暑期实习协议书范本

暑期实习协议书范本合同目录第一章总则1.1定义与解释1.2实习生的权利与义务1.3实习单位的权利与义务1.4协议的有效性及适用法律第二章实习生的基本信息2.1实习生姓名2.2实习生身份证号码2.3实习生学历及专业2.4实习生联系方式第三章实习单位的基本信息3.1实习单位名称3.2实习单位地址3.3实习单位联系方式3.4实习单位负责人第四章实习内容与要求4.1实习岗位4.2实习任务与目标4.3实习期限4.4实习工作时间第五章实习生的生活安排5.1实习生住宿5.2实习生用餐5.3实习生交通5.4实习生保险第六章实习报酬与福利6.1实习生工资待遇6.2实习生奖金与提成6.3实习生休假与加班6.4实习生其他福利第七章实习生的培训与指导7.1实习生培训计划7.2实习生导师制度7.3实习生考核与评价7.4实习生晋升与发展第八章实习生的人事关系8.1实习生与实习单位的人事关系8.2实习生与学校的联系与沟通8.3实习生的档案管理8.4实习生的离职与召回第九章保密与知识产权9.1实习生与实习单位间的保密义务9.2实习生与实习单位间的知识产权归属9.3实习生的创作与发明9.4保密协议的有效期第十章合同的变更与解除10.1合同的变更10.2合同的解除10.3合同解除后的相关事宜10.4合同变更与解除的原因与程序第十一章违约责任与争议解决11.1实习单位与实习生的违约责任11.2合同争议的解决方式11.3争议解决的时间与地点11.4违约金的计算与支付第十二章合同的签署与生效12.1合同的签署主体12.2合同的签署时间与地点12.3合同的生效条件12.4合同的续签与终止第十三章其他约定13.1实习生与实习单位的约定13.2学校与实习单位间的约定13.3实习生、实习单位与学校的三方约定13.4其他相关事项的约定第十四章附件14.1实习生的简历与推荐信14.2实习单位的相关资质证明14.3合同的补充协议与附件14.4其他与合同相关的文件合同编号_________第一章总则第一条款定义与解释第二条款实习生的权利与义务第三条款实习单位的权利与义务第四条款协议的有效性及适用法律第二章实习生的基本信息第一条款实习生姓名第二条款实习生身份证号码第三条款实习生学历及专业第四条款实习生联系方式第三章实习单位的基本信息第一条款实习单位名称第二条款实习单位地址第三条款实习单位联系方式第四条款实习单位负责人第四章实习内容与要求第一条款实习岗位第二条款实习任务与目标第三条款实习期限第四条款实习工作时间第五章实习生的生活安排第一条款实习生住宿第二条款实习生用餐第三条款实习生交通第四条款实习生保险第六章实习报酬与福利第一条款实习生工资待遇第二条款实习生奖金与提成第三条款实习生休假与加班第四条款实习生其他福利第七章实习生的培训与指导第一条款实习生培训计划第二条款实习生导师制度第三条款实习生考核与评价第四条款实习生晋升与发展第八章实习生的人事关系第一条款实习生与实习单位的人事关系第二条款实习生与学校的联系与沟通第三条款实习生的档案管理第四条款实习生的离职与召回第九章保密与知识产权第一条款实习生与实习单位间的保密义务第二条款实习生与实习单位间的知识产权归属第三条款实习生的创作与发明第四条款保密协议的有效期第十章合同的变更与解除第一条款合同的变更第二条款合同的解除第三条款合同解除后的相关事宜第四条款合同变更与解除的原因与程序第十一章违约责任与争议解决第一条款实习单位与实习生的违约责任第二条款合同争议的解决方式第三条款争议解决的时间与地点第四条款违约金的计算与支付第十二章合同的签署与生效第一条款合同的签署主体第二条款合同的签署时间与地点第三条款合同的生效条件第四条款合同的续签与终止第十三章其他约定第一条款实习生与实习单位的约定第二条款学校与实习单位间的约定第三条款实习生、实习单位与学校的三方约定第四条款其他相关事项的约定第十四章附件第一条款实习生的简历与推荐信第二条款实习单位的相关资质证明第三条款合同的补充协议与附件第四条款其他与合同相关的文件甲方（实习单位）：____________________签字：_______________________日期：_______________________乙方（实习生）：____________________签字：_______________________日期：_______________________丙方（学校）：____________________签字：_______________________日期：_______________________多方为主导时的，附件条款及说明1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：实习岗位的调整第一条甲方根据业务需求和实习生表现，有权在实习期间对实习生的岗位进行调整。调整前，甲方应通知乙方，并征得乙方同意。附加条款二：实习绩效考核第二条甲方应建立实习绩效考核机制，对实习生的工作表现进行定期评估。评估结果将作为实习生报酬调整、奖金发放和晋升的依据。附加条款三：实习生培训和指导第三条甲方应为实习生提供必要的培训和指导，确保实习生能够胜任实习岗位的工作。甲方应安排有经验的员工担任实习生导师，负责实习生的日常指导和培训。附加条款四：实习生加班和休假第四条实习生在实习期间，如有加班，甲方应按照国家和地方法律法规支付加班费。实习生享有法定的休假权利，如请假，需提前向甲方申请。附加条款五：实习生离职第五条实习生如需提前离职，应提前一个月向甲方提出书面申请。甲方有权根据实际情况决定是否同意实习生离职。如甲方同意离职，双方应按照合同约定办理相关手续。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明附加条款一：实习生权益保障第一条乙方有权要求甲方保障实习生的合法权益，包括但不限于工资待遇、加班费支付、休假权益等。附加条款二：实习生培训和晋升第二条乙方有权要求甲方为实习生提供培训和晋升机会，确保实习生在实习期间能够不断提升自身能力。附加条款三：实习生的人事关系第三条乙方应协助甲方办理实习生的人事关系转移手续，包括但不限于档案管理、社保缴纳等。附加条款四：实习生的召回第四条如乙方在实习期间因故需要召回实习生，应提前向甲方提出书面申请。甲方有权根据实际情况决定是否同意召回实习生。如甲方同意召回，双方应按照合同约定办理相关手续。附加条款五：合同解除和争议解决第五条如乙方在实习期间需解除合同，应提前向甲方提出书面申请。甲方有权根据实际情况决定是否同意解除合同。如甲方同意解除合同，双方应按照合同约定办理相关手续。如发生合同争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明附加条款一：中介的服务费用第一条第三方中介在实习合同签订过程中提供服务，甲方应支付中介服务费用。服务费用标准由甲方与中介协商确定。附加条款二：中介的职责和义务第二条第三方中介应负责为甲方和乙方提供合适的实习生，并协助双方办理合同签订等相关手续。中介应对实习生的个人资料和资质进行真实性审核。附加条款三：中介的保密义务第三条第三方中介应对在合同签订过程中获得的甲方、乙方和实习生的商业秘密和个人信息予以保密，不得泄露给第三方。附加条款四：中介的违约责任第四条如第三方中介未能按照约定提供合适实习生，或泄露甲方、乙方和实习生的商业秘密和个人信息，应承担违约责任，向甲方支付违约金。附加条款五：中介的合同解除第五条如甲方或乙方因故需要解除合同，且解除原因与中介无关，中介不应收取任何费用。如解除原因与中介有关，中介应根据实际情况退还部分或全部服务费用。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习生的简历与推荐信2.实习单位的相关资质证明3.合同的补充协议与附件4.其他与合同相关的文件二、违约行为及认定：1.实习单位未按照合同约定提供实习岗位或实习内容不符合约定。2.实习单位未按照合同约定支付实习生工资、奖金或加班费。3.实习单位未按照合同约定提供实习生培训和指导。4.实习生未按照合同约定完成实习任务或违反实习单位的规章制度。5.实习生未按照合同约定提前通知实习单位离职。6.甲方、乙方或第三方中介未能履行合同约定的义务。三、法律名词及解释：1.实习生：指在实习单位进行实习的学生或毕业生。2.实习单位：指提供实习岗位并接纳实习生的企业或机构。3.违约金：指当一方未履行合同约定时，应向另一方支付的赔偿金。4.合同解除：指合同双方或单方依法终止合同关系的行为。5.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同争议的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.实习岗位与实习生专业不对口：及时沟通，调整实习岗位，或由中介提供专业对口的实习单位。2.实习生加班未支付加班费：查看合同约定的加班费支付标准，要求实习单位按标准支付加班费。3.实习生离职未提前通知：提醒实习生提前通知实习单位，避免违约责任。4.实习单位未提供培训和指导：与实习单位沟通，要求其履行合同约定的培训和指导义务。5.合同争议发生：保留相关证据，通过法律途径解决争议，如