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文档简介

高管解除聘用合同及保密协议合同编号:__________高管解除聘用合同及保密协议甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(高管):__________身份证号码:__________联系电话:__________一、解除聘用合同1.1双方同意自本协议签订之日起,原合同立即解除,双方不再享有和履行原合同约定的权利和义务。1.2乙方应在本协议签订后____个工作日内,将所有与工作有关的资料、文件、钥匙、工作证等归还给甲方。1.3乙方应在本协议签订后____个工作日内,办理完毕与甲方的人事关系转移手续,包括但不限于离职证明、社保转移等。1.4乙方同意放弃原合同约定的所有权益,包括但不限于工资、奖金、福利等。1.5甲方同意在本协议签订后____个工作日内,支付给乙方相当于原合同解除前____个月工资的经济补偿金。二、保密协议2.1乙方同意,在双方解除劳动关系后,继续履行原合同中约定的保密义务,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。2.2乙方同意,在解除劳动关系后____年内,不得以任何方式直接或间接地泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等给任何第三方。2.3乙方同意,如违反本协议的保密义务,愿意承担相应的违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。三、其他约定3.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。3.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。3.3本协议的签订地为中华人民共和国__________省(自治区、直辖市)__________市(地、州、盟)。3.4本协议的签订日期为__________年__________月__________日。甲方(用人单位):__________乙方(高管):__________签字(或盖章):__________签字(或盖章):__________附件:1.原合同2.保密协议3.相关法律法规4.其他双方认为需要附加的文件一、附件列表:1.原合同2.保密协议3.相关法律法规4.其他双方认为需要附加的文件二、违约行为及认定:1.乙方未按照本协议规定的时间和方式归还工作资料、文件等。2.乙方未按照本协议规定的时间和方式办理完毕人事关系转移手续。3.乙方违反保密协议,泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等给第三方。4.乙方在其他约定中违反法律法规、本协议的其他条款。三、法律名词及解释:1.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.技术秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。3.经营策略:指甲方在经营活动中采取的具有竞争优势的商业计划、商业方法、客户列表等。4.经济补偿金:指甲方根据国家法律法规和原合同约定,支付给乙方的解除劳动合同的经济补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方拖延归还工作资料、文件等问题:甲方可以催告乙方按照本协议规定的时间和方式归还工作资料、文件,必要时可以采取法律手段要求乙方履行义务。2.乙方拖延办理人事关系转移手续:甲方可以催告乙方按照本协议规定的时间和方式办理完毕人事关系转移手续,必要时可以采取法律手段要求乙方履行义务。3.乙方违反保密协议泄露商业秘密等问题:甲方可以要求乙方承担违约责任,赔偿因此遭受的损失,必要时可以采取法律手段维护自身权益。4.其他违约行为:甲方可以依据本协议和相关法律法规,要求乙方承担相应的违约责任,必要时可以采取法律手段维护自身权益。五、所有应用场景:1.甲方为高管提供就业机会,乙方接受甲方的聘用。2.双方签订原合同,约定甲乙双方的权利

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