2024版建筑工程钢筋工安全责任劳动合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版建筑工程钢筋工安全责任劳动合同本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4工作地点1.5工作内容1.6工作时间1.7工作班次1.8工作职责1.9工资待遇1.10社会保险和住房公积金1.11工作条件与保障1.12休息与休假1.13违约责任1.14合同解除与终止1.15争议解决方式1.16其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1.1本合同签订双方为甲方（用人单位名称）和乙方（员工姓名）。1.1.2甲方地址：____________________1.1.3乙方身份证号码：____________________1.1.4乙方联系方式：____________________第二条合同签订日期2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，签订日期为____年____月____日。第三条合同有效期3.1本合同的有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第四条工作地点4.1乙方应在甲方指定的工作地点____（具体地址）履行工作职责。第五条工作内容5.1乙方在甲方工作期间，主要从事建筑工程钢筋施工相关工作。5.2乙方应按照甲方的要求和施工图纸进行钢筋的加工、绑扎、焊接等工作。第六条工作时间6.1乙方每日工作时间不少于8小时，每周工作时间不超过40小时。6.2乙方工作班次为____（早班/晚班/轮班），具体班次由甲方安排。第七条工作职责7.1乙方应遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准，确保自身及他人的人身和财产安全。7.2乙方应按照施工图纸和操作规程进行作业，确保工程质量。7.3乙方应爱护甲方提供的工具、设备，合理使用，不得擅自挪用或损坏。7.4乙方应服从甲方的管理，积极参加甲方组织的各项培训和学习活动。7.5乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。第八条工资待遇8.1乙方月工资标准为人民币____元，甲方按月支付乙方工资。8.2甲方应在每月____日前支付乙方上月工资。8.3乙方加班工资按国家规定计算和支付。第九条社会保险和住房公积金9.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。9.2甲方应依法为乙方缴纳住房公积金，并按月足额缴纳。9.3乙方在合同期间，享有社会保险和住房公积金的待遇。第十条工作条件与保障10.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和安全防护设施。10.2甲方应定期对乙方进行安全教育和技能培训。10.3甲方应确保乙方在工作过程中的健康和安全。第十一条休息与休假11.1乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。11.2乙方每月享有____天带薪年休假。11.3乙方因工作需要加班，甲方应按国家规定支付加班费。第十二条违约责任12.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。12.2.1严重违反国家法律法规；12.2.2严重违反甲方规章制度；12.2.3拒不执行甲方的工作安排；12.2.4损坏甲方财产或泄露商业秘密。第十三条合同解除与终止13.1合同期满或双方协商一致，可以解除合同。13.2.1乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；13.2.2乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；13.2.3乙方被依法追究刑事责任的。第十四条争议解决方式14.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。14.2协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。14.3任何一方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义及范围15.1本合同所述第三方，是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供专业服务、咨询、评估、监理、中介等服务的独立法人或其他组织。15.2.1提供建筑工程相关咨询服务；15.2.2承担工程监理职责；15.2.3提供施工技术指导和验收服务；15.2.4进行工程量清单编制和造价控制；15.2.5提供人力资源服务或中介服务。第十六条第三方的选择与授权16.1甲乙双方在合同签订前应共同选择第三方，并书面授权其介入合同履行。16.2第三方介入合同履行前，应向甲乙双方提供相关资质证明和授权文件。16.3第三方应在甲乙双方授权的范围内履行职责，不得超越权限。第十七条第三方的责任与义务17.1第三方应按照甲乙双方授权的范围和合同约定，履行其职责。17.2第三方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。17.3第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。第十八条第三方的责任限额18.1第三方在履行职责过程中，因自身原因造成的损失，其责任限额为人民币____元。18.2超过责任限额的损失，由甲乙双方根据合同约定分担。18.3第三方责任限额在本合同中为最高赔偿限额，不得免除甲乙双方根据法律法规应承担的责任。第十九条第三方的权利19.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件、资料和信息。19.2第三方有权根据合同约定和职责要求，对甲乙双方的工作进行监督和检查。19.3第三方有权在合同约定范围内，对甲乙双方的工作提出意见和建议。第二十条第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲方的关系：20.1.1第三方是甲方委托的服务提供者，其服务费用由甲方支付。20.1.2第三方应服从甲方的管理，遵守甲方制定的规章制度。20.2第三方与乙方的关系：20.2.1第三方对乙方的工作进行指导和监督，但不直接参与乙方的日常工作。20.2.2第三方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的隐私和权益。20.3第三方与其他各方的关系：20.3.1第三方与合同外的其他第三方（如供应商、分包商等）之间不存在直接合同关系。20.3.2第三方在履行职责过程中，应协调好与其他第三方的关系，确保工程顺利进行。第二十一条第三方的退出与更换21.1如第三方因故无法继续履行职责，应提前____天通知甲乙双方。21.2第三方退出后，甲乙双方应协商更换第三方，并重新签订授权文件。21.3第三方的更换不影响本合同的有效性和履行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合同签订双方的身份证明文件要求：提供双方有效的身份证复印件、营业执照副本等。说明：用于证明合同签订双方的合法身份和主体资格。2.附件二：合同签订双方的联系方式要求：提供双方有效的联系电话、电子邮箱等。说明：用于合同履行过程中的沟通和联系。3.附件三：工作地点的详细地址和地图要求：提供工作地点的详细地址和地理位置图。说明：用于明确工作地点的具体位置。4.附件四：工作内容的详细说明和施工图纸要求：提供工作内容的详细描述和施工图纸。说明：用于明确工作内容的具体要求和施工标准。5.附件五：工资支付方式及银行账户信息要求：提供工资支付的具体方式和乙方银行账户信息。说明：用于明确工资的支付方式和账户信息。6.附件六：社会保险和住房公积金缴纳证明要求：提供乙方社会保险和住房公积金缴纳的证明文件。说明：用于证明甲方已依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。7.附件七：工作条件与保障的相关文件要求：提供工作场所的安全防护设施、应急预案等文件。说明：用于证明甲方提供了符合国家规定的工作条件和保障。8.附件八：休息与休假的相关文件要求：提供乙方休息和休假的具体安排和规定。说明：用于明确乙方的休息和休假权益。9.附件九：违约责任的相关条款要求：提供违约责任的具体条款和违约行为的认定标准。说明：用于明确违约行为的认定标准和相应的责任。10.附件十：合同解除与终止的相关文件要求：提供合同解除和终止的具体条件和程序。说明：用于明确合同解除和终止的条件和程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。乙方未按照合同约定完成工作内容。乙方违反工作纪律，造成安全事故。甲方未提供符合国家规定的工作条件和保障。任何一方未履行合同约定的其他义务。2.责任认定标准：违约行为发生时，甲方或乙方应承担相应的违约责任。违约责任的大小根据违约行为的性质、程度和损失情况进行认定。违约方应承担违约行为的直接损失和间接损失。3.示例说明：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金。乙方未按照合同约定完成工作内容，甲方有权要求乙方完成工作或赔偿损失。乙方违反工作纪律，造成安全事故，乙方应承担相应的法律责任。全文完。2024版建筑工程钢筋工安全责任劳动合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.雇主基本信息1.2.雇员基本信息2.合同签订依据及目的2.1.签订依据2.2.合同目的3.工作内容与职责3.1.工作内容3.2.职责范围3.3.工作标准4.工作时间与休息休假4.1.工作时间4.2.休息时间4.3.休假制度5.工资与福利待遇5.1.工资标准5.2.工资支付方式5.3.福利待遇6.劳动保护与安全6.1.劳动保护措施6.2.安全生产责任6.3.安全教育培训7.保密条款7.1.保密内容7.2.保密期限7.3.违约责任8.违约责任8.1.雇主违约责任8.2.雇员违约责任9.合同解除与终止9.1.合同解除条件9.2.合同终止条件9.3.解除或终止程序10.争议解决10.1.争议解决方式10.2.争议解决机构11.合同生效及期限11.1.合同生效条件11.2.合同期限12.其他约定事项12.1.其他权利义务12.2.特别约定13.合同附件13.1.附件一：工作内容详细说明13.2.附件二：劳动保护用品清单13.3.附件三：安全生产责任制度14.合同签署14.1.雇主签字14.2.雇员签字14.3.签署日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.雇主基本信息雇主名称：建筑工程有限公司法定代表人：注册地址：省市区路号注册资本：人民币壹亿元整经营范围：建筑工程施工、房地产开发等1.2.雇员基本信息雇员姓名：性别：男身份证号码：05678联系电话：138xxxx56782.合同签订依据及目的2.1.签订依据根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规雇主与雇员双方自愿2.2.合同目的明确双方的权利义务确保建筑工程施工的顺利进行3.工作内容与职责3.1.工作内容执行建筑工程施工任务按照施工图纸和技术规范进行钢筋加工、绑扎、安装等工作完成雇主安排的其他相关工作3.2.职责范围严格遵守国家和地方的安全生产法律法规按时完成工作任务，保证工程质量配合其他施工人员，共同完成施工任务3.3.工作标准遵循国家及行业相关技术规范和标准确保施工质量符合设计要求4.工作时间与休息休假4.1.工作时间标准工作时间：每日8小时，每周40小时特殊情况下，根据工作需要可适当调整工作时间4.2.休息时间每日工作结束后，享有不少于1小时的休息时间每周享有2天休息日4.3.休假制度国家法定节假日放假享有年休假、探亲假等带薪休假5.工资与福利待遇5.1.工资标准基本工资：人民币元/月绩效工资：根据工作完成情况和公司效益确定5.2.工资支付方式每月支付一次工资，支付时间为每月日以银行转账方式支付至雇员指定账户5.3.福利待遇社会保险：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险住房公积金：按照国家规定缴纳住房公积金6.劳动保护与安全6.1.劳动保护措施雇主为雇员提供必要的劳动保护用品定期对施工场所进行安全检查，确保施工安全6.2.安全生产责任雇员应严格遵守安全生产规章制度雇员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业6.3.安全教育培训雇主定期对雇员进行安全生产教育培训雇员应积极参加安全教育培训，提高安全意识8.保密条款8.1.保密内容雇主的企业机密，包括但不限于技术秘密、商业秘密、客户信息、经营策略等8.2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年8.3.违约责任雇员违反保密义务，泄露或擅自使用雇主保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿雇主因此遭受的损失9.违约责任9.1.雇主违约责任雇主未按时足额支付工资，应向雇员支付工资总额的%作为违约金雇主未提供安全的工作环境或违反劳动保护规定，应承担相应的法律责任9.2.雇员违约责任雇员未按合同约定完成工作任务，应承担相应的违约责任，并赔偿雇主因此遭受的损失雇员违反保密条款，泄露雇主保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿雇主因此遭受的损失10.合同解除与终止10.1.合同解除条件雇主与雇员协商一致，可以解除合同雇员因劳动合同法规定的情形解除合同雇主因劳动合同法规定的情形解除合同10.2.合同终止条件合同约定的期限届满雇主与雇员双方同意终止合同10.3.解除或终止程序双方应提前日书面通知对方解除或终止合同后，雇主应支付雇员相应的经济补偿11.争议解决11.1.争议解决方式双方应通过友好协商解决争议如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼11.2.争议解决机构本合同争议解决机构为市区劳动争议仲裁委员会12.合同生效及期限12.1.合同生效条件雇主与雇员双方签字盖章雇主向雇员支付首月工资12.2.合同期限本合同期限自年月日起至年月日止13.其他约定事项13.1.其他权利义务雇员应遵守国家法律法规，不得从事违法活动雇主应尊重雇员的合法权益，不得非法限制雇员的人身自由13.2.特别约定本合同未尽事宜，双方可另行协商补充14.合同签署14.1.雇主签字雇主代表：（签名）14.2.雇员签字雇员：（签名）14.3.签署日期雇主签署日期：年月日雇员签署日期：年月日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1.第三方定义本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同认可的，提供咨询服务、中介服务、技术服务或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2.第三方介入范围第三方介入范围包括但不限于工程监理、质量检测、安全评估、技术支持、材料采购、人力资源服务等。16.第三方介入的引入程序16.1.引入程序第三方介入需经甲乙双方协商一致，签订专门的合作协议。引入第三方前，甲乙双方应向对方提供第三方的资质证明、服务内容、收费标准等信息。16.2.合作协议合作协议应明确第三方的权利义务，以及甲乙双方与第三方之间的责任划分。17.第三方责任限额17.1.责任限额定义责任限额是指第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，第三方应承担的最高赔偿限额。17.2.责任限额确定责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，可根据第三方服务的性质、难度、风险等因素确定。17.3.超出责任限额的处理若第三方造成的损失超出责任限额，甲乙双方应根据各自过错承担相应的补充赔偿责任。18.第三方与其他各方的责权利划分18.1.第三方与甲方第三方应按照合作协议履行职责，向甲方提供优质的服务。甲方应支付第三方约定的服务费用，并保障第三方在履行职责过程中的人身安全和合法权益。18.2.第三方与乙方第三方应协助乙方完成相关工作，确保工程质量。乙方应按照合作协议要求，配合第三方工作，并提供必要的条件和支持。18.3.第三方与甲乙双方第三方应保持中立，不得偏袒任何一方。甲乙双方应共同监督第三方履行职责，确保合同目标的实现。19.第三方介入后的合同变更19.1.变更程序第三方介入导致合同内容需要变更的，甲乙双方应协商一致，签订书面变更协议。变更协议应明确变更内容、变更期限、变更后的权利义务等事项。19.2.变更生效变更协议经甲乙双方签字盖章后生效，对双方具有约束力。20.第三方介入后的争议解决20.1.争议解决方式第三方介入后的争议，甲乙双方应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。20.2.争议解决机构本合同争议解决机构为市区人民法院。21.第三方介入后的合同解除与终止21.1.解除条件第三方违反合作协议，严重损害甲乙双方利益的，甲乙双方可解除与第三方的合作协议。21.2.终止程序解除或终止合作协议，甲乙双方应提前日书面通知第三方。21.3.合同解除或终止后的责任第三方应按照合作协议承担相应的责任，赔偿因解除或终止协议给甲乙双方造成的损失。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：工作内容详细说明详细列出雇员的工作内容、工作流程、质量标准等。包括但不限于施工图纸、技术规范、工作计划等。2.附件二：劳动保护用品清单列出雇主为雇员提供的劳动保护用品，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等。包括用品的规格、数量、使用说明等。3.附件三：安全生产责任制度明确甲乙双方在安全生产方面的责任和义务。包括安全教育培训、安全检查、事故处理等制度。4.附件四：第三方合作协议详细列出第三方介入的具体内容、服务范围、费用标准等。包括甲乙双方与第三方之间的权利义务、违约责任等。5.附件五：合同变更协议记录合同变更的内容、变更原因、变更后的权利义务等。6.附件六：争议解决协议明确争议解决的方式、机构、程序等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为雇主未按时足额支付工资。雇主未提供安全的工作环境或违反劳动保护规定。雇员未按合同约定完成工作任务。雇员违反保密条款，泄露雇主保密信息。第三方未按合作协议履行职责，造成甲乙双方损失。2.责任认定标准违约行为发生后，甲乙双方应收集相关证据，包括但不限于书面文件、证人证言、现场照片等。根据证据判断违约行为的成立与否，以及违约行为对甲乙双方造成的损失。根据违约行为的性质、严重程度、损失大小等因素，确定违约责任。3.违约责任示例雇主未按时支付工资，应向雇员支付工资总额的%作为违约金。第三方未按合作协议履行职责，造成甲方损失，应赔偿甲方损失金额的%。雇员泄露雇主保密信息，应赔偿雇主因此遭受的损失。全文完。2024版建筑工程钢筋工安全责任劳动合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.发包方基本信息1.1.1.发包方名称1.1.2.发包方地址1.1.3.发包方法定代表人1.1.4.发包方联系方式1.2.承包方基本信息1.2.1.承包方名称1.2.2.承包方地址1.2.3.承包方法定代表人1.2.4.承包方联系方式2.工程概况2.1.工程名称2.2.工程地点2.3.工程规模2.4.工程工期2.5.工程质量要求3.安全责任3.1.安全生产责任3.1.1.发包方安全生产责任3.1.2.承包方安全生产责任3.2.安全教育培训3.2.1.发包方安全教育培训责任3.2.2.承包方安全教育培训责任3.3.安全生产费用3.3.1.安全生产费用来源3.3.2.安全生产费用使用3.4.安全生产监督检查3.4.1.发包方安全生产监督检查责任3.4.2.承包方安全生产监督检查责任4.安全生产措施4.1.安全生产制度4.2.安全防护设施4.3.安全生产操作规程4.4.安全生产应急预案5.保险5.1.保险种类5.2.保险金额5.3.保险责任5.4.保险期限6.工资待遇6.1.工资标准6.2.工资支付方式6.3.工资支付时间6.4.工资调整7.工作时间与休息7.1.工作时间7.2.休息时间7.3.工作日与休息日7.4.假期8.劳动保护8.1.劳动防护用品8.2.劳动保护设施8.3.劳动保护培训9.福利待遇9.1.住房补贴9.2.医疗保险9.3.退休待遇9.4.其他福利待遇10.违约责任10.1.发包方违约责任10.2.承包方违约责任11.争议解决11.1.争议解决方式11.2.争议解决机构11.3.争议解决程序12.合同解除12.1.合同解除条件12.2.合同解除程序12.3.合同解除后的处理13.合同生效13.1.合同生效条件13.2.合同生效时间14.其他14.1.合同附件14.2.合同解释14.3.合同份数第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.发包方基本信息1.1.1.发包方名称：建筑工程有限公司1.1.2.发包方地址：省市区路号1.1.3.发包方法定代表人：1.2.承包方基本信息1.2.1.承包方名称：钢筋工程队1.2.2.承包方地址：省市区路号1.2.3.承包方法定代表人：2.工程概况2.1.工程名称：住宅小区钢筋工程2.2.工程地点：省市区路号2.3.工程规模：总建筑面积约10万平方米，钢筋工程量约5000吨2.4.工程工期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止，共计12个月2.5.工程质量要求：按照国家相关质量标准和施工图纸要求，确保工程质量达到合格等级3.安全责任3.1.安全生产责任3.1.1.发包方安全生产责任：确保施工现场安全，提供必要的安全防护设施和安全生产条件，监督承包方遵守安全生产法规3.1.2.承包方安全生产责任：严格按照安全生产法规和施工规范进行施工，确保施工现场安全，对施工人员进行安全教育培训3.2.安全教育培训3.2.1.发包方安全教育培训责任：组织承包方进行安全教育培训，确保施工人员掌握必要的安全知识和技能3.2.2.承包方安全教育培训责任：参加发包方组织的安全教育培训，并对施工人员进行定期安全教育培训3.3.安全生产费用3.3.1.安全生产费用来源：由发包方承担3.3.2.安全生产费用使用：用于施工现场的安全防护设施、安全培训、保险等3.4.安全生产监督检查3.4.1.发包方安全生产监督检查责任：定期对施工现场进行安全生产监督检查，发现问题及时整改3.4.2.承包方安全生产监督检查责任：对施工现场进行日常安全生产监督检查，发现问题及时上报发包方4.安全生产措施4.1.安全生产制度：制定并实施安全生产管理制度，明确安全生产责任和操作规程4.2.安全防护设施：提供符合国家标准的防护设施，如安全网、防护栏杆、安全帽等4.3.安全生产操作规程：制定并执行安全生产操作规程，确保施工过程中的安全4.4.安全生产应急预案：制定并实施安全生产应急预案，应对突发事件5.保险5.1.保险种类：意外伤害保险、工伤保险5.2.保险金额：意外伤害保险每人50万元，工伤保险每人50万元5.3.保险责任：按照保险合同约定，对施工人员因工受伤或死亡承担赔偿责任5.4.保险期限：自合同签订之日起至工程完工之日止6.工资待遇6.1.工资标准：按月计发，每月工资为人民币元6.2.工资支付方式：每月底前支付上月工资6.3.工资支付时间：每月25日6.4.工资调整：根据国家相关政策或市场行情，经双方协商一致后进行调整8.劳动保护8.1.劳动防护用品8.1.1.发包方提供符合国家标准的安全防护用品，包括安全帽、防护眼镜、耳塞、防尘口罩等8.1.2.承包方应确保施工人员正确佩戴和使用劳动防护用品8.2.劳动保护设施8.2.1.发包方负责施工现场的劳动保护设施建设，如安全通道、防护栏杆、安全网等8.2.2.承包方应定期检查和维护劳动保护设施，确保其处于良好状态8.3.劳动保护培训8.3.1.发包方组织承包方进行劳动保护培训，内容包括劳动保护法律法规、操作规程等8.3.2.承包方应要求施工人员参加培训，并确保培训效果9.福利待遇9.1.住房补贴9.1.1.发包方为承包方提供住房补贴，每月补贴金额为人民币元9.1.2.住房补贴发放至承包方指定账户9.2.医疗保险9.2.1.发包方为承包方及其施工人员缴纳医疗保险，覆盖范围和标准按照国家规定执行9.3.退休待遇9.3.1.承包方应依法为施工人员缴纳养老保险，并按照国家规定享受退休待遇9.4.其他福利待遇9.4.1.发包方根据实际情况，为承包方提供其他福利待遇，如节日慰问金、生日礼物等10.违约责任10.1.发包方违约责任10.1.1.发包方未按时支付工资，应向承包方支付违约金，违约金为应付工资的%10.1.2.发包方未按时提供施工图纸或资料，应向承包方支付违约金，违约金为延误工期损失的%10.2.承包方违约责任10.2.1.承包方未按时完成工程，应向发包方支付违约金，违约金为延误工期损失的%10.2.2.承包方未按照合同要求施工，导致工程质量不合格，应承担修复费用，并支付违约金，违约金为修复费用的%11.争议解决11.1.争议解决方式11.1.1.双方应友好协商解决合同争议11.1.2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼11.2.争议解决机构11.2.1.本合同争议解决机构为市仲裁委员会11.3.争议解决程序11.3.1.争议双方应在争议发生后日内向争议解决机构提出申请11.3.2.争议解决机构应在收到申请后日内组织调解或仲裁12.合同解除12.1.合同解除条件12.1.1.发包方或承包方严重违约，另一方有权解除合同12.1.2.因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致可解除合同12.2.合同解除程序12.2.1.解除合同应书面通知对方12.2.2.解除合同后，双方应按照合同约定处理合同解除后的事宜12.3.合同解除后的处理12.3.1.合同解除后，发包方应向承包方支付已完成工程量的相应款项12.3.2.合同解除后，双方应妥善处理施工现场和设备13.合同生效13.1.合同生效条件13.1.1.本合同经双方签字盖章后生效13.1.2.合同生效前，双方应按照合同约定履行各自的义务13.2.合同生效时间13.2.1.本合同自双方签字盖章之日起生效14.其他14.1.合同附件14.1.1.本合同附件包括但不限于施工图纸、工程量清单、安全生产管理制度等14.2.合同解释14.2.1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行14.3.合同份数14.3.1.本合同一式叁份，发包方、承包方及合同签订地工商行政管理局各执壹份第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定义15.1.1.本合同所指第三方，包括但不限于监理单位、检测机构、设计单位、咨询公司、保险代理等，以及任何根据合同约定或法律法规要求介入合同履行过程中的第三方。15.2.第三方介入条件15.2.1.1.合同双方同意；15.2.1.2.符合国家相关法律法规和行业标准；15.2.1.3.不违反本合同的约定。15.3.第三方责任15.3.1.1.按照合同约定和法律法规要求，履行其职责；15.3.1.2.对其提供的服务质量负责，确保服务符合合同要求；15.3.1.3.对因其服务导致的合同履行障碍或损失，承担相应的责任。15.4.第三方责任限额15.4.1.1.第三方责任限额的具体金额；15.4.1.2.超过责任限额部分的责任承担方式；15.4.1.3.第三方责任限额的调整机制。15.5.第三方与其他各方的划分说明15.5.1.第三方介入后，其与合同双方的关系如下：15.5.1.1.第三方与发包方、承包方之间的关系为委托代理或服务提供关系；15.5.1.2.第三方对发包方、承包方的责任，由合同双方与第三方另行约定；15.5.1.3.第三方对合同履行的监督和检查，不免除合同双方的责任。15.6.第三方介入的程序15.6.1.第三方介入的程序如下：15.6.1.1.发包方或承包方提出第三方介入的需求；15.6.1.2.合同双方协商确定第三方介入的具体事宜；15.6.1.3.发包方或承包方与第三方签订相关协议或合同；15.6.1.4.第三方按照协议或合同履行其职责。15.7.第三方介入的变更和终止15.7.1.1.发包方或承包方提出变更或终止第三方介入的申请；15.7.1.2.合同双方协商确定变更或终止的具体事宜；15.7.1.3.发包方或承包方与第三方协商变更或终止协议；15.7.1.4.第三方按照变更或终止协议履行其职责。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时，需增加的额外条款及说明16.1.发包方责任16.1.1.发包方应确保第三方介入的合法性和合规性