源服务范围人力资源服务范围包括但不限于深圳市范围内的企业。2.3人力资源服务期限人力资源服务期限为自2024年1月1日至2024年12月31日。3.人力资源服务费用3.1服务费用总额人力资源服务费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。3.2服务费用支付方式服务费用支付方式为分期支付，具体如下：（1）签订合同后5个工作日内支付首期费用人民币叁万元整（￥30,000.00）。（2）每月月底前支付当月服务费用，支付比例为上月服务费用的百分之五十。3.3服务费用支付时间服务费用支付时间为每月月底前。4.人力资源服务交付4.1服务交付方式人力资源服务以线上和线下相结合的方式进行交付。4.2服务交付时间招聘服务：自合同生效之日起至服务期限结束前，乙方应完成甲方招聘需求的满足。培训服务：乙方应根据甲方需求制定培训计划，并在规定的时间内完成培训。薪酬福利管理：乙方应在每月底前完成薪酬福利管理相关工作。4.3服务交付地点招聘服务：线上平台及乙方办公地点。培训服务：甲方指定培训场所或乙方办公地点。薪酬福利管理：甲方办公地点。5.人力资源信息保密5.1保密义务双方对本合同内容以及合同履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。5.2保密措施双方应采取必要措施，确保保密信息的保密性，不得向任何第三方泄露。5.3保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后五年。6.违约责任6.1违约情形（1）乙方未按约定提供服务；（2）甲方未按约定支付服务费用；（3）任何一方违反保密义务；（4）任何一方违反合同其他约定。6.2违约责任承担违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。6.3违约金计算违约金按未履行部分服务费用的百分之十计算。8.合同解除8.1合同解除情形（1）合同期限届满，双方未续签合同；（2）一方严重违约，另一方在接到违约通知后30日内未采取补救措施；（3）不可抗力事件导致合同无法履行；（4）双方协商一致解除合同。8.2合同解除程序（1）任何一方要求解除合同，应提前30日书面通知对方；（2）接到解除合同通知的一方，应在接到通知后5个工作日内书面回复；（3）合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的权利和义务。8.3合同解除后的处理（1）合同解除后，乙方应向甲方提供已提供服务的证明材料；（2）甲方应按照合同约定支付乙方已提供服务部分的费用；（3）双方应相互返还因履行合同而产生的财产。9.合同生效与终止9.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。9.3合同终止条件合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止。9.4合同终止日期合同终止日期为合同期满之日或双方约定的解除合同日期。10.合同附件10.1附件一：人力资源服务清单附件一详细列明了乙方为甲方提供的人力资源服务内容和具体项目。10.2附件二：服务费用明细附件二详细列明了服务费用的构成、支付方式和时间。10.3附件三：保密协议附件三为双方签订的保密协议，明确了保密信息的范围、保密义务和保密期限。11.合同其他约定11.1合同变更任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。11.2合同补充本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.3合同解释本合同的解释权归甲方所有。12.合同签订日期本合同签订日期为2024年1月1日。13.合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同双方签字盖章甲方（盖章）：深圳市X科技有限公司乙方（盖章）：深圳市X人力资源服务有限公司甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订地点：深圳市南山区高新技术产业园科技南路123号第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方指除甲乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术服务商等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方在履行本合同时，需引入第三方提供服务或协助；（2）因合同履行需要，甲乙双方共同决定引入第三方；（3）法律法规或政策要求引入第三方。15.3第三方介入程序（1）甲乙双方应共同确定第三方，并书面通知对方；（2）甲乙双方与第三方签订书面合作协议，明确各方的权利和义务；（3）第三方应向甲乙双方提供相关资质证明。16.第三方责任16.1第三方责任范围（1）按照合同约定提供相应服务或协助；（2）保证提供的服务或协助符合相关法律法规和行业标准；（3）对因自身原因造成的服务或协助缺陷承担赔偿责任。16.2第三方责任限额（1）第三方因自身原因造成甲方或乙方的损失，赔偿总额不超过本合同服务费用总额的百分之二十；（2）第三方故意或重大过失造成甲方或乙方的损失，甲方或乙方有权要求第三方全额赔偿。17.第三方权利17.1第三方权利范围（1）按照合同约定获得相应的报酬；（2）要求甲乙双方提供必要的协助和配合；（3）根据合同约定，享有相关的保密权利。18.第三方与其他各方的划分18.1责任划分（1）第三方在履行本合同时，对甲乙双方不承担连带责任；（2）甲乙双方对第三方不承担连带责任；（3）第三方因自身原因造成甲乙双方损失的，由第三方承担全部责任。18.2权利划分（1）第三方在履行本合同时，享有与甲乙双方签订的合同中约定的权利；（2）甲乙双方在履行本合同时，享有与第三方签订的合同中约定的权利。19.第三方变更19.1第三方变更程序（1）甲乙双方协商一致，决定变更第三方；（2）甲乙双方与第三方签订书面变更协议，明确各方的权利和义务。20.第三方退出20.1第三方退出情形（1）合同期限届满；（2）合同解除；（3）法律法规或政策要求退出。20.2第三方退出程序（1）第三方在合同期限届满或退出情形发生时，应向甲乙双方发出退出通知；（2）甲乙双方应在收到退出通知后5个工作日内书面回复；（3）第三方退出后，甲乙双方应按照合同约定继续履行各自的权利和义务。21.本合同与其他协议的关系本合同与第三方签订的协议，与本合同具有同等法律效力，如与本合同有冲突，以本合同为准。22.本合同的解释权本合同的解释权归甲乙双方共同享有。23.合同签订日期本合同签订日期为2024年1月1日。24.合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。25.合同双方签字盖章甲方（盖章）：深圳市X科技有限公司乙方（盖章）：深圳市X人力资源服务有限公司甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订地点：深圳市南山区高新技术产业园科技南路123号第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人力资源服务清单要求：详细列明乙方为甲方提供的人力资源服务内容、范围和具体项目。说明：此附件作为合同附件，用于明确双方服务内容和范围。2.附件二：服务费用明细要求：详细列明服务费用的构成、支付方式和时间。说明：此附件作为合同附件，用于明确双方服务费用支付细节。3.附件三：保密协议要求：明确双方对本合同内容以及合同履行过程中所知悉的对方商业秘密的保密义务和措施。说明：此附件作为合同附件，用于加强双方的保密责任。4.附件四：第三方合作协议要求：明确第三方在履行本合同时的权利、义务、责任和保密要求。说明：此附件作为合同附件，用于规范第三方在合同中的行为。5.附件五：变更协议要求：详细列明合同变更的内容、原因、程序和生效日期。说明：此附件作为合同附件，用于规范合同变更的流程。6.附件六：解除协议要求：详细列明合同解除的原因、程序、生效日期和双方权利义务。说明：此附件作为合同附件，用于规范合同解除的流程。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按约定支付服务费用；（2）乙方未按约定提供服务；（3）任何一方违反保密义务；（4）第三方未按约定履行协议；（5）不可抗力事件导致合同无法履行。2.责任认定标准：（1）甲方未按约定支付服务费用：甲方应向乙方支付逾期付款的违约金，违约金按未支付部分服务费用的千分之五计算。（2）乙方未按约定提供服务：乙方应向甲方支付违约金，违约金按未履行部分服务费用的百分之十计算。（3）任何一方违反保密义务：违约方应承担相应的法律责任，赔偿因违约造成的损失。（4）第三方未按约定履行协议：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方因违约造成的损失。（5）不可抗力事件导致合同无法履行：双方互不承担违约责任，可根据实际情况协商解决。3.违约行为示例说明：（1）甲方未按约定支付服务费用：甲方应在每月底前支付当月服务费用，如逾期支付，应向乙方支付逾期付款的违约金。（2）乙方未按约定提供服务：乙方应在规定时间内完成招聘服务，如未按时完成，应向甲方支付违约金。（3）任何一方违反保密义务：如一方泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任，赔偿因泄露造成的损失。全文完。2024年度深圳人力资源服务合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.服务内容概述2.1服务范围2.2服务项目3.服务期限与生效3.1服务期限3.2生效日期4.服务费用及支付4.1费用构成4.2支付方式4.3付款时间5.服务标准与要求5.1服务质量标准5.2服务交付要求6.信息保密与知识产权6.1信息保密义务6.2知识产权归属7.保密信息处理7.1保密信息范围7.2处理原则8.服务变更与终止8.1变更程序8.2终止条件8.3终止程序9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序12.合同生效与终止12.1生效条件12.2终止条件13.其他约定13.1法律适用13.2文本修订14.合同附件与补充协议第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：深圳市科技有限公司1.1.2甲方地址：深圳市区街道号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：138xxxx56781.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：深圳市人力资源服务有限公司1.2.2乙方地址：深圳市区街道号1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：139xxxx56782.服务内容概述2.1服务范围2.1.1提供招聘服务，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排等。2.1.2提供薪酬福利咨询服务，包括但不限于薪酬结构设计、福利政策制定等。2.1.3提供员工关系管理服务，包括但不限于员工入职、离职手续办理、员工沟通协调等。2.2服务项目2.2.1为甲方提供10名全职员工的招聘服务。2.2.2为甲方提供年度薪酬福利咨询服务。2.2.3为甲方提供全年员工关系管理服务。3.服务期限与生效3.1服务期限3.1.1本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.1.2本合同服务期限为一年，自合同生效之日起计算。3.2生效日期3.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。4.服务费用及支付4.1费用构成4.1.1招聘服务费：人民币X万元。4.1.2薪酬福利咨询服务费：人民币X万元。4.1.3员工关系管理服务费：人民币X万元。4.2支付方式4.2.1甲方应于本合同生效之日起X个工作日内支付首期服务费人民币X万元。4.2.2剩余服务费于服务完成后X个工作日内支付。4.3付款时间4.3.1甲方应在每月的X号前支付当月的服务费。5.服务标准与要求5.1服务质量标准5.1.1招聘服务：确保招聘的员工符合岗位要求，并在规定时间内完成招聘任务。5.1.2薪酬福利咨询服务：提供合理的薪酬福利方案，协助甲方吸引和留住人才。5.1.3员工关系管理服务：确保员工关系稳定，处理员工问题及时、妥善。5.2服务交付要求5.2.1乙方应按照甲方要求，在约定的时间内完成各项服务任务。5.2.2乙方应提供必要的服务报告，包括但不限于招聘报告、薪酬福利分析报告等。6.信息保密与知识产权6.1信息保密义务6.1.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。6.1.2乙方对甲方提供的员工信息负有保密义务。6.2知识产权归属6.2.1本合同中涉及的甲方知识产权归甲方所有。6.2.2乙方在服务过程中产生的知识产权归乙方所有。7.保密信息处理7.1保密信息范围7.1.1甲方提供的所有商业信息、技术信息、员工信息等。7.1.2本合同内容、服务报告、咨询意见等。7.2处理原则7.2.1乙方在处理保密信息时，应遵循合法性、必要性、最小化原则。7.2.2未经甲方同意，乙方不得将保密信息用于本合同以外的目的。8.服务变更与终止8.1变更程序8.1.1任何一方希望变更本合同内容，应提前X个工作日向对方书面提出变更请求。8.1.2双方应就变更内容进行协商，并在达成一致后签订书面变更协议。8.2终止条件8.2.1甲方违反合同约定，未按时支付服务费用。8.2.2乙方未按照合同约定提供服务，经甲方书面通知后X日内仍未纠正。8.2.3因不可抗力导致合同无法履行。8.3终止程序8.3.1一方提出终止合同，应书面通知对方，并说明终止原因。8.3.2双方应在收到终止通知后X个工作日内完成服务费用的结算和剩余工作的交接。9.违约责任9.1违约情形9.1.1任何一方未按合同约定履行义务。9.1.2任何一方违反保密义务，泄露对方保密信息。9.2违约责任承担9.2.1违约方应承担对方因此遭受的直接经济损失。9.2.2违约方应承担对方为追究违约责任而支出的合理费用。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为深圳市区人民法院。11.合同解除11.1解除条件11.1.1出现合同8.2规定的终止条件。11.1.2双方协商一致解除合同。11.2解除程序11.2.1解除合同应书面通知对方，并说明解除原因。11.2.2双方应在收到解除通知后X个工作日内完成服务费用的结算和剩余工作的交接。12.合同生效与终止12.1生效条件12.1.1双方签字盖章。12.1.2甲方支付首期服务费。12.2终止条件12.2.1服务期限届满。12.2.2合同解除。13.其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2文本修订本合同任何修订均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。14.合同附件与补充协议14.1合同附件本合同附件包括但不限于服务协议、费用明细表、保密协议等。14.2补充协议本合同如有补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在合同履行过程中，非合同双方的第三方主体，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、法律顾问等。15.1.2第三方介入是指根据合同约定或双方协商一致，引入第三方主体参与合同履行或提供相关服务。15.2第三方介入条件15.2.1双方同意，在合同履行过程中，如需第三方介入，应提前X个工作日书面通知对方，并说明介入原因和预期效果。15.2.2第三方介入应得到双方的书面同意。15.3第三方责任15.3.1第三方应按照合同约定或双方协商一致的方式履行其义务。15.3.2第三方在履行义务过程中产生的责任，由其自行承担。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合同约定或双方协商一致的要求，获得相应的报酬。15.4.2第三方有权根据合同约定或双方协商一致的要求，获取必要的信息和资源。16.甲乙方额外条款16.1甲方额外条款16.1.1甲方在引入第三方时，应确保第三方具备相应的资质和能力。16.1.2甲方应监督第三方履行合同义务，并确保第三方遵守合同约定。16.1.3甲方应将第三方介入的情况及时通知乙方。16.2乙方额外条款16.2.1乙方在引入第三方时，应确保第三方具备相应的资质和能力。16.2.2乙方应监督第三方履行合同义务，并确保第三方遵守合同约定。16.2.3乙方应将第三方介入的情况及时通知甲方。17.第三方责任限额17.1责任限额定义17.1.1责任限额是指第三方在履行合同过程中可能承担的最高赔偿责任。17.2责任限额确定17.2.1第三方责任限额由双方在合同中约定，或根据第三方提供的保险情况确定。17.2.2若第三方责任限额未在合同中约定，则默认为乙方赔偿金额的X%。17.3责任限额承担17.3.1第三方在履行合同过程中产生的赔偿责任，由其自行承担。17.3.2若第三方责任限额不足以覆盖全部赔偿责任，甲方和乙方按合同约定的比例分担超出部分。17.4责任限额调整17.4.1在合同履行过程中，如第三方责任限额需要调整，双方应协商一致，并签订书面变更协议。18.第三方与其他各方的划分18.1第三方与甲方18.1.1第三方与甲方之间的权利义务关系由双方另行约定。18.1.2第三方在履行合同过程中，应遵守甲方的要求和指示。18.2第三方与乙方18.2.1第三方与乙方之间的权利义务关系由双方另行约定。18.2.2第三方在履行合同过程中，应遵守乙方的要求和指示。18.3第三方与其他方18.3.1第三方与其他方的权利义务关系由各自之间的合同或协议约定。18.3.2第三方在履行合同过程中，应遵守相关法律法规和合同约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.服务协议详细要求：详细列明双方提供和接受的服务内容、质量标准、交付时间和方式。说明：服务协议是合同的核心附件，明确了双方的服务内容和责任。2.费用明细表详细要求：详细列明各项服务的费用构成、支付方式和时间。说明：费用明细表是合同的重要组成部分，确保双方对费用有明确的理解。3.保密协议详细要求：明确双方对合同内容、商业秘密和敏感信息的保密义务。说明：保密协议保护双方的商业秘密，防止信息泄露。4.第三方服务合同详细要求：详细列明第三方服务的具体内容、费用、责任和义务。说明：第三方服务合同是第三方介入时的关键文件，确保第三方服务的规范性和有效性。5.员工招聘记录详细要求：记录招聘活动的所有细节，包括应聘者信息、面试结果等。说明：员工招聘记录是评估招聘效果和改进招聘流程的重要依据。6.薪酬福利方案详细要求：详细列明薪酬结构、福利政策、调整机制等。说明：薪酬福利方案是吸引和留住人才的关键，确保员工的满意度和忠诚度。7.员工关系管理记录详细要求：记录员工关系管理过程中的所有事件，包括沟通、投诉处理等。说明：员工关系管理记录是维护良好员工关系和解决员工问题的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为违约未按时支付服务费用。违约未按照合同约定提供服务。违约泄露对方保密信息。违约未按照合同约定引入第三方。违约未履行保密义务。2.责任认定标准违约未按时支付服务费用：按未支付金额的X%计算违约金。违约未按照合同约定提供服务：赔偿因违约造成对方的经济损失。违约泄露对方保密信息：赔偿对方因此遭受的经济损失，并承担相应的法律责任。违约未按照合同约定引入第三方：赔偿因此给对方造成的经济损失。违约未履行保密义务：赔偿对方因此遭受的经济损失，并承担相应的法律责任。3.示例说明甲方未按时支付乙方招聘服务费X万元，乙方有权要求甲方支付违约金X万元。乙方未按照合同约定提供招聘服务，导致甲方招聘活动延迟，乙方应赔偿甲方因此遭受的经济损失。全文完。2024年度深圳人力资源服务合同3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的与依据3.服务内容3.1人力资源招聘服务3.2人力资源培训服务3.3人力资源薪酬福利服务3.4人力资源绩效管理服务3.5人力资源政策咨询与服务4.服务期限4.1合同起始日期4.2合同终止日期5.服务费用5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.服务标准6.1招聘服务质量标准6.2培训服务质量标准6.3薪酬福利服务质量标准6.4绩效管理服务质量标准6.5政策咨询服务质量标准7.服务交付7.1服务交付时间7.2服务交付地点7.3服务交付方式8.服务验收8.1验收标准8.2验收程序8.3验收时间9.保密条款9.1保密信息范围9.2保密义务9.3违约责任10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同变更与解除12.1合同变更条件12.2合同解除条件12.3合同解除程序13.合同生效14.其他约定第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：深圳市X科技有限公司甲方地址：深圳市南山区科技园X大厦甲方联系人：甲方联系电话：138xxxx55551.2乙方基本信息乙方名称：深圳市YYY人力资源管理有限公司乙方地址：深圳市福田区CBD中心区X大厦乙方联系人：乙方联系电话：139xxxx66662.合同目的与依据3.服务内容3.1人力资源招聘服务乙方为甲方提供招聘服务，包括但不限于：1.根据甲方需求，制定招聘计划和招聘方案；2.发布招聘信息，筛选简历，组织面试；3.协助甲方完成录用手续；4.提供招聘效果评估报告。3.2人力资源培训服务乙方为甲方提供培训服务，包括但不限于：1.根据甲方需求，制定培训计划和培训方案；2.组织培训课程，安排讲师；3.协助甲方评估培训效果。3.3人力资源薪酬福利服务乙方为甲方提供薪酬福利咨询服务，包括但不限于：1.提供薪酬福利方案设计；2.协助甲方进行薪酬福利调整；3.提供薪酬福利政策咨询。3.4人力资源绩效管理服务乙方为甲方提供绩效管理服务，包括但不限于：1.建立绩效管理体系；2.组织绩效评估；3.协助甲方进行绩效改进。3.5人力资源政策咨询与服务乙方为甲方提供人力资源政策咨询服务，包括但不限于：1.提供人力资源政策解读；2.协助甲方制定人力资源政策；3.提供人力资源法规咨询服务。4.服务期限4.1合同起始日期：2024年1月1日4.2合同终止日期：2024年12月31日5.服务费用5.1服务费用总额：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）5.2费用支付方式：1.甲方应于合同签订之日起五日内支付首期费用人民币伍万元整（￥50,000.00）；2.剩余费用人民币伍万元整（￥50,000.00）于服务完成后十五日内支付。5.3费用支付时间：1.首期费用支付时间：合同签订之日起五日内；2.剩余费用支付时间：服务完成后十五日内。6.服务标准6.1招聘服务质量标准：乙方保证招聘服务的完成率不低于90%；乙方保证所招聘人员的素质符合甲方要求。6.2培训服务质量标准：乙方保证培训课程的完成率不低于95%；乙方保证培训效果达到甲方预期。6.3薪酬福利服务质量标准：乙方保证提供的薪酬福利方案符合国家法律法规；乙方保证薪酬福利调整的及时性和准确性。6.4绩效管理服务质量标准：乙方保证绩效管理体系的科学性和实用性；乙方保证绩效评估的客观性和公正性。6.5政策咨询服务质量标准：乙方保证提供的人力资源政策咨询服务及时、准确；乙方保证解答甲方提出的问题全面、细致。8.服务验收8.1验收标准乙方提供的服务应满足本合同约定的服务内容和质量标准；甲方应按照乙方提供的验收标准进行验收。8.2验收程序乙方完成服务后，应及时通知甲方进行验收；甲方应在收到通知后五个工作日内完成验收；验收过程中，如发现不符合约定标准的服务，乙方应在接到通知后五个工作日内进行整改。8.3验收时间验收时间应在乙方完成服务后的五个工作日内进行。9.保密条款9.1保密信息范围本合同中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于保密信息。9.2保密义务双方应对在履行本合同过程中知悉的保密信息予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；双方应采取合理措施，防止保密信息被泄露、篡改或损坏。9.3违约责任如一方违反保密义务，导致保密信息泄露，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。10.违约责任10.1违约情形乙方未按约定时间、质量标准完成服务的；乙方泄露保密信息的；甲方未按约定支付费用的；任何一方违反合同约定的其他行为。10.2违约责任承担违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金；因违约造成对方损失的，违约方应承担赔偿责任。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决合同争议；如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构如双方协商不成，可向深圳市仲裁委员会申请仲裁。11.3争议解决程序争议解决程序按照双方选择的争议解决方式的相关规定执行。12.合同变更与解除12.1合同变更条件双方协商一致，可对本合同进行变更；变更内容应以书面形式确认。12.2合同解除条件一方违约，另一方有权解除合同；发生不可抗力事件，致使合同无法履行的，双方均可解除合同。12.3合同解除程序解除合同应以书面形式通知对方；解除合同后，双方应按照约定办理合同终止后的相关事宜。13.合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.其他约定本合同未尽事宜，双方可另行协商解决；本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义1.1第三方是指在甲方与乙方履行本合同时，为提供特定服务或协助履行合同而介入的独立第三方，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、技术支持机构等。2.第三方介入的引入2.1在履行本合同过程中，如需引入第三方，双方应协商确定第三方的身份、服务内容、费用及责任等事项。2.2任何一方均有权在符合合同目的的前提下引入第三方。3.第三方责任的界定3.1第三方应按照本合同约定的服务内容和质量标准提供服务。3.2第三方的责任范围限于其提供的服务内容，不包括本合同中由甲方或乙方承担的责任。4.第三方责任限额4.1第三方的责任限额由双方在合同中约定，如无约定，则以第三方实际收取的服务费用为限。第三方服务的性质和风险；第三方服务的市场价值；第三方服务对甲方和乙方的影响程度。5.第三方与其他各方的责任划分5.1第三方与甲方之间的责任划分：第三方应直接向甲方承担责任，甲方有权要求第三方履行其责任；甲方有权根据本合同要求乙方对第三方的责任进行赔偿。5.2第三方与乙方之间的责任划分：第三方应直接向乙方承担责任，乙方有权要求第三方履行其责任；乙方有权根据本合同要求甲方对第三方的责任进行赔偿。5.3第三方与其他各方之间的责任划分：第三方与其他各方之间的责任划分应根据具体情况确定，如第三方行为导致其他各方受损，则第三方应对受损方承担责任。6.第三方介入的程序6.1任何一方提出引入第三方时，应提前三十日向对方书面告知，并说明引入第三方的必要性、服务内容、费用及责任等事项。6.2双方应在收到告知后十五日内就第三方介入事项达成一致意见，如未达成一致，任何一方均有权拒绝第三方介入。6.3第三方介入后，甲方、乙方与第三方应签订补充协议，明确各方的权利、义务和责任。7.第三方介入的合同变更7.1第三方介入导致合同内容变更的，双方应就变更内容达成一致，并以书面形式确认。7.2合同变更不影响本合同其他条款的效力。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入引起的争议，应按照本合同约定的争议解决方式解决。8.2第三方介入引起的争议，如涉及第三方与其他各方的责任划分，则争议解决机构或法院应根据本合同和相关法律法规确定责任。9.第三方介入的合同解除9.1第三方介入违反本合同约定的，任何一方均有权解除合同，并要求第三方承担相应的责任。9.2合同解除不影响第三方与其他各方之间已发生的权利义务关系。10.第三方介入的终止10.1第三方介入服务完成后，双方应按照本合同约定办理相关手续，终止第三方介入。10.2第三方介入终止后，甲方、乙方与第三方应各自承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：本合同详细要求：合同正本一式两份，双方各执一份，具备法律效力。说明：本附件为合同全文，包括所有条款和约定。2.附件二：乙方资质证明文件详细要求：乙方提供有效的营业执照、资质证书等证明文件。说明：本附件用于证明乙方具备履行合同所需的资质和能力。3.附件三：服务内容和质量标准详细要求：详细列明各项服务的内容、质量标准及验收标准。说明：本附件用于明确服务内容和质量要求，确保服务符合约定。4.附件四：服务费用清单详细要求：详细列明各项服务的费用构成、支付方式及支付时间。说明：本附件用于明确服务费用，确保双方权益。5.附件五：保密协议详细要求：双方签订的保密协议，约定保密信息范围、保密义务及违约责任。说明：本附件用于保护双方在履行合同过程中知悉的保密信息。6.附件六：第三方介入协议详细要求：如引入第三方，需签订的第三方介入协议，明确各方权利义务。说明：本附件用于规范第三方介入，确保合同履行顺利进行。7.附件七：补充协议详细要求：合同履行过程中，双方协商一致达成的补充协议。说明：本附件用于记录合同履行过程中的变更和补充内容。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按约定时间、质量标准完成服务的；乙方泄露保密信息的；甲方未按约定支付费用的；一方违反合同约定的其他行为。2.责任认定标准：违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金；因违约造成对方损失的，违约方应承担赔偿责任。3.违约责任示例说明：3.1乙方未按约定时间完成招聘服务，导致甲方招聘计划延误，乙方应支付违约金人民币壹万元整（￥10,000.00）；3.2乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失，乙方应赔偿甲方人民币伍万元整（￥50,000.00）；3.3甲方未按约定支付费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付逾期付款的滞纳金。全文完。2024年度深圳人力资源服务合同4本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同签订依据及目的3.服务内容3.1人力资源招聘3.1.1招聘渠道3.1.2招聘流程3.1.3招聘岗位及数量3.2人力资源培训3.2.1培训内容3.2.2培训方式3.2.3培训时间3.3人力资源薪酬福利管理3.3.1薪酬结构3.3.2福利待遇3.3.3薪酬调整机制3.4人力资源绩效管理3.4.1绩效考核指标3.4.2绩效考核周期3.4.3绩效考核结果应用4.服务期限5.服务费用5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.服务标准6.1服务质量标准6.2服务效率标准6.3服务保密标准7.保密条款7.1保密范围7.2保密义务7.3违约责任8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的处理11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.合同附件12.1附件一：服务内容详细说明12.2附件二：服务费用明细表12.3附件三：保密协议13.其他约定事项14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：深圳市科技有限公司甲方地址：广东省深圳市区路号甲方法定代表人：甲方联系电话：075556781.2乙方基本信息乙方名称：深圳市YY人力资源服务有限公司乙方地址：广东省深圳市区路号乙方法定代表人：乙方联系电话：0755876543212.合同签订依据及目的依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，经友好协商，达成如下协议。3.服务内容3.1人力资源招聘3.1.1招聘渠道乙方将通过网络招聘、现场招聘、猎头服务等渠道为甲方招聘所需人才。3.1.2招聘流程3.1.3招聘岗位及数量本次招聘岗位及数量如下：市场营销专员2名、财务助理1名、行政专员1名。3.2人力资源培训3.2.1培训内容3.2.2培训方式乙方将采用线上线下相结合的培训方式，包括内部培训、外部培训、远程培训等。3.2.3培训时间培训时间为每月第一个周五上午9:00至11:30，地点在甲方公司内部会议室。3.3人力资源薪酬福利管理3.3.1薪酬结构甲方员工的薪酬结构为基本工资+绩效工资+奖金。3.3.2福利待遇甲方将为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。3.3.3薪酬调整机制甲方将根据员工的工作表现和公司经营状况，每年进行一次薪酬调整。3.4人力资源绩效管理3.4.1绩效考核指标甲方将根据各部门工作性质，设定相应的绩效考核指标。3.4.2绩效考核周期绩效考核周期为每季度一次。3.4.3绩效考核结果应用绩效考核结果将作为员工晋升、调薪、奖惩的依据。4.服务期限本合同服务期限为2024年1月1日至2024年12月31日。5.服务费用5.1服务费用总额本次服务费用总额为人民币30万元整。5.2费用支付方式甲方应在本合同签订后10个工作日内，将首期服务费用人民币15万元支付至乙方指定账户。5.3费用支付时间后续服务费用在每季度结束后10个工作日内支付。6.服务标准6.1服务质量标准乙方应保证所提供的人力资源服务符合国家相关法律法规和行业规范。6.2服务效率标准乙方应确保招聘流程的顺利进行，招聘周期控制在30个工作日内。6.3服务保密标准乙方应严格遵守保密协议，对甲方公司的商业秘密和员工信息进行保密。8.违约责任8.1甲方违约责任若甲方未按约定支付服务费用，每逾期一日，应向乙方支付未付款项的千分之五的违约金。8.2乙方违约责任若乙方未按约定提供人力资源服务，每逾期一日，应向甲方支付已收取服务费用的一倍的违约金。若乙方提供的招聘人员不符合岗位要求，甲方有权要求乙方进行更换，并退还相应费用。9.争议解决9.1争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向深圳市区人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构双方同意将争议提交至深圳市区劳动争议仲裁委员会仲裁。10.合同解除10.1合同解除条件任何一方违反本合同约定的义务，经另一方书面通知后仍未在十五日内纠正的，另一方有权解除本合同。10.2合同解除程序一方解除合同时，应提前三十日以书面形式通知对方，并说明解除合同的理由。10.3合同解除后的处理11.合同生效及终止11.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同终止条件本合同服务期限届满或双方协商一致解除合同时终止。12.合同附件12.1附件一：服务内容详细说明12.2附件二：服务费用明细表12.3附件三：保密协议13.其他约定事项13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.合同签署及生效日期14.1本合同于2024年1月1日在深圳市区签订。14.2甲方（盖章）：____________________14.3乙方（盖章）：____________________14.4签署日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、顾问、技术提供商、供应商等。15.2第三方介入方式甲乙双方在履行本合同过程中，如需第三方介入，应事先书面通知对方，并达成一致意见。15.3第三方责任划分15.3.1第三方责任第三方在本合同项下的责任，由其自行承担，甲乙双方不承担任何连带责任。15.3.2第三方权利第三方享有其合同项下的权利，但不得损害甲乙双方的合法权益。15.4第三方介入程序15.4.1提前通知甲乙双方在决定引入第三方前，应提前三十日书面通知对方，并说明第三方介入的原因、目的、预期效果等。15.4.2协商一致甲乙双方应就第三方介入事宜进行充分协商，达成一致意见后，方可引入第三方。16.第三方介入合同16.1第三方介入合同签订甲乙双方与第三方之间的合同，应另行签订，与本合同无关。16.2第三方介入合同内容第三方介入的具体服务内容；第三方介入的服务期限；第三方介入的费用及支付方式；第三方介入的责任与义务；第三方介入的保密条款；第三方介入的争议解决方式。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同项下，第三方责任限额是指第三方因履行本合同或与本合同相关的事务而发生的任何损失、损害、索赔或诉讼，甲乙双方对第三方所承担的责任不超过本合同服务费用总额的20%。17.2责任限额适用范围第三方因故意或重大过失造成甲乙双方的损失；第三方违反其合同义务导致甲乙双方的损失；第三方提供的服务不符合合同约定导致甲乙双方的损失。17.3责任限额计算第三方责任限额的计算，应以实际发生的损失为依据，但不得超过合同服务费用总额的20%。18.第三方介入合同变更18.1变更通知任何一方对第三方介入合同进行变更时，应提前三十日书面通知甲乙双方，并取得甲乙双方的书面同意。18.2变更内容第三方介入合同的变更内容，应包括但不限于服务内容、服务期限、费用、责任与义务等。19.第三方介入合同终止19.1终止条件本合同终止；第三方介入合同约定的服务期限届满；第三方或甲乙双方提出终止合同，并经双方书面同意。19.2终止程序提出终止通知；双方确认终止合同；清算双方的权利义务；终止合同生效。20.第三方介入合同争议解决20.1争议解决方式第三方介入合同发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向深圳市区人民法院提起诉讼。20.2争议解决机构双方同意将第三方介入合同争议提交至深圳市区人民法院解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容详细说明详细列明乙方提供的各项人力资源服务内容，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、绩效管理等，以及具体的服务标准和要求。2.附件二：服务费用明细表详细列明本合同约定的各项服务费用，包括但不限于招聘费用、培训费用、薪酬福利管理费用、绩效管理费用等，以及支付时间、方式等。3.附件三：保密协议双方签订的保密协议，明确约定双方的保密义务，包括但不限于商业秘密、技术秘密、员工信息等。4.附件四：第三方介入合同如需引入第三方，应签订的第三方介入合同，包括但不限于服务内容、服务期限、费用、责任与义务等。5.附件五：违约责任补充说明针对本合同中约定的违约责任，提供更详细的说明和计算方式。6.附件六：争议解决流程图提供争议解决流程的图表，清晰展示双方在发生争议时的处理步骤。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付服务费用；乙方未按约定提供人力资源服务；第三方未按约定履行合同义务；任何一方违反保密协议；任何一方违反合同约定的其他义务。2.责任认定标准：违约行为的严重程度；给对方造成的损失；违约方的主观过错；合同约定的违约责任条款。3.违约责任示例：若甲方未按约定支付服务费用，每逾期一日，应向乙方支付未付款项的千分之五的违约金；若乙方未按约定提供招聘人员，且该招聘人员不符合岗位要求，甲方有权要求乙方进行更换，并退还相应费用；若第三方因故意或重大过失造成甲方损失，甲方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。全文完。2024年度深圳人力资源服务合同5本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方地址1.3双方联系方式1.4法定代表人或授权代表2.合同签订背景2.1项目背景2.2合同签订目的2.3合同期限3.服务内容与范围3.1服务内容概述3.2服务范围界定3.3服务具体事项4.服务期限与地点4.1服务期限4.2服务地点5.服务费用及支付方式5.1服务费用5.2支付方式5.3支付时间5.4付款凭证6.服务质量保证6.1服务质量标准6.2质量保证措施6.3质量问题处理7.保密条款7.1保密信息界定7.2保密义务7.3违约责任8.知识产权归属8.1知识产权界定8.2知识产权归属8.3侵权责任9.合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除9.3解除条件9.4解除程序10.违约责任10.1违约行为界定10.2违约责任承担10.3违约金11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.其他约定事项12.1合同附件12.2通知方式12.3合同生效条件12.4合同生效日期13.合同附件13.1附件一：服务明细表13.2附件二：服务费用明细表13.3附件三：保密协议13.4附件四：其他相关文件14.合同签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人签字盖章第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：深圳市某科技有限公司乙方：某人力资源服务公司1.2双方地址甲方地址：深圳市南山区科技园某大厦某层乙方地址：深圳市福田区某路某号某大厦某层1.3双方联系方式1.4法定代表人或授权代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：2.合同签订背景2.1项目背景甲方因业务发展需要，拟招聘一批员工，现委托乙方提供人力资源服务。2.2合同签订目的本合同旨在明确甲乙双方在人力资源服务方面的权利、义务及责任，确保双方合作的顺利进行。2.3合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。3.服务内容与范围3.1服务内容概述（1）招聘服务；（2）员工培训服务；（3）员工关系管理服务；（4）其他双方约定的人力资源服务。3.2服务范围界定（1）协助甲方发布招聘信息；（2）筛选应聘者，组织面试；（3）办理员工入职、离职手续；（4）提供员工培训课程；（5）处理员工投诉及纠纷。3.3服务具体事项（1）招聘服务：乙方负责协助甲方完成招聘需求分析，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选应聘者，组织面试，协助甲方确定录用人员。（2）员工培训服务：乙方根据甲方需求，提供专业培训课程，协助甲方提高员工素质。4.服务期限与地点4.1服务期限本合同服务期限为一年，自合同生效之日起计算。4.2服务地点乙方在深圳市范围内为甲方提供人力资源服务。5.服务费用及支付方式5.1服务费用乙方提供的人力资源服务费用为人民币叁拾万元整（￥300,000.00）。5.2支付方式（1）甲方应于合同签订后五个工作日内支付乙方首期服务费用人民币壹拾万元整（￥100,000.00）；（2）乙方完成招聘服务后，甲方应支付剩余服务费用人民币贰拾万元整（￥200,000.00）。5.3支付时间甲方应在每个服务项目完成后十个工作日内支付相应的服务费用。5.4付款凭证甲方支付服务费用后，乙方应向甲方提供相应的付款凭证。6.服务质量保证6.1服务质量标准乙方提供的人力资源服务应达到甲方要求的行业标准。6.2质量保证措施（1）乙方应建立健全服务质量管理体系；（2）乙方应定期对服务质量进行自查；（3）乙方应接受甲方对服务质量的监督。6.3质量问题处理（1）若甲方对服务质量不满意，乙方应在接到甲方反馈后五个工作日内进行处理；（2）若质量问题未能得到妥善解决，甲方有权要求乙方进行赔偿。8.保密条款8.1保密信息界定（1）甲乙双方的商业秘密；（2）甲方公司的技术、产品、市场策略、客户信息等；（3）乙方公司的服务流程、客户信息、市场信息等；（4）双方在合同执行过程中知悉的任何非公开信息。8.2保密义务双方对本合同中的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露或以任何形式披露。8.3违约责任若任何一方违反保密义务，导致保